EB-3 Other WorkersEmpresa com aprovações comprovadas
REG. 10371384
Assistente de Atendimento ao Cliente - Midland
H-E-B, LP
✓ VERIFICADO · 6 green cards (PERM) aprovados nos últimos 12 mesesRegistros públicos do Departamento do Trabalho dos EUA (DOL).
- Local: Midland, TX
- Área: Serviços & Limpeza
- Visto provável: EB-3 Other Workers
- Vaga vista pela última vez em 29/07/2026
Assistente de atendimento em Midland, TX; empresa com histórico de patrocínio de visto.
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Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Responsabilidades Resumo do trabalho: Como Assistente de Atendimento ao Cliente, você embalará compras e ajudará os clientes a transportar suas compras da Loja para seus veículos. Principais responsabilidades e Funções Essenciais: Serviço ao Cliente: Ajuda na descarga de mercadorias das cestas Pacotes de compras; ajuda os clientes no transporte / descarga de mantimentos para seus veículos Assistir os clientes na localização de mercadorias Meias / Saneamento: Coleta cestas e coleta lixo dentro e fora Loja Manutenção e estoques áreas de sacos Retorna produtos para locais adequados Stocks e estágios sacos; estoques verificar estoques suprimentos Distribui Buddy bucks para registrar, substitui tapetes anti-fadiga Faz carrinhos e peças deslocalização cesta de lavagem de energia para instalação do departamento Realiza cesta vermelha encher / recuperação Limpas, esfregões, poeiras, varreduras, vácuos verificar área stand, Centro de Retorno, e área CCO para manter Loja limpeza e segurança As responsabilidades e funções essenciais acima descritas descrevem a natureza geral e o nível de trabalho atribuído a esta posição. Esta não é uma lista exaustiva de todas as funções, responsabilidades e competências necessárias. Os deveres e responsabilidades podem ser modificados a qualquer momento com base nas necessidades das empresas. Os trabalhadores podem ser obrigados a desempenhar outras tarefas relacionadas com o trabalho, conforme solicitado pelo seu supervisor, sujeito a acomodações razoáveis. Qualificações & Principais Requisitos: Experiência no Trabalho: Conhecimento/Habilidades/Habilidades: Capacidade de trabalhar num ambiente acelerado - Capacidade necessária para trabalhar com os clientes e manter-se atento às suas necessidades - Capacidade necessária para manter um elevado nível de produtividade e padrões de eficiência - Educação necessária: Licenças/Certificações: Completação da Orientação da Empresa e Basics of Safety training (upon hire) Condições de trabalho e de trabalho: Função em um ambiente rápido, de varejo, em tarefas detalhadas e precisas Trabalhe com os Clientes, mantendo-se atento às suas necessidades Alcance constante na cintura, agarre-se com frequência, caminhe Alcance ocasionalmente a sobrecarga, alcance no ombro, alcance ao joelho, alcance no chão, curva, stoop, agachaço, agachaço, ajoelhado, subida de escada, pivot, torção, empurrar / puxar com braços, beliscar, realizar movimentos motores finos Ocasionalmente seja exposto ao frio, calor, ruídos altos, temperaturas ambiente e condições de wet Demonstrate a capacidade de levantar 55 lbs, e gerir mais que 55 lbs por dia 8 horas por hora. É responsabilidade dos Parceiros nunca ultrapassar o seu próprio limite de segurança. Se um item for pesado demais para levantar, empurrar ou puxar e/ou carregar, o Parceiro deve quebrar a caixa em componentes mais leves, menores e mais gerenciáveis ou pedir ajuda de outro Parceiro ou gerente. As características do ambiente de trabalho aqui descritas são representativas dos encontros de um parceiro durante o desempenho das funções essenciais deste trabalho. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que indivíduos com deficiência realizem as funções essenciais. Última revisão: 1/1/2019
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Responsibilities Job Summary: As a Customer Service Assistant, you'll package groceries and help customers transport their purchases from the Store to their vehicles. Key Responsibilities & Essential Functions: Customer Service: Assists in unloading merchandise from baskets Packages groceries; assists customers in transporting / unloading groceries to their vehicles Assists customers in locating merchandise Stocking / Sanitation: Gathers baskets and picks up trash inside and outside Store Maintains and stocks bag areas Returns products to proper locations Stocks and stages bags; stocks check stand supplies Distributes Buddy bucks to registers, replaces anti-fatigue mats Does Carts & Parts basket relocation and power-washing basket relocation for department setup Performs red basket fill up / retrieval Cleans, mops, dusts, sweeps, vacuums check stand area, Return Center, and CCO area to maintain Store cleanliness and safety The responsibilities and essential functions outlined above describe the general nature and level of work assigned to this position. This is not an exhaustive list of all duties, responsibilities, and skills required. Duties and responsibilities may be modified at any time based on business needs. Employees may be required to perform other job-related tasks as requested by their supervisor, subject to reasonable accommodations. Qualifications & Key Requirements: Work Experience: Knowledge/Skills/Abilities: Ability to work in a fast-paced environment - Required Ability to work with customers and stay attentive to their needs - Required Ability to maintain a high level of productivity and efficiency standards - Required Education: Licenses/Certifications: Completion of Company Orientation and Basics of Safety training (upon hire) Physical Demands & Working Conditions: Function in a fast-paced, retail environment, in detailed and precise tasks Work with Customers, staying attentive to their needs Constantly reach at waist, grasp Frequently stand, walk Occasionally reach overhead, reach at shoulder, reach at knee, reach at floor, bend, stoop, squat, crouch, kneel, stair climb, pivot, twist, push / pull with arms, pinch, perform fine motor movements Occasionally be exposed to cold, hot, loud noises, ambient temperatures, and wet conditions Demonstrate the ability to lift 55 lbs, and manage more than 55 lbs (up to 100 lbs) While there may be exceptions, the measurements noted are generally defined as--Constantly: 5.5+ hours per 8-hour day; Frequently: 2.5 - 5.5 hours per 8-hour day; Occasionally: 0 - 2.5 hours per 8-hour day It is Partners' responsibility to never lift beyond their own safe lifting limit. If an item is too heavy to lift, push or pull, and / or carry, the Partner must break the box down into lighter, smaller, more manageable components, or ask for assistance from another Partner or a manager. The work environment characteristics described here are representative of those a Partner encounters while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. Last revised: 1/1/2019
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