EB-3 SkilledGreen card em andamento para este cargo
REG. 10459289
Enfermeiro Prático Licenciado (LPN) - Cardiologia
Ochsner Clinic Foundation
✓ VERIFICADO · 13 green cards (PERM) aprovados nos últimos 12 mesesRegistros públicos do Departamento do Trabalho dos EUA (DOL).
- Local: Baton Rouge Baton Rouge Region, LA
- Área: Saúde & Enfermagem
- Visto provável: EB-3 Skilled
- Vaga vista pela última vez em 30/07/2026
Enfermeiro prático licenciado em clínica de cardiologia em Baton Rouge; empresa com 14 processos PERM aprovados nos últimos 12 meses.
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Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Fizemos muito progresso desde que abrimos as portas em 1942, mas uma coisa nunca mudou - nosso compromisso de servir, curar, liderar, educar e inovar. Acreditamos que cada prêmio ganho, cada recorde quebrado e cada paciente ajudado é por causa dos funcionários dedicados que preenchem nossos corredores.
Em Ochsner, quer trabalhe com pacientes todos os dias ou apoie aqueles que o fazem, você está fazendo a diferença e isso importa. Venha fazer a diferença na Ochsner Health e descubra o seu futuro hoje!
Este trabalho presta cuidados diretos (incluindo terapia IV) de pacientes designados no âmbito da Lei de Enfermeira Prática Licenciada sob a direção de um enfermeiro registrado. Dirige e assiste a equipe auxiliar de enfermagem com atribuições e interage com a equipe multidisciplinar e outros profissionais. Demonstra responsabilidades profissionais e é responsável pela própria prática e auxilia outros membros da equipe de saúde na prestação do atendimento personalizado de alta qualidade ao paciente. Para realizar este trabalho com sucesso, um indivíduo deve ser capaz de executar cada dever essencial satisfatoriamente. Os requisitos listados abaixo são representativos do conhecimento, habilidade e/ou capacidade necessária. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que pessoas qualificadas com deficiência realizem os deveres essenciais.
Esta descrição do trabalho é um resumo das principais funções e responsabilidades do trabalho e posição. Não se destina a ser uma lista completa ou completa de funções e responsabilidades. Os conteúdos estão sujeitos a alterações a critério da empresa.
Educação
Necessário - diploma do ensino médio ou equivalente.
Experiência no trabalho
Necessário - Nenhuma.
Certificações
Necessário - Licença de enfermagem prática licenciada atual (LPN) em estado de prática.
Certificação Basic Life Support (BLS) da American Heart Association.
Preferido - credenciais de terapia IV.
Habilidades e Habilidades do Conhecimento (KSAS
• Excelentes habilidades organizacionais e de gestão de tempo e auto-dirigido e demonstrar bom julgamento.
• Boas competências interpessoais e de delegação.
• Capacidade de trabalhar com e manter informações confidenciais.
• Capacidade de trabalhar em um ambiente acelerado com supervisão mínima.
Deveres de Trabalho
• Utiliza efetivamente o processo de enfermagem na prestação do cuidado ao paciente por meio da coleta, planejamento e avaliação de dados.
• Proporciona cuidados baseados em critérios físicos, psicossociais, educacionais, de segurança e relacionados, adequados às idades dos pacientes atendidos.
• Comunica-se de forma eficaz e profissional com todos os pacientes, convidados, familiares e colegas de trabalho para garantir uma experiência de qualidade do paciente.
• Adapta-se à mudança rápida de forma positiva ao longo do dia como necessidades da unidade / departamento de mudança.
• Gerencia o desenvolvimento profissional pessoal e mantém os conhecimentos clínicos necessários, habilidades técnicas, treinamento e credenciais.
• Executa outras funções relacionadas, conforme necessário.
As afirmações acima descrevem apenas a natureza geral e o nível de trabalho. Não são uma lista exaustiva de todas as responsabilidades, deveres e competências exigidas. Podem ser acrescentados outros direitos ou esta descrição pode ser alterada em qualquer momento.
Permanece conhecedor de leis federais, estaduais e locais atuais, normas de acreditação ou requisitos de agência regulatória que se aplicam à área de responsabilidade atribuída e garante o cumprimento de todas essas leis, regulamentos e normas.
Este empregador mantém e cumpre o seu Programa de Conformidade e Privacidade e Normas de Conduta, incluindo a notificação imediata de quaisquer comportamentos ou condutas não éticas ou questionáveis conhecidas ou suspeitas; segurança do paciente/empregado, privacidade do paciente e/ou outras preocupações relacionadas à conformidade.
O empregador é um Empregador de Igualdade de Oportunidades. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para o emprego sem considerar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, status de veterano protegido, ou status de deficiência.
Demandas físicas e ambientais
As demandas físicas aqui descritas são representativas daquelas que devem ser atendidas por um empregado para desempenhar com sucesso as funções essenciais deste trabalho. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que indivíduos com deficiência realizem as funções essenciais.
Trabalho pesado - Exercendo de 50 a 100 quilos de força ocasionalmente, e/ou 25 a 50 quilos de força frequentemente, e/ou 10 a 20 quilos de força constantemente para mover objetos. (Constantemente: atividade ou condição existe 2/3 ou mais do tempo) para mover objetos. Os requisitos de procura física são superiores aos aplicáveis ao Trabalho Sedentário. Mesmo que o peso levantado pode ser apenas uma quantidade insignificante, um trabalho deve ser avaliado Light Work: (1) quando ele requer andar ou ficar em pé em um grau significativo; ou (2) quando ele requer sentar a maior parte do tempo, mas implica empurrar e/ou puxar de braço ou controles de pernas; e / ou (3) quando o trabalho requer trabalhar em um ritmo de produção que implica o constante empurrar e / ou puxar de materiais, mesmo que o peso desses materiais é insignificante. NOTA: O esforço constante e a tensão de manter um ritmo de produção, especialmente em um ambiente industrial, pode ser e é fisicamente exigente de um trabalhador, embora a quantidade de força exercida seja insignificante
Deveres realizados rotineiramente requerem exposição ao sangue, fluido corporal e tecido.
O titular trabalha em uma área de cuidado do paciente; trabalha em uma área onde o paciente entra; trabalha diretamente com o paciente; e/ou trabalha com espécimes que poderiam conter doenças transmissíveis. Pode existir um risco profissional de exposição a doenças transmissíveis.
Uma vez que o operador em funções trabalha num ambiente de cuidados de saúde, pode existir risco profissional de exposição a medicamentos perigosos ou resíduos perigosos no ambiente através da recepção, transporte, armazenamento, preparação, dispensação, administração, limpeza e/ou eliminação de resíduos contaminados. O nível de risco de exposição pode aumentar dependendo das funções essenciais do papel.
Estás pronto para fazer a diferença? Aplicar hoje!
Ochsner Health não considera um indivíduo um candidato até que tenham formalmente aplicado à posição aberta neste site carreiras.
Consulte a descrição do trabalho para determinar se a posição em que está interessado é remota ou no local. Indivíduos que residem e irão trabalhar nas seguintes áreas não são elegíveis para o trabalho remoto: Colorado, Califórnia, Havaí, Illinois, Maine, Maryland, Massachusetts, Minnesota, New Jersey, Nova York, Vermont, Washington e Washington D.C.
A Ochsner Health se esforça para tornar nosso site acessível a todos os usuários. Se você gostaria de entrar em contato conosco sobre a acessibilidade do nosso site, ou se você precisar de uma acomodação para concluir o processo de aplicação, entre em contato com o nosso HR Employee Solution Center em .T. (selecionar opção 1) ou . Esta informação de contacto é apenas para pedidos de alojamento e não pode ser utilizada para perguntar sobre o estado das aplicações.
Ochsner é um empregador de igualdade de oportunidades. Todos os candidatos qualificados receberão consideração pelo emprego sem considerar qualquer classe legalmente protegida, incluindo veteranos protegidos e indivíduos com deficiência.
Ver o texto original em inglês
We've made a lot of progress since opening the doors in 1942, but one thing has never changed - our commitment to serve, heal, lead, educate, and innovate. We believe that every award earned, every record broken and every patient helped is because of the dedicated employees who fill our hallways.
At Ochsner, whether you work with patients every day or support those who do, you are making a difference and that matters. Come make a difference at Ochsner Health and discover your future today!
This job provides direct care (including IV therapy) of assigned patients within the framework of the Licensed Practical Nurse Act under the direction of a registered nurse. Directs and assists ancillary nursing staff with assigned duties and interacts with the multidisciplinary team and other personnel. Demonstrates professional responsibilities and is responsible for own practice and assists other members of the healthcare team in providing the highest quality personalized patient care. To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skill, and/or ability required. Reasonable accommodations may be made to enable qualified individuals with disabilities to perform the essential duties.
This job description is a summary of the primary duties and responsibilities of the job and position. It is not intended to be a comprehensive or all-inclusive listing of duties and responsibilities. Contents are subject to change at the company's discretion.
Education
Required - High school diploma or equivalent.
Work Experience
Required - None.
Certifications
Required - Current licensed practical nursing (LPN) license in state of practice.
Basic Life Support (BLS) Certification from the American Heart Association.
Preferred - IV therapy credentials.
Knowledge Skills and Abilities (KSAs
• Excellent organizational and time management skills and self directed and demonstrate good judgement.
• Good interpersonal and delegation skills.
• Ability to work with and maintain confidential information.
• Ability to work in a fast-paced environment with minimal supervision.
Job Duties
• Effectively uses the nursing process in the delivery of patient care through data gathering, planning and evaluation.
• Provides care based on physical, psycho/social, educational, safety and related criteria, appropriate to the ages of patients served.
• Communicates effectively and professionally with all patients, guests, family members and co-workers to ensure a quality patient experience.
• Adapts to rapid change in a positive manner throughout the day as needs of the unit / department change.
• Manages personal professional development and maintains required clinical knowledge, technical skills, training and credentials.
• Performs other related duties as required.
The above statements describe the general nature and level of work only. They are not an exhaustive list of all required responsibilities, duties, and skills. Other duties may be added, or this description amended at any time.
Remains knowledgeable on current federal, state and local laws, accreditation standards or regulatory agency requirements that apply to the assigned area of responsibility and ensures compliance with all such laws, regulations and standards.
This employer maintains and complies with its Compliance & Privacy Program and Standards of Conduct, including the immediate reporting of any known or suspected unethical or questionable behaviors or conduct; patient/employee safety, patient privacy, and/or other compliance-related concerns.
The employer is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, protected veteran status, or disability status.
Physical and Environmental Demands
The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.
Heavy Work - Exerting 50 to 100 pounds of force occasionally, and/or 25 to 50 pounds of force frequently, and/or 10 to 20 pounds of force constantly to move objects. (Constantly: activity or condition exists 2/3 or more of the time) to move objects. Physical demand requirements are in excess of those for Sedentary Work. Even though the weight lifted may be only a negligible amount, a job should be rated Light Work: (1) when it requires walking or standing to a significant degree; or (2) when it requires sitting most of the time but entails pushing and/or pulling of arm or leg controls; and/or (3) when the job requires working at a production rate pace entailing the constant pushing and/or pulling of materials even though the weight of those materials is negligible. NOTE: The constant stress and strain of maintaining a production rate pace, especially in an industrial setting, can be and is physically demanding of a worker even though the amount of force exerted is negligible
Duties performed routinely require exposure to blood, body fluid and tissue.
The incumbent works in a patient care area; works in an area where patients enter; works directly with patients; and/or works with specimens that could contain communicable diseases. There may be an occupational risk for exposure to communicable diseases.
Because the incumbent works within a healthcare setting, there may be occupational risk for exposure to hazardous medications or hazardous waste within the environment through receipt, transport, storage, preparation, dispensing, administration, cleaning and/or disposal of contaminated waste. The risk level of exposure may increase depending on the essential job duties of the role.
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