Desenvolvedor Sênior de Business Intelligence Epic

Resumo da tarefa Parceiros com o negócio para transformar dados em informação e conhecimento críticos. Possui uma compreensão avançada da saúde e/ou dados e análises. Desenvolve relatórios e soluções analíticas com conhecimento dos dados de origem primária (isto é, registos electrónicos de saúde, reivindicações) e fluxos de trabalho. Desenvolve relações com usuários internos e externos para consumo direto ou integração com outros sistemas. Esse papel promove a alfabetização de dados, educando e treinando os clientes para usarem os dados como ferramenta analítica, exibindo as informações para fins de análise e exploração. Sem supervisão, desenhos, códigos, configura, testes, depuração, implementa, documentos e mantém programas. Utiliza uma variedade de ferramentas de desenvolvimento de software, linguagens de programação e aplicações de teste/verificação. Este papel cria e adere às melhores práticas de desenvolvimento e aos padrões de qualidade. Reúne requisitos de negócios e traduz as informações em especificações técnicas detalhadas a partir das quais os programas serão escritos ou configurados, e para validar que as aplicações propostas se alinham tanto com o design arquitetônico e necessidades de negócios. Trabalha de perto com outros BIDs, engenheiros de dados, cientistas de dados e clientes internos/externos. Treinadores menos experientes Desenvolvedores de Inteligência de Negócios. Funções Essenciais • Projetos, códigos, configura, testes, depuração, implantação, documentos e mantém ativos de autoatendimento de relatórios e tem uma compreensão de Extração, Transformação e Carga (ETL) com o propósito de povoar ativos de data warehouse e enviar dados fora dos ativos de data warehouse. • Traduz e documenta as necessidades do programa de negócios em uma solução técnica usando visuais e criando fontes de dados, métricas e automação. Visuals, fontes de dados e automação serão criados a partir de ferramentas e bases de dados eletrônicas de registro de saúde (EHR), (i.e., Clarity, Caboodle, Registros Épicos, Framework Extrato Épico, métricas SQL Radar Personalizadas, Links de Dados e Configuração do Modelo Preditivo), sistemas de relatórios em nuvem (i.e. Snowflake) e outras ferramentas agnósticos EHR (i.e. SSIS, GoAnywhere, Tableau, PowerBI, etc.). Apresenta essa solução técnica às principais partes interessadas. • Fornece análises avançadas que podem transformar dados em informações críticas na compreensão de um problema de negócios sistêmico. • Independentemente capaz de fornecer solução de problemas, manutenção, suporte, supervisão e orientação técnica. • Possui conhecimento de fluxos de trabalho em várias áreas de negócios para apoiar o desenvolvimento de dados, análises e atividades de melhoria da qualidade. Guias menos experientes Business Intelligence Desenvolvedores em adquirir conhecimento de fluxo de trabalho. • Realiza tarefas relacionadas com o trabalho em conformidade com os padrões de serviços digitais e inicia e lidera a equipe através de novos/melhores padrões. Treinadores menos experientes Desenvolvedores de Inteligência de Negócios. • Participa de cerimônias ágeis determinando a natureza e o escopo das atividades e processos de projeto a serem desenvolvidos ou modificados, trabalhando em equipes para comunicar dependências de desenvolvimento para alcançar uma solução final. • Trabalha com engenheiros de dados e arquitetos de dados como o arquiteto projeta modelos de dados relacionais e dimensionais para verificar se o modelo atende aos casos de uso e se alinha com direção estratégica. Qualificações Requerido • Licenciatura ou equivalente em negócios, artes liberais, ciência da computação, programação de aplicações, desenvolvimento de software, sistemas de informação, administração de bases de dados, matemática, engenharia, ou outro campo relacionado • Pelo menos 5 anos de experiência relevante • Experiência de trabalho com Epic Preferido • Experiência prévia de notificação épica • Experiência em saúde Sobre a Saúde de Corewell Como membro da equipe da Corewell Health, você desempenhará um papel essencial na prestação de cuidados personalizados de saúde aos nossos pacientes, membros e nossas comunidades. Estamos empenhados em cultivar e investir em VOCÊ. Nossas equipes de primeira linha são compostas por colaboradores, líderes e inovadores que continuam a construir uma declaração de missão compartilhada - para melhorar a saúde, incutir a humanidade e inspirar esperança. Junte-se a um sistema de saúde reconhecido nacionalmente com uma visão ambiciosa de avanço contínuo e excelência. Como Corewell Health cuida de você • Pacote de benefícios abrangentes para atender seus objetivos financeiros, de saúde e de equilíbrio trabalho/vida. 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Este site de carreira é apenas para membros da equipe de saúde Não-Corewell. A Corewell Health está empenhada em proporcionar um ambiente seguro para nossos membros da equipe, pacientes, visitantes e comunidade. Necessitamos de um local de trabalho livre de medicamentos e exigimos que os membros da equipe cumpram as exigências da MRM, Varicella, Tdap e Influenza vacina se em uma categoria local ou híbrido local de trabalho. Estamos empenhados em apoiar potenciais membros da equipe que exigem acomodações razoáveis para participar do processo de candidatura ao trabalho, para desempenhar as funções essenciais de um trabalho, ou para desfrutar de benefícios e privilégios iguais de emprego devido a uma deficiência, gravidez, ou crença religiosa sinceramente realizada. A Corewell Health concede oportunidades de emprego iguais a todas as pessoas qualificadas, independentemente da raça, cor, origem nacional, sexo, deficiência, idade, religião, informação genética, estado civil, altura, peso, sexo, gravidez, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, status de veterano ou qualquer outra categoria legalmente protegida. Uma cultura interligada e colaborativa, onde todos são encorajados a trazer todo o seu ser ao trabalho, é vital para a saúde da nossa organização. Como sistema de saúde, defendemos a equidade enquanto cuidamos de nossos pacientes, de nossas comunidades e uns dos outros. Desde oficinas que desenvolvem inteligência cultural, até nossos grupos de recursos de inclusão para as pessoas encontrarem comunidade e empoderamento no trabalho, nos dedicamos a recursos contínuos que avançam nossos valores de diversidade, equidade e inclusão em tudo o que fazemos. Convidamos aqueles que partilham o nosso compromisso a juntarem-se à nossa equipa. Você pode solicitar assistência para completar o processo de aplicação, chamando .