Enfermeiro de Cuidados Intensivos - Assistente Médico

Fizemos muito progresso desde que abrimos as portas em 1942, mas uma coisa nunca mudou - nosso compromisso de servir, curar, liderar, educar e inovar. Acreditamos que cada prêmio ganho, cada recorde quebrado e cada paciente ajudado é por causa dos funcionários dedicados que preenchem nossos corredores. Em Ochsner, quer trabalhe com pacientes todos os dias ou apoie aqueles que o fazem, você está fazendo a diferença e isso importa. Venha fazer a diferença na Ochsner Health e descubra o seu futuro hoje! Este trabalho trabalha em um modelo colaborativo, incluindo, mas não limitado a: residentes, companheiros, atendentes e funcionários que cuidam de pacientes de medicina hospitalar em andares do Centro Médico. Este trabalho trabalha sob a supervisão do Diretor Médico ou médico de equipe aprovado e em associação com os PCCs, enfermeiros de equipe e coordenador de alta no planejamento, implementação e avaliação da assistência médica e de enfermagem; e assume a responsabilidade pela gestão médica primária e urgente, estabilização de emergência de todos os pacientes críticos, ensino de residentes e estudantes de medicina, desenvolvimento de pessoal e educação, educação de pacientes e planejamento de alta. Para realizar este trabalho com sucesso, um indivíduo deve ser capaz de executar cada dever essencial satisfatoriamente. Os requisitos listados abaixo são representativos do conhecimento, habilidade e/ou capacidade necessária. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que pessoas qualificadas com deficiência realizem os deveres essenciais. Esta descrição do trabalho é um resumo das principais funções e responsabilidades do trabalho e posição. Não se destina a ser uma lista completa ou completa de funções e responsabilidades. Os conteúdos estão sujeitos a alterações a critério da empresa. Educação Necessário – Mestrado em Enfermagem Licenciatura em Medicina Médica Assistente ou Ciências da Saúde, ou graduada num Programa de Formação Médica Assistente aprovado. Experiência no trabalho Necessário - Nenhum Preferido – 3 anos de experiência de trabalho relacionada Certificações Necessário - Licença atual como Enfermeiro de Prática Avançada Registrado (APRN) no estado da prática Practitioner de Enfermeiro Familiar ou Practitioner de Enfermeiro Adulto/Geriátrico ANCC ou AANPCP Certificado para Enfermeira de Família Practitioner ou Enfermeira Pediátrica Practitioner ANCC ou AANPCP Certificado Suporte Básico de Vida Cardíaca (BCLS) / Suporte Avançado de Vida Cardiovascular (ACLS) Certificação da American Heart Association Elegível para a Autoridade Prescritiva no estado de prática conforme delineado pela Diretoria Estadual de Enfermagem Necessário - Licença como Médico Assistente no estado da prática, Certificado NCCPA, Suporte Básico de Vida Cardíaca (BCLS) / Suporte Avançado de Vida Cardiovascular (ACLS) Certificação da American Heart Association. Elegível para a Autoridade Prescritiva no estado de prática, conforme delineado pelo Conselho Estadual de Exames Médicos. Habilidades e Habilidades do Conhecimento (KSAS) • Deve ter competências informáticas e destreza necessárias para a entrada e recuperação de dados necessários informações sobre o trabalho. • Competências de comunicação verbal e escrita eficazes e capacidade de apresentar informações de forma clara e profissional. • Deve ser proficiente com aplicativos de estilo Windows, vários pacotes de software específicos para papel e teclado. • Fortes habilidades interpessoais. • Conhecimento sobre as políticas e protocolos de provedores de práticas avançadas em nível de departamento e campus/sistema. • Transporte confiável como deve ser capaz de viajar através e entre instalações. • Deve ser capaz de trabalhar um horário de trabalho flexível (por exemplo, 24/7, fim de semana, férias, disponibilidade de plantão). Deveres de Trabalho • Utiliza o processo de práticas médicas aprovadas no atendimento de todos os pacientes. • Proporciona cuidados baseados em critérios físicos, psicossociais, educacionais, de segurança e afins, adequados às idades dos pacientes atendidos em áreas designadas. • Mantém uma atitude de indagação em relação às práticas médicas e aos resultados do cuidado ao paciente, podendo desenvolver metodologia de pesquisa. • Proporciona experiências educativas às famílias de pacientes, à equipe, a outros profissionais de saúde e à comunidade. • Adapta o comportamento à população específica do paciente, incluindo, mas não limitado a: respeito à privacidade, método de introdução ao paciente, adaptação da explicação dos serviços ou procedimentos a serem realizados, solicitando permissões e estilo de comunicação. • Outras obrigações conexas, conforme necessário. As afirmações acima descrevem apenas a natureza geral e o nível de trabalho. Não são uma lista exaustiva de todas as responsabilidades, deveres e competências exigidas. Podem ser acrescentados outros direitos ou esta descrição pode ser alterada em qualquer momento. Permanece conhecedor de leis federais, estaduais e locais atuais, normas de acreditação ou requisitos de agência regulatória que se aplicam à área de responsabilidade atribuída e garante o cumprimento de todas essas leis, regulamentos e normas. Este empregador mantém e cumpre o seu Programa de Conformidade e Privacidade e Normas de Conduta, incluindo a notificação imediata de quaisquer comportamentos ou condutas não éticas ou questionáveis conhecidas ou suspeitas; segurança do paciente/empregado, privacidade do paciente e/ou outras preocupações relacionadas à conformidade. O empregador é um Empregador de Igualdade de Oportunidades. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para o emprego sem considerar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, status de veterano protegido, ou status de deficiência. Demandas físicas e ambientais As demandas físicas aqui descritas são representativas daquelas que devem ser atendidas por um empregado para desempenhar com sucesso as funções essenciais deste trabalho. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que indivíduos com deficiência realizem as funções essenciais. Trabalho Médio - Exercendo de 20 a 50 quilos de força ocasionalmente, e/ou 10 a 25 quilos de força com frequência, e/ou maior do que insignificante até 10 quilos de força constantemente para mover objetos. (Constantemente: atividade ou condição existe 2/3 ou mais do tempo) para mover objetos. Os requisitos de procura física são superiores aos aplicáveis ao Trabalho Sedentário. Mesmo que o peso levantado pode ser apenas uma quantidade insignificante, um trabalho deve ser avaliado Light Work: (1) quando ele requer andar ou ficar em pé em um grau significativo; ou (2) quando ele requer sentar a maior parte do tempo, mas implica empurrar e/ou puxar de braço ou controles de pernas; e / ou (3) quando o trabalho requer trabalhar em um ritmo de produção que implica o constante empurrar e / ou puxar de materiais, mesmo que o peso desses materiais é insignificante. NOTA: O esforço e a tensão constantes de manter um ritmo de produção, especialmente em um ambiente industrial, pode ser e é fisicamente exigente de um trabalhador, embora a quantidade de força exercida seja insignificante. Deve ser capaz de ficar de pé por longos períodos de tempo. Deve ser capaz de descer, dobrar, alcançar e agarrar com braços e mãos, destreza manual. Deveres realizados rotineiramente requerem exposição ao sangue, fluido corporal e tecido. O titular trabalha em uma área de cuidado do paciente; trabalha em uma área onde o paciente entra; trabalha diretamente com o paciente; e/ou trabalha com espécimes que poderiam conter doenças transmissíveis. Pode existir um risco profissional de exposição a doenças transmissíveis. Uma vez que o operador em funções trabalha num ambiente de cuidados de saúde, pode existir risco profissional de exposição a medicamentos perigosos ou resíduos perigosos no ambiente através da recepção, transporte, armazenamento, preparação, dispensação, administração, limpeza e/ou eliminação de resíduos contaminados. O nível de risco de exposição pode aumentar dependendo das funções essenciais do papel. Estás pronto para fazer a diferença? Aplicar hoje! Ochsner Health não considera um indivíduo um candidato até que tenham formalmente aplicado à posição aberta neste site carreiras. Consulte a descrição do trabalho para determinar se a posição em que está interessado é remota ou no local. Indivíduos que residem e irão trabalhar nas seguintes áreas não são elegíveis para o trabalho remoto: Colorado, Califórnia, Havaí, Illinois, Maine, Maryland, Massachusetts, Minnesota, New Jersey, Nova York, Vermont, Washington e Washington D.C. A Ochsner Health se esforça para tornar nosso site acessível a todos os usuários. Se você gostaria de entrar em contato conosco sobre a acessibilidade do nosso site, ou se você precisar de uma acomodação para concluir o processo de aplicação, entre em contato com o nosso HR Employee Solution Center em .T. (selecionar opção 1) ou . Esta informação de contacto é apenas para pedidos de alojamento e não pode ser utilizada para perguntar sobre o estado das aplicações. Ochsner é um empregador de igualdade de oportunidades. Todos os candidatos qualificados receberão consideração pelo emprego sem considerar qualquer classe legalmente protegida, incluindo veteranos protegidos e indivíduos com deficiência.