H-2BEmpresa com histórico de patrocínio no governo
REG. 11600092
Bartender - Temporada de Inverno 26/27
Zion Mountain Resort, Inc.
- Local: Copper Mountain, CO
- Área: Hospitalidade & Alimentação
- Visto provável: H-2B
- Vaga vista pela última vez em 31/07/2026
Vaga de bartender sazonal em Copper Mountain, CO; empresa sem histórico recente de aprovações de visto.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Copper Mountain Resort é um destino de férias localizado a 75 milhas a oeste de Denver, Colorado, no coração das Montanhas Rochosas. Três áreas vibrantes, pedestres-friendly vila hospedar alojamento, lojas de varejo, restaurantes, bares e atividades familiares. Durante os meses de inverno, o terreno de classe mundial de Copper oferece esqui e passeios para todas as idades e habilidades. Todo verão, a montanha se transforma em um parque infantil para caminhantes, mountain bikers, e qualquer um que busca uma experiência genuína Colorado. Copper Mountain Resort também é o lar de campos de ação e esportes Woodward Copper, programas e instalações de treinamento.
Título da tarefa: Bartender
Status da tarefa: Sazonal
Nota: Esta posição não é elegível para habitação de empregados. F&B As saídas que podem estar contratando incluem: Aerie, Downhill Duke's, Forage & Feast, Jack's Bar, JJ's, Sawmill, ou Ten Mile Tavern. Para mais informações, clique aqui
Compensação e benefícios:
• Compensação: Taxa de contratação proposta de US $ 12,14+, pagamento real será ajustado com base na experiência.
• Benefícios: Esta é uma posição sazonal elegível para passe de temporada para funcionários/dependentes e privilégios em vários outros resorts. Vários programas de desconto (ou seja, alimentos e bebidas, varejo/aluguer, bilhetes, etc.) também estão disponíveis.
Resumo da tarefa:
• Distribuir bebidas e alimentos no bar.
• Para continuamente se esforçar para exceder as expectativas dos hóspedes
• Para ajudar a criar memórias para os nossos hóspedes e funcionários como a melhor experiência de resort de montanha de novo e de novo
• Procedimentos Operacionais Padrão serão seguidos em todos os momentos
• Deve ter a capacidade de assumir a posição
• Deve ser sempre educado e respeitoso com nossos convidados e funcionários
• Deve ser sempre a tempo
• Sempre reconhecer todos os hóspedes imediatamente após a vista
• Observe a regra de quatro pés em todos os momentos
• Deve estar disponível para nossos clientes e funcionários em todos os momentos
• Promover um ambiente de trabalho divertido, seguro e sanitário
Deveres e responsabilidades essenciais:
• Coordene o fluxo eficiente de negócios através da sala de jantar e bar
• Atue como uma ligação entre bartender, convidado, e gestão
• Apoiar os membros através de trabalho em equipa e respeito mútuo
• Manter a área do bar limpa, manter em mesas de ônibus e arredores
• Certifique-se de que nossos hóspedes têm o que precisam (menu, água)
• Limpeza conforme necessário
• Responder perguntas dos hóspedes
• Faça o convidado se sentir bem-vindo
• Envolva - se em conversa fiada
• Sorria sempre
• Relógio para o seu turno uma vez que os requisitos de aparência são cumpridos e em uniforme.
• Participar na reunião diária de pessoal
• Verifique com o Gestor quaisquer eventos especiais
• Certifique-se de que o restaurante está pronto para abrir antes dos hóspedes
• Certifique-se de que as estações de bar estão bem equipadas e limpas (para abrir o trabalho lateral)
• Manter a área de trabalho, mantê-la limpa e organizada
• Realizar manutenção de mesa e barra
• Ajudar na limpeza geral do edifício
• Verifique os banheiros ao longo do dia e mantenha-se mantido e abastecido
• Certifique-se de que o restaurante está suficientemente abastecido de condimentos
• Reveja a mudança com MOD
• Saudação e serviço aos convidados de forma rápida e cortês.
• Dando bebidas e descrições de menu e usando técnicas de venda sugestivas para futuras vendas e melhorar o prazer dos hóspedes.
• Manuseio adequado do dinheiro e reconciliação do dinheiro
• Relatório de ponta (conforme descrito pela lei estadual e federal).
• Serviço adequado de alimentos e bebidas (específico ao estilo do restaurante).
• Dica para fora (conforme designado pela gerência / específico para restaurante).
• Sequência adequada de serviço (especifico para restaurante individual).
• Ajuda com limpeza geral do banheiro e deveres quando necessário
Outros deveres atribuídos:
• Esta descrição do trabalho é uma visão geral do âmbito das responsabilidades para este trabalho e não pretende ser uma lista inclusiva de tarefas e expectativas de trabalho. Com a evolução do POWDR-Copper, as responsabilidades desta posição podem mudar. O trabalho deve estar preparado para aceitar novas responsabilidades e transferir outros.
• Funções como embaixador da Copper Mountain, modelando e compartilhando a "cultura" de cobre com nossos convidados e funcionários. Mantém a imagem mais profissional. Continuamente se esforça para superar as expectativas dos nossos hóspedes e criar memórias para os nossos clientes e funcionários.
• Esta posição é uma posição sazonal e pode ter flutuações em horas trabalhadas com base em volumes de negócios globais.
Atributos Pessoais:
• É honesto e tem a mais alta integridade
• É capaz de lidar e gerir informações confidenciais
• Aparência profissional. Adere a todas as diretrizes de preparação
• Seguir políticas e procedimentos estabelecidos
• Apoia os Valores Principais
• Dá o exemplo aos outros e está acima da reprovação
• É confortável desafiar políticas e procedimentos estabelecidos, mas uma vez estabelecidos, é de apoio a essas regras.
• Está organizado em tarefas. Vê projetos até o fim. Tem um bom acompanhamento e torna-se um hábito de voltar para as pessoas em questões.
• Pode lidar com ambiente acelerado, potencialmente de alta pressão
• É flexível com horas e dias de trabalho
• Pode trabalhar qualquer hora do dia, qualquer dia da semana
• Prioriza e reprioritiza o tempo pessoal e o trabalho, para ter um bom equilíbrio na vida
Requisitos básicos:
• Deve ser capaz de levantar e transportar itens até 50 libras. e ocasionalmente e / ou até 20 libras com frequência.
• Capacidade de estar em pé por períodos de tempo excessivos de até 6 horas
• Deve ter 21 anos ou mais
• Deve possuir sapatos antiderrapantes
Experiência preferida e habilidades especiais:
• Licenciatura em Ensino Médio.
• Capacidade de priorizar, organizar e gerenciar vários projetos e tarefas simultaneamente
• Excelente capacidade de decisão
• Excelentes habilidades de pessoas
• Capacidade de mostrar auto-iniciativa
• Capacidade de trabalhar dentro de um ambiente de equipe
Esta posição será postada e aceitando candidaturas até quarta-feira, 5 de agosto.
POWDR-Copper Mountain, LLC é um empregador de igualdade de oportunidades e que raça/cor/religião/sexo/orientação sexual/identidade de gênero/origem nacional/deficiência/veteranos protegidos ou qualquer outro status aplicável protegido pela lei estadual ou local, não são tidos em conta em nenhuma decisão de emprego. Oferecemos benefícios competitivos, habitação de funcionários e um ambiente de trabalho único. Todas as nossas oportunidades de emprego estão localizadas no Copper Mountain Resort, em Summit County, Colorado. 90 milhas a oeste de Denver, estamos situados no coração do parque infantil do Colorado. Todos os candidatos devem preencher um pedido a considerar para o emprego.
Consegues ver-te aqui... Aplique-se agora!
Ver o texto original em inglês
Copper Mountain Resort is a vacation destination located 75 miles west of Denver, Colorado in the heart of the Rocky Mountains. Three vibrant, pedestrian-friendly village areas host lodging, retail outlets, restaurants, bars, and family activities. During the winter months, Copper's world-class terrain offers skiing and riding for all ages and abilities. Each summer, the mountain transforms into a playground for hikers, mountain bikers, and anyone seeking a genuine Colorado experience. Copper Mountain Resort is also home to Woodward Copper action-sports camps, programs, and training facility.
Job Title: Bartender
Job Status: Seasonal
Note: This position is not eligible for employee housing. F&B Outlets that may be hiring include: Aerie, Downhill Duke's, Forage & Feast, Jack's Bar, JJ's, Sawmill, or Ten Mile Tavern. For more information these locations Click Here
Compensation and Benefits:
• Compensation: Proposed hiring rate of $12.14+, actual pay will be adjusted based on experience.
• Benefits: This is a seasonal position eligible for season pass for employees/dependents and privileges at several other resorts. Several discount programs (i.e. food & beverage, retail/rental, tickets, etc.) also available.
Job Summary:
• Distribute drinks and food in the bar.
• To continually strive to exceed guest's expectations
• To help create memories for our guests and staff as the best mountain resort experience again and again
• Standard Operating Procedures will be followed at all time
• Must have the ability to take ownership of the position
• Must always be polite and respectful of our guests and employees
• Must always be on time
• Always acknowledge every guest immediately upon sight
• Observe the four 4 foot rule at all times
• Must be available to our guests and employees at all times
• Promote a fun, safe, sanitary work environment
Essential Duties and Responsibilities:
• Coordinate the efficient flow of business through the dining room and bar
• Act as a liaison between bartender, guest, and management
• Support members through teamwork and mutual respect
• Keep bar area clean, keep in bussed and surrounding tables
• Be sure our guests have what they need (menu, water)
• Clean-up as needed
• Answer inquiries from guests
• Make the guest feel welcome
• Engage in small talk
• Smile always
• Clock in for your shift once appearance requirements are met and in uniform.
• Attend daily staff meeting
• Check with Manager for any special events
• Be sure restaurant is ready to open before seating guests
• Be sure bar stations are well equipped and clean (to opening side work)
• Maintain work area, keep it clean and organized
• Perform table and bar maintenance
• Assist in general cleaning of the building
• Check restrooms throughout the day and keep maintained and stocked
• Be sure restaurant is sufficiently stocked with condiments
• Review the shift with MOD
• Greeting and serving guests in a prompt and courteous manner.
• Giving drink and menu descriptions and using suggestive selling techniques to further sales and enhance guest enjoyment.
• Proper cash handling and cash reconciliation
• Tip reporting (as outlined by state and federal law).
• Proper food and beverage service (specific to style of restaurant).
• Tip out (as designated by management/ specific to restaurant).
• Proper sequence of service (specific to individual restaurant).
• Assists with overall restroom cleanliness and duties when needed
Other Duties as Assigned:
• This job description is an overview of the scope of responsibilities for this job and is not intended to be an inclusive list of job tasks and expectations. With the evolution of POWDR-Copper, the responsibilities of this position may change. The job must be prepared to accept new responsibilities and transfer others.
• Functions as an ambassador of Copper Mountain, modeling and sharing the Copper "culture" with our guests and employees. Upholds the most professional image. Continually strives to exceed our guest's expectations and create memories for our guests and staff.
• This position is a seasonal position and may have fluctuations in hours worked based upon overall business volumes.
Personal Attributes:
• Is honest and has the highest integrity
• Is able to handle and manage confidential information
• Professional appearance. Adheres to all grooming guidelines
• Follows established policies and procedures
• Is supportive of Core Values
• Sets the example for others and is above reproach
• Is comfortable to challenge established policies and procedures, but once established, is supportive of those rules.
• Is organized in tasks. Sees projects through to the finish. Has good follow-through and makes it a habit of getting back to people on issues.
• Can handle fast paced, potentially high-pressure environment
• Is flexible with hours and days of work
• Is able to work any hours of the day, any days of the week
• Prioritizes and re-prioritizes personal time and work, to have good balance in life
Basic Requirements:
• Must be able to lift and carry items up to 50 lbs. and occasionally and/or up to 20 pounds frequently.
• Ability to be on one's feet for excessive time periods of up to 6hours
• Must be 21 years of age or older
• Must own non-slip shoes
Preferred Experience and Special Skills:
• High School Degree.
• Ability to prioritize, organize and manage multiple projects and tasks simultaneously
• Excellent decision making ability
• Excellent people skills
• Ability to show self-initiative
• Ability to work within a team atmosphere
This position will be posted and accepting applications until Wednesday, August 5th.
POWDR-Copper Mountain, LLC is an equal opportunity employer and that race/color/religion/sex/sexual orientation/gender identity/national origin/disability/protected veterans or any other applicable status protected by state or local law, are not taken into account in any employment decision. We offer competitive benefits, employee housing, and a unique work atmosphere. All of our job opportunities are located at Copper Mountain Resort in Summit County, Colorado. 90 miles west of Denver, we are situated in the heart of Colorado's playground. All candidates must fill out an application to be considered for employment.
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