H-1BGreen card em andamento para este cargo
REG. 11973157
Professor Assistente/Associado/Titular - Clínica de Prática Criminal
Great Plains Women's Health Center, P.C.
- Local: Fayetteville, AR
- Área: Jurídico
- Visto provável: H-1B
- Vaga vista pela última vez em 31/07/2026
Cargo acadêmico jurídico em Fayetteville, AR; empresa com 1 LCA aprovado nos últimos 12 meses.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Os funcionários atuais do Sistema University of Arkansas, incluindo funcionários estudantis e assistentes de pós-graduação, precisam fazer login no Workday via MyApps. Microsoft.com, então acesse Encontrar Empregos na barra de pesquisa Workday para ver e aplicar para posições abertas.
Os alunos de todas as instituições da Universidade do Arkansas irão ver posições abertas e aplicar-se dentro do Dia de Trabalho, procurando “Encontrar Empregos para Estudantes”.
Os estudantes da Universidade de Arkansas, Fayetteville, irão ver posições abertas e aplicar-se no Dia de Trabalho, procurando por "Encontrar Empregos de Estudantes na UAF".
Todos os Postings de trabalho fecharão às 12:01 da manhã na data de encerramento especificada (se designada).
Se você fechar o navegador ou sair de sua aplicação antes de enviar, o processo de aplicação será salvo como um rascunho. Você será capaz de acessar e completar a aplicação através de "Meu Rascunho de Aplicações" localizado em sua página inicial do candidato.
Data de encerramento:
Tipo de posição:
Faculdade - Tenure/Tenure Track
Posição do estudo de trabalho:
Não
Tipo de Tarefa:
Regular
Mudança de Trabalho:
Patrocínio disponível:
Não
Nome da instituição:
Universidade de Arkansas, Fayetteville Fundada em 1871, a Universidade de Arkansas é uma instituição de concessão de terras, classificada pela Fundação Carnegie entre os 2 maiores por cento das universidades do país com o mais alto nível de atividade de pesquisa. A Universidade do Arkansas trabalha para promover o estado e construir um mundo melhor através da educação, pesquisa e divulgação, proporcionando oportunidades e habilidades transformacionais, promovendo um clima acolhedor, alimentando a criatividade, a descoberta e a disseminação de novas ideias e inovações.
O campus da Universidade de Arkansas está localizado em Fayetteville, uma comunidade acolhedora classificada como um dos melhores lugares para viver nos EUA. A região em crescimento em torno de Fayetteville é o lar de inúmeras empresas Fortune 500 e uma das economias mais fortes do país. Northwest Arkansas também está ganhando rapidamente uma reputação nacional por seu foco nas artes e qualidade de vida geral.
Como empregador, a Universidade do Arkansas oferece um ambiente de trabalho vibrante e uma cultura de trabalho que promove um equilíbrio saudável entre a vida profissional e a vida profissional. O pacote de benefícios inclui contribuições universitárias para saúde, seguro odontológico, seguro de vida e invalidez, renúncias de mensalidade para funcionários e suas famílias, 12 feriados oficiais, licença de exercício imediato e uma escolha de programas de aposentadoria com contribuições universitárias variando de 5 a 10% do salário dos funcionários.
Abaixo você encontrará os detalhes para o cargo, incluindo qualquer documentação complementar e perguntas, você deve revisar antes de se candidatar para a abertura.
Se você tem uma deficiência e precisa de assistência com o processo de contratação, por favor, envie um pedido através dos Alojamentos de Incapacidade .OEOC . Os candidatos devem apresentar um pedido para cada posição que tenham solicitado.
Para assistência geral de aplicação ou se você tiver dúvidas sobre uma postagem de trabalho, por favor, entre em contato com Recursos Humanos em .
Departamento:
Decano da Lei
Sítio Web do Departamento:
Resumo dos deveres de trabalho:
A Escola de Direito da Universidade de Arkansas tem o prazer de anunciar que está atualmente buscando candidatos para um 9-mês, 100% nomeado, assistente de pista de posse / tenure, associado ou professor completo (com base em qualificações) a partir do ano acadêmico 2027-2028 para ensinar a Clínica de Prática Criminal.
O candidato selecionado para este cargo será esperado para dirigir e ensinar a Clínica de Prática Criminal a cada semestre. Eles supervisionarão a prática de direito dos estudantes, ensinarão o seminário da clínica, gerenciarão a agenda da clínica e fornecerão aos alunos feedback regular, inclusive através de reuniões semanais de supervisão. Eles também colaborarão com outros docentes e clínicos sobre questões relacionadas à administração do programa clínico. Além do ensino, os professores que lecionam no programa clínico também se envolvem plenamente em bolsa de estudos e serviço na faculdade de direito.
Os candidatos devem ter um diploma J.D. de uma escola de direito credenciada ABA e devem demonstrar um compromisso com a excelência no ensino e orientação dos alunos. Os candidatos devem demonstrar um excelente registro de bolsa de estudo ou, no nível de entrada, um forte potencial de bolsa. Os candidatos bem sucedidos também mostrarão um compromisso com o serviço dentro e fora da Universidade. Os candidatos laterais são encorajados a candidatar-se.
A Faculdade de Direito da Universidade de Arkansas oferece um ambiente em que a faculdade pode prosperar. Colocamos um prêmio na excelência do ensino e estamos profundamente comprometidos com o sucesso acadêmico e profissional dos nossos alunos. Ao mesmo tempo, nossa faculdade se engaja em bolsas de estudo que estão moldando leis e políticas em níveis estadual, nacional e global. A vasta experiência do corpo docente em serviço governamental, direito de interesse público, prática privada e outras áreas de estudo acadêmico garante uma vida intelectual vibrante para estudantes e professores. Procuramos novos colegas que contribuam significativamente para esta comunidade.
A Universidade de Arkansas-Fayetteville é o campus principal da Universidade de Arkansas. É uma instituição de concessão de terras, e está empenhada em fornecer os mais altos níveis de educação pública em serviço ao Estado do Arkansas. Localizado no canto noroeste do estado, Fayetteville está no coração de uma área metropolitana em rápido crescimento que possui uma economia dinâmica, uma comunidade cultural vibrante e recreação ao ar livre de classe mundial, em uma região que regularmente defendeu como um “melhor lugar para viver”. A região também oferece muitas oportunidades para fazer um trabalho significativo e para se envolver em parcerias em todo o campus, bem como com a comunidade e outras organizações em todo o estado, país e mundo.
Esta é uma posição pessoal. A maioria das aulas universitárias são oferecidas cara a cara e este papel requer presença regular no campus para apoiar instrução de alta qualidade e aprendizagem de estudantes. Também é esperada a participação em atividades departamentais ou programáticas selecionadas que promovam a qualidade do ensino e o sucesso do aluno.
A frequência regular, confiável e não disruptiva é um dever essencial no trabalho, assim como a capacidade de criar e manter relações de trabalho colegial e harmoniosa com os outros.
Rank: Professor Assistente, Professor Associado, ou Professor depende do nível de experiência.
Qualificações:
Qualificações mínimas:
• J.D. de uma escola de direito credenciada pela ABA
• Um histórico académico distinto
• Promessa acadêmica demonstrada
• Uma licença legal e dois anos de experiência jurídica
• Elegível para admissão no bar Arkansas
• Experiência de ensino, orientação ou supervisão de estudantes de direito, estagiários legais, ou advogados
Qualificações Preferenciais:
• Experiência de ensino com percursos de duração, experiência como professor de direito visitante ou colega, ou um ou mais anos de outra experiência de ensino clínico
• Três ou mais anos de experiência jurídica prática
Informações adicionais:
Informações salariais:
Em conformidade com a educação e a experiência
Documentos necessários para aplicar:
Carta de Capa/Carta de Aplicação, Currículo Vitae, Lista de três Referências Profissionais (nome, e-mail, título comercial) Documentos Opcionais:
Prova do estatuto dos veteranos
Informações de contato de recrutamento:
Rachel Whitman
Leslie Pounds
Todos os materiais de aplicação devem ser enviados para o site de carreira da Universidade de Arkansas
Por favor, não envie para contato de recrutamento listado.
Instruções especiais aos requerentes:
Requisitos de triagem pré-emprego:
Verificação de antecedentes criminais, Registro de criminosos sexuais
A Universidade de Arkansas está empenhada em fornecer uma comunidade de campus segura. Realizamos verificações de antecedentes de candidatos a emprego. As verificações de antecedentes incluem uma verificação de antecedentes criminais e uma verificação do registo de criminosos sexuais. Para certas posições, pode também haver uma verificação financeira (crédito) de antecedentes, uma verificação do Registo de Veículos Motorizados (VMR) e/ou rastreio de medicamentos. Os controlos necessários são identificados na lista de posições. Uma condenação penal ou detenção pendente de julgamento ou de informações de historial financeiro adverso não desqualifica, por si só, um requerente na ausência de relação com os requisitos da posição. As informações de verificação de antecedentes serão utilizadas de forma confidencial e não discriminatória, de acordo com a legislação estadual e federal.
A Universidade do Arkansas busca atrair, desenvolver e reter professores, funcionários e administradores de alta qualidade que exibem consistentemente práticas e comportamentos para avançar uma cultura que incorpore oportunidades iguais, excelência educacional e acesso incomparável para todos.
A Universidade de Arkansas é uma instituição de igualdade de oportunidades. A Universidade não discrimina em seus programas de educação ou atividades (incluindo em admissão e emprego) com base em qualquer categoria ou status protegido pela lei, incluindo idade, raça, cor, origem nacional, deficiência, religião, status de veterano protegido, serviço militar, informações genéticas, sexo, preferência sexual, ou gravidez. Perguntas ou preocupações sobre a aplicação do Título IX, que proíbe a discriminação com base no sexo, podem ser enviadas ao Coordenador do Título IX da Universidade e ao Departamento de Educação dos EUA para os Direitos Civis.
As pessoas precisam ter prova de autoridade legal para trabalhar nos Estados Unidos no primeiro dia de trabalho.
Todas as informações do aplicativo estão sujeitas à divulgação pública ao abrigo do Arkansas Freedom of Information Act.
Atividade Física Constante:
N/A
Atividade Física Frequente:
N/A
Atividade física ocasional:
N/A
Benefícios elegíveis:
Sim.
Ver o texto original em inglês
Current University of Arkansas System employees, including student employees and graduate assistants, need to log in to Workday via MyApps.Microsoft.com, then access Find Jobs from the Workday search bar to view and apply for open positions.
Students at all University of Arkansas institutions will view open positions and apply within Workday by searching for “Find Jobs for Students.”
University of Arkansas, Fayetteville students will view open positions and apply within Workday by searching for “Find Student Jobs at UAF.”
All Job Postings will close at 12:01 a.m. CT on the specified Closing Date (if designated).
If you close the browser or exit your application prior to submitting, the application process will be saved as a draft. You will be able to access and complete the application through “My Draft Applications” located on your Candidate Home page.
Closing Date:
Type of Position:
Faculty - Tenure/Tenure Track
Workstudy Position:
No
Job Type:
Regular
Work Shift:
Sponsorship Available:
No
Institution Name:
University of Arkansas, Fayetteville Founded in 1871, the University of Arkansas is a land grant institution, classified by the Carnegie Foundation among the nation’s top 2 percent of universities with the highest level of research activity. The University of Arkansas works to advance the state and build a better world through education, research, and outreach by providing transformational opportunities and skills, fostering a welcoming climate, and nurturing creativity, discovery, and the spread of new ideas and innovations.
The University of Arkansas campus is located in Fayetteville, a welcoming community ranked as one of the best places to live in the U.S. The growing region surrounding Fayetteville is home to numerous Fortune 500 companies and one of the nation’s strongest economies. Northwest Arkansas is also quickly gaining a national reputation for its focus on the arts and overall quality of life.
As an employer, the University of Arkansas offers a vibrant work environment and a workplace culture that promotes a healthy work-life balance. The benefits package includes university contributions to health, dental, life and disability insurance, tuition waivers for employees and their families, 12 official holidays, immediate leave accrual, and a choice of retirement programs with university contributions ranging from 5 to 10% of employee salary.
Below you will find the details for the position including any supplementary documentation and questions, you should review before applying for the opening.
If you have a disability and need assistance with the hiring process, please submit a request via the Disability Accommodations | OEOC | University of Arkansas (uark.edu) : Request an Accommodation. Applicants are required to submit a request for each position of which they have applied.
For general application assistance or if you have questions about a job posting, please contact Human Resources at [telefone no portal].
Department:
Dean of Law
Department's Website:
Summary of Job Duties:
The University of Arkansas School of Law is pleased to announce that it is currently seeking applicants for a 9-month, 100% appointed, tenure/tenure track assistant, associate or full professor (based on qualifications) starting in the 2027-2028 academic year to teach the Criminal Practice Clinic.
The candidate selected for this position will be expected to direct and teach the Criminal Practice Clinic each semester. They will supervise student law practice, teach the clinic seminar, manage the clinic’s docket, and provide students regular feedback, including through weekly supervision meetings. They will also collaborate with other faculty and clinic staff on matters related to administration of the clinical program. In addition to teaching, faculty who teach in the clinical program also engage fully in scholarship and service at the law school.
Candidates must have a J.D. degree from an ABA accredited law school and must demonstrate a commitment to excellence in teaching and mentoring students. Applicants must demonstrate an excellent record of scholarship or, at the entry level, a strong potential for scholarship. Successful candidates will also show a commitment to service within and outside the University. Lateral candidates are encouraged to apply.
The University of Arkansas School of Law offers an environment in which faculty can thrive. We place a premium on teaching excellence and are deeply committed to our students’ academic and professional success. At the same time, our faculty engage in scholarship that is shaping law and policy on the state, national, and global levels. The faculty’s breadth of experience in government service, public interest law, private practice, and other areas of academic study ensures a vibrant intellectual life for students and faculty alike. We seek new colleagues who will meaningfully contribute to this community.
The University of Arkansas-Fayetteville is the flagship campus of the University of Arkansas. It is a land grant institution, and is committed to providing the highest levels of public education in service to the State of Arkansas. Located in the northwest corner of the state, Fayetteville is at the heart of a rapidly growing metropolitan area that boasts a dynamic economy, a vibrant cultural community, and world-class outdoor recreation, in a region that regularly championed as a “best place to live.” The region also offers many opportunities to do meaningful work and to engage in partnerships across campus as well as with community and other organizations across the state, country, and world.
This is an in-person position. Most University classes are offered face-to-face and this role requires regular on-campus presence to support high-quality instruction and student learning. Participation in selected departmental or programmatic activities that advance teaching quality and student success is also expected.
Regular, reliable, and non-disruptive attendance is an essential job duty, as is the ability to create and maintain collegial, harmonious working relationships with others.
Rank: Assistant Professor, Associate Professor, or Professor will depend on the level of experience.
Qualifications:
Minimum Qualifications:
• J.D. from an ABA-accredited law school
• A distinguished academic record
• Demonstrated scholarly promise
• A law license and two years of legal experience
• Eligible for admission to the Arkansas bar
• Experience teaching, mentoring or supervising law students, legal interns, or attorneys
Preferred Qualifications:
• Tenure-track teaching experience, experience as a visiting law professor or fellow, or one or more years of other clinical teaching experience
• Three or more years of practical legal experience
Additional Information:
Salary Information:
Commensurate with education and experience
Required Documents to Apply:
Cover Letter/Letter of Application, Curriculum Vitae, List of three Professional References (name, email, business title) Optional Documents:
Proof of Veteran Status
Recruitment Contact Information:
Rachel Whitman
Leslie Pounds
All application materials must be uploaded to the University of Arkansas System Career Site [link no portal]
Please do not send to listed recruitment contact.
Special Instructions to Applicants:
Pre-employment Screening Requirements:
Criminal Background Check, Sex Offender Registry
The University of Arkansas is committed to providing a safe campus community. We conduct background checks for applicants being considered for employment. Background checks include a criminal background check and a sex offender registry check. For certain positions, there may also be a financial (credit) background check, a Motor Vehicle Registry (MVR) check, and/or drug screening. Required checks are identified in the position listing. A criminal conviction or arrest pending adjudication or adverse financial history information alone shall not disqualify an applicant in the absence of a relationship to the requirements of the position. Background check information will be used in a confidential, non-discriminatory manner consistent with state and federal law.
The University of Arkansas seeks to attract, develop and retain high quality faculty, staff and administrators that consistently display practices and behaviors to advance a culture that embeds equal opportunity, educational excellence and unparalleled access for all.
The University of Arkansas is an equal opportunity institution. The University does not discriminate in its education programs or activities (including in admission and employment) on the basis of any category or status protected by law, including age, race, color, national origin, disability, religion, protected veteran status, military service, genetic information, sex, sexual preference, or pregnancy. Questions or concerns about the application of Title IX, which prohibits discrimination on the basis of sex, may be sent to the University’s Title IX Coordinator and to the U.S. Department of Education Office for Civil Rights.
Persons must have proof of legal authority to work in the United States on the first day of employment.
All Application information is subject to public disclosure under the Arkansas Freedom of Information Act.
Constant Physical Activity:
N/A
Frequent Physical Activity:
N/A
Occasional Physical Activity:
N/A
Benefits Eligible:
Yes
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.