Especialista Funcional SAP FI (ECC & S/4HANA)

Localização: 2727 N Central Ave, Phoenix, Arizona 85004 Estados Unidos da América Esta posição não é elegível para patrocínio do empregador. Para garantir um processo de avaliação justo e consistente, espera-se que os candidatos completem todas as entrevistas e avaliações de forma independente e sem o uso de ferramentas de inteligência artificial (incluindo respostas geradas por IA, alertas ou assistência em tempo real). O uso de IA durante todo o processo de aplicação e recrutamento pode resultar em remoção da consideração. Nosso objetivo é conhecer suas experiências autênticas, estilo de comunicação e abordagem de resolução de problemas. Esta posição estará totalmente no local em Phoenix, Arizona. Procuramos um experiente especialista funcional SAP FI para apoiar e melhorar o nosso ambiente SAP ECC Finance, desempenhando um papel fundamental na nossa migração para o SAP S/4HANA. Esta posição servirá como o principal recurso funcional para Contabilidade Financeira, com ênfase em Geral Ledger, Ativos Fixos, Gestão Bancária/Cash e Sistemas de Projetos, fornecendo suporte secundário para Contas Payable e Contas Recebíveis. O candidato ideal combina forte conhecimento contábil e ativo com experiência prática de configuração ECC 6.8 SAP e participou com sucesso em uma ou mais implementações SAP S/4HANA ou conversões de sistema. Responsabilidades Primárias • Configurar e apoiar o ECC 6.8 SAP Financial Accounting (FI), incluindo: • General Ledger (GL) • Activos fixos (FI-AA) • Bancos e Gestão de Caixas • Elementos de Custo • Centros de Custo • Centros de Lucro • Ordens internas • Sistemas de Projeto (PS) • Ledger Geral, Contas Payable, Fixo Activo para empresas irmãs • Contas de Suporte Payable e Contas Processos recuperáveis e integrações relacionadas. • Analise os requisitos de negócios e traduza-os em soluções funcionais e de configuração SAP. • Parceiro com a Contabilidade e os stakeholders empresariais para melhorar os processos financeiros e as capacidades do sistema. • Realizar análise de sistema, avaliações de gap, projeto de solução, configuração, testes e suporte à produção. • Liderar atividades de design funcional para melhorias, projetos e melhorias do sistema. • Prepare especificações funcionais e colabore com desenvolvedores ABAP em melhorias, interfaces, relatórios, formulários e fluxos de trabalho. • Unidade de coordenadas, integração, regressão e teste de aceitação do usuário. • Apoiar processos financeiros de fim de mês e fim de ano. • Ajudar com a resolução de problemas de produção e análise de causa raiz. • Participar em atividades de gestão de mudanças, documentação e transferência de conhecimento. Responsabilidades S/4HANA • Apoiar a transição da organização do SAP ECC 6.8 para o SAP S/4HANA. • Participe de projetos, workshops adaptados ao padrão, projetos de soluções, testes e atividades de implantação. • Configurar e suportar S/4HANA Funcionalidade financeira. • Ajudar com as atividades de conversão e validação de dados. • Avalie oportunidades para simplificar processos de negócios usando as melhores práticas S/4HANA. • Suporte à adoção de aplicativos SAP Fiori para usuários de Finanças. • Pesquisa e revisão das atividades de Pronto S/4HANA. • Jogador de equipe na resolução de problemas relacionados com EWA (Alerta de observação precoce). Qualificações necessárias • Licenciatura em Contabilidade, Sistemas de Informação, Ciência da Computação ou área relacionada. • 5+ anos de experiência funcional SAP FI. • Forte experiência de configuração em: • General Ledger • Activos fixos • Bancos • Sistemas de Projecto • Experiência apoiando Contas Payable e Contas Recebíveis. • Forte compreensão dos princípios contábeis, relato financeiro e atividades relacionadas com amortização mensal. • Experiência com: • Contabilidade entre empresas • Consolidação • Contabilidade de moeda estrangeira • Processos de encerramento financeiro • Activos (processo de amortização, elementos WBS e ordens internas) • Experimente escrever especificações funcionais e trabalhar de perto com desenvolvedores ABAP. • Experiência com saídas de usuários, substituições, validações, BADIs, LSMW e frameworks de aprimoramento. • Fortes habilidades de comunicação, análise e resolução de problemas. Qualificações Preferenciais • Experiência participando de pelo menos uma implementação SAP S/4HANA ou conversão ECC-para-S/4. • Experiência com o Universal Journal (ACDOCA). • Experiência com nova contabilidade de ativos. • Experiência com SAP Cash Management, Bank Account Management, Electronic Bank Statement (ES), Bank Communication Management (BCM) e integrações do Tesouro. • Experiência com SAP Fiori. • Familiaridade com a metodologia SAP Ativar. • Experimente suportar ambientes grandes e complexos de SAP corporativos. • Experiência em estreita colaboração com organizações contábeis durante as actividades de encerramento financeiro e auditoria. Aqui estão apenas alguns dos programas que o U-Haul tem disponíveis: • Seguro médico • Planos de prescrição de medicamentos • Dental & plano de visão com descontos de cuidados auditivos • Clínica médica no local para membros da equipe e familiares elegíveis • Novo ginásio de fitness interior (campus de Phoenix de Midtown) • Obter Fit Gym Programa de reembolso • Programa Dietitiano Registrado • Observadores de Peso® • Cuidado Virtual CVS • Programa Infantil U-Haul • Linha de enfermeiras 24 horas • Programa de Bem-Estar (Iniciativas e desafios mais saudáveis) • Reembolso da aplicação mindset • Seguro Pet & planos de bem-estar • Estabilidade da carreira • Oportunidades de progresso • Valorizável na formação profissional • Programa de Reembolso de Tuições • Cursos online gratuitos para desenvolvimento pessoal e profissional na Universidade U-Haul® • 401 (k) Plano de poupança • Plano de Propriedade de Ações (ESOP) • Seguro de vida pago pela empresa • Opções de seguro voluntário de vida • Deficiência de curto e longo prazo • Planos críticos de doença, acidente e indenização hospitalar • Seguro de negócios e viagens de negócios • Programa Legal MetLaw • MetLife Auto & Casa Seguro • Proteção contra roubo de identidade do LifeLock • Programa de Bem-Estar Financeiro SmartDollar® de Dave Ramsey • União Federal de Crédito • Férias pagas, férias e tempo de doença • Você Importa Programa de Assistência aos Empregados (PAE) • Descontos em planos de telefone celular, hotéis, computadores, veículos e mais • Participação comunitária e oportunidades de voluntariado • Programa U-Haul Mothers (licença de maternidade paga) #LI-SB1 U-Haul Holding Company, e sua família de empresas, incluindo U-Haul International, Inc. (“U-Haul”), se esforça continuamente para criar uma cultura de saúde e bem-estar. Consistente com a lei estatal aplicável, a U-Haul não contratará ou recontratará indivíduos que usam produtos de nicotina. Os estados em que a U-Haul se recusará a contratar usuários de nicotina são: Alabama, Alasca, Arizona, Arkansas, Delaware, Flórida, Geórgia, Havaí, Idaho, Iowa, Kansas, Maryland, Massachusetts, Michigan, Nebraska, Pensilvânia, Texas, Utah, Vermont, Virgínia e Washington. A U-Haul tem observado essa prática de contratação desde 1o de fevereiro de 2020 como parte do nosso compromisso com um ambiente de trabalho saudável para nossa equipe. U-Haul é um empregador de igualdade de oportunidades. Todos os candidatos a emprego serão considerados sem considerar raça, cor, religião, sexo, origem nacional, deficiência física ou mental, status de veterano, ou qualquer outra base protegida pela lei federal, provincial, estadual ou local aplicável. Acomodações individuais estão disponíveis em pedidos de candidatos que participam em todos os aspectos do processo de seleção. As informações obtidas durante este processo só serão partilhadas numa base de necessidade de conhecimento.