EB-3 SkilledGreen card em andamento para este cargo
REG. 1944740
Enfermeiro(a) Registrado(a) UTI Noturno - Hospital Vanderbilt Wilson Co
Vanderbilt University Medical Center
✓ VERIFICADO · 3 green cards (PERM) aprovados nos últimos 12 mesesRegistros públicos do Departamento do Trabalho dos EUA (DOL).
- Local: Lebanon, TN
- Área: Saúde & Enfermagem
- Visto provável: EB-3 Skilled
- Vaga vista pela última vez em 18/07/2026
Enfermeiro(a) de UTI em Lebanon, TN; Vanderbilt University Medical Center com 60 LCA aprovados nos últimos 12 meses.
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Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Descubra Vanderbilt University Medical Center : Localizado em Nashville, Tennessee, e operando em uma encruzilhada global de ensino, descoberta e cuidados aos pacientes, VUMC é uma comunidade de indivíduos que vêm trabalhar todos os dias com o simples objetivo de mudar o mundo. É um lugar onde sua perícia será valorizada, seu conhecimento expandido, e suas habilidades desafiadas. A Vanderbilt Health está comprometida com um ambiente onde todos têm a chance de prosperar e onde sua singularidade é procurada e celebrada. É um lugar onde os funcionários sabem que fazem parte de algo que é maior do que eles mesmos, têm um orgulho excepcional em seu trabalho e nunca se contentam com o que era bom o suficiente ontem. A missão de Vanderbilt é promover a saúde e o bem-estar através de programas proeminentes em cuidados ao paciente, educação e pesquisa.
Organização:
Degrau
Resumo da tarefa:
Responsável pela avaliação, implementação e avaliação do cuidado a vários pacientes dentro da instituição. Reporta diretamente ao Diretor Clínico da unidade. Essa posição trabalha em conjunto com outros membros do serviço de enfermagem, serviços auxiliares, médicos, pacientes e familiares. Colabora com diversos membros da equipe de saúde para garantir a qualidade do cuidado em todo o contínuo. Requer a capacidade de ser auto-dirigida e focada na qualidade. As habilidades de comunicação interpessoal são uma função necessária dessa posição.
SHIFT
Noites, 7p-7a 36 horas por semana; 3 turnos de 12 horas para incluir alguns fins de semana .
RESPONSABILIDADES-CHAVE
• Colabora no estabelecimento do plano de cuidado, coordena e implementa o cuidado prestado, antecipando as necessidades de cuidado do paciente em todo o contínuo.
• Analisa informações abrangentes pertinentes ao cuidado e manejo do paciente para determinar o diagnóstico de enfermagem.
• Utiliza continuamente o processo de enfermagem para avaliar o progresso do paciente em direção a metas e aplica intervenções adequadas para garantir resultados efetivos.
• Emprega estratégias para promover a saúde e um ambiente seguro e saudável.
• As responsabilidades elencadas constituem uma visão geral da posição e podem ser atribuídas funções adicionais.
CAPACIDADES TÉCNICAS
• Avaliação e Avaliação do Paciente em Enfermagem (Novice): Possui proficiência fundamental suficiente para demonstrar com sucesso a capacidade de avaliar e avaliar pacientes em aplicações práticas de dificuldade moderada. Realiza entrevistas com pacientes da atenção primária e exames físicos. Demonstra perspicácia suficiente para reconhecer problemas, fazer perguntas e contatar o provedor de atenção primária do paciente e outros membros da equipe de saúde. Tem experiência na coleta de dados clínicos pertinentes que auxiliam no encaminhamento, tratamento ou outras vias de atenção primária.
• Educação do Paciente em Enfermagem (Noviço): Possui uma proficiência fundamental suficiente para proporcionar educação ao paciente em aplicações práticas de dificuldade moderada.
• Planejamento de Cuidados (Novice): Demonstra capacidade de antecipar necessidades de recursos, identificar tarefas distintas, definir prioridades, programar atividades, cumprir prazos e organizar o trabalho em áreas de responsabilidade direta. Competentemente lida com múltiplas atribuições, muitas vezes simultaneamente, priorizando o trabalho em unidades gerenciáveis e mensuráveis. Capacidade de adaptação às mudanças no cuidado ao paciente e às necessidades de área com ruptura mínima e perda de produtividade. Seguimentos para garantir a resolução de problemas e problemas.
• Prática Baseada em Evidências (Noviço): Possui proficiência fundamental suficiente para procurar provas com sucesso para responder a perguntas clínicas. Geralmente trabalha sob a direção de outros, ao realizar designações.
Nossa Filosofia de Enfermagem:
Acreditamos que cuidados de enfermagem altamente qualificados e especializados é essencial para a missão de qualidade do Centro Médico da Universidade Vanderbilt no cuidado do paciente, educação e pesquisa. Acreditamos que a enfermagem é uma arte aplicada e ciência focada em ajudar pessoas, famílias e comunidades a alcançar uma excelente saúde e bem-estar.
Como funcionário do Centro Médico da Universidade Vanderbilt, você faz a diferença para nossos pacientes e suas famílias, trazendo compaixão e cuidados para aqueles que precisam de esperança e cura. Por favor, consulte nossos benefícios atuais de funcionários oferecidos:
• Opções de plano de saúde de alta qualidade acessíveis
• Plano dentário e/ou de visão
• 403 b) Plano de reforma
• Tempo de folga pago (flex PTO)
• Reembolso de propinas e assistência à adopção (máximo aplicado)
• Incapacidade a curto prazo
• Apoio subvencionado para cuidar de crianças
• E muitos mais... Pergunte-nos sobre o nosso atual Programa de Pagamentos Suplementares de Enfermagem em Internação!
Alcançar o Notável:
Saiba mais sobre a Enfermagem VUMC aqui .
Responsabilidades principais:
Impacto Organizacional: Executa responsabilidades de trabalho com o entendimento de como a produção afetaria e impactaria outras áreas relacionadas à própria área de trabalho/equipe com orientação ocasional. Resolução de problemas/Complexidade do trabalho: Analisa problemas moderadamente complexos usando experiência técnica e julgamento. Amplo conhecimento: ampliou o conhecimento adquirido através da experiência dentro de uma área profissional. Interação em equipe: Fornece orientação informal e apoio aos membros da equipe.
Capacidades Principais :
Colegas de Apoio:- Desenvolve-se e Outros: Investi tempo, energia e entusiasmo no desenvolvimento de si/outros para ajudar a melhorar o desempenho e e obter conhecimento em novas áreas.- Constrói e mantém relacionamentos: mantém contato regular com os principais colegas e stakeholders usando oportunidades formais e informais para expandir e fortalecer relacionamentos.- Comunica-se Efetivamente: Reconhece interações em grupo e modifica seu próprio estilo de comunicação para atender situações e públicos diferentes. Prestar Excelentes Serviços:- Servir aos Outros com Compaixão: Procura compreender as necessidades atuais e futuras dos stakeholders relevantes e personaliza os serviços para melhor endereçá-los.- Resolve problemas complexos: Aborda problemas de diferentes ângulos; Identifica novas possibilidades de interpretar oportunidades e desenvolver soluções concretas.- Oferece Conselhos e Suporte Significativos: Fornece suporte contínuo e treinamento de forma construtiva para aumentar a eficácia dos funcionários. Garantindo Alta Qualidade: - Realiza Excelente Trabalho: Envolve regularmente em diálogo formal e informal sobre qualidade; aborda diretamente problemas de qualidade prontamente.- Garante Melhoria Contínua: Aplica várias experiências de aprendizagem, olhando além dos sintomas para descobrir causas subjacentes de problemas e identifica maneiras de resolvê-los. - Cumprir os requisitos de segurança e regulamentação: Compreende todos os aspectos de proporcionar um ambiente seguro e realiza verificações de segurança de rotina para evitar a ocorrência de riscos de segurança. Gerenciar recursos Efetivamente: - Demonstra Responsabilidade: Demonstra um senso de propriedade, focando e levando questões críticas ao fechamento.- Recursos Organizacionais: Aplica a compreensão do trabalho departamental para gerenciar efetivamente recursos para um departamento/área.- Toma decisões impulsionadas por dados: Demonstra forte compreensão das informações ou dados para identificar e elevar oportunidades. Promover a Inovação:- Gera Novas Ideias: Identifica proactivamente novas ideias/oportunidades de múltiplas fontes ou métodos para melhorar os processos para além das abordagens convencionais.- Tecnologia Aplicada: Demonstra um entusiasmo para aprender novas tecnologias, ferramentas e procedimentos para enfrentar desafios de curto prazo.- Adapta-se à mudança: vê situações difíceis e/ou problemas como oportunidades de melhoria; abraça ativamente a mudança em vez de enfatizar elementos negativos.
Qualificações de posição:
Responsabilidades:
Certificações:
Enfermeira Registrada pela LIC - Licenciatura-Outros
Experiência de trabalho:
Experiência de trabalho relevante
Nível de experiência:
Menos de 1 ano
Educação:
Licenciatura em um programa específico de disciplina aprovado
Este papel oferece a oportunidade de ter um impacto significativo na Vanderbilt Health, apoiada por um pacote de benefícios abrangentes que pode incluir ofertas de saúde, deficiência, aposentadoria e/ou bem-estar para melhorar o seu bem-estar e crescimento profissional.
A Vanderbilt Health está empenhada em promover um ambiente onde todos tenham a oportunidade de prosperar e estejam comprometidos com os princípios da igualdade de oportunidades. EOE/Vets/Desabled.
Ver o texto original em inglês
Discover Vanderbilt University Medical Center : Located in Nashville, Tennessee, and operating at a global crossroads of teaching, discovery, and patient care, VUMC is a community of individuals who come to work each day with the simple aim of changing the world. It is a place where your expertise will be valued, your knowledge expanded, and your abilities challenged. Vanderbilt Health is committed to an environment where everyone has the chance to thrive and where your uniqueness is sought and celebrated. It is a place where employees know they are part of something that is bigger than themselves, take exceptional pride in their work and never settle for what was good enough yesterday. Vanderbilt’s mission is to advance health and wellness through preeminent programs in patient care, education, and research.
Organization:
Stepdown
Job Summary:
Responsible for assessing, implementing, and evaluating care for various patients within the facility. Reports directly to the Clinical Director of the unit. This position works in conjunction with other members of nursing service, ancillary services, physicians, patients, and families. It collaborates with various members of the healthcare team to ensure quality of care across the continuum. Requires the ability to be self-directed and quality focused. Interpersonal communication skills are a necessary function of this position.
SHIFT
Nights, 7p-7a 36 hours per week; 3 12-hours shifts to include some weekends .
KEY RESPONSIBILITIES
• Collaborates in establishing the plan of care, coordinates and implements care delivery while anticipating patient care needs across the continuum.
• Analyzes comprehensive information pertinent to the patient's care and management to determine nursing diagnosis.
• Continually utilizes the nursing process to evaluate patient's progress towards goals and applies appropriate interventions to ensure effective outcomes.
• Employs strategies to promote health and a safe and healthy environment.
• The responsibilities listed are a general overview of the position and additional duties may be assigned.
TECHNICAL CAPABILITIES
• Nursing Patient Assessment & Evaluation (Novice): Possesses sufficient fundamental proficiency to successfully demonstrate the ability to assess and evaluate patients in practical applications of moderate difficulty. Conducts primary care patient interviews and physical examinations. Demonstrates sufficient acumen to recognize problems, ask questions and to contact the patient's primary care provider and other members of the healthcare team. Has experience in gathering pertinent clinical data that aid in referral, treatment, or other primary care pathways.
• Nursing Patient Education (Novice): Possesses sufficient fundamental proficiency in providing patient education in practical applications of moderate difficulty.
• Care Planning (Novice): Demonstrates ability to anticipate resource needs, identify distinct tasks, set priorities, schedule activities, meet deadlines, and organize work within areas of direct responsibility. Competently handles multiple assignments often simultaneously by prioritizing work into manageable and measurable units. Ability to adapt to changes to patient care and area needs with minimal disruption and loss of productivity. Follows up to assure problems and issues are resolved.
• Evidence-Based Practice (Novice): Possesses sufficient fundamental proficiency to successfully search for evidence to answer clinical questions. Generally works under the direction of others while accomplishing assignments.
Our Nursing Philosophy:
We believe highly skilled and specialized nursing care is essential to Vanderbilt University Medical Center’s mission of quality in patient care, education and research. We believe nursing is an applied art and science focused on helping people, families and communities reach excellent health and well-being.
As a Vanderbilt University Medical Center employee, you make a difference to our patients and their families by bringing compassion and care to those in need of hope and healing. Please see our current employee benefits offered:
• Affordable High Quality Health Plan Options
• Dental and /or vision plan
• 403 (b) retirement plan
• Paid Time off (flex PTO)
• Tuition Reimbursement and adoption assistance (maximums applied)
• Short-Long term disability
• Subsidized backup childcare
• And many more... Ask us about our current inpatient nursing supplemental Pay Program!
Achieve the Remarkable:
Learn more about VUMC Nursing here .
Core Accountabilities:
Organizational Impact: Executes job responsibilities with the understanding of how output would affect and impact other areas related to own job area/team with occasional guidance. Problem Solving/ Complexity of work: Analyzes moderately complex problems using technical experience and judgment. Breadth of Knowledge: Has expanded knowledge gained through experience within a professional area. Team Interaction: Provides informal guidance and support to team members.
Core Capabilities :
Supporting Colleagues:- Develops Self and Others: Invests time, energy, and enthusiasm in developing self/others to help improve performance e and gain knowledge in new areas.- Builds and Maintains Relationships: Maintains regular contact with key colleagues and stakeholders using formal and informal opportunities to expand and strengthen relationships.- Communicates Effectively: Recognizes group interactions and modifies one's own communication style to suit different situations and audiences. Delivering Excellent Services:- Serves Others with Compassion: Seeks to understand current and future needs of relevant stakeholders and customizes services to better address them.- Solves Complex Problems: Approaches problems from different angles; Identifies new possibilities to interpret opportunities and develop concrete solutions.- Offers Meaningful Advice and Support: Provides ongoing support and coaching in a constructive manner to increase employees' effectiveness. Ensuring High Quality: - Performs Excellent Work: Engages regularly in formal and informal dialogue about quality; directly addresses quality issues promptly.- Ensures Continuous Improvement: Applies various learning experiences by looking beyond symptoms to uncover underlying causes of problems and identifies ways to resolve them. - Fulfills Safety and Regulatory Requirements: Understands all aspects of providing a safe environment and performs routine safety checks to prevent safety hazards from occurring. Managing Resources Effectively: - Demonstrates Accountability: Demonstrates a sense of ownership, focusing on and driving critical issues to closure.- Stewards Organizational Resources: Applies understanding of the departmental work to effectively manage resources for a department/area.- Makes Data Driven Decisions: Demonstrates strong understanding of the information or data to identify and elevate opportunities. Fostering Innovation:- Generates New Ideas: Proactively identifies new ideas/opportunities from multiple sources or methods to improve processes beyond conventional approaches.- Applies Technology: Demonstrates an enthusiasm for learning new technologies, tools, and procedures to address short-term challenges.- Adapts to Change: Views difficult situations and/or problems as opportunities for improvement; actively embraces change instead of emphasizing negative elements.
Position Qualifications:
Responsibilities:
Certifications:
LIC-Registered Nurse - Licensure-Others
Work Experience:
Relevant Work Experience
Experience Level:
Less than 1 year
Education:
Graduate of an approved discipline specific program
This role offers the opportunity to make a meaningful impact within Vanderbilt Health, supported by a comprehensive benefits package which may include health, disability, retirement and/or wellness offerings to enhance your well-being and professional growth.
Vanderbilt Health is committed to fostering an environment where everyone has the chance to thrive and is committed to the principles of equal opportunity. EOE/Vets/Disabled.
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