EB-3 Other WorkersEmpresa com histórico de patrocínio no governo
REG. 2001084
Auxiliar de Entrega
SRS Distribution, Inc.
- Local: Billings GTS, MT
- Área: Logística & Transporte
- Visto provável: EB-3 Other Workers
- Vaga vista pela última vez em 18/07/2026
Auxiliar de entrega em Billings, MT; empresa com 2 aprovações de LCA nos últimos 12 meses.
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Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Resumo da Posição
As principais funções do Ajudante de Entrega são carregar, localizar locais de trabalho, apoiar, preparar e restaurar o local de trabalho, e preparar o caminhão para o dia seguinte e manter o caminhão e equipamentos.
Deveres e responsabilidades
• Cumprir as diretrizes da empresa, estado e federal, particularmente relacionadas com OSHA e DOT, para garantir a segurança de todo o pessoal
• Realizar inspeções pré-viagem de equipamentos, papelada e produto carregado para garantir a precisão da ordem
• Descarregue com segurança o produto e entregue em áreas designadas como indicado pelo cliente
• lama segura, equipamentos, metal e paletes no caminhão
• Navegar rotas para sites de trabalho atribuídos
Qualificações básicas
• Capacidade de ler, escrever e comunicar informações com precisão
• Estância para levantar pelo menos 75 lbs. para transportar materiais como materiais de parede seca e composto conjunto
Competências Principais
• Esforce - se para fazer a coisa certa por demonstrar confiança e integridade
• Incorporar princípios de liderança do servo colocando as necessidades dos outros em primeiro lugar e valorizando diversas perspectivas
• Capacidade demonstrada de trabalhar de forma independente e em equipe; capacidade de liderar, executar e/ou delegar, conforme necessário, enquanto colabora com outros
• Estabelecer e manter relações de trabalho eficazes em todos os níveis da organização
• Fomentar um ambiente de trabalho inclusivo, capacitando os outros e valorizando diversas origens e experiências
• Capacidade de auto-gerenciar, mostrar iniciativa, ser proativo e conduzir resultados
• Comunicar profissionalmente, verbal e por escrito, com colegas de trabalho e clientes
Requisitos físicos
• Deve ser capaz de permanecer em pé aproximadamente 90% do tempo
• Mover constantemente materiais de veículos automóveis comerciais para locais de trabalho
• Colocar constantemente auto para descarregar e carregar materiais de flatbed ou boom
• Mover frequentemente materiais pesando até 100 lbs. durante a descarga e carregamento flatbed
• Deve ser capaz de comunicar com a administração e os colegas de trabalho e trocar informações precisas
• Trabalhar constantemente em um ambiente ao ar livre enquanto faz entregas
Habilidades cognitivas necessárias
• Deve ser capaz de priorizar sites de trabalho e prazos
• Deve ser capaz de gerenciar o estresse dependendo dos prazos do cliente
• Deve ser capaz de multitarefa
• Deve ser capaz de receber informações e instruções
• Deve ser capaz de comunicar rapidamente soluções se ocorrerem problemas
• Deve ser capaz de demonstrar um alto grau de bom julgamento
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Localização da tarefa:
GTS Interior Supply, Inc. - Billings
2639 Belknap Avenue Billings, MT 59101
Como empregador da Equal Employment Opportunity (EEO) SRS Distribution Inc., incluindo todas as suas subsidiárias, oferece oportunidades de emprego a indivíduos qualificados, sem considerar raça real ou percebida, cor, credo, religião, origem nacional, sexo, gênero, idade, deficiência, identidade de gênero, orientação sexual, estado de cidadania, serviço uniforme, status de veterano, estado civil, informações genéticas, deficiência física ou mental, ou qualquer outra característica de acordo com as leis federais, estaduais e locais da EEO. 

 ;Se você é um indivíduo com uma deficiência ou um veterano deficiente e exigir uma acomodação razoável em se candidatar para qualquer posição postada, por favor, entre em contato com Recursos Humanos em EUA: "T", ou por e-mail para: "C" com a natureza do seu pedido de alojamento e incluir o nome da empresa, localização e título da vaga. Por favor, permita um (1) dia útil para uma resposta. 

 ;Todas as ofertas de emprego estão subordinadas à conclusão bem sucedida de uma verificação de antecedentes e tela de drogas, conforme permitido por lei.
Médico, Dental, Visão, Deficiência & Seguro de Vida, Benefícios de Bem-Estar, 401 (k) Plano de Aposentadoria, Programa de Compra de Ações de Empregados, Feriados Pagos e Dias de Férias, Oportunidades de Crescimento Profissional, Programas de Desenvolvimento e Treinamento
Ver o texto original em inglês
Position Summary
The primary functions of the Delivery Helper are to load, locate job sites, backing, preparing and restoring the job site, and preparing the truck for the following day and maintaining the truck and equipment.
Duties & Responsibilities
• Comply with company, state, and federal guidelines, particularly related to OSHA and DOT, to ensure the safety of all personnel
• Perform pre-trip inspections of equipment, paperwork, and loaded product to ensure order accuracy
• Safely unload product and deliver to assigned areas as directed by the customer
• Secure mud, equipment, metal, and pallets on the truck
• Navigate routes to assigned job sites
Basic Qualifications
• Ability to read, write, and communicate information accurately
• Stamina to lift at least 75 lbs. to carry materials such as drywall materials and joint compound
Core Competencies
• Strive to do the right thing by displaying trust and integrity
• Embody servant leadership principles by putting the needs of others first and valuing diverse perspectives
• Demonstrated ability to work independently and on a team; ability to lead, execute, and/or delegate as needed while collaborating with others
• Establish and maintain effective working relationships at every level of the organization
• Champion an inclusive working environment by empowering others and valuing diverse backgrounds and experiences
• Ability to self-manage, show initiative, be proactive, and drive results
• Communicate professionally, both verbally and in writing, with coworkers and customers
Physical Requirements
• Must be able to remain standing approximately 90% of the time
• Constantly move materials from commercial motor vehicles onto job sites
• Constantly position self to unload and load materials from flatbed or boom
• Frequently move materials weighing up to 100 lbs. while unloading and loading flatbed
• Must be able to communicate with management and coworkers and exchange accurate information
• Constantly work in an outdoor environment while making deliveries
Required Cognitive Skills
• Must be able to prioritize job sites and deadlines
• Must be able to manage stress depending on customer deadlines
• Must be able to multitask
• Must be able to receive information and directions
• Must be able to quickly communicate solutions if problems occur
• Must be able to demonstrate a high degree of sound judgment
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Job Location:
GTS Interior Supply, Inc. - Billings
2639 Belknap Avenue Billings, MT 59101
As an Equal Employment Opportunity (EEO) employer SRS Distribution Inc., including all its subsidiaries, provides job opportunities to qualified individuals without regard to actual or perceived race, color, creed, religion, national origin, sex, gender, age, disability, gender identity, sexual orientation, citizenship status, uniform service, veteran status, marital status, genetic information, physical or mental disability, or any other characteristic in accordance with applicable federal, state, and local EEO laws.

If you are an individual with a disability or a disabled veteran and require a reasonable accommodation in applying for any posted position, please contact Human Resources at US: [telefone no portal], or by email to: [contato no portal] with the nature of your accommodation request and include the Business name, location and title of the job opening. Please allow one (1) business day for a reply.

All employment offers are contingent upon successful completion of a background check and drug screen, as permitted by law.
Medical, Dental, Vision, Disability & Life Insurance, Wellness Benefits, 401(k) Retirement Plan, Employee Stock Purchase Program, Paid Holidays & Vacation Days, Professional Growth Opportunities, Development & Training Programs
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