H-1BEmpresa com histórico de patrocínio no governo
REG. 2165369
Professor Head Start
Acelero, Inc
- Local: Las Vegas Henderson, NV
- Área: Educação
- Visto provável: H-1B
- Vaga vista pela última vez em 18/07/2026
Professor na Acelero, Inc. em Las Vegas, NV. Empresa sem histórico recente de aprovações de visto.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Você é um indivíduo socialmente consciente e dedicado que está comprometido em construir um futuro melhor para crianças, famílias e suas comunidades? Se assim for, junte-se a nós enquanto apoiamos programas de educação infantil em todo o país para criar resultados positivos para as crianças e famílias atendidas.
Como professor pré-escolar no Acelero Learning, você desempenhará um papel vital na formação das experiências fundamentais de crianças de 3 a 5 anos dentro do nosso programa Head Start. Esta posição oferece uma oportunidade única para promover a prontidão escolar, oferecendo uma instrução de alta qualidade, de desenvolvimento adequado em um ambiente acolhedor e inclusivo. Você colaborará estreitamente com um professor assistente, famílias e membros da equipe interdisciplinar para apoiar o crescimento de cada criança, de forma acadêmica, social e emocional. Se você é apaixonado pela educação infantil e ansioso para fazer uma diferença significativa, nós lhe damos as boas vindas para trazer sua dedicação e entusiasmo para nossa equipe orientada pela missão.
Porquê o Acelero?
Nossa missão é ousada: projetar e entregar pesquisas e abordagens baseadas em evidências para eliminar as lacunas entre o potencial inerente das crianças e sua realização na escola e na vida. Com nossos parceiros, aceleramos os resultados da criança e da família que honram todas as aspirações e culturas das comunidades que servimos. Nossos valores: Aprendizagem Informada de Dados; Comunicação Transparente e Aberta; Mindset Crescimento; Championing Equality; Caring Teams & Communities.
Seu papel:
Como um professor pré-escolar, você vai nutrir relações professor-criança responsivas através do quadro CLASSTM, cultivar um ambiente acolhedor e inclusivo em sala de aula, e entregar uma instrução adequada à idade, alinhada com padrões. Você monitorará o progresso do desenvolvimento através de avaliações contínuas, adaptará as experiências de aprendizagem para apoiar as necessidades de todas as crianças e envolverá ativamente as famílias como parceiros colaborativos no crescimento de seus filhos. Você também participará no desenvolvimento profissional contínuo e contribuirá para uma cultura de equipe focada na reflexão, aprendizagem e melhoria.
O que você vai fazer:
• Foster Interações Significativas: Use o quadro CLASSTM para promover interações professor-criança de alta qualidade que apoiem o desenvolvimento emocional, social e cognitivo.
• Criar um ambiente envolvente: Projete e mantenha uma sala de aula segura, organizada e inclusiva que estimule a exploração, descoberta e aprendizagem.
• Implementar Curriculum Baseado em Pesquisa: Fornecer instrução de desenvolvimento adequado alinhado com objetivos curriculares para apoiar a prontidão escolar.
• Avaliar e apoiar o crescimento: conduzir avaliações infantis em curso para individualizar a instrução e acompanhar o progresso do desenvolvimento em todos os domínios de aprendizagem.
• Meet Diverse Needs: Adaptar estratégias de ensino para garantir que todas as crianças, incluindo aquelas com necessidades especiais, aprendizes de línguas duplas e níveis de desenvolvimento variados, sejam apoiadas.
• Envolver as Famílias como Parceiros: Construir relacionamentos fortes e respeitosos com as famílias para apoiar o aprendizado e desenvolvimento de seus filhos tanto na escola quanto em casa.
• Investir no crescimento profissional: Participar activamente na formação contínua, formação e práticas reflexivas e contribuir para uma cultura de colaboração e melhoria contínua.
O que você traz:
• Paixão pela aprendizagem precoce: um compromisso profundo com o trabalho com crianças pequenas e apoiando o seu crescimento social, emocional e académico num ambiente inclusivo e nutritivo.
• Excelência de Comunicação: Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita para efetivamente se envolver com crianças, famílias e membros da equipe.
• Antecedentes Educacionais: Licenciatura em Educação Infantil – ou Licenciatura em outra área com pelo menos seis (6) cursos completos em Educação Infantil.
• Experiência de sala de aula: Experiência prática ensinando crianças pré-escolares, com a capacidade de adaptar estratégias de ensino para atender às diversas necessidades de desenvolvimento.
• Espírito Colaborativo: Uma mentalidade orientada para a equipe com uma vontade de trabalhar em estreita colaboração com co-professores, membros da família e equipe de apoio para gerar resultados positivos.
• Alinhamento Missionário: Uma paixão compartilhada pelo compromisso do Acelero Learning com a equidade, inclusão e capacitação de todas as crianças para prosperar.
Quando/onde/quanto:
Quando: Julho 2026
Onde: Acelero Learning Henderson
Quanto: $41.912 por ano + pacote benefícios abrangentes
Por que você vai amar trabalhar conosco:
• Uma missão significativa que impulsiona mudanças reais na vida das crianças e das famílias
• Uma equipe colaborativa e inclusiva que valoriza seu crescimento e bem-estar
• Benefícios robustos que apoiam o seu bem-estar total, incluindo:
• Seguro médico, dentário e visão com várias opções de plano para atender às suas necessidades
• Conta de Poupança de Saúde (HSA) com contribuições da empresa até $400/indivíduos e $800/família anualmente
• Contas de Gasto Flexíveis (FSA) para despesas de saúde e cuidados dependentes
• 401 (k) Plano de Aposentadoria com até 3% de partida
• Deficiência de curto e longo prazo e seguro básico de vida
• Até 500 dólares por ano em Reembolsos de Desenvolvimento Profissional
• Programa de Assistência aos Funcionários (PAE) com aconselhamento e apoio ao bem-estar mental
• Programas de Bem-Estar, incluindo aulas de aptidão virtual, nutrição e atenção plena
• Seguro de Animais de estimação, Assistência Jurídica, Proteção de Roubo de ID e Desconto de Funcionários
Se você está pronto para enfrentar um desafio que importa e liderar o crescimento em uma empresa onde propósito e valores impulsionam cada decisão, aplique-se agora para se juntar a nós como nosso próximo Professor Principal. Juntos, ajudaremos cada criança a alcançar o seu máximo potencial!
Por que acelero aprender ou brilhar cedo?
- Capacidade de fazer um impacto na vida das crianças, famílias e parceiros que servimos
- Crescimento da carreira e oportunidades de desenvolvimento profissional
- Ambiente de trabalho de apoio
- Média de 5 semanas de férias pagas durante o 1o ano de emprego
- Benefícios abrangentes, incluindo 401K de correspondência e 100% programa de vestimenta
Somos um empregador de igualdade de oportunidades, comprometidos em criar um local de trabalho diversificado e saudável.
Ver o texto original em inglês
Are you a socially conscious, dedicated individual who is committed to building a better future for children, families, and their communities? If so, join us as we support early childhood education programs across the country to create positive outcomes for the children and families served.
As a Preschool Teacher at Acelero Learning, you will play a vital role in shaping the foundational experiences of children ages 3 to 5 within our Head Start program. This position offers a unique opportunity to foster school readiness by delivering high-quality, developmentally appropriate instruction in a nurturing and inclusive environment. You will collaborate closely with an Assistant Teacher, families, and interdisciplinary team members to support the growth of each child—academically, socially, and emotionally. If you're passionate about early childhood education and eager to make a meaningful difference, we welcome you to bring your dedication and enthusiasm to our mission-driven team.
Why Acelero?
Our mission is bold: To design and deliver research and evidence-based approaches to eliminate the gaps between young childrenʼs inherent potential and their achievement in school and life. With our partners, we accelerate child and family outcomes that honor all of the aspirations and cultures of the communities we serve. Our values: Data-Informed Learning; Transparent & Open Communication; Growth Mindset; Championing Equality; Caring Teams & Communities.
Your Role:
As a Preschool Teacher, you will nurture responsive teacher-child relationships through the CLASS™ framework, cultivate a welcoming and inclusive classroom environment, and deliver age-appropriate, standards-aligned instruction. You will monitor developmental progress through ongoing assessments, tailor learning experiences to support the needs of all children, and actively engage families as collaborative partners in their child’s growth. You’ll also participate in continuous professional development and contribute to a team culture focused on reflection, learning, and improvement.
What You’ll Do:
• Foster Meaningful Interactions: Use the CLASS™ framework to promote high-quality teacher-child interactions that support emotional, social, and cognitive development.
• Create an Engaging Environment: Design and maintain a safe, organized, and inclusive classroom that encourages exploration, discovery, and learning.
• Implement Research-Based Curriculum: Deliver developmentally appropriate instruction aligned with curriculum goals to support school readiness.
• Assess and Support Growth: Conduct ongoing child assessments to individualize instruction and track developmental progress across all learning domains.
• Meet Diverse Needs: Adapt teaching strategies to ensure all children, including those with special needs, dual language learners, and varying developmental levels, are supported.
• Engage Families as Partners: Build strong, respectful relationships with families to support their child’s learning and development both at school and at home.
• Invest in Professional Growth: Actively participate in ongoing training, coaching, and reflective practices, and contribute to a culture of collaboration and continuous improvement.
What You Bring:
• Passion for Early Learning: A deep commitment to working with young children and supporting their social, emotional, and academic growth in an inclusive, nurturing environment.
• Communication Excellence: Strong verbal and written communication skills to effectively engage with children, families, and team members.
• Educational Background: A degree in Early Childhood Education – or a degree in another field with at least six (6) completed courses in Early Childhood Education.
• Classroom Experience: Hands-on experience teaching preschool-aged children, with the ability to adapt teaching strategies to meet diverse developmental needs.
• Collaborative Spirit: A team-oriented mindset with a willingness to work closely with co-teachers, family members, and support staff to drive positive outcomes.
• Mission Alignment: A shared passion for Acelero Learning’s commitment to equity, inclusion, and empowering all children to thrive.
When/Where/How Much:
When: July 2026
Where: Acelero Learning Henderson
How Much: $41,912 per year + comprehensive benefits package
Why You’ll Love Working with Us:
• A meaningful mission that drives real change in the lives of children and families
• A collaborative, inclusive team that values your growth and well-being
• Robust benefits that support your total wellbeing, including:
• Medical, Dental, and Vision Insurance with multiple plan options to fit your needs
• Health Savings Account (HSA) with company contributions up to $400/individuals & $800/family annually
• Flexible Spending Accounts (FSA) for health and dependent care expenses
• 401(k) Retirement Plan with up to 3% company match
• Short-Term and Long-Term Disability and Basic Life Insurance
• Up to $500 per year in Professional Development Reimbursements
• Employee Assistance Program (EAP) with counseling and mental wellness support
• Wellness Programs, including virtual fitness, nutrition, and mindfulness classes
• Pet Insurance, Legal Assistance, ID Theft Protection, and Employee Discount Perks
If you’re ready to take on a challenge that matters and lead growth in a company where purpose and values drive every decision, apply now to join us as our next Head Start Teacher. Together, we’ll help every child reach their fullest potential!
Why Acelero Learning or Shine Early Learning?
- Ability to make an impact in the lives of the children, families, and partners we serve
- Career growth and professional development opportunities
- Supportive working environment
- Average of 5 weeks of paid time off during 1st year of employment
- Comprehensive benefits, including 401K matching and 100% vesting program
We are an equal opportunity employer, committed to creating a diverse and healthy work place.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.