H-1BEmpresa com histórico de patrocínio no governo
REG. 22188063
Líder de Engenharia de Software de Robótica
Slip Robotics Inc.
- Local: Norcross, GA
- Área: Tecnologia
- Visto provável: H-1B
- Vaga vista pela última vez em 12/08/2026
Líder de engenharia em Norcross, GA; empresa sem histórico recente de aprovações de visto.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
A Slip Robotics está na vanguarda da automação robótica, oferecendo soluções de ponta que transformam como as empresas movem mercadorias. Nossas plataformas autônomas redefinam eficiência, confiabilidade e escalabilidade em logística. Somos uma equipe em rápido crescimento de inovadores apaixonados em ajudar os clientes a adotar a automação de forma perfeita e com sucesso.
Como líder do Software Robotics, você possui toda a função de software robótico, incluindo as pessoas, a arquitetura e a entrega. Você vai liderar uma equipe crescente que abrange autonomia e navegação, percepção, firmware e controles motores, simulação e software crítico de segurança. Você definirá a direção técnica e os padrões de engenharia, construirá e escalará a equipe, e assumirá a propriedade operacional da base de código e do processo de liberação. O principal desafio desse papel é escalar em todos os locais, não escalar em um: fazer um sistema que funciona lindamente em uma instalação funcionar de forma confiável no quinquagésimo, sem o esforço de implantação crescer linearmente. Este é um papel de liderança prática. Você gastará seu tempo em decisões de arquitetura, contratação, desbloqueio da equipe, projeto e implementação de fluxos de trabalho e elevação da barra de qualidade.
Responsabilidades:
• Liderança em equipe e crescimento. Construir, orientar e escalar uma equipe de software de robótica através de autonomia, percepção, firmware/controles, simulação e segurança. Defina a propriedade do módulo claro, contrate contra o roteiro e cresça os CIs sênior e futuros gerentes.
• Arquitetura técnica e padrões. Possuir a arquitetura de software de ponta a ponta, incluindo o repositório, propriedade de código, requisitos de revisão, teste e estratégia de verificação, e os padrões que mantêm a qualidade alta como a equipe e codebase crescer.
• Cadência de entrega. Execute um processo de liberação previsível que equilibra a iteração rápida com as versões qualificadas e prontas para o campo, com o rigor de verificação que um produto relevante para a segurança exige.
• Escalabilidade de implantação. Torne o site N+1 mais barato que o site N: coordene com equipes de campo os playbooks de comissionamento, gerenciamento de configuração por local e robustez de navegação e percepção em diversas instalações, reduzindo o tempo para novas implementações.
• Software crítico de segurança. Garantir que o firmware de segurança atenda às expectativas de segurança funcional dos robôs móveis que operam em torno das pessoas (ISO 13849, ISO 3691-4).
• Autonomia e percepção. Guie a direção técnica para navegação, planejamento de movimento, fusão de sensores e percepção em uma frota heterogênea e multigeração.
• Suporte à implantação do cliente. Parceria com equipes de implantação e hardware para obter robôs trabalhando em instalações reais do cliente e para fechar o loop entre falhas de campo e prioridades de engenharia.
• Parceria interfuncional. Trabalhe de perto com a liderança de hardware, produto e programa para alinhar o roteiro do software com cronogramas de hardware e compromissos com os clientes.
Requisitos
• 10+ anos construindo robótica ou software incorporado, incluindo 5+ anos liderando e escalando equipes de engenharia.
• Implementou o mesmo sistema de robô móvel autônomo em muitos locais e ambientes distintos e possuía o endurecimento que segue: variabilidade do local, configuração e comissionamento por local, robustez de navegação e percepção entre instalações, e diferenças de integração de cliente para cliente.
• Experiência em interface com AMRs ou outros robôs industriais com middleware comum, gerentes de tráfego e/ou WMS.
• Fundamentação técnica profunda em vários dos: planejamento de movimento e controles, percepção e fusão de sensores, localização, sistemas em tempo real e embutidos, e middleware robô (ROS ou equivalente).
• Experimente possuir infraestrutura de frota de nuvem, incluindo implantação remota, observação e pipelines de dados para uma frota distribuída.
• Conhecimento sobre padrões de segurança funcional para robótica móvel (ISO 13849, ISO 3691-4, ANSI R15.08) e como moldam a arquitetura de software.
• Um histórico de construção de padrões de engenharia em uma organização em crescimento.
Preferido:
• Experiência de domínio em frete, logística, manuseio de materiais ou automação de armazém.
• Experiência com um modelo de produto robótico-como-um-serviço ou hardware-plus-software.
• Exposição a programas de defesa/governo e seus requisitos de documentação e processo.
• Fluência com fluxos de trabalho de desenvolvimento modernos assistidos por IA/agentic e um ponto de vista sobre como eles mudam para onde o esforço de engenharia deve ir.
• Experiência com Linux incorporado na computação de borda (por exemplo, dispositivos de classe Jetson) e implantação de borda para nuvem.
Benefícios
• Salário competitivo e equidade em uma empresa de robótica em fase inicial
• Benefícios abrangentes, incluindo saúde, odontologia e visão
• Política de tempo livre
• Uma pequena equipe onde seu trabalho tem impacto direto e visível em produtos enviados
Slip Robotics é um empregador de igualdade de oportunidades. Nós avaliamos os candidatos sobre os méritos de sua experiência e seu ajuste para o papel. Saudamos os candidatos de todos os antecedentes.
Ver o texto original em inglês
Slip Robotics is at the forefront of robotic automation, delivering cutting-edge solutions that transform how businesses move goods. Our autonomous platforms redefine efficiency, reliability, and scalability in logistics. We’re a fast-growing team of innovators passionate about helping customers adopt automation seamlessly and successfully.
As the Robotics Software leader, you own the entire robotics software function including the people, the architecture, and the delivery. You’ll lead a growing team spanning autonomy and navigation, perception, firmware and motor controls, simulation, and safety-critical software. You’ll set the technical direction and engineering standards, build and scale the team, and take operational ownership of the codebase and release process. The core challenge of this role is scale across sites, not scale at one: making a system that works beautifully at one facility work reliably at the fiftieth, without deployment effort growing linearly. This is a hands-on leadership role. You’ll spend your time on architecture decisions, hiring, unblocking the team, designing and implementing workflows, and raising the quality bar.
Responsibilities:
• Team leadership & growth. Build, mentor, and scale a robotics software team across autonomy, perception, firmware/controls, simulation, and safety. Set clear module ownership, hire against the roadmap, and grow senior ICs and future managers.
• Technical architecture & standards. Own the software architecture end to end including the repository, code ownership, review requirements, testing and verification strategy, and the standards that keep quality high as the team and codebase grow.
• Delivery cadence. Run a predictable release process that balances fast iteration against qualified, field-ready releases, with the verification rigor a safety-relevant product demands.
• Deployment scalability. Make site N+1 cheaper than site N: coordinate with field teams on commissioning playbooks, per-site configuration management, and navigation and perception robustness across varied facilities, driving down time-to-live for new deployments.
• Safety-critical software. Ensure safety firmware meets functional-safety expectations for mobile robots operating around people (ISO 13849, ISO 3691-4).
• Autonomy & perception. Guide the technical direction for navigation, motion planning, sensor fusion, and perception across a heterogeneous, multi-generation fleet.
• Customer deployment support. Partner with deployment and hardware teams to get robots working in real customer facilities and to close the loop between field failures and engineering priorities.
• Cross-functional partnership. Work closely with hardware, product, and program leadership to align the software roadmap with hardware timelines and customer commitments.
Requirements
• 10+ years building robotics or embedded software, including 5+ years leading and scaling engineering teams.
• Deployed the same autonomous mobile robot system across many distinct customer sites and environments and owned the hardening that follows: site variability, per-site configuration and commissioning, navigation and perception robustness across facilities, and integration differences from customer to customer.
• Experience interfacing AMRs or other industrial robots with common middleware, traffic managers, and/or WMS.
• Deep technical grounding in several of: motion planning and controls, perception and sensor fusion, localization, real-time and embedded systems, and robot middleware (ROS or equivalent).
• Experience owning cloud fleet infrastructure including remote deployment, observability, and data pipelines for a distributed fleet.
• Working knowledge of functional-safety standards for mobile robotics (ISO 13849, ISO 3691-4, ANSI R15.08) and how they shape software architecture.
• A track record of building engineering standards in a growing organization.
Preferred:
• Domain experience in freight, logistics, material handling, or warehouse automation.
• Experience with a Robotics-as-a-Service or hardware-plus-software product model.
• Exposure to defense/government programs and their documentation and process requirements.
• Fluency with modern AI-assisted / agentic development workflows and a point of view on how they change where engineering effort should go.
• Experience with embedded Linux on edge compute (e.g., Jetson-class devices) and edge-to-cloud deployment.
Benefits
• Competitive salary and equity in an early-stage robotics company
• Comprehensive benefits including health, dental, and vision
• Permissive time off policy
• A small team where your work has direct, visible impact on shipped products
Slip Robotics is an equal opportunity employer. We evaluate candidates on the merits of their experience and their fit for the role. We welcome applicants from every background.
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