Advogado Corporativo, Transações Comerciais

Na DraftKings, a IA está se tornando uma parte integrante tanto do nosso presente quanto do nosso futuro, impulsionando como o trabalho é realizado hoje, orientando decisões mais inteligentes e despertando ideias ousadas. Ela está transformando a forma como aprimoramos as experiências dos clientes, otimizamos as operações e desbloqueamos novas possibilidades. Nossas equipes são energizadas pela inovação e adotam prontamente tecnologias emergentes. Não estamos esperando o futuro chegar. Estamos moldando-o, um passo ousado de cada vez. Para aqueles que veem a IA como um motor de progresso, venham construir o futuro conosco. A Coroa é Sua Como Consultor Jurídico Corporativo em nossa equipe de Transações Comerciais, você liderará questões jurídicas comerciais complexas e atuará como um consultor de confiança para as partes interessadas do negócio em toda a organização. Você estruturará, redigirá e negociará contratos de alto impacto que viabilizam parcerias estratégicas, apoiam iniciativas de crescimento e promovem esforços de expansão. Nesta função, você aplicará um sólido julgamento jurídico para equilibrar riscos e oportunidades, impulsionar transações e fortalecer a forma como abordamos a tomada de decisões comerciais. O que você fará • Liderar a redação, revisão e negociação de uma ampla gama de contratos comerciais, incluindo contratos de marketing, SaaS, publicidade, fornecedores e parcerias estratégicas. • Conduzir negociações contratuais desde o recebimento inicial até a execução, alinhando as partes interessadas e resolvendo questões jurídicas e comerciais complexas. • Aconselhar equipes de negócios sobre riscos jurídicos e operacionais, fornecendo orientações claras e práticas que apoiam a tomada de decisões informadas. • Colaborar de forma interfuncional para estruturar negócios, garantindo o alinhamento com os objetivos da empresa e a conformidade com as leis e regulamentos aplicáveis. • Apoiar fusões, aquisições e transações estratégicas, incluindo due diligence e esforços de integração pós-aquisição. • Aprimorar e escalar processos de contratação refinando modelos, playbooks e fluxos de trabalho internos. • Colaborar com colegas da área jurídica para coordenar contribuições em áreas especializadas e garantir um suporte jurídico consistente e de alta qualidade. O que você trará • Juris Doctor (JD) de uma faculdade de direito credenciada pela ABA, com excelentes credenciais acadêmicas. • Pelo menos 4 anos de experiência jurídica relevante, incluindo experiência significativa na redação e negociação de contratos comerciais complexos. • Registro ativo e em situação regular na Ordem dos Advogados de Massachusetts (Massachusetts Bar) ou a capacidade de ser admitido como consultor jurídico interno em Massachusetts. • Capacidade comprovada de avaliar riscos de forma independente e fornecer orientação jurídica clara e focada nos negócios em um ambiente de ritmo acelerado. • Fortes habilidades de negociação com experiência na liderança de discussões contratuais e na condução de acordos até a resolução. • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal, com capacidade de influenciar e colaborar efetivamente entre as funções. • Fortes habilidades organizacionais e capacidade de gerenciar múltiplas questões de alto impacto simultaneamente. • Conhecimento da indústria de jogos e experiência com contratos de publicidade são altamente preferenciais. #LI-JF1 Junte-se à nossa equipe Somos uma empresa de tecnologia de capital aberto (NASDAQ: DKNG) com sede em Boston. Como uma empresa de jogos regulamentada, pode ser necessário que você obtenha uma licença de jogo emitida pela agência estadual apropriada como condição de emprego. Não se preocupe, nós o guiaremos pelo processo se isso for relevante para sua função. A faixa salarial base nos EUA para esta posição em tempo integral é de 160.800,00 USD - 201.000,00 USD, mais bônus, ações e benefícios, conforme aplicável. Nossas faixas são determinadas por função, nível e localização. As informações de remuneração exibidas em cada anúncio de vaga refletem a faixa para taxas de pagamento de novas contratações para a posição em todas as localidades dos EUA. Dentro da faixa, o pagamento individual é determinado pelo local de trabalho e fatores adicionais, incluindo habilidades relacionadas ao trabalho, experiência e educação ou treinamento relevante. Seu recrutador pode compartilhar mais sobre a faixa salarial específica e como ela foi determinada durante o processo de contratação. É ilegal em Massachusetts exigir ou administrar um teste de detector de mentiras como condição de emprego ou continuidade do emprego. Um empregador que viole esta lei estará sujeito a penalidades criminais e responsabilidade civil.