Professor de Educação Infantil

Aumente sua carreira de professor com Bright Horizons , onde você pode ter um impacto significativo na vida das crianças todos os dias. Aprenda com especialistas em educação inicial, enquanto tem a oportunidade de realizar um CDA ou um diploma universitário sem custo. Experimente isso e muito mais como um professor brilhante de Horizons . As posições a tempo inteiro estão disponíveis para trabalhar 8:30 - 5:30 segunda-feira - sexta-feira. Responsabilidades: • Criar atividades práticas para atender às necessidades e interesses das crianças • Manter uma comunicação aberta com os pais, compartilhando os marcos diários dos filhos • Assegurar uma sala de aula segura e limpa seguindo procedimentos e orientações essenciais Qualificações: • Os candidatos devem passar as verificações de antecedentes exigidas pelo Estado e pela empresa e atender aos requisitos mínimos de educação e experiência do Estado e da empresa: • 18 anos de idade com diploma de ensino médio ou GED é necessário • Prefere-se um curso de nível superior em educação infantil, CDA, ou um curso de bacharelado ou bacharelado em educação inicial ou área relacionada • 1 ano de experiência profissional de ensino em cuidados infantis, creches ou pré-escolares é preferível • É necessário um conhecimento comprovado da prática adequada (PAD) para crianças Seja parte de uma comunidade onde as pessoas crescem, os futuros são moldados, e as vidas são mudadas. Oferecemos as recompensas, oportunidades e apoio que você merece porque fazer a diferença vai para ambos os lados. Estamos mudando o mundo do trabalho e da família, e começa com você. Na Bright Horizons, você é a diferença. Requisitos físicos: Essa posição exige que o funcionário cumpra todos os requisitos aplicáveis federais, estaduais, locais, da Bright Horizons e do site do cliente em relação às imunização, ao emprego físico/rastreamento e ao treinamento em saúde e segurança. Se contratado, você trabalhará pessoalmente em um centro de educação/pré-escola infantil para prestar supervisão, assistência, entrega de currículo e serviços de acordo com as políticas, procedimentos e orientações da Bright Horizons, em conformidade com quaisquer leis e regulamentos aplicáveis, e de uma forma que garanta a segurança das crianças no cuidado da Bright Horizons e do empregado. • Levar, transportar ou segurar frequentemente crianças com uma gama de peso de 10 a 40 libras; ocasionalmente levantar, transportar ou segurar peso mais de 40 libras • Demonstrar amplitude total de movimento para levantar, alcançar, agachar, subir, sentar e, caso contrário, participar plenamente em atividades • Responder imediatamente e de forma adequada a situações ou emergências múltiplas ou inesperadas • Manter a vigilância mental e física e um nível adequado de energia para cumprir os requisitos essenciais do trabalho O conjunto completo de requisitos físicos para este papel pode ser revisto em . A Bright Horizons cumpre todas as leis que exigem acomodação razoável para deficiências qualificadas e/ou limitações relacionadas à gravidez. Esta posição requer trabalho presencial na área de Bellevue, WA. Compensação: A taxa horária para esta posição é entre $22.75 - $27.80 por hora. A faixa de pagamento listada aqui é o que Bright Horizons de boa fé antecipa oferecer para esta abertura de emprego. As ofertas reais de compensação dentro deste intervalo dependerá de uma variedade de fatores, incluindo experiência, educação e treinamento, certificações, geografia e outros fatores relevantes de negócios ou organizacionais. Benefícios: A Bright Horizons oferece os seguintes benefícios para esta posição, sob reserva dos requisitos de elegibilidade aplicáveis: • Seguro médico, odontológico e de visão • Férias pagas, férias, férias e licença parental • 401 (k) plano de reforma • Seguro de invalidez de longa duração e de curta duração • Seguro de vida • Descontos econômicos e ferramentas de planejamento financeiro • Oportunidades de desenvolvimento de carreira e graus universitários gratuitos através do nosso Programa Horizons CDA & Grau • Apoio e recursos para as crianças e adultos na sua família • Saiba mais em .L. Além disso, dependendo da data de aluguel e sujeito aos requisitos de elegibilidade aplicáveis e horários de exercício, os novos funcionários nesta função recebem até: 9 férias pagas anualmente; 40 horas de tempo de doença por ano com base no horário de tempo integral, e 64 horas de tempo de férias por ano com base no horário de tempo integral (o tempo de férias pode ser usado para fins de licença médica em qualquer estado aplicável ou lei local doente ou tempo seguro). Compensação: $22.75 - $27.80 / hr Vida em Horizontes Brilhantes: Na Bright Horizons, você é mais do que seu título de trabalho — você é a diferença . Se você está alimentando os primeiros passos de uma criança ou apoiando os sistemas nos bastidores, seu trabalho cria impacto real. Somos uma comunidade que celebra a individualidade, investe no seu crescimento e apoia todo o seu eu. Porque quando você prospera, também as crianças, famílias e clientes que servimos. Junte - se a nós e ajude a construir um futuro mais brilhante — para si e para os outros. A Bright Horizons oferece oportunidades iguais em todos os aspectos do emprego e não discrimina qualquer indivíduo com base em raça, cor, religião, sexo, idade, deficiência, orientação sexual, status de veterano, origem nacional, informação genética, ou qualquer outra característica protegida sob lei federal, estadual ou local. A Bright Horizons cumpre com as leis e regulamentos descritos nos seguintes recursos do governo federal: Conheça seus direitos, Family and Medical Leave Act (FMLA) e Employee Polygraph Protection Act (EPPA). Se você precisar de assistência ou uma acomodação razoável no preenchimento destes materiais de aplicação ou qualquer aspecto do processo de inscrição e contratação, por favor, entre em contato com o recrutamento helpdesk em . A determinação dos pedidos de alojamento razoável será feita caso a caso.