EB-2 PERMEmpresa com aprovações comprovadas

REG. 293553

Assistente de Pesquisa

Ochsner Clinic Foundation

✓ VERIFICADO · 13 green cards (PERM) aprovados nos últimos 12 mesesRegistros públicos do Departamento do Trabalho dos EUA (DOL).

Função de apoio à pesquisa clínica na Ochsner Health, Nova Orleans, Louisiana.

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Descrição da vaga

Tradução automática do anúncio original do empregador.

Fizemos muito progresso desde que abrimos as portas em 1942, mas uma coisa nunca mudou - nosso compromisso de servir, curar, liderar, educar e inovar. Acreditamos que cada prêmio ganho, cada recorde quebrado e cada paciente ajudado é por causa dos funcionários dedicados que preenchem nossos corredores. Em Ochsner, quer trabalhe com pacientes todos os dias ou apoie aqueles que o fazem, você está fazendo a diferença e isso importa. Venha fazer a diferença na Ochsner Health e descubra o seu futuro hoje! Este trabalho participa da condução e operações diárias de projetos de pesquisa biomédica em colaboração com médicos, cientistas ou outros líderes. Trabalha com supervisão; auxilia em todos os aspectos da pesquisa dados ou coleta de espécimes, processamento e análise; auxilia em fazer observações detalhadas, analisar dados (fornece contexto para análises) e interpreta resultados; auxilia na elaboração de relatórios técnicos, resumos, protocolos e análises quantitativas. Mantém familiaridade com a literatura científica atual. Ajuda na investigação, criação ou desenvolvimento de novos métodos e tecnologias para o avanço do projeto. Auxilia na escrita de subsídios. Ajuda na preparação de manuscritos de pesquisa, revisões científicas, resumos e cartazes para publicação ou apresentação; e participa de conferências científicas, seminários e programas de treinamento. Descrição do trabalho Para realizar este trabalho com sucesso, um indivíduo deve ser capaz de executar cada dever essencial satisfatoriamente. Os requisitos listados abaixo são representativos do conhecimento, habilidade e/ou capacidade necessária. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que pessoas qualificadas com deficiência realizem os deveres essenciais. Esta descrição do trabalho é um resumo das principais funções e responsabilidades do trabalho e posição. Não se destina a ser uma lista completa ou completa de funções e responsabilidades. Os conteúdos estão sujeitos a alterações a critério da empresa. Educação Needed - Licenciatura em Ciências, Ciência da Computação, Ciência dos Dados, Ciências Sociais, Matemática, Análise, Inteligência artificial, Saúde Pública ou áreas afins. Experiência no trabalho Preferido – 1 ano de experiência em pesquisa biomédica. Habilidades e Habilidades do Conhecimento (KSAS) • Conhecimento básico dos processos de investigação biomédica. • Capacidade de aprender gestão de projetos e habilidades de gerenciamento de tempo. • Capacidade de desenvolver habilidades de escrita médica. • Competências analíticas básicas. • Capacidade de ler artigos e apresentar de forma organizada. • Capacidade de aprender aplicações relevantes para projetos. • Proficiência no uso de computadores, software e aplicativos baseados na web. • Capacidade de comunicação verbal e escrita eficaz e capacidade de apresentar informações de forma clara e profissional. • Fortes habilidades interpessoais. • Competências organizacionais. Deveres de Trabalho • Facilita projectos e iniciativas de investigação. • Ajuda a coletar, registrar e avaliar dados de pesquisa. • Recrutas, consentimentos ou entrevistas participantes da pesquisa. • Coleta dados diretamente dos participantes. • Puxa dados de registros de saúde eletrônicos. • Processa imagens. • Comunica e apresenta planos/projetos aos membros da equipe. • Mantém-se atualizado com a literatura científica e médica relacionada a projetos de pesquisa. • Ajuda a organizar e publicar dados de pesquisa sob a forma de resumos, apresentações e artigos de revistas ou livros. • Adapta o comportamento à população específica do paciente, incluindo, mas não limitado, respeito à privacidade, método de introdução ao paciente, adaptação da explicação dos serviços ou procedimentos a serem realizados, solicitando permissões e estilo de comunicação. • Desempenha outros deveres relacionados, conforme designados. As afirmações acima descrevem apenas a natureza geral e o nível de trabalho. Não são uma lista exaustiva de todas as responsabilidades, deveres e competências exigidas. Podem ser acrescentados outros direitos ou esta descrição pode ser alterada em qualquer momento. Permanece conhecedor das leis federais, estaduais e locais atuais, normas de acreditação ou requisitos de agência regulatória que se aplicam à área de responsabilidade atribuída e garante o cumprimento de todas essas leis, regulamentos e normas. Este empregador mantém e cumpre o seu Programa de Conformidade e Privacidade e Normas de Conduta, incluindo a notificação imediata de quaisquer comportamentos ou condutas não éticas ou questionáveis conhecidas ou suspeitas; segurança do paciente/empregado, privacidade do paciente e/ou outras preocupações relacionadas à conformidade. O empregador é um Empregador de Igualdade de Oportunidades. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para o emprego sem considerar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, status de veterano protegido, ou status de deficiência. Demandas físicas e ambientais As demandas físicas aqui descritas são representativas daquelas que devem ser atendidas por um empregado para desempenhar com sucesso as funções essenciais deste trabalho. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que indivíduos com deficiência realizem as funções essenciais. Trabalho Sedentário - Exercendo até 10 libras de força ocasionalmente (Ocasionalmente: atividade ou condição existe até 1/3 do tempo) e/ou uma quantidade negligenciável de força frequentemente (Frequentemente: atividade ou condição existe de 1/3 a 2/3 do tempo) para levantar, transportar, empurrar, puxar ou mover objetos. O trabalho sedentário envolve sentar - se a maior parte do tempo, mas pode envolver andar ou ficar de pé por breves períodos de tempo. Empregos são sedentários se caminhar e ficar de pé são necessários apenas ocasionalmente, e todos os outros critérios sedentários são preenchidos. A rotina normal não envolve exposição ao sangue, fluido corporal ou tecido e, como parte de seu emprego, os responsáveis não são chamados a realizar ou ajudar em cuidados de emergência ou primeiros socorros. O operador não tem qualquer risco profissional para a exposição a doenças transmissíveis. Uma vez que o operador em funções trabalha num ambiente de cuidados de saúde, pode existir risco profissional de exposição a medicamentos perigosos ou resíduos perigosos no ambiente através da recepção, transporte, armazenamento, preparação, dispensação, administração, limpeza e/ou eliminação de resíduos contaminados. O nível de risco de exposição pode aumentar dependendo das funções essenciais do papel. Estás pronto para fazer a diferença? Aplicar hoje! Ochsner Health não considera um indivíduo um candidato até que tenham formalmente aplicado à posição aberta neste site carreiras. Consulte a descrição do trabalho para determinar se a posição em que está interessado é remota ou no local. Indivíduos que residem e vão trabalhar nas seguintes áreas não são elegíveis para o trabalho remoto: Colorado, Califórnia, Havaí, Illinois, Maryland, Massachusetts, Minnesota, New Jersey, Nova York, Vermont, Washington, e Washington D.C. A Ochsner Health se esforça para tornar nosso site acessível a todos os usuários. Se você gostaria de entrar em contato conosco sobre a acessibilidade do nosso site, ou se você precisar de uma acomodação para concluir o processo de aplicação, entre em contato com o nosso HR Employee Solution Center em .T. (selecionar opção 1) ou . Esta informação de contacto é apenas para pedidos de alojamento e não pode ser utilizada para perguntar sobre o estado das aplicações. Ochsner é um empregador de igualdade de oportunidades. Todos os candidatos qualificados receberão consideração pelo emprego sem considerar qualquer classe legalmente protegida, incluindo veteranos protegidos e indivíduos com deficiência.
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We've made a lot of progress since opening the doors in 1942, but one thing has never changed - our commitment to serve, heal, lead, educate, and innovate.  We believe that every award earned, every record broken and every patient helped is because of the dedicated employees who fill our hallways.  At Ochsner, whether you work with patients every day or support those who do, you are making a difference and that matters.  Come make a difference at Ochsner Health and discover your future today!  This job participates in the conduct and daily operations of biomedical research projects in collaboration with physicians, scientists, or other leaders. Works with supervision; assists in all aspects of research data or specimen collection, processing, and analysis; assists with making detailed observations, analyzing data (provides context for analyses), and interprets results; assists with preparing technical reports, summaries, protocols, and quantitative analyses. Maintains familiarity with current scientific literature. Assists in investigating, creating, or developing new methods and technologies for project advancement. Assists in grant writing. Assists in preparation of research manuscripts, scientific reviews, abstracts, and posters for publication or presentation; and participates in scientific conferences, seminars, and training programs. Job Description To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skill, and/or ability required. Reasonable accommodations may be made to enable qualified individuals with disabilities to perform the essential duties. This job description is a summary of the primary duties and responsibilities of the job and position. It is not intended to be a comprehensive or all-inclusive listing of duties and responsibilities. Contents are subject to change at the company’s discretion. Education Required - Bachelor’s degree sciences, computer science, data science, social sciences, mathematics, analytics, artificial intelligence, public health or related fields. Work Experience Preferred – 1 year of experience in biomedical research. Knowledge Skills and Abilities (KSAs) • Basic knowledge of biomedical research processes. • Ability to learn project management and time management skills. • Ability to develop medical writing skills. • Basic analytical skills. • Ability to read papers and present in organized manner. • Ability to learn project-relevant applications. • Proficiency in using computers, software, and web-based applications. • Effective verbal and written communication skills and ability to present information clearly and professionally. • Strong interpersonal skills. • Organizational skills. Job Duties • Facilitates research projects and initiatives. • Helps collect, record, and evaluate research data. • Recruits, consents, or interviews research participants. • Collects data directly from participants. • Pulls data from electronic health records. • Processes images. • Communicates with and presents plans/projects to team members. • Stays current with scientific and medical literature related to research projects. • Helps organize and publish research data in the form of abstracts, presentations and journal or book articles. • Adapts behavior to the specific patient population, including but not limited to respect for privacy, method of introduction to the patient, adapting explanation of services or procedures to be performed, requesting permissions and communication style. • Performs other related duties as assigned. The above statements describe the general nature and level of work only. They are not an exhaustive list of all required responsibilities, duties, and skills. Other duties may be added, or this description amended at any time. Remains knowledgeable on current federal, state, and local laws, accreditation standards or regulatory agency requirements that apply to the assigned area of responsibility and ensures compliance with all such laws, regulations, and standards. This employer maintains and complies with its Compliance & Privacy Program and Standards of Conduct, including the immediate reporting of any known or suspected unethical or questionable behaviors or conduct; patient/employee safety, patient privacy, and/or other compliance-related concerns. The employer is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, protected veteran status, or disability status. Physical and Environmental Demands The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. Sedentary Work - Exerting up to 10 pounds of force occasionally (Occasionally: activity or condition exists up to 1/3 of the time) and/or a negligible amount of force frequently (Frequently: activity or condition exists from 1/3 to 2/3 of the time) to lift, carry, push, pull, or otherwise move objects. Sedentary work involves sitting most of the time but may involve walking or standing for brief periods of time. Jobs are sedentary if walking and standing are required only occasionally, and all other sedentary criteria are met. Normal routine involves no exposure to blood, body fluid or tissue and as part of their employment, incumbents are not called upon to perform or assist in emergency care or first aid. The incumbent has no occupational risk for exposure to communicable diseases. Because the incumbent works within a healthcare setting, there may be occupational risk for exposure to hazardous medications or hazardous waste within the environment through receipt, transport, storage, preparation, dispensing, administration, cleaning and/or disposal of contaminated waste. The risk level of exposure may increase depending on the essential job duties of the role. Are you ready to make a difference? Apply Today! Ochsner Health does not consider an individual an applicant until they have formally applied to the open position on this careers website. Please refer to the job description to determine whether the position you are interested in is remote or on-site. Individuals who reside in and will work from the following areas are not eligible for remote work position: Colorado, California, Hawaii, Illinois, Maryland, Massachusetts, Minnesota, New Jersey, New York, Vermont, Washington, and Washington D.C. Ochsner Health endeavors to make our site accessible to all users.  If you would like to contact us regarding the accessibility of our website, or if you need an accommodation to complete the application process, please contact our HR Employee Solution Center at [telefone no portal] (select option 1) or  [contato no portal] . This contact information is for accommodation requests only and cannot be used to inquire about the status of applications. Ochsner is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to any legally protected class, including protected veterans and individuals with disabilities.
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