H-2BEmpresa com histórico de patrocínio no governo

REG. 3157228

Camareira

Cogir Management USA, Inc.

Vaga para camareira em Coos Bay, OR. Empresa sem histórico recente de aprovações de visto.

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Descrição da vaga

Tradução automática do anúncio original do empregador.

A Cogir Senior Living, sediada em Scottsdale, Arizona, supervisiona com orgulho uma rede de comunidades de vida sênior que abrange 11 estados em todo o país. Como líder de confiança em habitação para idosos, dedicamo-nos ao crescimento enquanto mantemos nosso compromisso com um atendimento excepcional aos nossos residentes e um ambiente de apoio e focado no crescimento para os membros da nossa equipe. Na Cogir, nossa cultura está enraizada nos valores fundamentais de foco humano, criatividade e excelência, que nos inspiram a melhorar continuamente e alcançar a excelência em tudo o que fazemos. Junte-se a nós em nossa missão de enriquecer a vida de nossos residentes enquanto constrói uma carreira significativa e gratificante! O que oferecemos Salários competitivos, treinamento e oportunidades de crescimento. Acesso antecipado ao salário (pagamento sob demanda). Seguro de saúde, odontológico, oftalmológico e de vida. Férias remuneradas, feriados e licença médica. 401k com contrapartida da empresa. Refeições gratuitas no trabalho. Programa de assistência ao funcionário. Generoso programa de indicação de funcionários e muito mais. Resumo da posição Nossos camareiros(as) são responsáveis por manter um ambiente limpo, seguro e confortável para nossos residentes, funcionários e visitantes. Esta função inclui a execução de várias tarefas de limpeza, garantindo altos padrões de saneamento e higiene, e contribuindo para o bem-estar geral de nossos residentes, criando um espaço de convivência acolhedor e organizado. As responsabilidades incluem a limpeza de todas as áreas públicas e comuns, banheiros, escritórios e apartamentos dos residentes, seguindo cronogramas estabelecidos, enquanto interage de maneira amigável e cortês para garantir a satisfação dos residentes e familiares. Principais responsabilidades • Realizar a limpeza de rotina dos quartos dos residentes, áreas comuns, espaços de jantar e escritórios administrativos, incluindo tirar o pó, aspirar, passar pano e higienizar superfícies. • Limpar e desinfetar banheiros, incluindo pias, vasos sanitários, chuveiros e espelhos. • Esvaziar lixeiras e cestos de reciclagem e substituir os sacos. • Lavar e substituir roupas de cama, toalhas e outros tecidos conforme necessário. • Seguir o cronograma e protocolo de limpeza da comunidade de acordo com as diretrizes da comunidade e seguir as precauções de segurança estabelecidas. • Construir relacionamentos positivos com os residentes, envolvendo-se em interações amigáveis e respeitosas. • Respeitar a privacidade e as preferências dos residentes ao limpar seus espaços de convivência. • Relatar quaisquer problemas de manutenção, preocupações de segurança ou mudanças nas necessidades dos residentes ao supervisor. • Usar equipamentos de limpeza e produtos químicos com segurança e de acordo com as instruções. • Seguir protocolos de controle de infecção e saneamento, incluindo o manuseio e descarte adequados de resíduos. Requisitos Qualificações do candidato Educação e certificados: Diploma de ensino médio ou equivalente. Experiência, competências e habilidades: É necessário pelo menos um (1) ano de experiência em limpeza em um ambiente de vida sênior, saúde ou hospitalidade (hotéis). • Forte atenção aos detalhes e compromisso em manter a limpeza. • Boas habilidades de gerenciamento de tempo e organização. • Comportamento amigável e profissional. • Conhecimento de produtos químicos de limpeza e seus usos, bem como equipamentos de limpeza, é um diferencial. • Capacidade de manter a confidencialidade e aderir aos padrões éticos.
Ver o texto original em inglês
description the company cogir senior living, based in scottsdale, arizona, proudly oversees a network of senior living communities spanning 11 states nationwide. as a trusted leader in senior housing, we are dedicated to growth while maintaining our commitment to exceptional care for our residents and a supportive, growth-focused environment for our team members. at cogir, our culture is rooted in the core values of human focus, creativity, and excellence, which inspire us to continuously improve and achieve excellence in all we do. join us in our mission to enrich the lives of our residents while building a meaningful and fulfilling career! what we offer competitive wages, training, and growth opportunities. early access to paycheck (pay on demand). health, dental, vision, and life insurance. paid vacation, holidays, and sick leave. 401k with company match. free meals at work. employee assistance program. generous employee referral program and more. position summary our housekeepers are responsible for maintaining a clean, safe, and comfortable environment for our residents, staff, and visitors. this role includes performing various cleaning tasks, ensuring high standards of sanitation and hygiene, and contributing to the overall well-being of our residents by creating a welcoming and orderly living space. responsibilities include cleaning all public and common areas, bathrooms, offices, and resident apartments, following established schedules, while interacting in a friendly and courteous manner to ensure resident and family member satisfaction. key responsibilities perform routine cleaning of resident rooms, common areas, dining spaces, and administrative offices, including dusting, vacuuming, mopping, and sanitizing surfaces. clean and disinfect bathrooms, including sinks, toilets, showers, and mirrors. empty trash and recycling bins and replace liners. launder and replace linens, towels, and other textiles as needed. follow the community cleaning schedule and protocol according to community guidelines and follow established safety precautions. build positive relationships with residents by engaging in friendly, respectful interactions. respect residents’ privacy and preferences while cleaning their living spaces. report any maintenance issues, safety concerns, or resident needs changes to the supervisor. use cleaning equipment and chemicals safely and according to instructions. follow infection control and sanitation protocols, including the proper handling and disposal of waste. requirements candidate qualifications education and certificates: high school diploma or equivalent. experience, competencies, and skills: at least one (1) year of housekeeping experience in a senior living, healthcare, or hospitality setting (hotels) is required. strong attention to detail and commitment to maintaining cleanliness. good time management and organizational skills. friendly and professional demeanor. knowledge of cleaning chemicals and their uses, as well as cleaning equipment, is a plus. ability to maintain confidentiality and adhere to ethical standards.
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