EB-3 Other WorkersEmpresa com histórico de patrocínio no governo
REG. 3200407
Coordenador de Suprimentos II, Per Diem
UMASS MEMORIAL HEALTHALLIANCE-CLINTON HOSPITAL INC
- Local: Worcester, MA
- Área: Logística & Transporte
- Visto provável: EB-3 Other Workers
- Vaga vista pela última vez em 20/07/2026
Coordenador de suprimentos em Worcester; empresa com 5 processos PERM aprovados nos últimos 12 meses.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Você é um cuidador interno, estudante, ou trabalhador contingente/trabalhador da UMass Memorial Health? CLIQUE AQUI para aplicar através de sua conta Workday.
Estado de isenção:
Não- Isenção
Intervalo de Contratação:
$15.81 - $28.45 Por favor, note que a oferta final pode variar dentro deste intervalo com base na experiência de um candidato, habilidades, qualificações e considerações de equidade interna .
Detalhes da programação:
De segunda a sexta
Horas agendadas:
7:00 - 15:30
Shift:
1 - Turno do Dia, 8 Horas (Estados Unidos da América)
Horas:
0
Centro de Custos:
10030 - 6144 Lojas Gerais
Esta posição pode ter um bônus de assinatura disponível um membro da Equipe de Recrutamento irá confirmar a elegibilidade durante o processo de entrevista.
Todos. É Cuidador
Na UMass Memorial Health, todos são cuidadores – independentemente do seu título ou responsabilidades. Cuidados excepcionais com pacientes, excelência acadêmica e pesquisa de ponta fazem do UMass Memorial o principal sistema de saúde da Central Massachusetts, e um lugar onde podemos ajudá-lo a construir a carreira que você merece. Somos mais de 20.000 funcionários, trabalhando juntos como um sistema de saúde em uma busca implacável de cura para nossos pacientes, comunidade e uns aos outros. E todos, à sua maneira única, desempenham um papel importante, todos os dias.
Responsável por todos os suprimentos necessários para o cuidado direto do paciente. Ligação entre os departamentos de controle de material e propriedade e enfermagem. Estabelece níveis de par, encontra-se com o coordenador de enfermagem para restabelecer níveis de par conforme necessário. Ajuda a enfermagem com a elaboração de relatórios de abastecimento. Realiza inventários periódicos. Pode coordenar as actividades do pessoal das lojas gerais.
I. Principais responsabilidades:
1. Responsável por estabelecer níveis de par para as necessidades diárias em todos os suprimentos necessários para o cuidado direto do paciente.
2. Responsável, trimestralmente, por se reunir com a Coordenadora de Enfermagem para revisar e restabelecer os níveis de par em estoques de chão.
3. Ajuda o Coordenador de Enfermagem na coleta de informações diretamente relacionadas à elaboração do orçamento anual de oferta, ou seja, estatísticas de oferta atuais e antecipadas.
4. Realiza inventários periódicos de todos os estoques em áreas especificadas.
5. Entrevistas, orientações e trens de todos os Coordenadores, Fornecimento que eu atribuí à área.
II. Qualificações de posição:
Licença/certificação/Educação:
Necessário:
1. Associações Licenciatura em Negócios, ou equivalente.
Experiência/competências:
Necessário:
1. Dois anos de experiência em tarefas afins, com alguma experiência de supervisão altamente desejável.
2. Conhecimento, formação e experiência em conceitos de Gestão de Materiais.
3. Fortes habilidades de computador são necessários, incluindo experiência trabalhando com programas do Microsoft Office Suite (por exemplo, Outlook, Excel, Word).
4. Experiência prévia de trabalho com um sistema de informação de gestão de materiais, bem como experiência prévia de trabalho com computadores portáteis e sistemas de código de barras.
5. A destreza manual normal e clerical necessária para operar o teclado do computador é necessária.
6. Capacidade de levantar 50 lbs. e empurrar e puxar carrinhos de rodas até 300 lbs.
7. A capacidade demonstrada de comunicar-se de forma eficaz, escrita e verbal com o pessoal do hospital.
A menos que seja necessária a certificação, a licença ou o registo, pode substituir-se aos requisitos acima referidos uma combinação equivalente de educação e experiência que forneça proficiência nos domínios de responsabilidade enumerados na presente descrição.
Todos os candidatos qualificados receberão consideração para o emprego sem considerar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status de veterano protegido.
Estamos nos esforçando para fazer com que o respeito seja parte de tudo o que fazemos na UMass Memorial Health – pelos nossos pacientes, pela nossa comunidade e uns pelos outros. Nossos seis padrões de respeito são: Reconheça, Ouça, Comunique-se, Seja Responsivo, Seja um jogador de equipe e Seja gentil. Se você compartilhar esses Padrões de Respeito, esperamos que você se junte à nossa equipe e nos ajude a fazer respeito por todos, todos os dias.
Como empregador de igualdade de oportunidades e ação afirmativa, a UMass Memorial Health reconhece o poder de uma comunidade diversificada e incentiva aplicações de indivíduos com experiências, perspectivas e origens variadas. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para o emprego, independentemente da raça, cor, religião, gênero, orientação sexual, origem nacional, idade, deficiência, identidade e expressão de gênero, status de veterano protegido ou outro status protegido por lei.
Se você não for capaz de enviar uma aplicação por causa de uma tecnologia assistiva incompatível ou uma deficiência, entre em contato conosco em Faremos todos os esforços para responder ao seu pedido de assistência para deficientes o mais rapidamente possível.
Ver o texto original em inglês
Are you an internal caregiver, student, or contingent worker/agency worker at UMass Memorial Health? CLICK HERE to apply through your Workday account.
Exemption Status:
Non-Exempt
Hiring Range:
$15.81 - $28.45 Please note that the final offer may vary within this range based on a candidate’s experience, skills, qualifications, and internal equity considerations .
Schedule Details:
Monday through Friday
Scheduled Hours:
7:00am - 3:30pm
Shift:
1 - Day Shift, 8 Hours (United States of America)
Hours:
0
Cost Center:
10030 - 6144 General Stores
This position may have a signing bonus available a member of the Recruitment Team will confirm eligibility during the interview process.
Everyone Is a Caregiver
At UMass Memorial Health, everyone is a caregiver – regardless of their title or responsibilities. Exceptional patient care, academic excellence and leading-edge research make UMass Memorial the premier health system of Central Massachusetts, and a place where we can help you build the career you deserve. We are more than 20,000 employees, working together as one health system in a relentless pursuit of healing for our patients, community and each other. And everyone, in their own unique way, plays an important part, every day.
Responsible for all supplies needed for direct patient care. Liaison between the departments of material and property control and nursing. Establishes par levels, meets with nursing coordinator to re-establish par levels as necessary. Assists nursing with preparation of supply reports. Performs periodic inventories. May coordinate the activities of general stores personnel.
I. Major Responsibilities:
1. Responsible for establishing par levels for daily requirements on all supplies needed for direct patient care.
2. Responsible on a quarterly basis to meet with Nursing Coordinator to review and reestablish par levels on floor stock items.
3. Assists Nursing Coordinator in gathering information directly related to the preparation of the annual supply budget, i.e., current and anticipated supply statistics.
4. Performs periodic inventories of all stock supplies in specified areas.
5. Interviews, orients, and trains all Coordinator, Supply I assigned to area.
II. Position Qualifications:
License/Certification/Education:
Required:
1. Associates Degree in Business, or equivalent.
Experience/Skills:
Required:
1. Two year’s experience in related duties, with some supervisory experience highly desirable.
2. Knowledge, training and experience in Materials Management concepts.
3. Strong computer skills are required, including experience working with Microsoft Office Suite programs (e.g. Outlook, Excel, Word).
4. Prior experience working with a materials management information system as well as prior experience working with handheld computers and barcode systems.
5. Normal manual and clerical dexterity necessary to operate computer keyboard is required.
6. Ability to lift 50 lbs. and to push and pull wheeled carts up to 300 lbs.
7. Demonstrated ability to communicate effectively, both written and verbally with hospital personnel.
Unless certification, licensure or registration is required, an equivalent combination of education and experience which provides proficiency in the areas of responsibility listed in this description may be substituted for the above requirements.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.
We’re striving to make respect a part of everything we do at UMass Memorial Health – for our patients, our community and each other. Our six Standards of Respect are: Acknowledge, Listen, Communicate, Be Responsive, Be a Team Player and Be Kind. If you share these Standards of Respect, we hope you will join our team and help us make respect our standard for everyone, every day.
As an equal opportunity and affirmative action employer, UMass Memorial Health recognizes the power of a diverse community and encourages applications from individuals with varied experiences, perspectives and backgrounds. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, national origin, age, disability, gender identity and expression, protected veteran status or other status protected by law.
If you are unable to submit an application because of incompatible assistive technology or a disability, please contact us at [contato no portal] We will make every effort to respond to your request for disability assistance as soon as possible.
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