REG. 3233927
Toyota Motor North America, Inc.
Engenheiro de plásticos na Toyota Motor North America em Georgetown, KY. Empresa com 8 aprovações de LCA nos últimos 12 meses.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Visão geral
Quem somos
Colaborativos. Respeitosos. Um lugar para sonhar e realizar. Estas são apenas algumas palavras que descrevem como é a vida na Toyota. Como uma das marcas mais admiradas do mundo, a Toyota está crescendo e liderando o futuro da mobilidade por meio de soluções inovadoras e de alta qualidade, projetadas para melhorar vidas e encantar aqueles a quem servimos. Estamos procurando membros de equipe talentosos que queiram Sonhar. Realizar. Crescer. conosco.
A Toyota não oferece suporte ou patrocínio a candidatos a vagas para vistos baseados em emprego ou qualquer outra autorização de trabalho para esta função, agora ou no futuro. Você deve ter o direito de trabalhar nos Estados Unidos e não exigir suporte ou patrocínio da Toyota para emprego relacionado à imigração (por exemplo, H-1B, O-1, E-3, H-1B1, TN, F-1 OPT, F-1 STEM OPT, F-1 CPT, TN, 'benefícios de flexibilidade de trabalho' (também conhecidos como I-140 ou portabilidade de Ajuste de Status), etc., agora ou no futuro. Você não deve se candidatar a esta função se precisar que a Toyota ajude com suporte ou patrocínio de imigração agora ou no futuro.
Quem estamos procurando
O Departamento de Engenharia de Produção de Plásticos da Toyota está procurando um Engenheiro de Plásticos apaixonado e altamente motivado.
A principal responsabilidade desta função é liderar o desenvolvimento e a confirmação de novos equipamentos para a oficina de plásticos e garantir que os marcos do projeto sejam alcançados antes do início da produção nos Centros de Manufatura da América do Norte.
Reportando-se ao Gerente do Grupo de Máquinas, a pessoa nesta função apoiará o objetivo do departamento de Engenharia de Produção de Plásticos de lançar maquinário de plástico de novo modelo de alta qualidade nos Centros de Manufatura da América do Norte. Isso inclui máquinas de moldagem por injeção, prensas, perfuradoras e células de trabalho robóticas. Os locais de instalação serão, mas não se limitando a, TMMK, TMMI, TMMTX, TMMC Canadá e TMMMX México.
O que você fará
• Liderar projetos de instalação de equipamentos e reportar o status à equipe e à gerência.
• Criar e manter cronogramas de projetos com base nos marcos de lançamento de novos modelos da Toyota.
• Apoiar a alocação de recursos técnicos para os locais da Toyota que necessitarem.
• Adquirir maquinário de fornecedores usando ferramentas como Ariba e SAP.
• Participar de testes de confirmação de máquinas em fornecedores em toda a América do Norte e Japão.
• Fornecer suporte de gerenciamento de projetos para o desenvolvimento de equipamentos de novos modelos em relação à avaliação de risco, especificação, instalação e testes.
• Identificar problemas nos equipamentos e implementar contramedidas.
• Liderar atividades de instalação relacionadas a equipamentos/processos de plásticos internos/externos, coordenando atividades de teste.
• Criar novas especificações de máquinas e liderar revisões de especificações/desenhos com o fornecedor e a equipe sobre novos equipamentos de processo.
• Apoiar o desenvolvimento de trabalho padronizado, treinamento de membros da equipe e documentação do plano de controle de qualidade, etc.
• Apoiar a engenharia de fábrica, atividades de manufatura e relatórios técnicos.
• Liderar o comissionamento de equipamentos por meio do processo Kanban.
O que você traz
• Capacidade de trabalhar a partir de e manter vários cronogramas de projetos de equipamentos.
• Experiência em gestão e supervisão de ofícios especializados.
• Capacidade de supervisionar projetos de instalação de máquinas e trabalhos gerais de contratação de construção.
• Experiência no lançamento de novos modelos para o setor automotivo e/ou manufatura.
• Experiência na instalação de equipamentos de manufatura, como transportadores, robôs, células de trabalho de montagem, máquinas de perfuração, fresadoras, etc.
• Capacidade de viajar até 50% do tempo e capacidade de viajar internacionalmente (Canadá, México, Japão, etc.).
• Bacharelado ou superior, ou anos de experiência em instalação de equipamentos automotivos.
Bônus adicional se você tiver
• Certificação de técnico TUV.
• Certificação OSHA10.
• Aprovado no TBP via painel.
• Experiência em TECS (Kanban Digital).
• Experiência em Ariba, SAP, Catia.
O que traremos
Durante o seu processo de entrevista, nossa equipe pode informá-lo sobre todos os detalhes de nossos benefícios líderes do setor e oportunidades de desenvolvimento de carreira. Alguns destaques incluem:
• Um ambiente de trabalho construído sobre trabalho em equipe, flexibilidade e respeito.
• Programas de crescimento e desenvolvimento profissional para ajudar a promover sua carreira, bem como reembolso de mensalidades.
• Desconto na compra de veículos para membros da equipe.
• Programa de Leasing de Veículos para Membros da Equipe Toyota (se aplicável).
• Planos abrangentes de saúde e bem-estar para toda a sua família.
• Plano de Poupança 401(k) da Toyota com contrapartida da empresa, bem como uma contribuição anual de aposentadoria da Toyota, independentemente de você contribuir.
• Feriados remunerados e folgas remuneradas.
• Serviços de referência relacionados a serviços pré-natais, adoção, assistência à infância, escolas e muito mais.
• Contas com vantagens fiscais (Conta Poupança Saúde, FSA de Cuidados de Saúde, FSA de Cuidados de Dependentes).
• Assistência à realocação (se aplicável).
Pertença na Toyota
Nosso sucesso começa e termina com nossas pessoas. Abraçamos todas as perspectivas e valorizamos experiências humanas únicas. O respeito por todos é nossa Estrela Guia. A Toyota tem orgulho de ter mais de 10 Grupos de Parceiros de Negócios diferentes em 100 locais de capítulos norte-americanos diferentes que apoiam os esforços dos membros da equipe para sonhar, realizar e crescer sem questionar se pertencem.
Os candidatos às nossas vagas são considerados sem distinção de raça, etnia, origem nacional, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, deficiência, religião, status militar ou de veterano, ou quaisquer outras características protegidas por lei.
Tem alguma dúvida, precisa de assistência com sua inscrição ou precisa de alguma acomodação especial? Por favor, envie um e-mail para [contato no portal] .
Ver o texto original em inglês
Overview
Who we are
Collaborative. Respectful. A place to dream and do. These are just a few words that describe what life is like at Toyota. As one of the world’s most admired brands, Toyota is growing and leading the future of mobility through innovative, high-quality solutions designed to enhance lives and delight those we serve. We’re looking for talented team members who want to Dream. Do. Grow. with us.
Toyota does not offer support or sponsorship of job applicants for employment-based visas or any other work authorization for this role now or in the future. You must have the right to work in the United States and not require Toyota support or sponsorship for immigration-related employment (e.g., H-1B, O-1, E-3, H-1B1, TN, F-1 OPT, F-1 STEM OPT, F-1 CPT, TN, ‘job flexibility benefits’ (also known as I-140 or Adjustment of Status portability), etc. now or in the future. You should not apply for this role if you will require Toyota to assist with immigration support or sponsorship now or in the future.
Who we’re looking for
Toyota’s Plastics Production Engineering Department is looking for a passionate and highly motivated Engineer - Plastics.
The primary responsibility of this role is to lead development and confirmation of new model plastic shop equipment and ensure project milestones are achieved prior to the North American Manufacturing Centers Production Start-up.
Reporting to the Machine Group Manager, the person in this role will support the Plastics Production Engineering department's objective to launch high-quality new model plastic machinery into the North American Manufacturing Centers. This includes injection molding machinery, presses, punches, and robotic work cells. Installation locations will be, but not limited to TMMK, TMMI, TMMTX, TMMC Canada and TMMMX Mexico.
What you’ll be doing
• Lead equipment installation projects and report out status to team and management.
• Make and maintain project schedules based on Toyota new model launch milestones.
• Support allocation of technical resources to Toyota locations in need.
• Procure machinery from vendors using tools such as Ariba and SAP.
• Attend machine confirmation trials at vendors across North America and Japan.
• Provide project management support of new model equipment development regarding risk assessment, specification, installation, and trials.
• Identify equipment problems and implement countermeasures.
• Lead installation activities related to interior/exterior plastics equipment/processes, coordinating trial activities.
• Create new machine specifications and lead spec/drawing reviews with vendor and team on new process equipment.
• Support standardized work development, team member training, and quality control plan documentation, etc.
• Support plant engineering, manufacturing activities, and technical reporting
• Lead equipment commissioning through Kanban process
What you bring
• Ability to work from and maintain multiple equipment project schedules.
• Experience in skilled trades management and oversight.
• Ability to oversee machine installation projects and general construction contracting work.
• Experience in new model launch for automotive and or manufacturing.
• Experience installing manufacturing equipment such as conveyors, robots, assembly work cells, punch machines, milling machines, etc.
• Able to travel up to 50%, and able to travel internationally (Canada, Mexico, Japan, etc.).
• Bachelor’s degree or higher or years of automotive equipment installation experience.
Added bonus if you have
• TUV technician certification.
• OSHA10 certification.
• Passed TBP thru panel.
• TECS Experience (Digital Kanban).
• Ariba, SAP, Catia experience.
What we’ll bring
During your interview process, our team can fill you in on all the details of our industry-leading benefits and career development opportunities. A few highlights include:
• A work environment built on teamwork, flexibility, and respect.
• Professional growth and development programs to help advance your career, as well as tuition reimbursement.
• Team Member Vehicle Purchase Discount.
• Toyota Team Member Lease Vehicle Program (if applicable).
• Comprehensive health care and wellness plans for your entire family.
• Toyota 401(k) Savings Plan featuring a company match, as well as an annual retirement contribution from Toyota regardless of whether you contribute.
• Paid holidays and paid time off.
• Referral services related to prenatal services, adoption, childcare, schools, and more.
• Tax-Advantaged Accounts (Health Savings Account, Health Care FSA, Dependent Care FSA).
• Relocation assistance (if applicable).
Belonging at Toyota
Our success begins and ends with our people. We embrace all perspectives and value unique human experiences. Respect for all is our North Star. Toyota is proud to have 10+ different Business Partnering Groups across 100 different North American chapter locations that support team members’ efforts to dream, do and grow without questioning that they belong.
Applicants for our positions are considered without regard to race, ethnicity, national origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, religion, military or veteran status, or any other characteristics protected by law.
Have a question, need assistance with your application or do you require any special accommodations? Please send an email to [contato no portal] .