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REG. 32541234

Atendente de Registro - Meio Período

Kirby Medical Center

Atendente de registro médico em Monticello, IL; empresa com 1 LCA aprovado nos últimos 12 meses.

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Descrição da vaga

Tradução automática do anúncio original do empregador.

descrição título do trabalho: registro local do funcionário: monticello, departamento de illinois: admissão tipo de posição: a tempo parcial horas por semana: 16 horário: sábado 7:00am-3:30pm, terça-feira 4:00h-8:00pm, todos os outros domingo 7:00am-3:30pm exigência de férias: rotações feriados a partir de 2027 taxa horária: $16,05$18,43 *compensação dependente da experiência # de aberturas: 1 kirby centro médico está à procura de uma saída e impulsionado indivíduo para se juntar à nossa equipe de registro. esta alta posição focada no cliente irá trabalhar diretamente com pacientes para registrar-se para atendimento em nossa bela instalação. se você tem uma personalidade extrovertida que pode se relacionar com muitos, então este poderia ser o ajuste perfeito! responsabilidades de trabalho: responder chamadas profissionalmente e encaminhá-los para o departamento adequado. Tratar os doentes e os seus familiares com respeito e dignidade; garantir a confidencialidade dos registos dos doentes. registrar pacientes para internações programadas e procedimentos ambulatoriais. recolher e documentar corretamente as informações do seguro. recolher co-pagamentos quando adequado. demonstrar a capacidade de ser flexível, organizada e funcionar bem em situações estressantes. benefícios: 16 horas pto data efetiva de aluguel oportunidade de assistência escolar generosa 401 (k) combinar eficaz após 90 dias qualidade / incentivo objetivo anualmente livre programas de bem-estar requisitos demonstraram resolução de problemas e tomada de decisão habilidades excelente interação do paciente pós-graduação do ensino médio ou equivalente preferência de seguro de saúde conhecimento mais experiência de serviço ao cliente preferido kirby centro médico é um empregador de igualdade de oportunidades. celebramos a diversidade e estamos comprometidos em criar um ambiente inclusivo para todos os funcionários. todas as decisões de emprego são baseadas em necessidades de negócios, requisitos de emprego e qualificações individuais, sem considerar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, veterano, ou status de deficiência.
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description job title: registration clerk location: monticello, illinois department: admitting position type: part-time hours per week: 12 schedule: saturday 7:00am-12pm, tuesday 4:00pm-9:00pm, every other sunday 7:00am-3:30pm holiday requirement: rotating holidays beginning in 2027 hourly rate: $16.05-$18.43 *compensation dependent on experience # of openings: 1 kirby medical center is looking for an outgoing and driven individual to join our registration team. this high customer-focused position will work directly with patients to register for care in our beautiful facility. if you have an outgoing personality who can relate to many, then this could be the perfect fit! job responsibilities: answer calls professionally and direct them to the proper department. treat patients and their families with respect and dignity; ensure confidentiality of patients’ records. register patients for scheduled admissions and outpatient procedures. collect and document insurance information correctly. collect co-pays when appropriate. demonstrate the ability to be flexible, organized, and function well in stressful situations. benefits: 12 hours pto effective date of hire tuition assistance opportunity generous 401(k) match effective after 90 days quality/goal incentive annually free wellness program requirements demonstrated problem solving and decision-making skills excellent patient interaction high school graduate or equivalent preferred health insurance knowledge a plus previous customer service experience preferred kirby medical center is an equal opportunity employer. we celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. all employment decisions are based on business needs, job requirements, and individual qualifications, without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran, or disability status.
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