Diretor, Faculdade de Negócios e Indústria

Os funcionários atuais do University of Arkansas System, incluindo estudantes funcionários e assistentes de pós-graduação, precisam fazer login no Workday via MyApps.Microsoft.com e, em seguida, acessar Find Jobs na barra de pesquisa do Workday para visualizar e se candidatar a vagas abertas. Os estudantes do University of Arkansas System também visualizarão as vagas abertas e se candidatarão dentro do Workday pesquisando por “Find Jobs for Students”. Todas as vagas serão encerradas às 00:01 (horário central dos EUA) na Data de Encerramento especificada (se designada). Se você fechar o navegador ou sair da sua candidatura antes de enviá-la, o processo de candidatura será salvo como um rascunho. Você poderá acessar e concluir a candidatura através de “My Draft Applications” localizado na sua página Candidate Home. Data de Encerramento: Tipo de Posição: Chair Posição de Workstudy: Não Tipo de Emprego: Regular Turno de Trabalho: Turno Diurno (Estados Unidos da América) Patrocínio Disponível: Não Nome da Instituição: University of Arkansas at Fort Smith University of Arkansas – Fort Smith A University of Arkansas - Fort Smith é uma universidade pública dinâmica de médio porte que está redefinindo o ensino superior. Temos a missão de oferecer experiências de aprendizagem transformadoras e práticas para estudantes de todas as origens e aspirações. Nossa abordagem multifacetada à educação oferece uma riqueza de oportunidades, com mais de 70 programas acadêmicos, incluindo certificados, cursos de tecnólogo (associate), bacharelados e mestrados. Estamos comprometidos em construir uma comunidade diversificada que espelha a rica tapeçaria do Arkansas, refletindo nossa dedicação em servir à população variada do estado enquanto aprimoramos a qualidade de nossa instituição. Como empregador, a University of Arkansas oferece um ambiente de trabalho vibrante e uma cultura de local de trabalho que promove um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal. O pacote de benefícios inclui contribuições universitárias para seguro de saúde, odontológico, de vida e de invalidez, isenções de mensalidade para funcionários e suas famílias, 12 feriados oficiais, acúmulo imediato de licença e uma escolha de programas de aposentadoria com contribuições universitárias variando de 5 a 10 por cento do salário do funcionário. Fort Smith, Arkansas Situada ao longo do Rio Arkansas, esta cidade vibrante oferece uma mistura perfeita de história, cultura e beleza natural. Mergulhe na rica herança do Velho Oeste no Fort Smith National Historic Site, explore a eclética cena artística local ou faça um passeio cênico ao longo das pitorescas trilhas à beira-rio. Com uma comunidade acolhedora, diversas opções gastronômicas e um centro da cidade próspero, Fort Smith é o destino ideal para entusiastas da história e para aqueles que buscam comodidades modernas. Obrigado pelo seu interesse em se juntar à nossa universidade. Abaixo, você encontrará detalhes sobre a posição, incluindo qualquer documentação suplementar e/ou perguntas que você deve revisar antes de enviar sua candidatura. Para assistência geral com a candidatura ou se você tiver dúvidas sobre uma vaga, entre em contato com o Departamento de Recursos Humanos em [telefone no portal]. Se você possui uma deficiência e precisa de assistência com o processo de contratação, entre em contato com o Departamento de Recursos Humanos em [telefone no portal]. Os candidatos devem enviar uma solicitação para cada posição à qual se candidataram. Departamento: Academic Affairs Site do Departamento: Resumo das Atribuições do Cargo: O Reitor (Dean) da College of Business & Industry fornece liderança e defesa para planejamento estratégico e fiscal; gestão de matrículas e currículos; recrutamento e retenção de estudantes; revisão de programas e acreditação; recrutamento, desenvolvimento profissional, avaliação e retenção de corpo docente e funcionários; excelência no ensino, bolsa de estudos, atividade criativa, pesquisa e aplicação profissional; e relações universitárias e comunitárias. O Reitor promoverá colaborações interdisciplinares e interprofissionais dentro da Faculdade, em todo o campus e na comunidade. Esta posição oferece a oportunidade de definir e executar a direção estratégica da Faculdade, garantindo a conformidade do programa com as diretrizes de acreditação estaduais e nacionais. Fundamental para o sucesso é um histórico de trabalho com uma equipe dinâmica e diversificada de administradores universitários, corpo docente, funcionários e principais partes interessadas para implementar e promover as metas acadêmicas e de pesquisa da Universidade, e outras iniciativas e prioridades associadas. A posição reporta-se ao Provost e Vice-Chanceler de Assuntos Acadêmicos. Qualificações: Educação e/ou Experiência Profissional Exigidas: • Grau terminal obtido em uma instituição regionalmente credenciada em uma das disciplinas da Faculdade. • Experiência como reitor ou reitor associado, ou um mínimo de cinco anos de experiência como chefe de departamento ou cargo administrativo relacionado ao ensino superior supervisionando corpo docente em Negócios ou Engenharia. • Experiência com acreditação programática, seja AACSB ou ABET. Educação e/ou Experiência Profissional Preferenciais: • Registro de realizações profissionais e bolsa de estudos que atenda às qualificações para nomeação ao cargo de professor em um dos programas da Faculdade. • Experiência no desenvolvimento, implementação e avaliação de um plano estratégico acadêmico. • Registro de promoção do crescimento da pesquisa, bolsa de estudos e atividade criativa entre o corpo docente. • Experiência na seleção, liderança, mentoria e avaliação da liderança do departamento, bem como de funcionários não docentes. • Registro de apoio a práticas de ensino de alto impacto, aprendizagem experiencial e pedagogia inovadora. • Experiência em garantir e administrar uma grande doação. Conhecimentos, Habilidades e Aptidões: Para desempenhar o trabalho com sucesso, as seguintes competências são necessárias para as funções essenciais desta posição: • Excelentes habilidades de comunicação e interpessoais • Capacidade de articular a missão, metas, realizações e necessidades da Faculdade para uma ampla gama de constituintes externos. • Proficiência em gestão orçamentária • Capacidade de liderar por consenso e com transparência. • Aptidão para trabalhar em um ambiente multidisciplinar. • Consciência das tendências e oportunidades locais, nacionais e internacionais atuais na educação para promover a Faculdade, incluindo modelos de financiamento baseados em desempenho. • Excelente compreensão de avaliação e acreditação • Forte compromisso com a equidade e inclusão no recrutamento e retenção de corpo docente, funcionários e estudantes Atribuições Essenciais do Cargo: • Fornece liderança intelectual inspiradora e uma visão inovadora sobre como alcançar a missão da Faculdade. • Promove parcerias e programas para avançar as metas da Faculdade e da Universidade. • Supervisiona chefes/diretores de departamento e corpo docente na formulação e implementação de metas e políticas da Faculdade. • Interage e colabora efetivamente com outras lideranças acadêmicas, incluindo Reitores de outras faculdades em todo o campus. • Supervisiona esforços de recrutamento, contratação e retenção para corpo docente e funcionários altamente qualificados. • Lidera o corpo docente na governança, promovendo uma cultura de excelência, ética, serviço e melhoria contínua. • Promove um clima de pesquisa e inovação para impactar os resultados educacionais em todos os níveis de ensino. • Direciona a acreditação, certificação, avaliação e desenvolvimento contínuo de programas acadêmicos. • Promove o desenvolvimento profissional e a inovação para garantir a competência e eficácia da Faculdade. • Faz parceria com o avanço universitário para identificar, expandir e apoiar o financiamento público e privado para a Faculdade. • Atua como o contato profissional com escolas públicas, governo e agências e associações profissionais. • Representa a universidade em parcerias econômicas e culturais comunitárias. • Envolve e fortalece os relacionamentos com ex-alunos da Faculdade. • Lidera o planejamento orçamentário para a Faculdade e seus programas acadêmicos para garantir a alocação eficaz e eficiente de recursos e uma gestão orçamentária sólida. • Apoia a utilização e gestão eficazes das instalações e capital da faculdade, tanto no campus quanto na comunidade. • Promove o recrutamento, retenção e graduação oportuna em todas as populações estudantis. • Mantém uma atmosfera de trabalho positiva agindo e comunicando-se de maneira a promover o trabalho em equipe e fornecendo liderança aos subordinados. • Requer pontualidade consistente. • Outras tarefas conforme designado. Informações ou Requisitos Adicionais Relações de Trabalho: O Reitor da College of Business & Industry interage com estudantes, corpo docente, funcionários e administradores de todo o campus em um dia de trabalho típico. O Reitor também pode interagir com as partes interessadas da comunidade diariamente. Lista de Funcionários Supervisionados: O Reitor lidera uma equipe composta pela liderança acadêmica da Faculdade, bem como pela equipe de apoio administrativo. Dimensões Especiais do Cargo: Trabalho realizado principalmente em um ambiente de escritório. Ao desempenhar as funções deste cargo, o funcionário exibe regularmente destreza digital ao inserir dados em um computador. O funcionário senta-se frequentemente por longos períodos de tempo e ocasionalmente fica em pé e caminha. As demandas de visão incluem visão próxima e relativamente detalhada ao focar em uma tela de computador. O funcionário fala e ouve regularmente. O funcionário ocasionalmente levanta itens de até 50 libras (aprox. 22,6 kg). Horário de trabalho de rotina de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h, com horas extras ocasionais e viagens necessárias. Requisitos de Verificação de Antecedentes: Verificação de Antecedentes Criminais e Verificação do Registro de Veículos Automotores (MVR). Informações Adicionais: Informações Salariais: Mínimo de US$ 175.000, compatível com experiência e qualificações Documentos Necessários para Candidatura: Carta de Apresentação/Carta de Candidatura, Curriculum Vitae, Lista de cinco Referências Profissionais (nome, e-mail, cargo comercial), Histórico(s) Escolar(es) Não Oficial/Oficial Documentos Opcionais: Instruções Especiais para Candidatos: Informações de Contato para Recrutamento: RH [telefone no portal] Todos os materiais de candidatura devem ser carregados no Site de Carreiras do University of Arkansas System [link no portal] Por favor, não envie para o contato de recrutamento listado. Requisitos de Triagem Pré-emprego: Verificação de Antecedentes Criminais, Verificação de Crédito Financeiro, Verificação de Relatórios de Veículos Automotores. Esta posição pode estar sujeita a uma verificação de antecedentes criminais pré-emprego, verificação de registro de agressores sexuais, verificação de histórico financeiro e/ou triagem de drogas. Uma condenação criminal ou prisão pendente de julgamento e/ou histórico financeiro adverso por si só não desqualificará um candidato na ausência de uma relação com os requisitos da posição. As informações de verificação de antecedentes e triagem de drogas serão usadas de maneira confidencial e não discriminatória, consistente com a lei estadual e federal. A University of Arkansas é uma instituição de igualdade de oportunidades. A Universidade não discrimina em seus programas ou atividades educacionais (incluindo admissão e emprego) com base em qualquer categoria ou status protegido por lei, incluindo idade, raça, cor, origem nacional, deficiência, religião, status de veterano protegido, serviço militar, informações genéticas, sexo, orientação sexual ou gravidez. Perguntas ou preocupações sobre a aplicação do Título IX, que proíbe a discriminação com base no sexo, podem ser enviadas ao Coordenador do Título IX da Universidade e ao Escritório de Direitos Civis do Departamento de Educação dos EUA. As pessoas devem ter prova de autoridade legal para trabalhar nos Estados Unidos no primeiro dia de emprego. Todas as informações da candidatura estão sujeitas à divulgação pública sob a Lei de Liberdade de Informação do Arkansas. Atividade Física Constante: N/A Atividade Física Frequente: N/A Atividade Física Ocasional: N/A Elegível para Benefícios: Sim