H-1BEmpresa com histórico de patrocínio no governo
REG. 3292759
Estagiário de Serviços Jurídicos de Imigração (Outono 2026)
International Rescue Committee, Inc.
- Local: Silver Spring, MD
- Área: Jurídico
- Visto provável: H-1B
- Vaga vista pela última vez em 20/07/2026
Estágio em serviços jurídicos de imigração no International Rescue Committee em Silver Spring, MD. Empresa com 10 aprovações de LCA nos últimos 12 meses.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
O International Rescue Committee (IRC) responde às piores crises humanitárias do mundo, ajudando a restaurar a saúde, a segurança, a educação, o bem-estar econômico e o poder de pessoas devastadas por conflitos e desastres. Fundado em 1933 por iniciativa de Albert Einstein, o IRC é uma das maiores organizações não governamentais (ONG) humanitárias internacionais do mundo, atuando em mais de 40 países e 29 cidades dos EUA, ajudando as pessoas a sobreviver, retomar o controle de seu futuro e fortalecer suas comunidades. Uma força pela humanidade, os funcionários do IRC geram um impacto duradouro ao restaurar a segurança, a dignidade e a esperança para milhões. Se você é um agente de mudança apaixonado e orientado a soluções, junte-se a nós para impactar positivamente a vida de milhões de pessoas em todo o mundo para um futuro melhor.
Escopo de trabalho: O Departamento de Serviços Jurídicos de Imigração do IRC em Silver Spring, Maryland, oferece serviços de imigração de alta qualidade e baixo custo, incluindo o preenchimento de solicitações para ajuste de status (ou seja, green cards), autorização de trabalho, naturalização e reunificação familiar para uma ampla gama de clientes.
Responsabilidades:
· Responsável por analisar documentos de imigração dos clientes e auxiliar os clientes com os requisitos para consultas e sessões de aplicação com a equipe jurídica.
· Responder a perguntas dos clientes sobre serviços de imigração e, quando necessário, encaminhar os clientes ao membro da equipe do IRC apropriado.
· Suporte administrativo geral, incluindo rastreamento, arquivamento e envio de documentos, solicitações e avisos de ação relevantes.
· Sob a orientação do Gerente de Serviços de Imigração supervisor, auxiliar na inserção de atualizações de informações dos clientes no banco de dados Lolly Law.
· Auxiliar os clientes com tradução, autenticação, apresentação e preenchimento de documentos.
· Fornecer assistência especial a clientes com necessidades específicas.
· Promover o departamento de imigração do IRC por meio de redes online e locais.
· Pesquisar questões, políticas e programas de imigração.
· Estabelecer parcerias com agências locais para melhorar os sistemas de prestação de serviços de imigração.
Objetivos de aprendizagem:
· Aprender sobre os serviços de imigração disponíveis para recém-chegados.
· Ganhar experiência em bancos de dados online, como o Lolly Law, e no processamento de solicitações.
· Experiência de trabalho em extensão para apoiar a construção de parcerias.
Qualificações:
· Estar cursando graduação relacionada a auxílio internacional, trabalho humanitário ou assuntos relacionados à lei de refugiados. Deve ser estudante atual ou estar dentro de 12 meses após a conclusão do curso.*
· Paixão por trabalhar com refugiados que falam pouco inglês (proficiência em um segundo idioma é um diferencial, espanhol fortemente preferido, também buscamos francês, dari e pashto).
· Interesse e/ou experiência de trabalho em leis de imigração dos EUA e conhecimento de extensão (experiência prévia em imigração é um diferencial).
· Excelentes habilidades de pesquisa, idioma, gerenciamento de banco de dados e manutenção de registros.
PARA SE CANDIDATAR
Clique em Apply Now no topo desta página. Por favor, anexe um currículo, carta de apresentação e uma lista de (pelo menos) três referências à sua candidatura. O prazo para se candidatar é 21 de agosto de 2026.
Esta posição é para o semestre de outono e requer um compromisso mínimo de 30 horas por semana. É necessária a capacidade de trabalhar presencialmente no escritório de Silver Spring e por um mínimo de 15 horas por semana.
Espera-se que os estagiários do outono de 2026 iniciem seu período de estágio participando de uma orientação presencial para estagiários em 7 de setembro de 2026, das 9h15 às 15h30.
Atualmente, oferecemos estágios durante os seguintes semestres:
Primavera: janeiro – maio
Verão: junho – agosto
Outono: setembro – dezembro
Os estágios são geralmente publicados de 2 a 3 meses antes da data de início prevista.
Nota: Os estágios no IRC em Silver Spring não são remunerados. Os estagiários do outono de 2026 podem ser elegíveis para reembolso de diárias na taxa de US$ 15/dia para compensar os custos de alimentação e transporte. Para obter informações sobre oportunidades de bolsas de estudo, entre em contato com sua universidade ou com a Coordenadora de Engajamento Comunitário do IRC em Silver Spring, Michalina Kulesza, em [contato no portal].
*Candidatos que se inscreverem e não estiverem matriculados em um programa de graduação ou pós-graduação e que estejam fora do período de 12 meses após a formatura são bem-vindos para se candidatar. Esses candidatos serão processados como voluntários.
Para proteger nossos clientes, o IRC exige que todos os candidatos selecionados concluam verificações de antecedentes. Pedimos que você faça uma doação de US$ 30 para nos ajudar a cobrir os custos associados. Atualmente, 87% do nosso financiamento vai diretamente para programas de apoio aos nossos clientes, e sua ajuda para cobrir esse custo garantirá que nenhum financiamento seja desviado do atendimento aos nossos clientes. As instruções serão fornecidas após você ter sido selecionado para o estágio ou voluntariado.
O IRC é um Empregador de Oportunidades Iguais. O IRC considera todos os candidatos com base no mérito, sem distinção de raça, sexo, cor, origem nacional, religião, orientação sexual, idade, estado civil, status de veterano, deficiência ou qualquer outra característica protegida pela lei aplicável.
PADRÕES PROFISSIONAIS
Todos os trabalhadores do International Rescue Committee devem aderir aos valores e princípios fundamentais descritos no IRC Way - Standards for Professional Conduct. Nossos padrões são Integridade, Serviço, Igualdade e Responsabilidade. De acordo com esses valores, o IRC opera e aplica políticas de Salvaguarda, Conflitos de Interesse, Integridade Fiscal e Relato de Irregularidades e Proteção contra Retaliação. O IRC está comprometido em tomar todas as medidas preventivas necessárias e criar um ambiente onde as pessoas se sintam seguras, e em tomar todas as ações e medidas corretivas necessárias quando ocorrerem danos. O IRC constrói equipes de profissionais que promovem a reflexão crítica, o compartilhamento de poder, o debate e a objetividade para oferecer os melhores serviços possíveis aos nossos clientes.
Cookies: [link no portal]
Benefícios nos EUA: Oferecemos um conjunto abrangente e altamente competitivo de benefícios. Nos EUA, estes incluem: 10 dias de licença médica, 10 feriados nos EUA, 20-25 dias de folga remunerada dependendo da função e tempo de serviço, seguro médico a partir de US$ 163 por mês, odontológico a partir de US$ 6,50 por mês e visão a partir de US$ 5 por mês, FSA para custos de saúde e transporte, planos de economia de aposentadoria 403b com contrapartida imediata, seguro de invalidez e vida, e um Programa de Assistência ao Empregado que está disponível para nossa equipe e suas famílias para apoiar aconselhamento e cuidados em momentos de crise e dificuldades de saúde mental.
Empregador de Oportunidades Iguais: O IRC é um Empregador de Oportunidades Iguais. O IRC considera todos os candidatos com base no mérito, sem distinção de raça, sexo, cor, origem nacional, religião, orientação sexual, idade, estado civil, status de veterano, deficiência ou qualquer outra característica protegida pela lei aplicável.
Ver o texto original em inglês
The International Rescue Committee (IRC) responds to the world's worst humanitarian crises, helping to restore health, safety, education, economic wellbeing, and power to people devastated by conflict and disaster. Founded in 1933 at the call of Albert Einstein, the IRC is one of the world's largest international humanitarian non-governmental organizations (INGO), at work in more than 40 countries and 29 U.S. cities helping people to survive, reclaim control of their future and strengthen their communities. A force for humanity, IRC employees deliver lasting impact by restoring safety, dignity and hope to millions. If you're a solutions-driven, passionate change-maker, come join us in positively impacting the lives of millions of people world-wide for a better future.
Scope of work : IRC's Immigration Legal Services Department in Silver Spring, Maryland, provides high quality, low-cost immigration services, including filing applications for adjustment of status (i.e., green cards), work authorization, naturalization, and family reunification for a broad range of clients.
Responsibilities :
· Responsible for going through client immigration documents and assisting clients with requirements for consultations and application sessions with legal staff.
· Answer client questions regarding immigration services, and, when necessary, refer clients to the appropriate IRC staff member.
· General administrative support, including tracking, filing, and mailing relevant documents, applications, and notices of action.
· Under the guidance of the supervising Immigration Services Manager, assist in putting client information updates in Lolly Law database.
· Assist clients with document translation, authentication, presentation and completion.
· Provide special assistance to clients with particular needs.
· Promote the IRC’s immigration department through online and local networks.
· Research immigration issues, polices and programs
· Build partnerships with local agencies to improve systems of providing immigration services.
Learning Objectives:
· Learn about immigration services available to newcomers.
· Gain experience in online databases such as Lolly Law and application processing.
· Experience working in outreach to support building partnerships.
Qualifications :
· Working towards a college degree related to international relief, humanitarian work or refugee law related subjects. Must be current student or within 12 months of schooling.*
· Passion to work with limited-English speaking refugees (second language proficiency a plus, Spanish strongly preferred, also seeking French, Dari, and Pashto)
· Interest and/or work experience on U.S Immigration law and outreach knowledge (Prior experience in immigration is a plus).
· Excellent research, language, database management, and record keeping skills.
TO APPLY
Click Apply Now at the top of this page. Please attach a resume, cover letter, and a list of (at least) three references to your application. The deadline to apply is August 21st, 2026.
This position is for the Fall semester and requires a minimum commitment of 30 hours per week. Ability to work in-person at the Silver Spring office and at a minimum of 15 hours per week is required.
Fall 2026 interns are expected to begin their internship term by attending an in-person intern orientation on September 7th, 2026 from 9:15AM-3:30PM.
We currently offer internships during the following semesters:
Spring: January – May
Summer: June – August
Fall: September – December
Internships are typically posted 2-3 months prior to the anticipated start date.
Note: Internships with the IRC in Silver Spring are unpaid. Fall 2026 interns may be eligible for per diem reimbursement at the rate of $15/day to offset the costs of food and travel. For information on scholarship opportunities, contact your university or the IRC Silver Spring Community Engagement Coordinator Michalina Kulesza at [contato no portal] .
*Candidates applying not enrolled in an undergraduate or graduate program and outside of 12 months from graduation are welcome to apply. These candidates will be processed as volunteers.
To protect our clients, the IRC requires all selected applicants to complete background checks. We ask that you make a $30 donation to help us cover the associated costs. Currently, 87% of our funding goes directly to programming to support our clients, and your help to cover this cost will ensure that no funding is directed away from serving our clients. Instructions will be provided after you have been selected to intern or volunteer.
IRC is an Equal Opportunity Employer. IRC considers all applicants on the basis of merit without regard to race, sex, color, national origin, religion, sexual orientation, age, marital status, veteran status, disability or any other characteristic protected by applicable law.
PROFESSIONAL STANDARDS
All International Rescue Committee workers must adhere to the core values and principles outlined in IRC Way - Standards for Professional Conduct . Our Standards are Integrity, Service, Equality and Accountability. In accordance with these values, the IRC operates and enforces policies on Safeguarding , Conflicts of Interest, Fiscal Integrity, and Reporting Wrongdoing and Protection from Retaliation. IRC is committed to take all necessary preventive measures and create an environment where people feel safe, and to take all necessary actions and corrective measures when harm occurs. IRC builds teams of professionals who promote critical reflection, power sharing, debate, and objectivity to deliver the best possible services to our clients.
Cookies: [link no portal]
US Benefits: We offer a comprehensive and highly competitive set of benefits. In the US, these include: 10 sick days, 10 US holidays, 20-25 paid time off days depending on role and tenure, medical insurance starting at $163 per month, dental starting at $6.50 per month, and vision starting at $5 per month, FSA for healthcare and commuter costs, a 403b retirement savings plans with immediately vested matching, disability & life insurance, and an Employee Assistance Program which is available to our staff and their families to support counseling and care in times of crisis and mental health struggles.
Equal Opportunity Employer: IRC is an Equal Opportunity Employer. IRC considers all applicants on the basis of merit without regard to race, sex, color, national origin, religion, sexual orientation, age, marital status, veteran status, disability or any other characteristic protected by applicable law.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.