H-1BEmpresa com histórico de patrocínio no governo
REG. 3307748
Especialista em Visitação Familiar
FATHER FLANAGANS BOYS HOME
- Local: Storm Lake, IA
- Área: Serviços & Limpeza
- Visto provável: H-1B
- Vaga vista pela última vez em 20/07/2026
Especialista em visitas familiares em Storm Lake, IA; empresa com 5 aprovações de LCA nos últimos 12 meses.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Procurando uma função gratificante onde cada viagem conta? Como Especialista em Transporte e Visitação Juvenil, você garantirá a segurança e o bem-estar de crianças durante o transporte e as visitas familiares. Seja o apoio de confiança que ajuda as crianças a se reconectarem com segurança com seus entes queridos — e faça com que cada viagem seja importante.
Faça a Diferença na Vida de uma Criança – Torne-se um Especialista em Visitação Familiar em Storm Lake, IA!
Salário Inicial: $17,00–$20,00/hora
Turnos: Inclui noites e fins de semana
Benefícios que Você Aproveitará (como funcionário em tempo integral):
• Seguro Médico, Odontológico e de Visão – Serviços gratuitos nas Clínicas Boys Town para funcionários inscritos
• Plano de Aposentadoria 401(k) – Contribuição patronal de 100% até 6%
• Férias Remuneradas, Licença Médica e Feriados Pagos
• Assistência Educacional – Apoio para a continuidade de sua educação
• Programa de Assistência ao Funcionário – Serviços confidenciais gratuitos para você e sua família
• Seguro de Vida e Invalidez de Longo Prazo pagos pela empresa
O que Você Fará:
• Transportar jovens com segurança de e para visitas familiares
• Supervisionar visitas para garantir interações seguras e apropriadas
• Orientar os pais com engajamento construtivo e redirecionamento
• Documentar visitas e relatar comportamentos ou preocupações de segurança
• Construir confiança com as famílias para apoiar resultados positivos
Quem Estamos Procurando:
• Diploma de ensino médio ou equivalente necessário
• 1+ ano de experiência em cuidado de jovens ou serviços humanos
• Carteira de motorista válida com bom histórico de direção e capacidade de passar em uma verificação de Registro de Veículo Motorizado
• Capacidade de dirigir por longos períodos e trabalhar em horários flexíveis, incluindo noites/fins de semana
• Capacidade de fornecer o próprio transporte (quilometragem reembolsada) para cumprir os requisitos de viagem do trabalho necessário.
• Atender aos requisitos de seguro automóvel estabelecidos pela política da Boys Town e/ou leis Estaduais e Locais necessário.
Requisitos Físicos e de Segurança:
• Capacidade de levantar crianças ou cadeirinhas de até 23 kg (50 lbs)
• Deve ser capaz de transportar jovens com segurança em todas as condições climáticas
• Confortável em entrar em ambientes domésticos variados e gerenciar comportamentos desafiadores
Junte-se a nós e seja uma influência transformadora no futuro de uma criança. Inscreva-se hoje e comece a fazer a diferença!
• Outras Tarefas: Esta descrição de cargo incorpora as funções e deveres essenciais necessários para esta posição. No entanto, outras tarefas podem ser necessárias e atribuídas ocasionalmente e conforme determinado por um supervisor para atender às necessidades da organização.
• Atua como um modelo ao realizar atividades e comportamentos que refletem os valores e princípios da missão da Boys Town.
REQUISITOS FÍSICOS, USO DE EQUIPAMENTOS, AMBIENTE DE TRABALHO:
• Deve ser capaz de levantar cadeirinhas e crianças de até 23 kg (50 libras). Espera-se razoavelmente que tenha e mantenha agilidade e resistência suficientes para realizar todos os requisitos do cargo (incluindo situações estressantes – física, mental e emocionalmente) encontradas no trabalho sem comprometer sua saúde e bem-estar ou a de seus colegas de trabalho, jovens ou famílias. Deve ter capacidade suficiente de visão, audição, fala e mobilidade para monitorar os jovens. As tarefas são realizadas em ambientes internos e externos. Ao realizar as tarefas deste cargo, o funcionário está sujeito às condições climáticas externas e pode ser necessário visitar casas com condições de vida precárias e animais de estimação domésticos. Viagem/transporte é uma responsabilidade significativa desta posição. Deve ser um motorista seguro e transportar jovens e famílias em todas as estações e condições climáticas.
O cuidado e o respeito pelos outros é mais do que um compromisso na Boys Town – é a base de quem somos e do que fazemos.
Na Boys Town, cultivamos uma cultura de pertencimento para todos os funcionários que respeita seus pontos fortes, visões e experiências individuais. Acreditamos que nossas diferenças nos permitem ser uma equipe melhor – que toma melhores decisões, impulsiona a inovação e entrega melhores resultados de negócios.
Sobre a Boys Town:
A Boys Town tem mudado a forma como a América cuida de crianças e famílias desde 1917. Com mais de um século de serviço, nossos funcionários nos ajudaram a crescer de uma pequena pensão no centro de Omaha, Nebraska, para uma das maiores organizações nacionais de cuidado infantil e familiar do país. Com a adição do Boys Town National Research Hospital em 1977, nossos serviços se ramificaram para as áreas de saúde e pesquisa, oferecendo ainda mais oportunidades de carreira para aqueles que buscam fazer uma diferença real.
Nossos funcionários são nossos apoiadores nº 1 quando se trata de alcançar a missão da Boys Town, e é por isso que nos orgulhamos de seu compromisso em tornar o mundo um lugar melhor para crianças, famílias, pacientes e comunidades. Um recurso único para funcionários e seus dependentes inscritos em benefícios médicos são visitas com custo reduzido ou zero para serviços realizados por um provedor da Boys Town em uma unidade da Boys Town. Economias de custos adicionais para o funcionário e seus dependentes são encontradas em nossos benefícios farmacêuticos com co-pagamentos baixos a zero dólar em certos medicamentos de manutenção. A Boys Town leva sua saúde mental a sério com visitas de saúde mental sem custo a um provedor da rede. Ajudamos nossos funcionários a se prepararem para a aposentadoria com uma contribuição generosa em sua conta 401K ou 401K Roth. Benefícios adicionais incluem reembolso de mensalidade, recursos para pais de nossos especialistas e oportunidades de desenvolvimento profissional dentro da organização, só para citar alguns. Trabalhar na Boys Town é mais do que apenas um emprego, é um modo de vida.
Este anúncio descreve a natureza geral do trabalho a ser realizado e não inclui uma lista exaustiva de todos os deveres, habilidades ou capacidades necessárias. A Boys Town é um empregador de igualdade de oportunidades de emprego e participa do programa E-Verify. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, origem nacional, idade, deficiência ou status de veterano. Para solicitar uma acomodação relacionada à deficiência no processo de inscrição, entre em contato conosco em [telefone no portal].
Ver o texto original em inglês
Looking for a rewarding role where every trip counts? As a Youth Transport & Visitation Specialist, you'll ensure the safety and well-being of children during transport and family visits. Be the trusted support that helps children reconnect safely with loved ones—and make each ride matter.
Make a Difference in a Child’s Life – Become a Family Visitation Specialist in Storm Lake, IA!
Starting Pay: $17.00–$20.00/hr
Shifts: Includes evenings and weekends
Benefits You’ll Enjoy (as a full time employee):
• Medical, Dental, and Vision Insurance – Free services at Boys Town Clinics for enrolled employees
• 401(k) Retirement Plan – 100% Employer Match up to 6%
• Paid Vacation, Sick Time, and Paid Holidays
• Tuition Assistance – Support for continuing your education
• Employee Assistance Program – Free confidential services for you and your family
• Company-paid Life Insurance and Long-Term Disability
What You’ll Be Doing:
• Safely transporting youth to and from family visits
• Supervising visits to ensure safe, appropriate interactions
• Guiding parents with constructive engagement and redirection
• Documenting visits and reporting behaviors or safety concerns
• Building trust with families to support positive outcomes
Who We’re Looking For:
• High school diploma or equivalent required
• 1+ year of experience in youth care or human services
• Valid driver's license with good driving record and be able to pass a Motor Vehicle Registration check
• Ability to drive for extended periods and work flexible hours including evenings/weekends
• Ability to provide own transportation (mileage reimbursed) to complete travel requirements of the job required.
• Meet auto insurance requirements established by Boys Town policy and/or State and Local laws required.
Physical & Safety Requirements:
• Ability to lift children or car seats up to 50 lbs
• Must be able to safely transport youth in all weather conditions
• Comfortable entering varied home environments and managing challenging behaviors
Join us and be a life-changing influence in a child’s future. Apply today and start making a difference!
• Other Duties: This job description incorporates the essential functions and duties required for this position. However, other duties may be required and assigned at times and as determined by a supervisor in order to meet the needs of the organization.
• Serves as a role model in carrying out activities and behaviors that reflect the values and principles of the Boys Town mission.
PHYSICAL REQUIREMENTS, EQUIPMENT USAGE, WORK ENVIRONMENT:
• Must be able to lift car seats and children up to 50 pounds Reasonably expected to have and maintain sufficient, agility, and endurance to perform all job requirements (including stressful situations – physically, mentally, and emotionally) encountered on the job without compromising their health and well-being or that of their fellow employees, youth, or families. Must have sufficient ability to see, hear, speak, and mobility to monitor youth. Duties are performed in both indoor and outdoor settings. While performing the duties of this job, the employee is subject to outside weather conditions and may be required to visit homes with substandard living conditions and domestic pets. Travel/transportation is a significant responsibility of this position. Must be a safe driver and transport youth and families in all seasons and weather conditions.
Care and respect for others is more than a commitment at Boys Town – it is the foundation of who we are and what we do.
At Boys Town, we cultivate a culture of belonging for all employees that respects their individual strengths, views, and experiences. We believe that our differences enable us to be a better team – one that makes better decisions, drives innovation, and delivers better business results.
About Boys Town:
Boys Town has been changing the way America cares for children and families since 1917. With over a century of service, our employees have helped us grow from a small boardinghouse in downtown Omaha, Nebraska, into one of the largest national child and family care organizations in the country. With the addition of Boys Town National Research Hospital in 1977, our services branched out into the health care and research fields, offering even more career opportunities to those looking to make a real difference.
Our employees are our #1 supporters when it comes to achieving Boys Town's mission, which is why we are proud of their commitment to making the world a better place for children, families, patients, and communities. A unique feature for employees and their dependents enrolled in medical benefits are reduced to no cost visits for services performed by a Boys Town provider at a Boys Town location. Additional costs savings for the employee and their dependents are found in our pharmacy benefits with low to zero-dollar co-pays on certain maintenance drugs. Boys Town takes your mental health seriously with no cost mental health visits to an in-network provider. We help our employees prepare for retirement with a generous match on their 401K or 401K Roth account. Additional benefits include tuition reimbursement, parenting resources from our experts and professional development opportunities within the organization, just to name a few. Working at Boys Town is more than just a job, it is a way of life.
This advertisement describes the general nature of work to be performed and does not include an exhaustive list of all duties, skills, or abilities required. Boys Town is an equal employment opportunity employer and participates in the E-Verify program. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, national origin, age, disability, or veteran status. To request a disability-related accommodation in the application process, contact us at [telefone no portal].
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.