Auxiliar Sênior de Protocolo de Litígios

<p>&nbsp;</p> <p>Gibson Dunn é um escritório de advocacia global líder, assessorando clientes em transações e litígios significativos. Nossas equipes excepcionais elaboram e implementam estratégias jurídicas criativas que são meticulosamente adaptadas a cada caso, por mais complexo ou de alto risco que seja. O trabalho do escritório é distinguido por uma combinação única de precisão e visão.</p> <div> <p>O Escritório de Gerenciamento da Califórnia está crescendo e adicionou uma nova posição de Analista Sênior de Dossiês de Litígio. Baseado em qualquer um de nossos escritórios nos EUA, o Analista Sênior de Dossiês de Litígio é responsável por agendamentos usando o banco de dados de agendamentos do escritório (CourtAlert), recuperação de documentos judiciais; manutenção e atualização de todos os bancos de dados relacionados; processamento e agendamento de documentos judiciais recebidos, verificação de atualizações nos dossês e execução de relatórios de agendamento; comunicação com advogados e outros membros do escritório sobre pesquisas de agendamento e procedimentos de dossiê do MAO.</p> </div> <p>Esta função se reporta ao Supervisor de Dossiês de Litígio.</p> <p><strong>Responsabilidades incluem:</strong></p> <ul> <li>Fornecer suporte a advogados de litígio, incluindo cálculo de prazos, recuperação de documentos.</li> <li>Acompanhamento de datas críticas e detalhes relacionados e comunicação de informações com advogados, paralegais e/ou funcionários conforme necessário.</li> <li>Revisão de petições judiciais e inserção de prazos de agendamento no software centralizado de dossiês (CourtAlert).</li> <li>Pesquisa de casos usando software e recursos da internet conforme necessário.</li> <li>Assistência de backup na revisão de petições judiciais para garantir a conformidade com as regras e procedimentos judiciais.</li> <li>Assistência de backup para petições judiciais eletrônicas para tribunais estaduais, distritais federais e de apelação.</li> <li>Auxílio em outros projetos administrativos ou fornecimento de suporte geral de backup conforme necessário.</li> </ul> <div> <p><strong>Qualificações:</strong></p> </div> <ul> <li>Compreensão dos procedimentos de dossiês e agendamentos judiciais e familiaridade com petições judiciais e regras gerais do tribunal para processamento de petições.</li> <li>Excelentes habilidades organizacionais e atenção excepcional aos detalhes.</li> <li>Forte nível de conhecimento das regras e procedimentos judiciais nos tribunais estaduais e federais da Califórnia.</li> <li>Forte capacidade de pesquisa e conhecimento das regras e procedimentos judiciais.</li> <li>Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita, com a capacidade de transmitir informações de forma clara e eficaz.</li> <li>Flexibilidade para trabalhar horas extras e fins de semana, com base nas necessidades do departamento, é necessária.</li> </ul> <p><strong>Experiência:</strong></p> <ul> <li>Experiência de trabalho em um grande escritório de advocacia é altamente desejada.</li> <li>Mínimo de 4 anos de experiência anterior em dossiês de litígio é desejado.</li> <li>Familiaridade com CourtAlert (ou outro software de agendamento baseado em regras, como CompuLaw, MA3000, et al.) é preferível.</li> <li>Experiência com agendamento em todo o escritório é preferível.</li> <li>Proficiência em Microsoft Office.</li> <li>Experiência com sistemas judiciais federais, estaduais e locais, incluindo sistemas de petição eletrônica (ou seja, NYSCEF, NexGen, PACER, et al.).</li> <li>É necessário um entendimento geral das regras e procedimentos judiciais nos tribunais e agências estaduais e federais da Califórnia.</li> </ul> <p><em>A Gibson Dunn considerará para emprego Candidatos qualificados com Histórico Criminal de maneira consistente com os requisitos da lei local.</em></p> <p><em>Remuneração e Benefícios:</em></p> <p><em>A faixa de remuneração anual para esta posição é de US$ 95.000 a US$ 110.000. O salário oferecido dentro desta faixa dependerá das qualificações e de outras considerações operacionais.</em></p> <p><em>Os benefícios oferecidos para esta posição incluem assistência médica; benefícios de aposentadoria; dias de folga remunerados, incluindo licença médica e férias; licença parental; seguro de vida básico; Contas de Despesas Flexíveis; bem como bônus discricionários baseados em desempenho.</em></p><div class="content-conclusion"><p style="line-height: 1;"><span style="font-size: 10pt;"><em>______</em></span></p> <p style="line-height: 1;"><span style="font-size: 10pt;"><em>Para dificuldades técnicas com nossa inscrição online, entre em contato conosco em&nbsp;<strong><a href="mailto:[contato no portal]">[contato no portal]</a></strong>. Nossa equipe de suporte de recrutamento responderá o mais rápido possível.</em></span></p> <p style="line-height: 1;"><span style="font-size: 10pt;"><em>______</em></span></p> <p style="line-height: 1;"><span style="font-size: 10pt;"><em>A Gibson Dunn está comprometida em garantir oportunidades iguais de emprego para todos os candidatos qualificados, incluindo pessoas com deficiência. Esforçamo-nos para garantir uma experiência de contratação inclusiva e acessível. O Escritório fornecerá acomodações razoáveis a pessoas qualificadas com deficiência para permitir a participação no processo de inscrição e recrutamento, a menos que isso represente um ônus indevido, de acordo com as leis e regulamentos aplicáveis.<br>&nbsp;<br>Se você precisar de uma acomodação razoável para concluir uma inscrição, participar de uma entrevista ou participar de outra forma do processo de recrutamento, entre em contato conosco em <u><a href="mailto:[contato no portal]">[contato no portal]</a></u>. </em><em><strong>Observe,</strong> esta é uma caixa de entrada de e-mail dedicada estabelecida exclusivamente para auxiliar os candidatos com solicitações de acomodação relacionadas ao processo de recrutamento. Consultas sobre o status de uma inscrição ou outros assuntos não relacionados a acomodações não receberão resposta.</em></span></p> <p style="line-height: 1;">&nbsp;</p></div>