EB-3 SkilledGreen card em andamento para este cargo
REG. 3360024
Enfermeiro Registrado (RN) | Home Health
Logan Health
- Local: Kalispell, MT
- Área: Saúde & Enfermagem
- Visto provável: EB-3 Skilled
- Vaga vista pela última vez em 20/07/2026
Enfermeiro registrado para atendimento domiciliar na Logan Health em Kalispell, MT. Empresa com histórico limitado de patrocínio recente.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Traga sua habilidade e compaixão para nossa equipe de Home Health!

 Nossa Missão: Cuidado compassivo e de qualidade para todos.
Nossa Visão: Reimaginamos o cuidado à saúde por meio de conexão, serviço e inovação.
Nossos Valores Fundamentais: Seja gentil | Confie e seja confiável | Trabalhe em equipe | Busque a excelência.


 Estamos procurando um enfermeiro(a) (RN) em tempo integral para fazer parte da nossa equipe de Home Health em Kalispell, MT!
Pronto para uma mudança de cenário? Troque as paredes da clínica e a agitação da internação por uma função onde você cuida dos pacientes exatamente onde eles chamam de lar — tudo isso enquanto aprecia as vistas das montanhas de Montana enquanto dirige entre as visitas.
Por que considerar esta posição?
• Pagamento adicional por turno de fim de semana
• Sem plantão de sobreaviso (No On call)!
• Reembolso de quilometragem
• Benefícios de saúde acessíveis
• Associação ao Logan Health Fitness Center - 50% de desconto
• 401(k) com contrapartida generosa do empregador
• Programa de Reembolso de Mensalidade
E mais!
Esta posição oferece cuidados primários aos pacientes, incluindo avaliação, tratamento, planejamento de cuidados e avaliação de cuidados médicos.
Deve ter transporte confiável e sentir-se confortável dirigindo em condições climáticas de inverno.
Qualificações:
• Licença de RN atual de Montana ou uma licença compacta multiestatal com autorização para praticar enfermagem dentro do estado de Montana; obrigatório. Bacharelado em Enfermagem (BSN) preferencial.
• Mínimo de dois (2) anos de experiência em cargo similar dentro de um ambiente médico (por exemplo, consultório médico, clínica ou hospital) preferencial. Experiência na(s) área(s) designada(s) preferencial.
• O histórico de direção dos últimos trinta e seis (36) meses não deve refletir nenhuma infração grave de trânsito (ou seja, DUI, condenação por crime envolvendo veículo motorizado, licença suspensa, três (3) ou mais multas por excesso de velocidade ou outras infrações de trânsito, etc.).
• Além disso, veículos pessoais usados para negócios da LH:
• Limites mínimos de cobertura de responsabilidade civil exigidos por lei estadual.
• Possuir conhecimento de teoria de enfermagem profissional, terminologia médica e princípios da prática de enfermagem profissional para administrar e avaliar o cuidado ao paciente.
• Provedor RQI (BLS) obrigatório dentro de 7 dias após a contratação/transferência ou antes do cuidado independente ao paciente, o que ocorrer primeiro.
• Compreensão das leis de confidencialidade que regem a relação provedor-paciente, incluindo, mas não limitado a, diretrizes da HIPAA.
• Conhecimento de equipamentos, suprimentos e instrumentos usados em um consultório médico; métodos laboratoriais clínicos de rotina simples, precauções universais contra sangue e fluidos corporais.
• Deve ter conhecimento das regras e regulamentos da OSHA, protocolo estabelecido para armazenamento de venenos, narcóticos, ácidos, cáusticos e itens inflamáveis; restrições impostas por várias operadoras de planos de saúde, vários formulários inerentes à profissão.
• Excelentes habilidades organizacionais, atenção aos detalhes, proatividade, possuir habilidades de pensamento crítico e ser capaz de definir prioridades e funcionar como parte de uma equipe, bem como de forma independente. Compromisso em trabalhar em um ambiente de equipe e manter a confidencialidade conforme necessário.
• Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, incluindo a capacidade de se comunicar efetivamente com vários públicos.
• Excelentes habilidades interpessoais com a capacidade de gerenciar situações sensíveis e confidenciais com tato, profissionalismo e diplomacia. Possuir conhecimento considerável do comportamento e das necessidades dos pacientes.
• Possuir e manter habilidades de informática para incluir conhecimento prático do Microsoft Office Suite e capacidade de aprender outros softwares conforme necessário.
Deveres Específicos do Cargo:
• Desenvolve, implementa e coordena cuidados de enfermagem individualizados e direcionados a objetivos para pacientes usando o processo de enfermagem conforme apropriado para RNs, conforme aplicável à(s) área(s) designada(s).
• Mantém padrões de cuidados de enfermagem e responde a cargas de trabalho variáveis e condições do paciente permanecendo calmo, fazendo avaliações objetivas, priorizando e pedindo assistência conforme apropriado.
• Transcreve e implementa ordens e tratamentos do provedor, tanto verbais quanto escritos, com precisão e eficiência, conforme observado por revisões de prontuários e observação. Resolve problemas de forma consistente que afetam o cuidado ao paciente.
• Exibe uma prática completa de procedimentos de controle de infecção por política e procedimento, conforme aplicável à(s) área(s) designada(s).
• Identifica, avalia verbalmente e relata mudanças de reação identificadas nas condições físicas e mentais declaradas dos pacientes.
• Documenta todos os encontros com pacientes que buscam aconselhamento de saúde de acordo com os padrões organizacionais, demonstrando claramente o processo de enfermagem.
• Fornece instrução e educação individual para pacientes e famílias sobre necessidades de saúde e médicas conforme o protocolo do departamento e conforme aplicável à(s) área(s) designada(s).
• Avalia e antecipa as necessidades do paciente e coordena as intervenções necessárias conforme definido pela política, procedimento e ordens escritas/verbais do provedor, conforme aplicável à(s) área(s) designada(s).
As funções essenciais acima são representativas dos principais deveres dos cargos nesta classificação de emprego. Deveres e responsabilidades específicos podem variar com base nas necessidades do departamento. Outros deveres podem ser atribuídos de forma semelhante aos acima, consistentes com o conhecimento, habilidades e capacidades exigidas para o cargo. Nem todos os deveres podem ser atribuídos a uma posição.
Mantém frequência regular e consistente conforme agendado pela liderança do departamento.
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Turno:
Turno Diurno - 8 Horas (Estados Unidos da América)
Horário: Tempo integral, 40 horas por semana, turnos diurnos de 8 horas, segunda a sexta-feira. Turnos de fim de semana em regime de rodízio também são necessários.
A Logan Health opera 24 horas por dia, sete dias por semana. Os horários são definidos para acomodar os requisitos da posição e as necessidades da organização e podem ser ajustados conforme necessário.
Aviso de Requisitos de Triagem Pré-Emprego
Se você receber uma oferta de emprego, observe que todas as ofertas estão condicionadas à aprovação em uma triagem pré-emprego, que inclui:
• Verificação de antecedentes criminais
• Verificação de referências
• Triagem de drogas
• Triagem de saúde e imunizações
• Revisão/Triagem de Demanda Física
Empregador de Igualdade de Oportunidades
A Logan Health é um Empregador de Igualdade de Oportunidades (EOE/AA/M-F/Vet/Disability). Incentivamos todos os indivíduos qualificados a se candidatarem ao emprego. Não discriminamos nenhum candidato ou funcionário com base no status de veterano protegido, raça, cor, gênero, orientação sexual, religião, origem nacional, idade, deficiência ou qualquer outra base protegida pela lei aplicável. Se você precisar de acomodação para concluir o processo de inscrição, teste ou entrevista, notifique o Departamento de Recursos Humanos.
Ver o texto original em inglês
Bring Your Skill & Compassion To Our Home Health Team!

 Our Mission : Quality, compassionate care for all.
Our Vision : Reimagine health care through connection, service and innovation.
Our Core Values : Be Kind | Trust and Be Trusted | Work Together | Strive for Excellence.


 We are searching for a full-time RN to be part of our Home Health team in Kalispell, MT!
Ready for a change of scenery? Trade the clinic walls and inpatient bustle for a role where you care for patients right where they call home — all while taking in Montana's mountain views as you drive between visits.
Why consider this position?
• Additional weekend shift differential pay
• No On call!
• Mileage reimbursement
• Affordable Health Benefits
• Logan Health Fitness Center membership - 50% off
• Matching 401(k) with generous employer match
• Tuition Reimbursement Program
And more!
This position provides primary care to patients, including assessment, treatment, care planning, and medical care evaluation.
Must have reliable transportation and be comfortable driving in winter weather.
Qualifications:
• Current Montana RN license or a multi state compact license with authorization to practice nursing within the state of Montana; required. BSN degree preferred.
• Minimum of two (2) years’ experience in similar position within a medical setting (eg, physician office, clinic, or hospital) preferred. Experience in assigned area(s) preferred.
• Driving record for the previous thirty-six (36) months must not reflect any major driving offenses (i.e; DUI, convicted of a felony involving a motor vehicle, suspended license, three (3) or more speeding tickets or other moving violations, etc.).
• In addition, personal vehicles used for LH business:
• State law minimum liability coverage limits required.
• Possess knowledge of professional nursing theory, medical terminology and principles of professional nursing practice to administer and evaluate patient care.
• RQI Provider (BLS) required within 7 days of hire/transfer or before independent patient care, whichever occurs first.
• Understanding of the confidentiality laws that govern the provider-patient relationship, including but not limited to, HIPAA guidelines.
• Knowledge of equipment, supplies, and instruments used in a medical office; simple routine clinical laboratory methods, universal blood and body fluid precautions.
• Must have knowledge of OSHA rules and regulations, established protocol for storing poisons, narcotics, acids, caustics, and flammable items; restriction imposed by various manage care carriers, various forms inherent to profession.
• Excellent organizational skills, detail-oriented, a self-starter, possess critical thinking skills and be able to set priorities and function as part of a team as well as independently. Commitment to working in a team environment and maintaining confidentiality as needed.
• Excellent verbal and written communication skills including the ability to communicate effectively with various audiences.
• Excellent interpersonal skills with the ability to manage sensitive and confidential situations with tact, professionalism, and diplomacy. Possess considerable knowledge of the behavior and needs of patients.
• Possess and maintain computer skills to include working knowledge of Microsoft Office Suite and ability to learn other software as needed.
Job Specific Duties:
• Develops, implements and coordinates individualized, goal directed nursing care to patients using the nursing process as appropriate for RN’s as applicable to the assigned area(s).
• Maintains nursing standards of care and responds to changing workloads and patient conditions by remaining calm, making objective assessments, prioritizing, and asking for assistance as appropriate.
• Transcribes and implements provider orders and treatments both verbal and written accurately and efficiently as noted by chart reviews and observation. Consistently problem solves issues affecting patient care.
• Exhibits a thorough practice of infection control procedures per policy and procedure as applicable to the assigned area(s).
• Identifies, verbally evaluates, and reports identified reaction changes in the stated physical and mental conditions of patients.
• Documents all encounters with patients seeking health advice according to organizational standards, while clearly demonstrating the nursing process.
• Provides individual instruction and education to patients and families concerning health and medical needs per department protocol and as applicable to assigned area(s).
• Assesses and anticipates the needs of the patient, and coordinates the necessary interventions as defined by policy, procedure and the written/verbal orders of the provider as applicable to assigned area(s).
The above essential functions are representative of major duties of positions in this job classification. Specific duties and responsibilities may vary based upon departmental needs. Other duties may be assigned similar to the above consistent with knowledge, skills and abilities required for the job. Not all of the duties may be assigned to a position.
Maintains regular and consistent attendance as scheduled by department leadership.
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Shift:
Day Shift - 8 Hours (United States of America)
Schedule: Full-time, 40 hours per week, 8-hour days shifts, Monday - Friday. Rotating weekend shifts are also required.
Logan Health operates 24 hours per day, seven days per week. Schedules are set to accommodate the requirements of the position and the needs of the organization and may be adjusted as needed.
Notice of Pre-Employment Screening Requirements
If you receive a job offer, please note all offers are contingent upon passing a pre-employment screening, which includes:
• Criminal background check
• Reference checks
• Drug Screening
• Health and Immunizations Screening
• Physical Demand Review/Screening
Equal Opportunity Employer
Logan Health is an Equal Opportunity Employer (EOE/AA/M-F/Vet/Disability). We encourage all qualified individuals to apply for employment. We do not discriminate against any applicant or employee based on protected veteran status, race, color, gender, sexual orientation, religion, national origin, age, disability or any other basis protected by applicable law. If you require accommodation to complete the application, testing or interview process, please notify Human Resources.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.