REG. 36289187
Adobe Inc.
Vaga de Senior Machine Learning Engineer, AI Platform em San Jose, CA, na empresa Adobe Inc.. Vaga real, vista no anúncio oficial do empregador — o link pra aplicar e o contato ficam no portal (cadastro grátis).
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
A oportunidade
Os produtos de IA e de geração da Adobe, desde Firefly até a inteligência incorporada à Creative Cloud e Experience Cloud, são executados em uma plataforma de computação e inferência compartilhadas. É a infraestrutura que toda equipe interna da ML usa para treinar modelos e servi-los à produção em escala global.
Como engenheiro de plataforma de aprendizado de máquina de equipe, você terá partes centrais dessa plataforma. Isso significa extrair o máximo de utilização de grandes frotas de GPU, movendo modelos de experimento para produção sem reescrever, e servindo inferência em baixa latência e alta produtividade sob tráfego real. Você define direção técnica ao invés de pegar ingressos, e a arquitetura que você define forma como centenas de engenheiros em todo o trem da Adobe e enviam IA.
Responsabilidades-chave
● Possuir a arquitetura e o roteiro para os principais componentes da plataforma de computação e inferência ML, tais como orquestração de treinamento, programação e utilização de GPU, serviço de modelo, ou as equipes de desenvolvimento de superfícies ML construir sobre.
● Projete e opere sistemas distribuídos que executam treinamento em larga escala e inferência de baixa latência e alta produtividade de forma confiável em milhares de aceleradores.
● Ative a eficiência de multidotação, elasticidade e custo/utilização em uma frota compartilhada de GPU que atende muitas equipes com demandas concorrentes.
● Construa os caminhos que movem um modelo de experiência para produção sem re-implementação, de embalagem e registro através da implantação e implantação segura.
● Defina padrões de engenharia para confiabilidade, observação e desempenho, e aumente a barra para como a plataforma é construída e operada.
● Parceiro com pesquisadores ML e equipes de produtos para transformar cargas de trabalho emergentes em capacidades de plataforma de primeira classe, e informar capacidade e estratégia de hardware.
● Forneça liderança técnica e orientação em toda a organização da plataforma.
Qualificações necessárias
● 7+ anos de construção e operação de plataforma em larga escala, infraestrutura ou sistemas distribuídos na produção, com propriedade direta do desempenho, escalabilidade e confiabilidade.
● Profundo conhecimento em sistemas distribuídos e infraestrutura de nuvem, incluindo Kubernetes, cargas de trabalho containerizadas e operação de grandes clusters multi-nôo e multi-regiões.
● Forte capacidade de programação em Python e pelo menos uma linguagem de sistemas (Go, C++, Rust ou Java).
● Um histórico de projetar sistemas que outros engenheiros constroem, fazendo tradeoffs arquitetônicos deliberados e levando - os do projeto à produção em escala.
● Um viés para resultados mensuráveis (latência, rendimento, utilização, confiabilidade) e as habilidades de colaboração para conduzi-los em equipes e parceiros.
É bom ter
● Experiência com GPU ou aceleração de programação, ajuste de desempenho ou gerenciamento de frota.
● Familiaridade com a estrutura ML interna ou treinamento distribuído (PyTorch, FSDP, DeepSpeed) ou pilhas de inferência modernas (vLLM, TensorRT-LLM, Triton, Ray Serve).
● Experiência operando ML ou infra-estrutura de dados na escala de um grande produto orientado para ML
organização
Sobre a Adobe
A Adobe capacita todos a criar através de plataformas e ferramentas inovadoras que desencadeiam criatividade, produtividade e experiências personalizadas dos clientes. As ofertas líderes do setor da Adobe, incluindo Adobe Acrobat Studio, Adobe Express, Adobe Firefly, Creative Cloud, Adobe Experience Platform, Adobe Experience Manager e GenStudio, permitem que pessoas e empresas transformem ideias em impacto, alimentadas por IA e impulsionadas por engenho humano.
Nossos mais de 30.000 funcionários em todo o mundo estão criando o futuro e aumentando a barra enquanto impulsionamos a próxima década de crescimento. Estamos em uma missão de contratar os melhores e acreditar em criar uma cultura de empresa onde todos os funcionários estão habilitados a fazer um impacto. Na Adobe, acreditamos que grandes ideias podem vir de qualquer lugar da organização. A próxima grande ideia pode ser tua.
Vamos ao Adobe juntos
Na Adobe, acreditamos na criação de uma cultura de empresa onde todos os funcionários tenham poderes para causar impacto. Saiba mais sobre a vida da Adobe, incluindo nossos valores e cultura, foco em pessoas, propósitos e comunidade, programas de benefícios abrangentes, as histórias que contamos, os clientes que servimos e como você pode nos ajudar a avançar nossa missão de capacitar todos a criar.
A Adobe orgulha-se de ser um empregador de oportunidades de emprego igual. Não discriminamos com base em gênero, raça ou cor, etnia ou origem nacional, idade, deficiência, religião, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, status de veterano, ou qualquer outra característica protegida. Saiba mais.
A Adobe tem como objetivo tornar nosso site de Carreiras e processo de recrutamento acessíveis a todos os usuários. Se você tem uma deficiência ou necessidade especial que requer alojamento para navegar no nosso site ou completar o processo de aplicação, e-mail.
Instruções de uso de IA para entrevistas:
Nossas entrevistas são projetadas para refletir suas próprias habilidades e pensamentos. O uso de IA ou instrumentos de gravação durante entrevistas ao vivo não é permitido a menos que explicitamente convidado pelo entrevistador ou aprovado com antecedência como parte de uma acomodação razoável. Se essas ferramentas forem usadas de forma inadequada ou de uma forma que deturpe seu trabalho, sua aplicação pode não avançar no processo.
Na Adobe, capacitamos os funcionários para inovar com IA — e procuramos candidatos ansiosos para fazer o mesmo. Como parte da experiência de contratação, fornecemos orientações claras sobre onde a IA é incentivada durante o processo e onde é restrita durante as entrevistas ao vivo. Veja como pensamos em IA na experiência de contratação .
Intervalo de pagamento esperado:
Nossa compensação reflete o custo do trabalho em vários mercados geográficos dos EUA, e pagamos de forma diferente com base nesses mercados definidos. A faixa de pagamento dos EUA para esta posição é $172.500 -- $306.625 anualmente. O pagamento dentro deste intervalo varia de acordo com o local de trabalho e também pode depender de conhecimentos, habilidades e experiência relacionados ao trabalho. Seu recrutador pode compartilhar mais sobre a faixa salarial específica para o local de trabalho durante o processo de contratação.


 Na Califórnia, a faixa de pagamento para esta posição é de $211.800 - $306.625

Na Adobe, para as vendas os salários iniciais são expressos como compensação total (TTC = base + comissão), e incentivos de curto prazo são na forma de planos de comissão de vendas. As funções de não-venda dos salários iniciais são expressas em salários de base e os incentivos a curto prazo são apresentados sob a forma do Plano de Incentivo Anual (PPA).
Além disso, determinadas funções podem ser elegíveis para incentivos a longo prazo sob a forma de uma nova atribuição de capital de aluguer.
Notificações específicas do Estado:
Califórnia:
Ordenações Justas
A Adobe considerará candidatos qualificados com registros de prisão ou condenação por emprego de acordo com as leis estaduais e locais e portarias de "correspondência justa".
Colorado:
Aviso da Janela da Aplicação
Se este papel estiver aberto à contratação no Colorado (como listado no posto de trabalho), a janela do aplicativo permanecerá aberta até pelo menos a data e hora indicadas acima no Pacific Time, em conformidade com os regulamentos de transparência do pagamento do Colorado. Se este papel não tiver Colorado listado como um local de contratação, nenhuma janela de aplicação específica se aplica, e a publicação pode fechar a qualquer momento com base em necessidades de contratação.
Massachusetts:
Aviso Legal de Massachusetts
É ilegal em Massachusetts exigir ou administrar um teste detector de mentiras como uma condição de emprego ou emprego continuado. Um empregador que viole esta lei estará sujeito a sanções penais e responsabilidade civil.
Ver o texto original em inglês
The Opportunity
Adobe's AI and generative AI products, from Firefly to the intelligence built into Creative Cloud and Experience Cloud, run on a shared compute and inference platform. It's the infrastructure every internal ML team uses to train models and serve them to production at global scale.
As a Staff Machine Learning Platform Engineer, you'll own core parts of that platform. That means extracting maximum utilization from large GPU fleets, moving models from experiment to production without a rewrite, and serving inference at low latency and high throughput under real traffic. You set technical direction rather than take tickets, and the architecture you define shapes how hundreds of engineers across Adobe train and ship AI.
Key Responsibilities
● Own the architecture and roadmap for major components of the ML compute and inference platform, such as training orchestration, GPU scheduling and utilization, model serving, or the developer-facing surfaces ML teams build on.
● Design and operate distributed systems that run large-scale training and low-latency, high-throughput inference reliably across thousands of accelerators.
● Drive multi-tenancy, elasticity, and cost/utilization efficiency across a shared GPU fleet serving many teams with competing demands.
● Build the paths that move a model from experiment to production without re-implementation, from packaging and registry through deployment and safe rollout.
● Set engineering standards for reliability, observability, and performance, and raise the bar for how the platform is built and operated.
● Partner with ML researchers and product teams to turn emerging workloads into first-class platform capabilities, and inform capacity and hardware strategy.
● Provide technical leadership and mentorship across the platform organization.
Required Qualifications
● 7+ years building and operating large-scale platform, infrastructure, or distributed systems in production, with direct ownership of performance, scalability, and reliability.
● Deep expertise in distributed systems and cloud infrastructure, including Kubernetes, containerized workloads, and operating large multi-node and multi-region clusters.
● Strong programming ability in Python and at least one systems language (Go, C++, Rust, or Java).
● A track record of designing systems that other engineers build on, making deliberate architectural tradeoffs and taking them from design to production at scale.
● A bias for measurable outcomes (latency, throughput, utilization, reliability) and the collaboration skills to drive them across teams and partners.
Nice to Have
● Experience with GPU or accelerator scheduling, performance tuning, or fleet management.
● Familiarity with ML framework internals or distributed training (PyTorch, FSDP, DeepSpeed) or modern inference stacks (vLLM, TensorRT-LLM, Triton, Ray Serve).
● Experience operating ML or data infrastructure at the scale of a major ML-driven product
organization
About Adobe
Adobe empowers everyone to create through innovative platforms and tools that unleash creativity, productivity and personalized customer experiences. Adobe’s industry-leading offerings including Adobe Acrobat Studio, Adobe Express, Adobe Firefly, Creative Cloud, Adobe Experience Platform, Adobe Experience Manager, and GenStudio enable people and businesses to turn ideas into impact, powered by AI and driven by human ingenuity.
Our 30,000+ employees worldwide are creating the future and raising the bar as we drive the next decade of growth. We’re on a mission to hire the very best and believe in creating a company culture where all employees are empowered to make an impact. At Adobe, we believe that great ideas can come from anywhere in the organization. The next big idea could be yours.
Let’s Adobe together
At Adobe, we believe in creating a company culture where all employees are empowered to make an impact. Learn more about Adobe life, including our values and culture , focus on people, purpose and community , Adobe for All , comprehensive benefits programs , the stories we tell , the customers we serve, and how you can help us advance our mission of empowering everyone to create.
Adobe is proud to be an Equal Employment Opportunity employer. We do not discriminate based on gender, race or color, ethnicity or national origin, age, disability, religion, sexual orientation, gender identity or expression, veteran status, or any other protected characteristic. Learn more.
Adobe aims to make our Careers website and recruiting process accessible to any and all users. If you have a disability or special need that requires accommodation to navigate our website or complete the application process, email [contato no portal] .
AI Use Guidelines for Interviews:
Our interviews are designed to reflect your own skills and thinking. The use of AI or recording tools during live interviews is not permitted unless explicitly invited by the interviewer or approved in advance as part of a reasonable accommodation. If these tools are used inappropriately or in a way that misrepresents your work, your application may not move forward in the process.
At Adobe, we empower employees to innovate with AI — and we look for candidates eager to do the same. As part of the hiring experience, we provide clear guidance on where AI is encouraged during the process and where it’s restricted during live interviews. See how we think about AI in the hiring experience .
Expected Pay Range:
Our compensation reflects the cost of labor across several U.S. geographic markets, and we pay differently based on those defined markets. The U.S. pay range for this position is $172,500 -- $306,625 annually. Pay within this range varies by work location and may also depend on job-related knowledge, skills, and experience. Your recruiter can share more about the specific salary range for the job location during the hiring process.


In California, the pay range for this position is $211,800 - $306,625

At Adobe, for sales roles starting salaries are expressed as total target compensation (TTC = base + commission), and short-term incentives are in the form of sales commission plans. Non-sales roles starting salaries are expressed as base salary and short-term incentives are in the form of the Annual Incentive Plan (AIP).
In addition, certain roles may be eligible for long-term incentives in the form of a new hire equity award.
State-Specific Notices:
California :
Fair Chance Ordinances
Adobe will consider qualified applicants with arrest or conviction records for employment in accordance with state and local laws and “fair chance” ordinances.
Colorado:
Application Window Notice
If this role is open to hiring in Colorado (as listed on the job posting), the application window will remain open until at least the date and time stated above in Pacific Time, in compliance with Colorado pay transparency regulations. If this role does not have Colorado listed as a hiring location, no specific application window applies, and the posting may close at any time based on hiring needs.
Massachusetts:
Massachusetts Legal Notice
It is unlawful in Massachusetts to require or administer a lie detector test as a condition of employment or continued employment. An employer who violates this law shall be subject to criminal penalties and civil liability.