Substance Use Disorder Trainee

Sea Mar Community Health Centers, um Centro Federal de Saúde Qualificado (QQHC) fundado em 1978, é uma organização de base comunitária comprometida em fornecer serviços de qualidade, saúde integral, humanos, habitacionais, educacionais e culturais para diversas comunidades, especializada em serviço aos latinos no estado de Washington. Sea Mar serve orgulhosamente a todas as pessoas, independentemente de raça, etnia, status de imigração, gênero ou orientação sexual, e independentemente da capacidade de pagar por serviços. A rede de serviços da Sea Mar inclui mais de 90 clínicas médicas, odontológicas e de saúde comportamental e uma grande variedade de serviços nutricionais, sociais e educacionais. Estamos a recrutar para o seguinte cargo: Sea Mar é uma organização obrigatória de vacinas COVID-19 e gripe Deveres e responsabilidades Como uma organização orientada para a missão, os valores fundamentais e os serviços oferecidos no Sea Mar são baseados no a crença de que todos merecem ser tratados respeitosamente de forma que preserve a dignidade e promova a auto-estima. A Sea Mar é uma defensora dos seus clientes e tem como objetivo alcançar serviços líderes da indústria, centrados no cliente e culturalmente conscientes. Os funcionários da Sea Mar servem como uma extensão desta missão e demonstram o seu compromisso com uma excelente experiência do cliente: • Compreensão e empatia com as necessidades dos clientes • Superar as expectativas dos clientes • Demonstrar um elevado nível de integridade • Exibir compaixão e compromisso • Defender a justiça social • Orgulho-me tanto do trabalho individual como da equipa • Aprender continuamente a manter-se atualizado com os padrões da indústria, as melhores práticas e a tecnologia Como funcionário do Sea Mar, o indivíduo nesta posição compromete-se a aderir a esses valores à sua máxima capacidade e se esforça para fortalecer e incorporar esta missão diariamente. DIREITOS E RESPONSABILIDADES ESSENCIAIS a serem aprendidas durante o desempenho das funções de um Estagiário para Distúrbio do Uso de Substâncias. Podem ser atribuídas outras funções. • Demonstra conhecimentos e competências necessários para prestar cuidados adequados à idade dos doentes atendidos. • Demonstrar o conhecimento dos princípios de crescimento e desenvolvimento ao longo da vida. • Ser capaz de identificar e categorizar o agrupamento de necessidades de cada paciente específico da idade, como as de pacientes infantis, adolescentes ou geriátricos. • Fornecer triagem, avaliação e encaminhamento de indivíduos para outros programas de tratamento/serviço disponíveis na comunidade. • Fornecer aconselhamento individual e em grupo para as pessoas no processo de descobrir e lidar com problemas relacionados com drogas e problemas emergentes de saúde mental. • Serve de co-gerente para um grupo de até dez jovens. • Implementar um sistema de registos orientados para os problemas, relatórios federais/estatais, inquéritos aos doentes e submete-os mensalmente à Autoridade. • Manter os padrões profissionais e seguir as políticas e procedimentos de tratamento de Mar Mar, e dos regulamentos federais, estaduais e locais. Tem um profundo conhecimento de WAC e RCW adequados. • Mantém documentação precisa sobre seu horário de serviço direto e educação, a ser submetido ao Departamento de Saúde, para se tornar um profissional de Distúrbio do Uso de Substâncias. • Concepção, implementação e avaliação de planos de tratamento individualizados com base em critérios ASAM. • Coordenar e cooperar com o pessoal ou outras agências e organizações, a fim de acelerar o tratamento para cada paciente e para o seu contínuo cuidado. • Preencher todos os formulários federais, estaduais, municipais e locais necessários para cada paciente (BECCA, CDDA). • Participa em reuniões regulares de pessoal e em formação em serviço para pessoal clínico. • Mantém registros precisos e atuais de cada paciente de acordo com o ASAM e de acordo com o procedimento da instalação para registro do paciente. •Prepara os relatórios de progresso do doente e os avisos de conclusão e fornece-os aos tribunais, departamentos de liberdade condicional, famílias e fontes de referência, quando apropriado. • Desempenha outras tarefas relacionadas atribuídas pela Autoridade. • Classificação como Distúrbio do Uso de Substâncias Estagiária por WAC 246-811. NORMAS DE PRODUÇÃO • Realiza um mínimo de 60 horas de contacto face a face e 60 horas de actividades por mês. CONDIÇÕES DE EMPREGO • Esta pessoa deve assinar um juramento de confidencialidade permanente cobrindo todas as informações relacionadas com o paciente. • Esta pessoa deve receber uma verificação de antecedentes da DSHS e Washington State Patrol. • Esta pessoa deve cumprir todos os padrões éticos do Mar do Mar e conforme exigido pelo DOH. • A pessoa nesta posição não deve ter antecedentes ou provas de abuso de álcool ou de outras drogas durante um período de três (3) anos imediatamente anterior à data de emprego na Comunidade Mar do Mar do Mar do Mar do Norte Centros de Saúde, e sem uso indevido de álcool ou outras drogas enquanto trabalhava no Sea Mar. • Esta pessoa deve completar um teste anual de competência clínica como estagiário para a Distúrbio do Uso de Substâncias. A Autoridade assina e data a descrição das funções para afirmar a validade das informações em causa. Qualificações Para realizar este trabalho com sucesso, um indivíduo deve ser capaz de executar cada dever essencial satisfatoriamente. Os requisitos listados abaixo são representativos do conhecimento, habilidade e/ou capacidade necessária. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que indivíduos com deficiência realizem as funções essenciais. LÍNGUAS • Capacidade de ler e interpretar documentos como regras de segurança, instruções de operação e manutenção e manuais de procedimentos. • Capacidade de escrever relatórios de rotina e correspondência. • Capacidade de falar eficazmente perante clientes ou funcionários da organização. MATEMÁTICAS • Capacidade de calcular valores e montantes, tais como descontos, juros, comissões, proporções, porcentagens, área, circunferência e volume. • Capacidade de aplicar conceitos de álgebra básica e geometria. ASSUNTOS RELATIVOS • Capacidade de aplicar o entendimento do senso comum para executar instruções fornecidas em forma escrita, oral ou diagrama. • Capacidade de lidar com problemas envolvendo diversas variáveis concretas em situações padronizadas. Educação e experiência, certificados, licenças, inscrições e triagem médica EDUCAÇÃO E EXPERIÊNCIAS • Deve ter completado todas as classes necessárias para se tornar um profissional de Distúrbio do Uso de Substâncias e ter completado todas as horas de prática exigidas pela Secretaria de Saúde do Estado para se tornar um profissional de Distúrbio do Uso de Substâncias. • Deve ter o registro atual de estagiários de Transtorno de Uso de Substância na Secretaria de Estado de Saúde. REQUISITOS ADICIONAIS • Deve ter e manter uma certificação de RCP atual. Se não estiver ativo no momento do aluguel, deve obter no prazo de 90 dias após o aluguel. • Deve ter e manter a certificação ativa de primeiros socorros. • Deve fazer um teste de TB anualmente e no momento da contratação. • Deve manter e manter uma ativa Washington State Agency Affiliated Advocate License dentro de 90 dias após a data do contrato. Ambiente de trabalho As características do ambiente de trabalho aqui descritas são representativas dos encontros de um empregado durante o desempenho das funções essenciais deste trabalho. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que indivíduos com deficiência realizem as funções essenciais. O nível de ruído no ambiente de trabalho é geralmente moderado. Requisitos físicos As demandas físicas aqui descritas são representativas daquelas que devem ser atendidas por um empregado para desempenhar com sucesso as funções essenciais deste trabalho. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que indivíduos com deficiência realizem as funções essenciais. Ao desempenhar as funções deste trabalho, o empregado é regularmente obrigado a usar as mãos para dedo, segurar, ou sentir; alcançar com mãos e braços; e falar ou ouvir. O empregado frequentemente é obrigado a ficar e andar. O empregado é ocasionalmente obrigado a sentar-se; subir ou equilibrar; e inclinar-se, ajoelhar-se, agachar-se, ou rastejar. O funcionário deve frequentemente levantar e / ou mover até 10 libras e ocasionalmente levantar e / ou mover até 50 libras. As habilidades específicas de visão exigidas por este trabalho incluem visão próxima, visão à distância, visão de cor, visão periférica, percepção de profundidade e capacidade de ajustar o foco. O que oferecemos: Sea Mar oferece às pessoas talentosas e motivadas a oportunidade de trabalhar em uma dinâmica e crescente organização de saúde comunitária. Trabalhar nos Centros Comunitários de Saúde Sea Mar é mais do que apenas um trabalho, é uma carreira gratificante com oportunidade de progresso. Os benefícios adicionais ultrapassam a maioria das empresas. Por exemplo, funcionários a tempo inteiro trabalhando 30 horas ou mais, receber um excelente pacote de benefícios de: • Médicos • Dental • Visão • Cobertura de prescrição • Seguro de vida • Incapacidade a longo prazo • EAP (Programa de Assistência aos Empregados) • Tempo pago a partir de 24 dias por ano + 10 feriados pagos. • Oferecemos também 401 (k) / opções de aposentadoria e uma oportunidade emocionante de trabalhar em um ambiente culturalmente diversificado. O Sea Mar é um empregador de igualdade de oportunidades. Por favor, visite nosso site para saber mais sobre nós em Você também pode aplicar através da nossa página Carreira neste link.