Engenheiro de Software Sênior - IA/ML

Visão Geral da Empresa A KLA é líder global em eletrônicos diversificados para o ecossistema de fabricação de semicondutores. Praticamente todos os dispositivos eletrônicos do mundo são produzidos usando nossas tecnologias. Nenhum laptop, smartphone, dispositivo vestível, gadget controlado por voz, tela flexível, dispositivo de RV ou carro inteligente teria chegado às suas mãos sem nós. A KLA inventa sistemas e soluções para a fabricação de wafers e retículas, circuitos integrados, embalagens, placas de circuito impresso e telas de painel plano. As ideias e dispositivos inovadores que estão fazendo a humanidade avançar começam com inspiração, pesquisa e desenvolvimento. A KLA foca mais do que a média em inovação e investimos 15% das vendas em P&D. Nossas equipes especializadas de físicos, engenheiros, cientistas de dados e solucionadores de problemas trabalham em conjunto com os principais fornecedores de tecnologia do mundo para acelerar a entrega dos dispositivos eletrônicos de amanhã. A vida aqui é empolgante e nossas equipes prosperam ao enfrentar problemas realmente difíceis. Nunca há um momento de tédio conosco. Grupo/Divisão O grupo de Tecnologia da Informação (TI) na KLA está envolvido em todos os aspectos dos negócios globais. A missão da TI é permitir o crescimento e a produtividade dos negócios conectando pessoas, processos e tecnologia. Ela se concentra não apenas em aprimorar a tecnologia que permite que nossos negócios prosperem, mas também em como os funcionários usam e são capacitados pela tecnologia. Essa abordagem integrada ao atendimento ao cliente, criatividade e excelência tecnológica permite a produtividade dos funcionários, análise de negócios e excelência de processos. Descrição do Cargo/Qualificações Preferenciais Estamos buscando um Engenheiro de Software Sênior altamente qualificado com experiência especializada em Machine Learning, Inteligência Artificial e Ciência de Dados para se juntar à nossa equipe de tecnologia inovadora. Esta função será fundamental no desenvolvimento de soluções de IA impactantes que impulsionam a transformação dos negócios e o avanço tecnológico. O candidato ideal combinará fortes habilidades técnicas com inteligência de negócios para traduzir requisitos complexos em aplicações práticas e escaláveis que entreguem um impacto mensurável. Principais Responsabilidades: • Desenvolvimento de Soluções de IA/ML: Projetar, desenvolver e implementar modelos de aprendizado de máquina e algoritmos de IA para enfrentar desafios de negócios. Isso inclui pré-processamento de dados, treinamento de modelos, validação e implementação. • Design de Arquitetura Escalável: Arquitetar e projetar sistemas escaláveis que possam lidar com grandes volumes de dados e cargas de trabalho complexas de IA/ML, garantindo alto desempenho e confiabilidade. • Soluções Prontas para Produção: Implementar soluções de IA/ML que sejam robustas, sustentáveis e prontas para ambientes de produção. Isso inclui considerações de segurança, conformidade e eficiência operacional. • Inovação e Pesquisa: Manter-se atualizado com os últimos desenvolvimentos em IA, ML e ciência de dados. Conduzir pesquisas para explorar novas metodologias ou melhorar as existentes, garantindo que nossas soluções permaneçam inovadoras. • Colaboração: Trabalhar em estreita colaboração com equipes multifuncionais, incluindo engenheiros de dados, gerentes de produto, desenvolvedores de software e parceiros de negócios para integrar soluções avançadas em nossos produtos e serviços, garantindo o alinhamento com os objetivos de negócios. • Resolução de Problemas: Aplicar pensamento crítico para resolver problemas complexos, muitas vezes exigindo abordagens inovadoras para análise de dados, arquitetura de modelos, integração de sistemas e estratégia de negócios. • Implantação e Monitoramento: Supervisionar a implantação de modelos de IA/ML em ambientes de produção, garantindo escalabilidade, desempenho e confiabilidade. Monitorar o desempenho do modelo após a implantação e iterar conforme necessário. • Documentação e Compartilhamento de Conhecimento: Documentar processos, metodologias e descobertas. Compartilhar conhecimento por meio de apresentações internas, workshops ou contribuindo para nossa base de conhecimento. Qualificações Mínimas • Bacharelado em Ciência da Computação, Ciência de Dados, IA ou área relacionada. Mestrado e/ou Doutorado são preferenciais. • Mínimo de oito (8) anos de engenharia de software, com 3-5 anos de experiência em IA/ML, com um histórico comprovado de implantação de soluções em ambiente de produção. • Proficiência em Python ou linguagens similares, com experiência em bibliotecas como TensorFlow, Scikit-learn, etc. Experiência com RAG é essencial. • Sólida formação em estatística, algoritmos de aprendizado de máquina, deep learning, redes neurais e arquitetura de sistemas. • Forte compreensão de plataformas em nuvem, práticas de DevOps e tecnologias de processamento de dados. • Capacidade demonstrada de liderar projetos técnicos e trabalhar efetivamente em ambientes matriciais. • Capacidade de comunicar conceitos técnicos para membros da equipe não técnicos e parceiros de negócios. • Familiaridade com as melhores práticas de engenharia de software, incluindo controle de versão (Git), pipelines de CI/CD, metodologias ágeis e padrões de design de sistemas. • Esta é uma função híbrida e será baseada em nossa sede no Centro-Oeste em Ann Arbor, MI. Preferencial: • Experiência com domínios de IA especializados ou aplicações específicas do setor. • Contribuições para projetos de código aberto ou publicações de pesquisa em IA/ML. • Conhecimento de ética em IA e práticas de IA responsável. Faixa Salarial Base: $129.600,00 - $220.300,00 Anuais Localização Principal: USA-MI-Ann Arbor-KLA O pacote de recompensas totais da KLA para funcionários também pode incluir participação em programas de incentivo de desempenho e elegibilidade para benefícios adicionais, incluindo, mas não se limitando a: médico, odontológico, visão, vida e outros benefícios voluntários, 401(K) incluindo contrapartida da empresa, plano de compra de ações para funcionários (ESPP), assistência para dívidas estudantis, programa de reembolso de mensalidades, oportunidades e programas de desenvolvimento e crescimento de carreira, benefícios de planejamento financeiro, benefícios de bem-estar, incluindo um programa de assistência ao funcionário (EAP), folga remunerada e feriados pagos pela empresa, e licença para cuidados familiares e vínculo afetivo. Estagiários são elegíveis para alguns dos benefícios listados. Nossas faixas salariais são determinadas por função, nível e localização. A faixa exibida reflete o pagamento para esta posição na localização principal identificada nesta postagem. O pagamento real depende de vários fatores, incluindo taxas salariais mínimas estaduais, localização, habilidades relacionadas ao trabalho, experiência e nível de educação ou treinamento relevante. Estamos comprometidos em cumprir todos os requisitos federais e estaduais de salário mínimo aplicáveis, onde for o caso. Se aplicável, seu recrutador pode compartilhar mais sobre a faixa salarial específica para sua localização preferida durante o processo de contratação. A KLA orgulha-se de ser um Empregador de Igualdade de Oportunidades. Garantiremos que indivíduos qualificados com deficiência recebam acomodação razoável para participar do processo de candidatura ou entrevista, para desempenhar funções essenciais do trabalho e para receber outros benefícios e privilégios de emprego. Entre em contato conosco em [contato no portal] ou em [telefone no portal] para solicitar acomodação. Esteja ciente de postagens de emprego potencialmente fraudulentas ou atividades de recrutamento suspeitas por pessoas que atualmente se passam por funcionários da KLA. A KLA nunca solicita qualquer compensação financeira para ser considerada para uma entrevista, para se tornar um funcionário ou para equipamentos. Além disso, a KLA não trabalha com nenhum recrutador ou terceiros que cobrem tais taxas, seja diretamente ou em nome da KLA. Certifique-se de ter pesquisado no site de Carreiras da KLA por postagens de emprego legítimas. A KLA segue um processo de recrutamento que envolve múltiplas entrevistas pessoalmente ou por videoconferência com nossos gerentes de contratação. Se você estiver preocupado que uma comunicação, uma entrevista, uma oferta de emprego ou que um funcionário não seja legítimo, envie um e-mail para [contato no portal] para confirmar se a pessoa com quem você está se comunicando é um funcionário. Levamos sua privacidade muito a sério e tratamos suas informações de forma confidencial.