Consultor Jurídico Líder AVP - Serviços - Soluções ao Cliente

Como parte da equipe de Soluções para Clientes dentro do departamento Jurídico de Serviços do Citi, o Assistant Vice President estará principalmente envolvido na negociação de contratos de clientes e documentos auxiliares, além de prestar consultoria sobre outras questões e projetos para os negócios de Pagamentos, Liquidez, Comércio e Serviços para Investidores e Emissores. Esta função é responsável por gerenciar uma variedade de atividades jurídicas cotidianas como parte da equipe global de Serviços Jurídicos e será parte integrante da equipe global de Serviços Jurídicos, envolvendo uma ampla gama de trabalhos transacionais relacionados a aberturas de contas e ofertas de produtos em todos os cinco negócios dentro do Citi Services. A função proporcionará exposição a um amplo espectro de produtos e serviços e oferecerá uma oportunidade única de obter conhecimento tanto sobre os produtos de Serviços quanto sobre as prioridades e expectativas do negócio. A função exige interação regular com as equipes Jurídicas de Pagamentos, Liquidez, Comércio e Serviços para Investidores e Emissores e outros colegas funcionais (e consultores externos, conforme necessário) para garantir a coordenação adequada sobre práticas e procedimentos sob uma perspectiva jurídica e de contratação regulatória. Reportando-se diretamente ao Gerente do Grupo Jurídico para Soluções de Clientes em Tampa, o Assistant Vice President deverá estar estreitamente alinhado e colaborar com o Negócio e com áreas-chave em todo o Citigroup, incluindo outras áreas Jurídicas, Compliance/ICRM e Risco. Responsabilidades: • Responsável por fornecer aconselhamento jurídico aos negócios de Pagamentos, Liquidez, Comércio e Serviços para Investidores e Emissores, participando de iniciativas estratégicas e negociando diversos documentos, incluindo contratos de serviços para uma variedade de negócios • Trabalha em parceria com as equipes Jurídicas de Produtos de Pagamentos, Liquidez, Comércio e Serviços para Investidores e Emissores para avaliar objetivamente propostas de negócios, analisando a documentação enquanto aplica conhecimento institucional e apetite ao risco em relação aos padrões da indústria, práticas de negócios amplamente aceitas, leis, regras e diretrizes regulatórias, escalando conforme apropriado • Colabora entre linhas de negócios internas, funções de controle/apoio e/ou consultores externos para alcançar resultados coordenados e eficientes em questões de interesse comum; coordena estreitamente com as equipes Jurídicas de Produtos de Pagamentos, Liquidez, Comércio e Serviços para Investidores e Emissores em nível regional e global • Gerencia atividades jurídicas cotidianas relacionadas à contratação de clientes com conhecimento em Pagamentos, Liquidez, Comércio e Serviços para Investidores e Emissores, fornece serviços de consultoria a partes interessadas internas em todas as linhas de negócios relevantes e apoia projetos de negócios, inclusive sobre contratos transfronteiriços • Monitora a gestão de transações complexas, escalando para as partes interessadas internas apropriadas quando necessário • Avalia adequadamente o risco ao tomar decisões de negócios, demonstrando consideração especial pela reputação da empresa e protegendo o Citigroup, seus clientes e ativos, impulsionando a conformidade com leis, regras e regulamentos aplicáveis, aderindo aos padrões internos de contratação, aplicando julgamento ético sólido em relação ao comportamento pessoal, conduta e práticas de negócios, e escalando, gerenciando e relatando problemas de controle com transparência, bem como supervisionando efetivamente a atividade de outros e criando responsabilidade com aqueles que falham em manter esses padrões Qualificações: • 2-5 anos de experiência em contratação, preferencialmente em Bancos, mas também como parte de uma Fintech, licenciadora de Software ou em uma função de compras corporativas • Habilidades eficazes de comunicação e negociação e capacidade de construir e manter relacionamentos de confiança • Experiência com negócios complexos, capacidade demonstrada de analisar problemas e desenvolver soluções jurídicas • Excelentes habilidades interpessoais, organizacionais e de gestão de relacionamento • Capacidade comprovada de aplicar julgamento sólido ao gerenciar tarefas em um ambiente exigente e de ritmo acelerado • Licença da Ordem (Bar license) em situação regular para exercer a advocacia Educação: • Juris Doctor ou diploma de direito equivalente ------------------------------------------------------ Job Family Group: Legal ------------------------------------------------------ Job Family: Legal - Product ------------------------------------------------------ Time Type: Full time ------------------------------------------------------ Primary Location: Tampa Florida United States ------------------------------------------------------ Primary Location Full Time Salary Range: $109,440.00 - $164,160.00 Além do salário, as ofertas do Citi também podem incluir, para funcionários elegíveis, prêmios de incentivo e retenção discricionários e formulaicos. O Citi oferece benefícios competitivos aos funcionários, incluindo: cobertura médica, odontológica e oftalmológica; 401(k); seguro de vida, acidentes e invalidez; e programas de bem-estar. O Citi também oferece pacotes de folga remunerada, incluindo folga planejada (férias), folga não planejada (licença médica) e feriados remunerados. Para obter informações adicionais sobre os benefícios dos funcionários do Citi, visite citibenefits.com. As ofertas disponíveis podem variar de acordo com a jurisdição, nível do cargo e data de contratação. ------------------------------------------------------ Most Relevant Skills Consulte os requisitos listados acima. ------------------------------------------------------ Other Relevant Skills Para habilidades complementares, consulte acima e/ou entre em contato com o recrutador. ------------------------------------------------------ Anticipated Posting Close Date: Jul 15, 2026 ------------------------------------------------------ O Citi é um empregador que oferece oportunidades iguais, e os candidatos qualificados receberão consideração sem levar em conta sua raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei. Se você é uma pessoa com deficiência e precisa de uma acomodação razoável para usar nossas ferramentas de busca e/ou se candidatar a uma oportunidade de carreira, analise a Acessibilidade no Citi. Veja a Declaração de Política de EEO do Citi e o pôster Conheça Seus Direitos.