Vaga encerrada

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H-1BEmpresa com histórico de patrocínio no governo

REG. 41528718

Diretor Sênior de Marketing

TradePending, LLC

Diretor sênior de marketing em Atlanta, GA, na TradePending, LLC. Empresa com 1 LCA aprovado nos últimos 12 meses.

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Descrição da vaga

Tradução automática do anúncio original do empregador.

descrição protomiq nomeado no. 3165 na lista 2026 inc. 5000, o ranking mais prestigiado das empresas privadas de crescimento mais rápido da américa sobre protomiq no protomiq, acreditamos que as concessionárias de automóveis que ganham são os que criam melhores experiências para seus clientes. é por isso que construímos tecnologia que ajuda os concessionários a se conectarem com compradores, transformar o interesse em ação e gerar resultados mensuráveis de negócios. milhares de concessionárias em toda a américa do norte dependem das soluções do protomiq para envolver clientes, melhorar o desempenho e permanecer competitivos em um mercado em rápida evolução. de concessionárias independentes a alguns dos maiores grupos de concessionários e marcas automotivas da indústria, o protomiq é confiável por concessionárias focadas no que vem a seguir. Se você está animado com a inovação, o impacto do cliente e a oportunidade de ajudar a moldar o futuro do varejo automotivo, você vai se adaptar. Trabalhando no Protomiq no Protomiq, seu trabalho importa. Somos uma equipe de construtores, solucionadores de problemas e inovadores que são apaixonados em ajudar nossos clientes a ter sucesso. aqui, você será capacitado a se mover rapidamente, abraçar novas ideias, e fazer um impacto visível no negócio. oferecemos compensação competitiva, benefícios abrangentes, oportunidades de desenvolvimento profissional e uma cultura construída sobre colaboração, responsabilização e crescimento. a oportunidade para o impacto do protomiq busca um diretor sênior dinâmico de marketing com um histórico comprovado de construção de pipeline winnable para liderar a estratégia de marketing e execução. este é um papel de liderança fundamental impulsionando a conscientização, aquisição de clientes, retenção e crescimento de receita — abrangendo marketing de desempenho, marketing de ciclo de vida, conteúdo, eventos, parcerias e marca. Gerenciando uma equipe de profissionais de marketing, você construirá e executará uma estratégia de marketing alinhada com os objetivos da empresa, desenvolvendo uma profunda compreensão de como a marca, o marketing de produtos, a geração de demanda e os eventos impulsionam o crescimento. você é um operador estratégico, colaborativo e um líder inspirador que motiva especialistas a entregar resultados. funções essenciais levam estratégia de marketing multifuncional para impulsionar a aquisição de novos clientes e expandir a adoção de produtos entre os clientes existentes. servir como especialista em demanda e geração de pipeline da equipe, escalando o negócio de forma previsível e eficiente através de programas de marketing. Possuir o orçamento de marketing anual — planejamento, acompanhamento de gastos, e otimização de gastos de publicidade, pessoal e custos de eventos para diminuir o custo por chumbo e melhorar a qualidade de chumbo ao longo do tempo. definir metas semanais, mensais, trimestrais e anuais alinhadas aos objetivos de negócios, e acompanhar os sucessos e falhas dos concorrentes para informar a estratégia. Planeje e execute eventos de alto impacto e outras atividades de marketing de campo que coordenem com as vendas. Liderar a estratégia de marketing de produtos e conteúdo — direcionando o interesse de topo do funil e a adoção contínua de produtos entre os clientes atuais — parcerias com produtos e operações em comunicações de clientes para melhorar a cltv da empresa. gerenciar uma equipe de especialistas e agências para entregar resultados do departamento de marketing. As competências experimentam gerenciar equipes de alto desempenho em uma ampla gama de disciplinas de marketing. ampla experiência gerenciando estratégias de geração de demanda, táticas e métricas. plano de fundo efetivamente planejamento e entrega de eventos e marketing de campo. A experiência com o crescimento conduzido por produtos (plg) — incluindo mensagens no aplicativo (por exemplo, pendo) e vendas diretas por gerentes de contas — para impulsionar a adoção de produtos adicionais dentro da atual base de clientes. capacidade de parceria com vendas e operações para construir fluxos de trabalho e rastreamento de dados na salesforce, e para alavancar parcerias para impulsionar o crescimento e a presença da marca. automotivado e um comunicador eficaz, capaz de gerenciar e motivar outros em equipes e resumir tendências através de relatórios e visualizações claras. requisitos experiência comprovada em papéis de liderança de marketing. igualmente confortável revisar meta desempenho, planejar campanhas de ciclo de vida, desenvolver estratégia criativa e analisar métricas de retenção. histórico estelar de impulsionar a aquisição de clientes e crescimento da receita, com fortes habilidades de marketing e pesquisa. conhecimento e experiência prática com seo, ferramentas de marketing digital e software relacionado. experiência comprovada parceria com vendas para entregar eventos eficazes e otimizar o marketing de campo. pode equilibrar a construção da marca com marketing de desempenho e mover-se rapidamente sem uma grande equipe. altamente observador, analítico, e capaz de prosperar em um ambiente rápido, empreendedor. forte liderança e capacidade de gestão de orçamento, com excelente comunicação e habilidades interpessoais. capacidade de prosperar num ambiente empresarial acelerado. bs em marketing, branding, negócios, pr, ou um campo semelhante. O grau de mestrado foi avaliado.
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description protomiq named no. 3165 on the 2026 inc. 5000 list, the most prestigious ranking of america’s fastest-growing private companies about protomiq at protomiq, we believe that the auto dealerships that win are the ones that create better experiences for their customers. that's why we build technology that helps dealers connect with shoppers, turn interest into action, and drive measurable business results. thousands of dealerships across north america rely on protomiq's solutions to engage customers, improve performance, and stay competitive in a rapidly evolving market. from independent dealerships to some of the largest dealer groups and automotive brands in the industry, protomiq is trusted by dealerships focused on what comes next. if you're excited by innovation, customer impact, and the opportunity to help shape the future of automotive retail, you'll fit right in. working at protomiq at protomiq, your work matters. we're a team of builders, problem-solvers, and innovators who are passionate about helping our customers succeed. here, you'll be empowered to move quickly, embrace new ideas, and make a visible impact on the business. we offer competitive compensation, comprehensive benefits, professional development opportunities, and a culture built on collaboration, accountability, and growth. opportunity for impact protomiq seeks a dynamic senior director of marketing with a proven track record of building winnable pipeline to lead marketing strategy and execution. this is a key leadership role driving awareness, customer acquisition, retention, and revenue growth — spanning performance marketing, lifecycle marketing, content, events, partnerships, and brand. managing a team of tenured marketers, you’ll build and execute a marketing strategy aligned with company goals, developing a deep understanding of how brand, product marketing, demand generation, and events drive growth. you’re a strategic, collaborative operator and an inspirational leader who motivates specialists to deliver results. essential functions lead cross-functional marketing strategy to drive new customer acquisition and expand product adoption among existing customers. serve as the team’s demand and pipeline generation expert, scaling the business predictably and efficiently through marketing programs. own the annual marketing budget — planning, tracking spend, and optimizing ad spend, staffing, and event costs to decrease cost per lead and improve lead quality over time. set weekly, monthly, quarterly, and annual targets aligned to business goals, and track competitors’ successes and failures to inform strategy. plan and execute high-impact events and other field marketing activities coordinating with sales. lead product marketing and content strategy — driving top-of-funnel interest and ongoing product adoption among current customers — partnering with product and operations on customer communications to improve company cltv. manage a team of specialists and agencies to deliver marketing department results. competencies experience managing high-performing teams across a broad range of marketing disciplines. extensive experience managing demand generation strategies, tactics, and metrics. background effectively planning and delivering event and field marketing. experience using product led growth (plg) — including in-app messaging (e.g., pendo) and direct selling by account managers — to drive additional product adoption within the current customer base. ability to partner with sales and ops to build workflows and data tracking into salesforce, and to leverage partnerships to drive growth and brand presence. self-motivated and an effective communicator, able to manage and motivate others across teams and summarize trends through clear reporting and visualizations. requirements proven experience in marketing leadership roles. equally comfortable reviewing meta performance, planning lifecycle campaigns, developing creative strategy, and analyzing retention metrics. stellar track record of driving customer acquisition and revenue growth, with strong marketing and research skills. knowledge and practical experience with seo, digital marketing tools, and related software. proven experience partnering with sales to deliver effective events and optimize field marketing. can balance brand building with performance marketing and move quickly without a large team. highly observant, analytical, and able to thrive in a fast-paced, entrepreneurial environment. strong leadership and budget management skills, with excellent communication and interpersonal abilities. ability to thrive in a fast-paced, entrepreneurial environment. bs in marketing, branding, business, pr, or a similar field. master’s degree valued.
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