Empresa com histórico de patrocínio no governo
REG. 5912287
Warehouse Lead - 2nd Shift Full Time
Scholastic Inc.
- Local: Odenton, MD
- Vaga vista pela última vez em 24/07/2026
Vaga de Warehouse Lead - 2nd Shift Full Time em Odenton, MD, na empresa Scholastic Inc.. Vaga real, vista no anúncio oficial do empregador — o link pra aplicar e o contato ficam no portal (cadastro grátis).
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Descrição do trabalho:
Posição: Armazém líder / elevador operador
Localização: Odenton, MD
Horário: 2:00 às 22:30, de segunda a sexta-feira
Pague: $21.00 mais $1.50 Shift Premium paga por uma hora!
A cada ano, as Feiras do Livro Escolástico, em parceria com escolas de todo o país, realizam mais de 100.000 eventos de venda de livros que dão acesso a mais de 35 milhões de estudantes e suas famílias a milhares de produtos educacionais e acessíveis, ajudando a promover um amor vitalício pela leitura.
Estamos atualmente em busca de tempo integral -2o turno Warehouse Lead com Stand-up Lift Experiência operacional, para apoiar nossa equipe de filial local em Odenton, MD Estas posições em tempo integral oferecem benefícios médicos, dentários e de visão, Tempo de folga pago (vaga, pessoal e doente), um generoso desconto de 50% na mercadoria Scholastic, 401k e verões e fora.
DIREITOS E RESPONSABILIDADES ESSENCIAIS
• Auxiliar com orientação nova-contratada e treinar associados em todas as funções de Coordenador de Produto – Nível I, II e III.
• Sob a supervisão de um supervisor de armazém ou gerente de filial, dirigir uma pequena equipe de associados em uma ou mais áreas funcionais da instalação, ou seja, Produção de Casos, Produção de Mesa, UPS, Acabamento Justo, 2o turno, etc.
• Auxiliar o supervisor do armazém para treinar, treinar, mentor e motivar a equipe do armazém.
• Servir como treinador de ramos designado, para todos os novos processos, procedimentos, etc.
• Auxiliar o supervisor do armazém no planejamento e apresentação de reuniões diárias de start-up de filial ou departamento
• Servir como um especialista em matéria de assunto para a coleta de dados Labor e ajudar o supervisor do armazém para garantir que os cartões de dados Labor associados são preenchidos oportuna e com precisão.
• Auxiliar o supervisor de armazém no planejamento e coordenação diária de planejamento de produção Wave.
• Liderar Projetos Especiais conforme necessário.
• Apoiar a equipe da filial, dirigindo a melhoria contínua do processo para todas as funções do armazém.
• Realizar tarefas básicas de supervisão (excluindo a gestão formal do desempenho) na ausência temporária do supervisor do armazém.
• Monitorar suprimentos de armazém e equipamentos e notificar o supervisor de armazém ou gerente de filial quando os suprimentos são baixos ou reordens são necessárias.
• Certifique-se de que todos os equipamentos e ferramentas do armazém sejam utilizados corretamente para aumentar a produtividade, eficiência e segurança; informe imediatamente ao seu supervisor ou gerente quaisquer condições de insegurança, equipamentos danificados ou lesões (para auto ou colega de trabalho).
• Utilizar técnicas adequadas para levantar, empacotar e manusear objetos pesados, escalar escadas e empurrar/puxar caixas de exibição.
• Cartão de Coleta de Dados Labor completa precisa e oportuna de acordo com os padrões da empresa.
• Pode operar paletes motorizados após a conclusão bem sucedida do programa de treinamento de equipamentos de potência SBF.
• Manter uma relação cortês e positiva com todos os colegas de trabalho e clientes.
• Cumprimento da política sem drogas e álcool.
• Outras funções atribuídas.
Qualificações
QUALIFICAÇÃO
Para realizar este trabalho com sucesso, um indivíduo deve ser capaz de executar cada dever essencial satisfatoriamente. Os requisitos a seguir indicados são representativos do conhecimento, habilidade e/ou capacidade necessários. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que indivíduos com deficiência realizem as funções essenciais.
• Diploma do ensino médio ou certificado GED preferido.
• Expericência de elevador Stand-Up anterior (Hi-Lo, Cherry Picker, etc)
• Capacidade de demonstrar a proficiência básica do scanner de produtos (ou seja, o pedido de reposição) eficazmente com erros mínimos.
• Forte jogador de equipe e a capacidade de se dar bem com colegas de trabalho.
• Boas habilidades de comunicação verbal/escrita, habilidades matemáticas básicas e capacidade de ler documentos em inglês, tais como regras de segurança, instruções operacionais e manuais de procedimentos.
• Boas habilidades interpessoais com a capacidade de liderar e direcionar outros funcionários.
• Empilhadeira experiência é uma vantagem (Se certificado – deve ter pelo menos 18 anos de idade).
DEMANDAS FÍSICAS
As demandas físicas aqui descritas são representativas daquelas que devem ser atendidas por um empregado para desempenhar com sucesso as funções essenciais deste trabalho. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que indivíduos com deficiência realizem as funções essenciais.
• Deve ser capaz de levantar caixas que pesam até 50 lbs ocasionalmente em uma base diária.
• Deve ser capaz de levantar caixas que pesam até 30 lbs a uma altura de 70” ocasionalmente em uma base diária.
• Deve ser capaz de empurrar caixas de rodas, que podem pesar em mais de 300 lbs, com uma força inicial de até 50 lbs e uma força sustentada de até 30 lbs.
• Deve ser capaz de ficar de pé, alcançar acima e abaixo dos ombros, agachar, dobrar e ajoelhar-se como necessário para realizar o trabalho.
• Deve ser capaz de tolerar o trabalho em um ambiente não condicionado ao ar.
• Deve ser capaz de seguir com precisão instruções específicas para múltiplos processos de montagem detalhados.
Ao desempenhar as funções deste trabalho, o empregado é regularmente obrigado a usar as mãos para dedo, segurar, ou sentir; alcançar com mãos e braços; e falar ou ouvir. O empregado frequentemente é obrigado a ficar em pé; andar; e descer, ajoelhar, agachar ou rastejar. O empregado é ocasionalmente obrigado a sentar e subir ou equilibrar. As habilidades específicas de visão exigidas por este trabalho incluem visão próxima, visão à distância, visão de cor, visão periférica, percepção de profundidade e capacidade de ajustar o foco.
Tipo de Tempo:
Tempo integral
Tipo de Tarefa:
Sazonal Regular
Grupo de Família de Trabalho:
Distrib & Matls Mgmt
Região/Estado de localização:
Maryland
Declaração EEO:
O Escolástico é um Empregador da Igualdade de Oportunidades. Nossa política é clara: não haverá discriminação com base em raça, religião, cor, sexo, gravidez, origem nacional, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, deficiência física ou mental não desqualificante, ou status como um veterano ou veterano do Vietnã deficientes. Esses factores não devem influenciar a determinação das qualificações para um emprego ou outra oportunidade na empresa. Além disso, todas as ações de pessoal (como compensação, auxílio à mensalidade, benefícios, transferências, promoções e demissões, treinamento patrocinado pela empresa, programas sociais e recreativos) devem ser administradas sem discriminação.
EEO é o Poster da Lei
Declaração de política escolástica da EEO
Disposições em matéria de transparência salarial
Ver o texto original em inglês
Job Description:
Position: Warehouse Lead / Lift Operator
Location: Odenton, MD
Schedule: 2:00 pm to 10:30 pm, Monday to Friday
Pay: $21.00 plus $1.50 Shift Premium pay per an hour!
Each year Scholastic Book Fairs, in partnership with schools across the country, hosts more than 100,000 book-sale events that give more than 35 million students and their families access to thousands of affordable and educational products, helping foster a lifelong love of reading.
We are currently in search of full time -2nd shift Warehouse Lead with Stand-up lift Operating experience, to support our local branch team in Odenton, MD These full time positions offer medical, dental and vision benefits, Paid Time Off (vacation, personal and sick), a generous 50% off discount on Scholastic merchandise, 401k and summers and off.
ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES
• Assist with new-hire orientation and train associates on all Product Coordinator – Level I, II, and III functions.
• Under the supervision of a warehouse supervisor or branch manager, direct a small team of associates in one or more functional areas of the facility, i.e., Case Production, Table Production, UPS, Fair Finishing, 2nd shift, etc.
• Assist the warehouse supervisor to train, coach, mentor, and motivate the warehouse team.
• Serve as designated branch trainer, for all new processes, procedures, etc.
• Assist the warehouse supervisor in planning and presenting branch or departmental daily start-up meetings
• Serve as a subject-matter expert for Labor Data Collection and assist the warehouse supervisor to ensure associate Labor Data Cards are completed timely and accurately.
• Assist the warehouse supervisor in planning and coordination daily Wave production planning.
• Lead Special Projects as needed.
• Support the branch team by driving continuous process improvement for all warehouse functions.
• Perform basic supervisory tasks (excluding formal performance management) in the temporary absence of the warehouse supervisor.
• Monitor warehouse supplies and equipment and notify the warehouse supervisor or branch manager when supplies are low or reorders are necessary.
• Ensure that all warehouse equipment and tools are properly utilized to increase productivity, efficiency, and safety; report any unsafe conditions, damaged equipment or injury (to self or co-worker) to your supervisor or manager immediately.
• Utilize proper techniques for lifting, packing, and handling heavy objects, climbing ladders and pushing/pulling display cases.
• Accurately and timely complete Labor Data Collection Cards to according to company standards.
• May operate motorized pallet jacks upon successful completion of the SBF power equipment training program.
• Maintain a courteous and positive relationship with all co-workers and customers.
• Drug and alcohol-free policy compliance.
• Other duties as assigned.
Qualifications
QUALIFICATIONS
To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skill and/or ability required. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.
• High School Diploma or GED Certificate preferred.
• Previous Stand-Up lift expericence (Hi-Lo, Cherry Picker, etc)
• Ability to demonstrate basic product scanner proficiency (i.e., ordering replenishment) effectively with minimal errors.
• Strong team player and the ability to get along with co-workers.
• Good verbal/written communication skills, basic math skills, and ability to read documents in English, such as safety rules, operating instructions and procedure manuals.
• Good interpersonal skills with the ability to lead and direct other employees.
• Forklift experience is a plus (If certified – must be at least 18 years of age).
PHYSICAL DEMANDS
The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.
• Must be able to lift boxes that weigh up to 50 lbs occasionally on a daily basis.
• Must be able to lift boxes that weigh up to 30 lbs to a height of 70” occasionally on a daily basis.
• Must be able to push wheeled cases, which may weigh in excess of 300 lbs, with an initial force of up to 50 lbs and a sustained force of up to 30 lbs.
• Must be able to stand, reach above and below the shoulders, squat, bend and kneel as necessary to perform the job.
• Must be able to tolerate work in a non-air conditioned environment.
• Must be able to accurately follow specific instructions for multiple detailed assembly processes.
While performing the duties of this job, the employee is regularly required to use hands to finger, handle, or feel; reach with hands and arms; and talk or hear. The employee frequently is required to stand; walk; and stoop, kneel, crouch or crawl. The employee is occasionally required to sit and climb or balance. Specific vision abilities required by this job include close vision, distance vision, color vision, peripheral vision, depth perception, and ability to adjust focus.
Time Type:
Full time
Job Type:
Regular Seasonal
Job Family Group:
Distrib & Matls Mgmt
Location Region/State:
Maryland
EEO Statement:
Scholastic is an Equal Opportunity Employer. Our policy is clear: there shall be no discrimination on the basis of race, religion, color, sex, pregnancy, national origin, marital status, sexual orientation, gender identity or expression, age, non-disqualifying physical or mental disability, or status as a disabled veteran or Vietnam veteran. Those factors shall not influence the determination of qualifications for a job or other opportunity within the company. Further, all personnel actions (such as compensation, tuition aid, benefits, transfers, promotions, and dismissals, company-sponsored training, social and recreational programs) shall be administered without discrimination.
EEO is the Law Poster
EEO Scholastic Policy Statement
Pay Transparency Provision
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.