REG. 6209681
Vaga de transporte interno em Livonia, MI. Empresa com histórico de 12 aprovações de visto nos últimos 12 meses.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Tipo de emprego:
Desvio a tempo inteiro:
Mudança de rotatividade
Descrição:
I Objectivos de responsabilização:
Transporta pacientes de e para vários locais com segurança e de forma profissional, cortês e oportuna.
Mantém o equipamento de transporte de acordo com os padrões de departamento para limpeza e bom funcionamento.
II Qualificações de Posição:
Educação Mínima, Licenciatura / Certificação e Experiência Necessária.
A. Educação
• Diploma do ensino secundário ou diploma do ensino secundário ou equivalente exigido para ler e seguir instruções escritas e/ou verbais no seguimento de tarefas de trabalho.
B. Licenciamento / Certificação
• Certificação Heart Saver atual.
C Habilidade / Aptitudes Especiais
• Habilidades interpessoais necessárias para interagir de forma eficaz com pacientes/famílias e colaborar com equipes da unidade e vários níveis de pessoal hospitalar.
• Capacidade de andar e defender até 100% do tempo de trabalho. De acordo com os procedimentos de mecânica/segurança do corpo estabelecidos, capacidade de empurrar, puxar, dobrar e levantar para a posição e transferir pacientes.
• Excelentes habilidades de orientação de atendimento ao cliente necessárias para lidar eficazmente com vários níveis de pessoal hospitalar, clientes externos e grupos comunitários.
D. Experiência
• Experiência prévia de transporte do paciente preferida.
III Deveres/Responsabilidades:
Prioriza o transporte do paciente e resolve as questões de cuidado ao paciente associadas de acordo com as políticas/procedimentos estabelecidos. Transferências e transporte de pacientes de forma independente para e a partir de vários locais dentro de padrões de produtividade departamental especificados, usando técnicas adequadas de mecânica corporal de forma consistente (procurando assistência se necessário). Também manobra os equipamentos/fornecimentos relacionados ao transporte de pacientes (ou seja, tubos torácicos, tanques de oxigênio, bolsas de foley, bombas de medicação e várias máquinas) dentro das diretrizes estabelecidas. Sauda os pacientes agradavelmente e com respeito. Explica a finalidade do transporte do paciente. Comunica-se com uma variedade de pessoal hospitalar e familiares, a fim de transmitir informações adequadas sobre o transporte de pacientes. Responde a perguntas que estão dentro do seu âmbito de responsabilidade e direciona outras perguntas para as fontes apropriadas. Identifica e verifica o nome do paciente e o destino do transporte antes do transporte, solicitando ao paciente para indicar o nome e comparar o nome na faixa de braço hospitalar para solicitar o transporte. Identifica e utiliza técnicas seguras e equipamento adequado para proporcionar um ambiente seguro aos pacientes e outros (ou seja, protege o paciente em cadeira de rodas e em maca, apertando cintos de segurança e amarras durante o transporte; protege o equipamento com freios antes da transferência; realiza verificações visuais de manutenção preventiva e reporta ou corrige condições inseguras). Utiliza técnicas adequadas de controle de infecção e isolamento. Relata precauções de isolamento ao pessoal departamental quando não anotado sobre requisição e quando apropriado. Os pacientes entram e saem no posto de enfermagem e no local da consulta, seguindo procedimento de transferência/hand-off estabelecido. Reconhece emergências iminentes e toma medidas adequadas. Frequenta aulas anuais de RCP e auxilia em situações de emergência onde necessário. Conhece a localização do equipamento departamental, devolve o equipamento ao local apropriado (incluindo ASC) após o uso e armazena o equipamento corretamente. Informa imediatamente o equipamento defeituoso ou inseguro à fonte adequada. Limpa e mantém o equipamento de acordo com as normas estabelecidas do departamento. Completa a papelada necessária com precisão, completamente e em tempo hábil. Mantém as estatísticas de produtividade pessoal dentro dos padrões estabelecidos para o tempo e volume. Outras funções atribuídas.
• Demonstra e promove ativamente um entendimento e compromisso com a missão de São José Mercy Oakland através do desempenho de comportamentos consistentes com os Valores de Saúde da Trindade.
• Mantém um conhecimento funcional das leis e regulamentações federais, estaduais e locais aplicáveis, do Programa de Integridade Organizacional da Trindade em Saúde, incluindo as Normas de Conduta, Código de Ética, bem como outras políticas e procedimentos para garantir a adesão de forma que reflita comportamentos honestos, éticos e profissionais.
• Suporta e conduz o auto de uma forma consistente com as expectativas de atendimento ao cliente.
IV Dept/Unit Específico:
Não aplicável
V Condições de trabalho:
• Capacidade de andar e defender até 100% do tempo de trabalho. De acordo com os procedimentos de mecânica/segurança do corpo estabelecidos, capacidade de empurrar/puxar (até 200 libras), dobrar e levantar para a posição e transferir pacientes.
Nosso compromisso
Enraizados em nossa Missão e Valores Fundamentais, honramos a dignidade de cada pessoa e reconhecemos as perspectivas, experiências e talentos únicos que cada colega traz. Ao encontrar um terreno comum e abraçar nossas diferenças, nós crescemos mais fortes juntos e entregamos cuidados mais compassivos, centrados na pessoa. Somos um Empregador de Igualdade de Oportunidades. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para o emprego sem considerar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência, status de veterano, ou qualquer outro status protegido pela lei federal, estadual ou local.
Ver o texto original em inglês
Employment Type:
Full time Shift:
Rotating Shift
Description:
I Accountability Objectives:
Transports patients to and from various locations safely and in a professional, courteous and timely manner.
Maintains transportation equipment according to department standards for cleanliness and proper functioning.
II Position Qualifications:
Minimum Education, Licensure / Certification and Experience Required.
A. Education
• High school diploma or GED or equivalent required in order to read and follow written and/or verbal instructions when following work assignments.
B. Licensure / Certification
• Current Heart Saver certification.
C Special Skill / Aptitudes
• Interpersonal skills necessary in order to interact in an effective manner with patients/families and to collaborate with unit teams and various levels of hospital personnel.
• Ability to walk and stand for up to 100% of work time. In accordance with established body mechanics/safety procedures, ability to push, pull, bend and lift to position and transfer patients.
• Excellent customer service orientation skills necessary in order to deal effectively with various levels of hospital personnel, outside customers and community groups.
D. Experience
• Previous patient transport experience preferred.
III Duties / Responsibilities:
Prioritizes patient transports and resolves associated patient care issues according to established policies/procedures. Transfers and transports patients independently to and from various locations within specified departmental productivity standards, using appropriate body mechanics techniques consistently (seeking assistance as necessary). Also maneuvers patient transport related equipment/supplies (i.e., chest tubes, oxygen tanks, foley bags, medication pumps and various machines) within established guidelines. Greets patients pleasantly and with respect. Explains purpose of patient transport. Communicates with a variety of hospital personnel and family members in order to relay appropriate information regarding patient transport. Answers questions that are within their scope of responsibility and directs other questions to the appropriate sources. Identifies and verifies patient name and transport destination prior to transport by asking patient to state name and comparing name on hospital arm band to transport request. Identifies and uses safe techniques and proper equipment to provide a safe environment for patients and others (i.e., secures patient in wheelchair and on stretcher by fastening lap belts and restraints during transport; secures equipment with brakes prior to transfer; performs visual preventative maintenance checks and reports or corrects unsafe conditions). Uses appropriate infection control and isolation techniques. Reports isolation precautions to departmental staff when not noted on requisition and when appropriate. Signs patients in and out at nurses station and appointment location, following established patient transfer/hand-off procedure. Recognizes impending emergencies and takes appropriate action. Attends annual CPR class and assists in emergency situations where needed. Knows location of departmental equipment, returns equipment to appropriate location (including ASC) after use and stores equipment properly. Reports defective or unsafe equipment to appropriate source immediately. Cleans and maintains equipment according to established department standards. Completes required paperwork accurately, completely and in a timely fashion. Maintains personal productivity statistics within the standards set for time and volume. Other duties as assigned.
• Demonstrates and actively promotes an understanding and commitment to the mission of St. Joseph Mercy Oakland through performing behaviors consistent with the Trinity Health Values.
• Maintains a working knowledge of applicable Federal, State, and Local laws and regulations, the Trinity Health Organizational Integrity Program, including the Standards of Conduct, Code of Ethics, as well as other policies and procedures in order to ensure adherence in a manner that reflects honest, ethical and professional behaviors.
• Supports and conducts one's self in a manner consistent with customer service expectations.
IV Dept/Unit Specific:
Not Applicable
V Working Conditions:
• Ability to walk and stand for up to 100% of work time. In accordance with established body mechanics/safety procedures, ability to push/pull (up to 200 pounds), bend and lift to position and transfer patients.
Our Commitment
Rooted in our Mission and Core Values, we honor the dignity of every person and recognize the unique perspectives, experiences, and talents each colleague brings. By finding common ground and embracing our differences, we grow stronger together and deliver more compassionate, person-centered care. We are an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status, or any other status protected by federal, state, or local law.