Diretor de Arte Principal, Produto

OuraRing, Inc.

✓ VERIFICADO · 3 green cards (PERM) aprovados nos últimos 12 mesesRegistros públicos do Departamento do Trabalho dos EUA (DOL).

Local: Hybrid - San Francisco, CA
Área: Design & Criativo
Visto provável: H-1B
Vaga vista pela última vez em 25/07/2026

Diretor de arte em San Francisco; empresa com 11 aprovações de visto nos últimos 12 meses.

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Descrição da vaga

Tradução automática do anúncio original do empregador.

<div class="content-intro"> Nossa missão em Oura é capacitar cada pessoa a possuir seu potencial interior. Nossos produtos premiados ajudam nossa comunidade global a obter um conhecimento mais profundo de sua prontidão, atividade e qualidade de sono usando seu Oura Ring e seu aplicativo conectado. Nós ajudamos milhões de pessoas a entender e melhorar sua saúde, fornecendo insights diários e passos práticos para inspirar estilos de vida saudáveis. Empoderar o mundo começa com valores de vida <a href="""l" e capacitando nossa equipe. Como uma empresa em rápido crescimento focada em ajudar as pessoas a viver vidas mais saudáveis e felizes, garantimos que nossos membros da equipe tenham o que precisam para fazer o seu melhor trabalho – tanto dentro como fora do escritório. Nossa missão em Oura é capacitar cada pessoa a possuir seu potencial interior. Nossos produtos premiados ajudam nossa comunidade global a obter um conhecimento mais profundo de sua prontidão, atividade e qualidade de sono usando seu Oura Ring e seu aplicativo conectado. Nós ajudamos milhões de pessoas a entender e melhorar sua saúde, fornecendo insights diários e passos práticos para inspirar estilos de vida saudáveis. Empoderar o mundo começa com o viver <a href="""l" valores</a> e capacitar nossa equipe. Como uma empresa em rápido crescimento focada em ajudar as pessoas a viver vidas mais saudáveis e felizes, garantimos que nossos membros da equipe tenham o que precisam para fazer seu melhor trabalho – tanto dentro como fora do escritório. Estamos à procura de um <forte>Diretor de Arte Principal, Produto</forte> para possuir e evoluir a linguagem visual de Oura através de ilustração, direção de fotografia e iconografia no aplicativo Oura — e para ajudar a moldar o próximo capítulo da experiência do aplicativo. Este é um papel de contribuinte individual sênior para alguém que lidera através de seu trabalho: definir uma barra clara, definir princípios e orientar o ofício do conceito através do polonês. É uma posição orientada para o artesanato e os sistemas para alguém que pode construir coerência ao longo do tempo — dirigindo uma rede confiável de criadores humanos (ilustores, fotógrafos e parceiros) com um olhar editorial decisivo, enquanto age como uma força conectiva entre o design de produtos, a marca, o marketing e a organização mais ampla. No nível principal, você não oferece apenas um ótimo trabalho visual — você ajuda a definir como é ótimo o Oura. És um praticante e um multiplicador. Você faz o trabalho e, ao fazê - lo, mostra aos outros como fazê - lo melhor. Você opera na interseção de design de produtos, marca, marketing e e-commerce, trazendo sofisticação editorial, garantindo que o trabalho permaneça consistente, escalável e distintamente "Oura."   <forte> O que você vai fazer:</forte> <forte> Possuir e evoluir a linguagem visual do produto de Oura</forte> para ilustração, fotografia e iconografia; definir princípios, guardiões e uma barra de qualidade que escala através do aplicativo. <forte>Definir padrões de direção e curadoria da fotografia</forte> para superfícies de produtos: assunto, composição, iluminação, tom e abastecimento, garantindo que as imagens se sintam humanas, contemporâneas e confiáveis. <forte>Construir e sistemas de ilustração de mordomo</forte> (regras de estilo, orientação de uso, níveis de abstração, tom emocional e governança) que permanecem coesos à medida que os produtos e narrativas evoluem. <forte>Parceiro próximo com os Sistemas de Design e Design de Produto</forte> para garantir que ícones e ativos ilustrativos suportem clareza, acessibilidade e correção conceitual na UI. <forte>Seja a voz da qualidade.</forte> Você tem um ponto de vista forte e bem desenvolvido sobre o que faz grande trabalho visual. Você articula-o claramente, defende-o quando necessário, e traz outros junto. Nas críticas, você dá feedback que é tanto rigoroso quanto acionável, apontando para melhores soluções, não apenas longe das ruins. <forte> Pense em sistemas.</forte> Você vê como telas individuais, momentos e ativos se conectam em todo o produto, e você ajuda a garantir coerência em escala entre estados, fluxos e plataformas sem deixar o pensamento do sistema excluir a alma da experiência. <forte>Mantenha um olho curatorial em todo o produto.</forte> Você traz discernimento para como imagens, movimentos e histórias aparecem no aplicativo. Você sabe quando algo é "Oura" e quando não é, e você ajuda a equipe a desenvolver essa mesma sensibilidade. <forte> Desenvolver claros resumos criativos, referências e rituais de revisão</forte> que ajudam equipes internas e parceiros externos a oferecer trabalho consistente com iterações mínimas. <forte>Operar com uma primeira mentalidade freelance:</forte> fonte, a bordo, direto, e gerenciar talentos externos; manter transferências organizadas; e manter a qualidade alta. <forte>Colocar juntos o trabalho.</forte> Você constrói relacionamentos proativamente entre disciplinas de design, produto, engenharia, marca e marketing, surgindo conexões entre fluxos de trabalho que outros perdem, de modo que o todo soma algo elevado, não apenas uma soma de suas partes. <forte> Elevar a equipe através da exibição, não apenas dizer.</forte> Você lidera pelo exemplo seu trabalho define o padrão, seu processo é visível e legível para os outros, e você investe nas pessoas ao seu redor através de crítica pensativa e orientação informal. <forte>Advocate for human-made craft and responsive sourcing</forte> através de ilustração e fotografia, balanceando velocidade com qualidade duradoura. <forte>Explore a fronteira.</forte> Você explora ativamente como a IA e as ferramentas agentic podem acelerar e enriquecer o processo criativo: prototipagem de novos fluxos de trabalho, testes de ferramentas emergentes e ajudar a equipe a trabalhar de maneiras que não eram possíveis antes.   <forte>Requisitos</forte> Nós adoraríamos tê-lo na nossa equipa se tivesse: <ul> <li>15+ anos de experiência em design, com pelo menos 10 anos operando como contribuinte individual de alta influência em um nível de pessoal ou principal; definindo direção e aumentando a qualidade sem depender de autoridade formal.</li> <li> Um portfólio que demonstra um artesanato de UI excepcional ao lado de sistemas pensando: experiências coesas em escala, não apenas telas individuais para empresas de classe mundial.</li> <li> A capacidade de manter e defender um forte ponto de vista estético, mantendo-se genuinamente aberto à entrada e colaboração.</li> <li> fluência profunda com design móvel: padrões de interação, convenções de plataforma, movimento e as decisões nuances que fazem um aplicativo se sentir vivo ou plano.</li> <li> Fortes instintos curatoriais através de imagens, movimentos e histórias visuais, com uma compreensão de como esses elementos moldam confiança, emoção e marca em um contexto de saúde e fitness.</li> Habilidades de comunicação excelentes: você pode tornar o invisível visível, explicando por que uma decisão é certa, o que está faltando em um projeto, ou onde um sistema está quebrando.</li> Um padrão de colaboração interfuncional proativa: você constrói relacionamentos e busca conexões em vez de esperar que eles venham até você.</li> <li> Familiaridade com a forma como a IA e as ferramentas agentivas estão mudando a prática do design, com curiosidade e energia para explorar o que vem a seguir.</li> </ul>   <forte>Adoramos</forte> <ul> <li>Experiência de trabalho em saúde, bem-estar ou outros produtos sensíveis à confiança, onde o tom emocional e a credibilidade devem ser cuidadosamente calibrados.</li> Uma história de melhorar a cultura de design das equipes ao seu redor – não através de gestão formal, mas através de exemplo, generosidade e artesanato. <li>Experiência de trabalho com empreiteiros: escrever RFPs, avaliar, contratar e dirigir. </li> <li>Experiência navegando pela intersecção do design do produto e expressão da marca.</li> Um ponto de vista sobre movimento, microinteração e o papel do prazer em produtos utilitários.</li> Curiosidade sobre o mundo e uma paixão por um grande design onde quer que você o encontre. </ul><div class="content-conclusion"><div class="styles--2Kv6p" data-ui="carreiras-página-content"> Oura orgulha-se de ser um local de trabalho de igualdade de oportunidades. Celebramos a diversidade e estamos empenhados em criar um ambiente inclusivo para todos os funcionários. Indivíduos que procuram emprego em Oura são considerados sem respeito à idade, ancestralidade, cor, gênero (incluindo gravidez, parto ou condições médicas relacionadas), identidade ou expressão de gênero, informações genéticas, estado civil, condição médica, deficiência mental ou física, origem nacional, cuidados familiares protegidos ou estado de licença médica, raça, religião (incluindo crenças e práticas ou a sua ausência), orientação sexual, estado militar ou veterano, ou qualquer outra característica protegida por leis federais, estaduais ou locais. Não toleraremos discriminação ou assédio com base em nenhuma dessas características. Trabalharemos para garantir aos indivíduos com deficiência uma acomodação razoável para participar do processo de entrevista, para desempenhar funções essenciais de trabalho e para receber outros benefícios e privilégios de emprego. Disclaimer: Cuidado com ofertas de emprego falsas! Fomos alertados para scammers que se passam por recrutadores de OURA, especialmente para papéis remotos. Nota: <ul> <li> Nossos trabalhos estão listados apenas na página de Carreiras da OURA e conselhos de emprego confiáveis.</li> Nunca pediremos informações pessoais, como identificação ou pagamento por equipamentos adiantados.</li> <li>Ofertas oficiais são enviadas através do Docusign após uma oferta verbal, não por texto ou e-mail.</li> </ul> Tenha cuidado e proteja seus detalhes pessoais. Para todas as agências de recrutamento: A Oura não aceita os currículos da agência. Por favor, não reencaminhe currículos para os nossos empregos alias, funcionários da Oura, ou qualquer outra localização da organização. Oura não é responsável por quaisquer taxas relacionadas com currículos não solicitados. </div></div>

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<div class="content-intro">Our mission at Oura is to empower every person to own their inner potential. Our award-winning products help our global community gain a deeper knowledge of their readiness, activity, and sleep quality by using their Oura Ring and its connected app. We've helped millions of people understand and improve their health by providing daily insights and practical steps to inspire healthy lifestyles. Empowering the world starts with living <a href="[link no portal] values</a> and empowering our team. As a quickly growing company focused on helping people live healthier and happier lives, we ensure that our team members have what they need to do their best work — both in and out of the office. </div>Our mission at Oura is to empower every person to own their inner potential. Our award-winning products help our global community gain a deeper knowledge of their readiness, activity, and sleep quality by using their Oura Ring and its connected app. We've helped millions of people understand and improve their health by providing daily insights and practical steps to inspire healthy lifestyles. Empowering the world starts with living <a href="[link no portal] values</a> and empowering our team. As a quickly growing company focused on helping people live healthier and happier lives, we ensure that our team members have what they need to do their best work — both in and out of the office.  We're looking for a Principal Art Director, Product to own and evolve Oura's visual language across illustration, photography direction, and iconography in the Oura App — and to help shape the next chapter of the app experience. This is a senior individual contributor role for someone who leads through their work: setting a clear bar, defining principles, and guiding craft from concept through polish. It's a craft-and-systems-driven position for someone who can build coherence over time — directing a trusted network of human creators (illustrators, photographers, and partners) with a decisive editorial eye, while acting as a connective force between product design, brand, marketing, and the broader organization. At the principal level, you don't just deliver great visual work — you help define what great looks like at Oura. You're a practitioner and a multiplier. You do the work, and in doing so, you show others how to do it better. You operate at the intersection of product design, brand, marketing, and e-commerce, bringing editorial sophistication while ensuring the work stays consistent, scalable, and distinctly "Oura." This is a 6-month fixed-term role based hybrid (3 days per week) in our San Francisco office.  What you will do: Own and evolve Oura's product visual language for illustration, photography, and iconography; defining principles, guardrails, and a quality bar that scales across the app. Set photography direction and curation standards for product surfaces: subject matter, composition, lighting, tone, and sourcing, ensuring imagery feels human, contemporary, and trustworthy. Build and steward illustration systems (style rules, usage guidance, levels of abstraction, emotional tone, and governance) that stay cohesive as products and narratives evolve. Partner closely with Product Design and Design Systems to ensure icons and illustrative assets support clarity, accessibility, and conceptual correctness in UI. Be the voice of quality. You have a strong, well-developed point of view on what makes great visual work. You articulate it clearly, defend it when necessary, and bring others along. In critiques, you give feedback that is both rigorous and actionable, pointing toward better solutions, not just away from bad ones. Think in systems. You see how individual screens, moments, and assets connect across the product, and you help ensure coherence at scale across states, flows, and platforms without letting system thinking crowd out the soul of the experience. Hold a curatorial eye across the whole product. You bring discernment to how imagery, motion, and storytelling show up in the app. You know when something is "Oura" and when it isn't, and you help the team develop that same sensibility. Develop clear creative briefs, references, and review rituals that help internal teams and external partners deliver consistent work with minimal iteration. Operate with a freelance-first mindset: source, onboard, direct, and manage external talent; maintain organized handoffs; and keep quality high. Knit together the work. You build relationships proactively across design disciplines, product, engineering, brand, and marketing, surfacing connections between workstreams that others miss so the whole adds up to something elevated, not just a sum of its parts. Elevate the team through showing, not just telling. You lead by example your work sets the standard, your process is visible and legible to others, and you invest in the people around you through thoughtful critique and informal mentorship. Advocate for human-made craft and responsible sourcing across illustration and photography, balancing speed with enduring quality. Explore the frontier. You actively explore how AI and agentic tools can accelerate and enrich the creative process: prototyping new workflows, testing emerging tools, and helping the team work in ways that weren't possible before.   Requirements We would love to have you on our team if you have:  <ul> <li>15+ years of design experience, with at least 10 years operating as a high-influence individual contributor at a staff or principal level; setting direction and raising quality without relying on formal authority.</li> <li>A portfolio that demonstrates exceptional UI craft alongside systems thinking: cohesive experiences at scale, not just individual screens for world class companies.</li> <li>The ability to hold and defend a strong aesthetic point of view while remaining genuinely open to input and collaboration.</li> <li>Deep fluency with mobile design: interaction patterns, platform conventions, motion, and the nuanced decisions that make an app feel alive or flat.</li> <li>Strong curatorial instincts across imagery, motion, and visual storytelling, with an understanding of how these elements shape trust, emotion, and brand in a health and fitness context.</li> <li>Excellent communication skills: you can make the invisible visible, explaining why a decision is right, what's missing in a design, or where a system is breaking down.</li> <li>A pattern of proactive cross-functional collaboration: you build relationships and seek out connections rather than waiting for them to come to you.</li> <li>Familiarity with how AI and agentic tools are changing design practice, with curiosity and energy to explore what's next.</li> </ul>   We love <ul> <li>Experience working on health, wellness, or other trust-sensitive products where emotional tone and credibility must be carefully calibrated.</li> <li>A history of improving the design culture of teams around you—not through formal management, but through example, generosity, and craft.</li> <li>Experience working with contractors: writing RFPs, vetting, hiring, and directing. </li> <li>Experience navigating the intersection of product design and brand expression.</li> <li>A point of view on motion, microinteraction, and the role of delight in utility-forward products.</li> <li>Curiosity about the world and a passion for great design wherever you find it.</li> </ul><div class="content-conclusion"><div class="styles--2Kv6p" data-ui="careers-page-content"> Oura is proud to be an equal opportunity workplace. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. Individuals seeking employment at Oura are considered without regard to age, ancestry, color, gender (including pregnancy, childbirth, or related medical conditions), gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, mental or physical disability, national origin, protected family care or medical leave status, race, religion (including beliefs and practices or the absence thereof), sexual orientation, military or veteran status, or any other characteristic protected by federal, state, or local laws. We will not tolerate discrimination or harassment based on any of these characteristics. We will work to ensure individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the interview process, to perform essential job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Disclaimer: Beware of fake job offers! We’ve been alerted to scammers posing as ŌURA recruiters, especially for remote roles. Please note: <ul> <li>Our jobs are listed only on the ŌURA Careers page and trusted job boards.</li> <li>We will never ask for personal information like ID or payment for equipment upfront.</li> <li>Official offers are sent through Docusign after a verbal offer, not via text or email.</li> </ul> Stay cautious and protect your personal details. To all recruitment agencies: Oura does not accept agency resumes. Please do not forward resumes to our jobs alias, Oura employees, or any other organization's location. Oura is not responsible for any fees related to unsolicited resumes. </div></div>

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