EB-3 SkilledEmpresa com aprovações comprovadas
REG. 732336
Assistente de Ensino em Desenvolvimento Infantil
Providence Health & Services
✓ VERIFICADO · 1 green cards (PERM) aprovados nos últimos 12 mesesRegistros públicos do Departamento do Trabalho dos EUA (DOL).
- Local: Anchorage, AK
- Área: Educação
- Visto provável: EB-3 Skilled
- Vaga vista pela última vez em 15/07/2026
Assistente de ensino em Anchorage, AK; empresa com 24 LCA e 2 PERM aprovados nos últimos 12 meses.
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Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Estamos a contratar para o cargo de Assistente de Ensino Associado de Desenvolvimento Infantil no Providence Health System Alaska em Anchorage, AK!
Posição é em tempo integral, 1,0 FTE, 8 horas turnos do dia, 40 horas por semana.
Aplique-se hoje! Os candidatos que atendem as qualificações receberão um convite com perguntas adicionais de triagem do nosso sistema HireVue!
Ajuda a equipe docente com rotina diária, implementação do programa, supervisão e segurança das crianças.
Os cuidadores de Providence não são simplesmente valorizados – são inestimáveis. Junte-se à nossa equipe no Sistema de Saúde Providence Alaska em nossa cultura de cuidados focados no paciente, com base em entendimento, compromisso e respeito mútuo. Sua voz importa aqui, porque sabemos que para inspirar e reter as melhores pessoas, temos que empoderá-las.
Qualificações Preferenciais:
• Após a contratação: Credencial de Desenvolvimento Infantil (CDA)
• Cuidados infantis.
Por que se juntar à Providência?
Nossos melhores benefícios em classe são projetados exclusivamente para apoiar você e sua família em ficar bem, crescer profissionalmente e alcançar segurança financeira. Nós cuidamos de você, para que você possa se concentrar em entregar nossa Missão de cuidar de todos, especialmente dos mais vulneráveis em nossas comunidades.
A família Providence das organizações tem uma visão de saúde para um mundo melhor. Como tal, somos chamados a cuidar sabiamente de nossas comunidades, recursos e terra. Nossas organizações se esforçam para se tornar carbono negativo até 2030.
Aceitar uma nova posição em outra instalação que faz parte da família Providence de organizações pode mudar seus benefícios atuais. Mudanças nas prestações, incluindo o tempo de descanso pago, acontecem por várias razões. Essas razões podem incluir mudanças de Legal Employer, FTE, União, localização, políticas de plano de time-off, disponibilidade de ofertas de planos de saúde e previdência, e outras várias razões.
Ver o texto original em inglês
We are hiring for Associate Child Development Teaching Assistant position at Providence Health System Alaska in Anchorage, AK!
Position is full-time, 1.0 FTE, 8-hr Day shifts, 40 hours per week.
Apply today! Applicants that meet qualifications will receive an invite with additional screening questions from our HireVue system!
Assists the teaching staff with daily routine, program implementation, supervision, and safety of children.
Providence caregivers are not simply valued – they’re invaluable. Join our team at Providence Health System Alaska in our culture of patient-focused, whole-person care built on understanding, commitment, and mutual respect. Your voice matters here, because we know that to inspire and retain the best people, we must empower them.
Preferred Qualifications:
• Upon hire: Child Development Associate (CDA) Credential
• Child care.
Why Join Providence?
Our best-in-class benefits are uniquely designed to support you and your family in staying well, growing professionally, and achieving financial security. We take care of you, so you can focus on delivering our Mission of caring for everyone, especially the most vulnerable in our communities.
The Providence family of organizations has a vision of health for a better world. As such, we are called to care wisely for our communities, resources, and earth. Our organizations strive to become carbon negative by 2030.
Accepting a new position at another facility that is part of the Providence family of organizations may change your current benefits. Changes in benefits, including paid time-off, happen for various reasons. These reasons can include changes of Legal Employer, FTE, Union, location, time-off plan policies, availability of health and welfare benefit plan offerings, and other various reasons.
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