REG. 745879
JPMorgan Chase & Co.
Gerente de produto no JPMorgan Chase em Wilmington; empresa com 482 processos PERM aprovados nos últimos 12 meses.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
O Gerente de Entrega de Produtos é responsável por orquestrar a governança de produtos e alinhamento de entrega em todo o portfólio de produtos. Este líder possui o gerenciamento de cadência operacional e desenvolvimento de produtos do ciclo de vida (PDLC) que transforma as prioridades do produto em resultados claros, marcos e progresso de entrega mensurável.
Principais responsabilidades
Governança e fóruns de produtos (Product Cabinet)
• Coordenar fóruns de produtos executivos e sincronização de liderança (agenda, pré-leituras, facilitação, captura de decisão e acompanhamento).
• Assegurar o alinhamento interfuncional de prioridades, sequenciamento, dependências e trade-offs; conduzir decisões oportunas.
Gestão PDLC (fim a fim)
• Definir, padronizar e melhorar continuamente os estágios de PDLC, portões e artefatos necessários.
• Monitorar a adesão às expectativas do PDLC; identificar lacunas, riscos e gargalos de processos; remediação de unidades.
• Estabelecer critérios claros de entrada/saída para cada etapa e garantir documentação pronta para auditoria, quando aplicável.
Planejamento estratégico e tradução de investimento
• Parceiro com liderança executiva para apoiar planejamento estratégico e priorização de portfólio.
• Traduzir prioridades executivas em resultados acionáveis, marcos, roteiros e pedidos de investimento (capacidade/orçamento), com métricas claras de sucesso.
Comunicações e anúncios executivos
• Atualizações prontas para executivos e anúncios internos que impulsionam o alinhamento, a consciência e a adoção.
• Desenvolva narrativas concisas que conectem estratégia à entrega, resultados e impacto cliente/empregado.
Relatório de status executivo & desbloqueamento de entrega
• Fornecer relatórios de status executivo estruturados (progresso, riscos, decisões necessárias, dependências e próximos passos).
• Execute cadências de status recorrentes; converta atualizações em planos de ação; rastreie ações para fechamento.
• Bloqueadores de superfície precoces, facilitar a resolução e impulsionar a responsabilização entre as partes interessadas.
Medidas de sucesso (exemplos)
• Compliance PDLC e qualidade de artefatos em cada portão; retrabalho reduzido e tempo de ciclo.
• Decisões executivas claras e oportunas, com fundamentação e acompanhamento documentados.
• Entrega no tempo contra marcos; os riscos surgiram precocemente com mitigação em movimento.
• Maior visibilidade da liderança, alinhamento e adoção de iniciativas de produtos.
Qualificações necessárias
• 7-10+ anos de gestão de produtos, operações de produtos, liderança de portfólio/programa ou experiência equivalente em organizações complexas.
• Experiência comprovada implementando e executando a governança do ciclo de vida (PDLC/SDLC), portões de palco e artefatos em várias equipes.
• Forte presença executiva: capacidade de sintetizar ambiguidade em narrativas, decisões e planos de ação claros.
• Habilidades comprovadas de facilitação para fóruns de liderança sênior; capacidade de direcionar alinhamento entre produtos, tecnologia, design, dados, operações e parceiros de risco/controle.
• Excelentes habilidades de comunicação escrita (atualizações, anúncios, pré-leituras e relatórios de status).
• Forte rigor operacional: gerenciamento de cadência, rastreamento de ações, gerenciamento de dependência/risco e mentalidade de melhoria contínua.
Qualificações preferenciais
• Experiência em ambientes regulamentados e parceria estreita com risco, conformidade, legal e controles.
• Experiência com quadros de priorização de carteiras (OKRs, roteiros baseados em resultados, planeamento de capacidade/investimento).
• Familiaridade com ferramentas utilizadas para o roadmap/status/decision tracking (por exemplo, Jira/Confluência e artefatos de apresentação), sem ser dependente de ferramentas.
Ver o texto original em inglês
The Product Delivery Manager is responsible for orchestrating product governance and delivery alignment across the product portfolio. This leader owns the operating cadence and Product Development Lifecycle (PDLC) management that turns product priorities into clear outcomes, milestones, and measurable delivery progress.
Key responsibilities
Product governance & forums (Product Cabinet)
• Coordinate executive product forums and leadership syncs (agenda, pre-reads, facilitation, decision capture, and follow-through).
• Ensure cross-functional alignment on priorities, sequencing, dependencies, and trade-offs; drive timely decisions.
PDLC management (end-to-end)
• Define, standardize, and continuously improve PDLC stages, gates, and required artifacts.
• Monitor adherence to PDLC expectations; identify gaps, risks, and process bottlenecks; drive remediation.
• Establish clear entry/exit criteria for each stage and ensure audit-ready documentation where applicable.
Strategic planning & investment translation
• Partner with executive leadership to support strategic planning and portfolio prioritization.
• Translate executive priorities into actionable outcomes, milestones, roadmaps, and investment asks (capacity/budget), with clear success metrics.
Executive communications & announcements
• Craft executive-ready updates and internal announcements that drive alignment, awareness, and adoption.
• Develop concise narratives that connect strategy to delivery, outcomes, and customer/employee impact.
Executive status reporting & delivery unblocking
• Provide structured executive status reporting (progress, risks, decisions needed, dependencies, and next steps).
• Run recurring status cadences; convert updates into action plans; track actions to closure.
• Surface blockers early, facilitate resolution, and drive accountability across stakeholders.
Success measures (examples)
• PDLC compliance and quality of artifacts at each gate; reduced rework and cycle time.
• Clear, timely executive decisions with documented rationale and follow-through.
• On-time delivery against milestones; risks surfaced early with mitigations in motion.
• Improved leadership visibility, alignment, and adoption of product initiatives.
Required qualifications
• 7–10+ years of product management, product operations, portfolio/program leadership, or equivalent experience in complex organizations.
• Demonstrated experience implementing and running lifecycle governance (PDLC/SDLC), stage gates, and artifacts across multiple teams.
• Strong executive presence: ability to synthesize ambiguity into clear narratives, decisions, and action plans.
• Proven facilitation skills for senior leadership forums; ability to drive alignment across product, technology, design, data, operations, and risk/control partners.
• Excellent written communication skills (exec updates, announcements, pre-reads, and status reporting).
• Strong operational rigor: cadence management, action tracking, dependency/risk management, and continuous improvement mindset.
Preferred qualifications
• Experience operating in regulated environments and partnering closely with risk, compliance, legal, and controls.
• Experience with portfolio prioritization frameworks (OKRs, outcomes-based roadmaps, capacity/investment planning).
• Familiarity with tooling used for roadmap/status/decision tracking (e.g., Jira/Confluence and presentation artifacts), without being tool-dependent.