EB-3 Other WorkersEmpresa com histórico de patrocínio no governo
REG. 8629721
Guarda de Segurança
Family Care Health Centers
- Local: St. Louis, MO
- Área: Serviços & Limpeza
- Visto provável: EB-3 Other Workers
- Vaga vista pela última vez em 27/07/2026
Vaga de segurança em St. Louis, MO na Family Care Health Centers. Empresa com 1 aprovação LCA nos últimos 12 meses.
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Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
descrição i. função básica: como segurança desarmado, atua como monitor de instalações das instalações da fchc, tanto dentro como fora, de quaisquer problemas crescentes e reportando-se aos supervisores do local e à polícia local, contribuindo assim para proporcionar um ambiente seguro e seguro para pacientes, funcionários, visitantes e outros nos centros de saúde da família. todos os funcionários da fchc devem garantir que os padrões de serviço são entregues, incluindo: núcleo fchc • demonstra um compromisso com a missão e visão fchc. • demonstra uma atitude positiva em relação aos pacientes, funcionários, papel e centro de saúde. • demonstra os valores fundamentais da Fchc (responsabilidade, cortesia, excelência, flexibilidade, integridade, respeito). serviço ao cliente e profissionalismo • sorri e faz contato adequado, cumprimenta as pessoas ao entrar na construção e no espaço. • é o serviço ao cliente orientado tanto para clientes internos (colegas) como externos (pacientes, clientes, fornecedores, etc.). trata pacientes, clientes e colegas com dignidade e respeito. • fornece resposta oportuna a pedidos, tarefas e inquéritos. demonstra uma boa mudança de serviço. • demonstra boas capacidades de comunicação e comunica com tato. • exibe competências em matéria de resolução de conflitos para promover relações de trabalho eficazes e adoptar uma abordagem em equipa. • adere às políticas de vestimenta da Fchc. aparência do empregado e preparação adequada. mostra(s) • mostra(m) consistentemente compromisso com a posição e desempenho da equipa (ou seja, frequência e pontualidade). • consideração e aceitação das diferenças culturais dos outros; funciona bem com indivíduos de diversas origens, apoiando uma cultura de justiça, equidade, diversidade e inclusão. • participa na formação e no desenvolvimento profissional e completa as formações necessárias em tempo útil. segurança • adere e promove uma cultura de segurança e limpeza. • adere aos padrões de hippa/confidencialidade. • respeito pela propriedade da Fchc, utiliza adequadamente e com segurança equipamentos de centro de saúde. ii. relações interprofissionais: oficial de departamento: chefe de operações informa: diretor de operações e/ou gerente de acesso ao paciente supervisiona: nenhum departamento de descrição do trabalho: operações de saúde título do trabalho: segurança (desarmado) guarda de segurança (desarmado) página 2. iii. responsabilidades primárias: 1. monitores dentro e fora das instalações para quaisquer distúrbios, roubo, vandalismo, etc. através de câmeras de segurança e passe através. a) supervisor de contatos e polícia imediatamente de tais distúrbios. b) faz pelo menos um (1) fora e um (1) dentro do monitor andar por toda a instalação por hora garantindo a manutenção de segurança de propriedade de fchc, pacientes e pessoal. c) nunca usa danos corporais para difundir qualquer situação. 2. monitora e auxilia o pessoal de e para os seus carros para impedir qualquer dano iminente. a) Contactar imediatamente o supervisor e a polícia de tais perturbações. b) monitora cada empregado que caminha de e para seus carros. c) disponível para cada pedido de escolta de e para veículos, especialmente durante as horas noturnas. 3. consistentemente completa relatórios sobre todas as ocorrências maiores e menores (ou seja, roubos, pacientes descontentes, vandalismo, etc.) de forma eficiente em tempo hábil. a) completa relatórios sobre todos os incidentes. b) relatórios a serem concluídos dentro de 24 horas após a ocorrência. 4. Investiga exaustivamente cada incidente submetido a relatórios para apresentar uma imagem completa do que aconteceu. a) investiga cada ocorrência em tempo hábil. b) Acompanhamento, se necessário, de todas as ocorrências. c) ajudar a formular recomendações sobre os relatórios apresentados sobre a resolução e, eventualmente, a dissuadir esses futuros incidentes. 5. constantemente abre e fecha o centro, armas e desarma o sistema de alarme em horas estabelecidas, garantindo assim a instalação tanto no início como no fim das horas do paciente. a) diariamente, desarma alarme e destranca portas no início do dia na hora prevista. b) acende luzes no início do dia durante a passagem inicial. c) apaga as luzes no final do dia durante a última caminhada. d) diariamente, tranca todas as portas internas e externas apropriadas e arma o sistema de alarme. 6. conduta consistente e retrata imagem positiva de si mesmo, departamento e centro. a) conduta consistente de si de forma amigável, profissional. a aparência é clara e limpa. b) cumpre com a confidencialidade das informações relevantes referentes aos pacientes e demais funcionários do centro. 7. toma iniciativa para garantir um ambiente limpo do local, fornecendo suporte de limpeza e limpeza geral das instalações. 8. fornece suporte para outras funções de operações, conforme necessário. 9. aceita, assina e distribui pacotes entregues. segurança (desarmado) página 3. iv. deveres periódicos: 1. contribui para as atividades de saúde da comunidade do centro de saúde fora das responsabilidades laborais regulares. 2. ajuda a equipe de manutenção com a garantia de um ambiente seguro para pacientes, visitantes e funcionários, atendendo a áreas externas, postando sinalização de segurança e prontamente relatando perigos. podem ser solicitados a prestar assistência no lançamento de sal nas calçadas ou nos pontos de acesso circundantes aos edifícios da Fchc, a remover neve de calçadas, a marcar pontos gelados nas calçadas ou a prestar outra assistência, tal como indicado pelo supervisor, a fim de facilitar um ambiente seguro durante eventos climáticos adversos. 3. participa de grupos de resolução de problemas da equipe do centro de saúde. 4. participa e participa em reuniões de departamento, etc. conforme designado. 5. exerce outras funções como designado. v. relações de trabalho: dentro do centro de saúde: tudo incluído. fora do centro de saúde: pacientes/clientes, estudantes, vendedores, agências comunitárias de saúde, hospitais, companhias de seguros, medicamentos/médicos, consultórios médicos, etc. qualificações: 1. diploma do ensino médio ou diploma de g.e.d. exigido. 2. um (1) ano de experiência de trabalho de consultório médico ou equivalente preferido. 3. A experiência do oficial de segurança é benéfica, mas não é necessária. 4. capacidade de trabalhar um programa rotativo e periodicamente dividido. 5. ficha policial limpa. 6. deve possuir excelentes habilidades de atendimento ao cliente. segurança (desarmado) página 4. vii. confidencialidade: é necessário o respeito e manutenção da confidencialidade do cliente e do pessoal. as responsabilidades/ deveres acima descritos descrevem a função principal (requisitos) do cargo (detentor) e não devem ser consideradas uma descrição pormenorizada de todas as responsabilidades/deveres (deveres) do cargo (detentor)
Ver o texto original em inglês
description i. basic function: as an unarmed security guard, acts as a facility monitor of the premises of fchc, both inside and outside, of any escalating problems and reporting to site supervisors and local police thus helping to provide a safe, secure environment for patients, employees, visitors and others at family care health centers. all employees of fchc must ensure service standards are delivered, including: fchc core • demonstrates a commitment to fchc mission and vision. • demonstrates a positive attitude towards patients, employees, role, and the health center. • demonstrates fchc core values (accountability, courtesy, excellence, flexibility, integrity, respect). customer service and professionalism • smiles and makes appropriate contact, greets individuals upon entry into building and space. • is customer service oriented to both internal (colleagues) and external (patients, clients, vendors, etc.) customers. treats patients, customers and colleagues with dignity and respect. • provides timely response to requests, tasks, and inquiries. demonstrates good service turnaround. • demonstrates good communication skills and communicates in a tactful manner. • exhibits conflict resolution skills in order to foster effective working relationships and embraces a team approach. • adheres to fchc’s dress code policies. employee appearance and grooming appropriate. show(s) • consistently shows commitment to position and team performance (i.e., attendance and punctuality). • consideration and acceptance of cultural differences of others; works well with individuals of diverse backgrounds, supporting a culture of justice, equity, diversity, and inclusion. • participates in training and professional development and completes required trainings in a timely manner. safety • adheres to and promotes a culture of safety and cleanliness. • adheres to hippa/confidentiality standards. • respectful of fchc property, properly and safely uses health center equipment. ii. intradepartmental relationships: department officer: chief operations officer reports to: operations director and/or patient access manager supervises: none job description department: health operations job title: security guard (unarmed) security guard (unarmed) page 2. iii. primary responsibilities: 1. monitors inside and outside of premises for any disturbances, theft, vandalism, etc. via security cameras and walk throughs. a) contacts supervisor and police immediately of any such disturbances. b) makes at least one (1) outside and one (1) inside monitor walk around entire facility per hour ensuring the safekeeping of fchc property, patients, and staff. c) never uses bodily harm to diffuse any situation. 2. monitors and assists staff to and from their cars to deter any impending harm. a) contacts supervisor and police immediately of any such disturbances. b) monitors each employee walking to and from their cars. c) available for each employee request to be escorted to and from vehicles, especially during evening hours. 3. consistently completes reports on all major and minor occurrences (ie. thefts, disgruntled patients, vandalism, etc.) in a timely efficient manner. a) completes reports on all incidents. b) reports to be completed within 24 hours of occurrence. 4. thoroughly investigates each incident submitted on reports in order to present a complete picture of what has taken place. a) investigates each occurrence in a timely fashion. b) follows-up where necessary on all occurrences. c) helps make recommendations on submitted reports on resolving and possibly deterring such future incidents. 5. consistently opens and closes center, arms and disarms alarm system at established hours thus securing the facility at both the beginning and ending of patient hours. a) daily, disarms alarm and unlocks doors at beginning of day at the scheduled time. b) turns on lights at beginning of day during initial walk-through. c) turns off lights at end of day during final walk-through. d) daily, locks all appropriate internal and external doors and arms the alarm system. 6. consistently conducts and portrays positive image of self, department and center. a) consistently conducts self in a friendly, professional manner. appearance is neat and clean. b) complies with confidentiality of relevant information pertaining to patients and other center staff. 7. takes initiative to ensure a clean environment of site by providing janitorial support and general housekeeping of facility. 8. provides support to other operations functions as needed. 9. accepts, signs for, and distributes delivered packages. security guard (unarmed) page 3. iv. periodic duties: 1. contributes to health center community health activities outside of regular job responsibilities. 2. assists maintenance staff with ensuring a safe environment for patients, visitors and employees by attending to outside areas by posting safety signage and promptly reporting hazards. may be requested to assist with throwing salt on sidewalks or surrounding access points to fchc buildings, shoveling snow of sidewalks, marking iced over spots on sidewalks, or providing other assistance as directed by supervisor in order to facilitate a safe environment during adverse weather events. 3. participates in health center staff problem solving groups. 4. attends and participates in department meetings, etc. as assigned. 5. performs other duties as assigned. v. working relationships: inside health center: all inclusive. outside health center: patients/clients, students, vendors, community health agencies, hospitals, insurance companies, medicare/medicaid, physician offices, etc. vi. qualifications: 1. high school diploma or g.e.d. certificate required. 2. one (1) year medical office work experience or equivalent preferred. 3. security officer experience is beneficial, but not necessary. 4. ability to work a rotating and periodically split-shift schedule. 5. clean police record. 6. must possess excellent customer service skills. security guard (unarmed) page 4. vii. confidentiality: respect for and maintenance of client and staff confidentiality is required. the above responsibilities/duties describe the chief function (requirements) of the job (holder) and are not to be considered a detailed description of every responsibility/duty (requirement) of the job (holder
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