H-1BEmpresa com histórico de patrocínio no governo
REG. 8782477
Associado de Direito Trabalhista - Los Angeles ou Orange County
Greenberg Traurig PA
- Local: Los Angeles, CA
- Área: Jurídico
- Visto provável: H-1B
- Vaga vista pela última vez em 27/07/2026
Vaga para advogado pleno/sênior em direito trabalhista na Greenberg Traurig em Los Angeles ou Orange County.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Greenberg Traurig (GT), uma firma de advocacia global, tem uma oportunidade de emprego em tempo integral emocionante para um advogado de nível médio a sênior com um mínimo de 4 anos de experiência no Trabalho & Prática de Emprego de nossos escritórios de Los Angeles ou Orange County. Oferecemos uma compensação competitiva e um excelente pacote de benefícios. A GT está consistentemente entre as principais empresas da Am Law Global 100; o Labor & Employment Associate terá a oportunidade de trabalhar com clientes, grandes e pequenos, de diversas indústrias em todo o país.
Requisitos de trabalho
Os candidatos qualificados terão fortes habilidades interpessoais, escritas e analíticas, atenção aos detalhes, e o desejo e iniciativa de "apropriar-se" sobre o trabalho e a carreira. A prática inclui representar empregadores em uma base de classe e individual no que diz respeito ao cumprimento de salários e horas, discriminação de emprego, assédio sexual, retaliação, licenças de ausência, acomodações de funcionários, políticas de pessoal, e acordos de emprego, juntamente com outras questões de trabalho e emprego. Ação de classe de salário & hora e experiência PAGA é necessária.
Resumo da Prática
A Prática de Trabalho & Emprego de Greenberg Traurig fornece uma série de estratégias de trabalho e aconselhamento jurídico, incluindo consultoria prática e eficiente, assistência técnica e serviços de litígio. Nossa equipe entende o impacto empresarial das questões de trabalho e emprego. Temos a experiência variada necessária para ajudar as organizações a analisar opções, tomar decisões informadas e tomar medidas eficazes.
Os candidatos devem enviar um currículo, transcrição (incluindo classificação de classe), e amostras de escrita recentes, tudo em formato PDF.
Submissões de empresas de pesquisa só serão aceitas através do nosso portal web; para acesso, entre em contato com Leslie Sullivan .
A faixa de pagamento esperada para esta posição é:
$225.000 a $365.000
A remuneração real será ajustada com base na experiência, localização e outros fatores relacionados ao trabalho permitidos por lei. Os funcionários de tempo integral podem ser elegíveis para um bônus discricionário, seguro de saúde com uma HSA opcional, deficiência de curto prazo, incapacidade de longo prazo, seguro odontológico, cuidados de visão, seguro de vida, cuidados de saúde e dependência Contas de Gasto Flexíveis, 401K, férias, tempo de doença e um programa de assistência ao empregado. Programas voluntários adicionais incluem: seguro de acidente voluntário, vida voluntária, deficiência voluntária, cuidados voluntários a longo prazo, doença crítica voluntária e seguro contra o câncer e seguro de estimação. Programas de Commute e Trânsito também podem estar disponíveis em certos mercados.
De acordo com a lei de Los Angeles County Fair Chance para empregadores e da lei de Califórnia Fair Chance, consideraremos candidatos qualificados com registros de prisão ou condenação por emprego.
A GT é uma entidade empregadora da EEO com um local de trabalho inclusivo empenhado em considerar e rever com base no mérito, independentemente da raça, sexo ou outras características protegidas de um indivíduo e dos princípios da não discriminação em qualquer base protegida.
Ver o texto original em inglês
Greenberg Traurig (GT), a global law firm, has an exciting full-time employment opportunity for a mid to senior level attorney with a minimum of 4 years of experience in the Labor & Employment Practice of our Los Angeles or Orange County offices. We offer competitive compensation and an excellent benefits package. GT is consistently among the top firms on the Am Law Global 100; the Labor & Employment Associate will have the opportunity to work with clients, large and small, from variety of industries across the country.
Job Requirements
Qualified candidates will have strong interpersonal, writing and analytical skills, attention to detail, and the desire and initiative to "take ownership" over work and career. Practice includes representing employers on both a class and individual basis with respect to wage and hour compliance, employment discrimination, sexual harassment, retaliation, leaves of absence, employee accommodations, personnel policies, and employment agreements, along with other labor and employment issues. Wage & hour class action and PAGA experience is required.
Practice Summary
Greenberg Traurig’s Labor & Employment Practice provides an array of workplace strategies and legal counsel, including practical and efficient consulting, technical assistance and litigation services. Our team understands the business impact of labor and employment issues. We have the varied experience needed to help organizations analyze options, make informed decisions and take effective action.
Candidates should submit a resume, transcript (including class rank), and recent writing samples, all in PDF format.
Submissions from search firms will only be accepted through our web portal; for access, contact Leslie Sullivan .
The expected pay range for this position is:
$225,000 to $365,000
Actual pay will be adjusted based on experience, location, and other job-related factors permitted by law. Full time employees may be eligible for a discretionary bonus, health insurance with an optional HSA, short term disability, long term disability, dental insurance, vision care, life insurance, Healthcare and Dependent Care Flexible Spending Accounts, 401K, vacation, sick time, and an employee assistance program. Additional voluntary programs include: voluntary accident insurance, voluntary life, voluntary disability, voluntary long term care, voluntary critical illness and cancer insurance and pet insurance. Commuter and Transit programs may also be available in certain markets.
Pursuant to the Los Angeles County Fair Chance Ordinance for Employers and the California Fair Chance Act, we will consider qualified applicants with arrest or conviction records for employment.
GT is an EEO employer with an inclusive workplace committed to merit-based consideration and review without regard to an individual’s race, sex, or other protected characteristics and to the principles of non-discrimination on any protected basis.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.