EB-3 Other WorkersEmpresa com aprovações comprovadas
REG. 8814080
Associado de Produção I - 2º Turno
Stryker Corporation
✓ VERIFICADO · 10 green cards (PERM) aprovados nos últimos 12 mesesRegistros públicos do Departamento do Trabalho dos EUA (DOL).
- Local: Salt Lake City, UT
- Área: Produção & Manufatura
- Visto provável: EB-3 Other Workers
- Vaga vista pela última vez em 27/07/2026
Vaga de produção em Salt Lake City na Stryker Corporation; empresa com 19 processos PERM aprovados nos últimos 12 meses.
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Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Flexibilidade do trabalho: no local
Horário: Seg – Thurs 3:00 PM - 1:30 AM
O que você vai fazer:
Como associado de produção I, seu trabalho incluirá, ligação UV, embalagem, operação e carregamento de máquinas, medição, manipulação de materiais, revestimento, mascaramento, mistura, jateamento e inspeção de produto ou componentes
• Trabalhar desde instruções de trabalho de processo e procedimentos de teste para completar tarefas, juntamente com monitoramento e registro de documentação relacionada para atender aos requisitos de qualidade.
• Usando as mãos para manipular/montar pequenas ferramentas ou objetos.
• Siga as taxas de construção da produção, e horários e atender os tempos de ciclo necessários
• Interface com sistemas de fabricação usando computadores ou outros dispositivos eletrônicos, conforme necessário.
• Manipular, transportar, armazenar e inspecionar componentes e dispositivos de montagem finais.
• Documentos de linha vermelha que necessitam de correção e assistência com resolução.
• Executar protocolos de validação e avaliações de engenharia com supervisão.
• Apoia melhorias contínuas através da submissão de ideias e dos principais projetos atribuídos.
• Responsável pela instalação, preparação do trabalho, limpeza e garantia de qualidade do próprio trabalho e área de trabalho
O que você precisa:
Qualificações Preferenciais
• Diploma do Ensino Médio ou GED
• 1 ano de experiência de fabrico
• Experiência prévia em sala limpa
• Experiência prévia de trabalho com dispositivos de medição e microscópios
Requisitos físicos:
• Capacidade de focar e ver pequenos objetos sob um microscópio
• Capacidade de sentar por longos períodos de tempo
• Capacidade de focar no trabalho detalhado por longos períodos de tempo
• Capacidade de levantar até 25 lbs. numa base regular
• Capacidade de discernir cores
$21.25/hr + $2.00/hr Shift Premium, mais potencial de bônus e benefícios.
Percentagem de viagem: 0%
Stryker Corporation é um empregador de igualdade de oportunidades. Candidatos qualificados receberão consideração para o emprego sem considerar raça, etnia, cor, religião, sexo, identidade de gênero, orientação sexual, origem nacional, deficiência, ou status de veterano protegido. Stryker é um empregador EO – M/F/Veterano/Deficiência.
A Stryker Corporation não vai dar alta ou de qualquer outra forma discriminar funcionários ou candidatos porque eles têm perguntado sobre, discutido, ou divulgado o seu próprio salário ou o pagamento de outro empregado ou candidato. No entanto, os trabalhadores que tenham acesso às informações de compensação de outros empregados ou candidatos como parte das suas funções essenciais de trabalho não podem divulgar o pagamento de outros empregados ou candidatos a pessoas que de outra forma não tenham acesso às informações de compensação, a menos que a divulgação seja (a) em resposta a uma queixa formal ou a uma taxa, (b) em continuação de uma investigação, processo, audição ou ação, incluindo uma investigação conduzida pelo empregador, ou (c) consistente com o dever legal do contratante de fornecer informações.
Ver o texto original em inglês
Work Flexibility: Onsite
Schedule: Mon – Thurs 3:00PM - 1:30AM
What You Will Do:
As a Production Associate I, your work will include, UV Bond, packaging, operating and loading machines, measuring, material handling, coating, masking, mixing, blasting and inspection of product or components
• Work from process work instructions and test procedures to complete tasks along with monitoring and recording related documentation to meet quality requirements.
• Using hands to manipulate/assemble small tools or objects.
• Follow production build rates, and schedules and meet required cycle times
• Interface with manufacturing systems using computers or other electronic devices as required.
• Handle, transport, store, and inspect components and final assembly devices.
• Red line documents in need of correction and assist with resolution.
• Execute validation protocols and engineering evaluations with supervision.
• Supports continuous improvements through idea submission and leading assigned projects.
• Responsible for set-ups, work preparation, clean-up, and quality assurance of own work and work area
What You Need:
Preferred Qualifications
• High School Diploma or GED
• 1 year of manufacturing experience
• Prior cleanroom experience
• Prior experience working with measuring devices and microscopes
Physical Requirements:
• Ability to focus on and see small objects under a microscope
• Ability to sit for long periods of time
• Ability to focus on detailed work for long periods of time
• Ability to lift up to 25 lbs. on a regular basis
• Ability to discern colors
$21.25/hr + $2.00/hr Shift Premium, plus bonus potential and benefits.
Travel Percentage: 0%
Stryker Corporation is an equal opportunity employer. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, ethnicity, color, religion, sex, gender identity, sexual orientation, national origin, disability, or protected veteran status. Stryker is an EO employer – M/F/Veteran/Disability.
Stryker Corporation will not discharge or in any other manner discriminate against employees or applicants because they have inquired about, discussed, or disclosed their own pay or the pay of another employee or applicant. However, employees who have access to the compensation information of other employees or applicants as a part of their essential job functions cannot disclose the pay of other employees or applicants to individuals who do not otherwise have access to compensation information, unless the disclosure is (a) in response to a formal complaint or charge, (b) in furtherance of an investigation, proceeding, hearing, or action, including an investigation conducted by the employer, or (c) consistent with the contractor’s legal duty to furnish information.
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