EB-3 SkilledEmpresa com histórico de patrocínio no governo
REG. 8843536
Técnico de Manutenção III - HVAC
Progress Residential, LLC
- Local: Phoenix, AZ
- Área: Construção & Trades
- Visto provável: EB-3 Skilled
- Vaga vista pela última vez em 28/07/2026
Técnico de HVAC em Phoenix, AZ; empresa com 6 aprovações de LCA nos últimos 12 meses.
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
A tua carreira tem uma casa aqui.
Pronto para fazer um impacto com uma empresa dinâmica e de pensamento avançado?
Como gerente de propriedade líder de casas de aluguel unifamiliares em todo o país, temos grande orgulho em criar uma experiência de vida agradável para nossos residentes – e uma cultura capacitadora e primeira para nossos membros da equipe. É por isso que, por dois anos seguidos, nossos funcionários votaram Progress como um ótimo lugar para trabalhar.
Por que se juntar ao Progresso?
Como a demanda por casas de aluguel gerenciadas profissionalmente continua a crescer, também as oportunidades no Progress. Procuramos profissionais apaixonados que estejam prontos para crescer conosco, fazer a diferença e fazer parte de algo significativo.
Queres aprender mais?
Texto “ProgressJobs” a 25000 para conversar com Kate, nossa assistente de recrutamento de IA. Ela pode ajudá-lo a explorar papéis abertos, aplicar e responder suas perguntas em tempo real.
Resumo da posição:
O Técnico de Serviços III - HVAC é um dos principais associados em proporcionar uma excelente experiência ao cliente ao fornecer controles de custos e despesas. O Técnico de Serviços III - HVAC trabalha na equipe de Gestão de Propriedade para inspecionar, solucionar problemas e reparar sistemas de HVAC em nossas casas de família individuais Progress Residencial. Manutenção residencial adicional e reparos são necessários conforme necessário
Funções essenciais:
• Capacidade de avaliar rapidamente a situação e determinar as medidas necessárias para resolver os pedidos de serviço, ao mesmo tempo que fornece um excelente serviço ao cliente e ser um representante ideal do Progress Residencial.
• Realizar manutenção preventiva programada e não programada/emergência, inspeções e solicitações de serviços, incluindo substituição, e modificações de equipamentos ou sistemas, conforme necessário ou solicitado pelos clientes, envolvendo o seguinte diariamente:
• Sistemas eléctricos, de canalização e de AVAC • Sistemas eléctricos, de canalização e de AVAC
• Eletrodomésticos
• Sistemas de irrigação de água
• Escadas, portões, cercas, pátios, grades
• Telha, carpete e pisos
• Telhados, calhas, parafusos
• Luzes interiores/exteriores e ventiladores de teto
• Lareiras e instalações de gás
• Obturadores, portas, armários, janelas, portas de vidro deslizante e fechaduras
• Vazamentos
• Drywall e Pintura
• Áreas de piscina, azulejo, banheira de hidromassagem / spa, móveis da piscina
• Outras áreas de serviço, conforme necessário.
• Diagnose e solucionar problemas avançados e, em seguida, reparar ou substituir equipamentos, componentes ou fiação defeituosos em equipamentos HVAC.
• Relatar todas as grandes reparações ou substituições antes de qualquer despesa de fundos.
• Deve estar sempre ciente da condição da propriedade e tomar medidas imediatas para corrigir qualquer condição de insegurança.
• Técnicos de Serviço realizarão todos os negócios de acordo com as políticas e procedimentos da empresa e todas as regulamentações estaduais e federais (como Lead Based Paint, ADA, Fair Housing, Programa HAZCOM OSHA, etc.)
• Assegurar o respeito de todas as normas e práticas de segurança no local de trabalho
• Completa as solicitações de serviço em tempo hábil profissional.
• Mantém a frequência regular e excelente pontualidade.
• Todas as outras funções atribuídas.
Qualificações
• Diploma do ensino médio ou equivalente exigido
• Mínimo de 5 anos de experiência em serviço geral e experiência de manutenção (pintura, canalização, carpintaria, reparação elétrica, drywall, etc.)
• Colégio Técnico ou Programa de Comércio com Certificação HVAC é preferido
• Certificação EPA necessária
• Experiência mínima de 5 anos fornecendo manutenção de rotina, limpeza, inspeção e reparação de fornos de ar quente, condicionadores de ar, sistemas de distribuição de dutos, aquecedores de água, e tubulações relacionadas e elétrica.
• Experiência reparando todas as marcas e modelos de eletrodomésticos residenciais nas casas dos clientes preferido
• Capacidade de manter, inspecionar, diagnosticar e solucionar problemas avançados e, em seguida, reparar ou substituir equipamentos defeituosos ou componentes em eletrodomésticos padrão preferido
• Capacidade de instalar todas as marcas e modelos de aparelhos residenciais preferidos
• Equipamento necessário - O empregado deve ter suas próprias ferramentas básicas necessárias para executar o serviço contínuo em ambiente residencial.
• Manter um transporte confiável diariamente que pode transportar profissional e com segurança materiais necessários para desempenhar funções de trabalho (ou seja, escadas, aquecedores de água quente, aparelhos, etc.)
• Deve possuir carteira de motorista válida no estado de trabalho
• Disponível para serviço de plantão, fins de semana e noites conforme necessário
• Experiência anterior na indústria de aluguer unifamiliar ou multifamiliar preferida
• Deve possuir capacidade de trabalhar e lidar bem sob pressão, cumprir múltiplos e às vezes concorrentes e prazos apertados.
• Capacidade de interagir com residentes e fornecedores/contratantes com tato e profissionalmente.
• Fortes habilidades organizacionais, comunicação e “habilidades das pessoas”.
• Exigências físicas típicas - Regularmente necessário sentar e ficar de pé por várias horas de cada vez, para subir e descer escadas várias vezes por dia, e para levantar 50 libras com facilidade.
• Deve ter conhecimento de todas as leis pertinentes e regulamentos EPA e OSHA.
• Conhecimento de trabalho do software do Microsoft Office e proficiência de trabalho com computador manual (ou seja, Smartphone, iPad preferido).
• Honesto, ético e lida com as coisas de forma confidencial.
O que você pode esperar de nós:
• Compensação competitiva - Incluindo bônus baseados no desempenho que recompensam suas contribuições.
• Pacote Benefícios abrangentes - Médico, dental, visão, licença parental, 401 (k) com correspondência da empresa e muito mais.
• Tempo Generoso Off – Desfrute de PTO com base no mandato, 13 férias pagas e 1 férias flutuantes.
• Aprendizagem e Desenvolvimento em curso - Cimeiras trimestrais, reuniões municipais e formação contínua para apoiar o seu crescimento profissional.
• Uma cultura que o celebra Acreditamos em colaboração, reconhecimento e diversão enquanto fazemos um trabalho importante.
Este resumo não é uma descrição completa das tarefas. Outros deveres e responsabilidades de trabalho também podem ser atribuídos pelo supervisor do operador em qualquer momento com base na necessidade da Empresa.
O emprego com o Progress Residencial está condicionado a um historial satisfatório e a um ecrã de drogas.
Progress Residencial é um empregador de igualdade de oportunidades orgulhoso, m/f/d/v.
Política de Privacidade
Ver o texto original em inglês
Your career has a home here.
Ready to make an impact with a dynamic, forward-thinking company?
As a leading property manager of single-family rental homes nationwide, we take great pride in creating an enjoyable living experience for our residents – and an empowering, people-first culture for our team members. That’s why, for two years in a row, our employees have voted Progress a certified Great Place to Work®.
Why join Progress?
As the demand for professionally managed rental homes continues to grow, so do the opportunities at Progress. We’re looking for passionate professionals who are ready to grow with us, make a difference and be part of something meaningful.
Want to learn more?
Text “ProgressJobs” to 25000 to chat with Kate, our AI Recruiting Assistant. She can help you explore open roles, apply, and answer your questions in real time.
Position Summary:
The Service Technician III - HVAC is a key associate in providing an outstanding customer experience while providing cost and expense controls. The Service Technician III - HVAC works on the Property Management team to inspect, troubleshoot and repair HVAC systems in our Progress Residential single family homes. Additional residential maintenance and repairs are required as needed
Essential Functions:
• Ability to quickly assess the situation and determine the appropriate steps necessary to resolving the service requests while providing outstanding customer service and being an ideal representative of Progress Residential.
• Perform scheduled and unscheduled/emergency preventative maintenance, inspections, and service requests including replacement, and modifications of equipment or systems as needed or requested by customers, involving the following daily:
• Electrical, plumbing and HVAC systems • Electrical, plumbing and HVAC systems
• Appliances
• Water irrigation systems
• Stairs, gates, fences, patios, railings
• Tile, carpet, and flooring
• Roofing, gutters, fasteners
• Interior/exterior lights and ceiling fans
• Fireplaces and Gas fixtures
• Shutters, doors, cabinets, windows, sliding glass doors and locks
• Leaks
• Drywall and Painting
• Pool areas, tile, hot tub/spa, pool furniture
• Other Service areas as required.
• Diagnose and troubleshoot advanced issues and then repair or replace defective equipment, components, or wiring on HVAC equipment.
• Report all major repairs or replacements prior to any expenditure of funds.
• Must be always aware of the condition of the property and take immediate steps to correct any unsafe condition.
• Service Technicians will conduct all business in accordance with company policies and procedures and all state and federal regulations (such as Lead Based Paint, ADA, Fair Housing, HAZCOM Program OSHA, etc.)
• Ensures all workplace safety standards and practices are upheld
• Completes service requests in a professional timely manner.
• Maintains regular attendance and excellent punctuality.
• All other duties assigned.
Qualifications
• High school diploma or equivalent required
• Minimum of 5 years’ experience in general service and maintenance experience (painting, plumbing, carpentry, electrical, drywall repair, etc.)
• Technical College or Trade Program with HVAC Certification is preferred
• EPA Certification Required
• Minimum 5 years’ experience providing routine maintenance, cleaning, inspection and repair of warm air furnaces, air conditioners, duct distribution systems, water heaters, and related piping and electrical.
• Experience repairing all makes & models of residential appliances in customers’ homes preferred
• Ability to maintain, inspect, diagnose and troubleshoot advanced issues and then repair or replace defective equipment or components on standard household appliances preferred
• Ability to install all makes & models of residential appliances preferred
• Required equipment - Employee must have their own basic tools required to perform ongoing service in residential environment.
• Maintain reliable transportation daily that can professionally and safely transport required materials necessary to perform job functions (i.e., ladders, hot water heaters, appliances, etc.)
• Must possess valid driver’s license in the working state
• Available for on-call Service, weekends and evenings as needed
• Previous experience in either the single-family or multi-family rental industry preferred
• Must possess ability to work and cope well under pressure, meet multiple and sometimes competing and tight deadlines.
• Ability to interact with residents, and vendors/contractors tactfully and professionally.
• Strong organizational skills, communication and “people skills”.
• Typical Physical Demands - Regularly required sitting and standing for several hours at a time, to climb up and down stairs several times each day, and to lift 50 pounds with ease.
• Must be knowledgeable of all pertinent laws and EPA and OSHA regulations.
• Working knowledge of Microsoft Office software and working proficiency with hand held computer (i.e., Smartphone, iPad preferred).
• Honest, ethical and handles things in confidential manner.
What you can expect from us:
• Competitive Compensation - Including performance-based bonuses that reward your contributions.
• Comprehensive Benefits Package - Medical, dental, vision, parental leave, 401(k) with company match and more.
• Generous Time Off – Enjoy PTO based on tenure, 13 paid holidays and 1 floating holiday.
• Ongoing Learning and Development - Quarterly summits, town hall meetings and continuous training to support your professional growth.
• A Culture that Celebrates You - We believe in collaboration, recognition and having fun while doing important work.
This summary is not an all-inclusive description of job duties. Other job duties and responsibilities may also be assigned by the incumbent’s supervisor at any time based upon Company need.
Employment with Progress Residential is conditional on a satisfactory background and drug screen.
Progress Residential is a proud Equal Opportunity employer, m/f/d/v.
Privacy Policy
Cadastro grátis — o contato e o link oficial da vaga ficam no portal.