H-1BEmpresa com histórico de patrocínio no governo
REG. 8848468
Engenheiro de Inovação Estratégica
AAON, INC.
- Local: Redmond, OR
- Área: Engenharia
- Visto provável: H-1B
- Vaga vista pela última vez em 28/07/2026
Vaga de engenharia em Redmond, OR; empresa com 3 aprovações LCA nos últimos 12 meses.
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Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Descrição do trabalho:
Resumo:
O Engenheiro de Inovação Estratégica da BASX desempenha um papel fundamental no Grupo de Desenvolvimento Estratégico e Teste com pesquisa, concepção, desenvolvimento e implementação de novas e emergentes tecnologias, resolvendo os problemas de engenharia mais difíceis e apoiando o desenvolvimento de novos produtos e sistemas. Esta posição de engenharia de nível sênior requer uma forte base em engenharia mecânica ou elétrica, com foco na inovação de produtos e desenvolvimento de engenharia. O papel apoia iniciativas estratégicas, apoiando projetos complexos de engenharia e mentorando equipes de engenharia. O candidato ideal trará profundo conhecimento técnico e uma abordagem proativa para resolver desafios de design e fabricação.
Os direitos primários podem incluir, mas não se limitam a:
• Apoiar projetos de engenharia para desenvolver novos equipamentos e componentes utilizando tecnologias futuras líderes da indústria
• Gerar propostas para o desenvolvimento de novos produtos e projetos de pesquisa, incluindo objetivo, metodologia, cronograma, orçamento e resultados esperados.
• Desenvolver e manter o roteiro tecnológico para a exploração e validação de aplicações
• Identificar potenciais alvos de aquisição para tecnologia complementar e propriedade intelectual
• Design e engenharia de sistemas mecânicos, elétricos, estruturais e de controle para protótipos de equipamentos
• Avaliar oportunidades de produtos de alta complexidade e gerar relatórios de viabilidade, rentabilidade e avaliação de risco
• Engajar-se com os clientes para definir conceitos e desenvolver soluções projetadas para oportunidades de vendas de alta complexidade
• Apoiar revisões de design interfuncionais para projetos de pesquisa e desenvolvimento
• Suporte análises de design multifuncionais para vendas de produtos e sistemas e projetos
• Desenvolver planos de teste, roteiros e aparelhos para testes e projetos de I&D
• Ajudar técnicos de P&D com a realização de testes em protótipos de equipamentos e componentes
• Compilar e analisar dados de teste e gerar relatórios para testes protótipo para validar a funcionalidade e fornecer orientações sobre melhorias de produto.
• Documentos técnicos para apoiar a implementação e aplicação de tecnologias novas e emergentes
• Assegurar o cumprimento dos códigos, normas e regulamentos aplicáveis (por exemplo, AHRI, UL, ASHRAE)
• Desenvolver e autor novos padrões e práticas de engenharia dentro do grupo de sistemas.
• Mentor e guia Equipes de engenharia de soluções e produtos em tarefas técnicas e relacionadas a projetos
• Manter documentação precisa, incluindo BOMs, desenhos e relatórios técnicos
• Gerar propostas e relatórios sobre capital de investigação e desenvolvimento e despesas de funcionamento (CAPEX/OPEX)
Requisitos de Educação e Experiência:
• Requer um bacharelado em engenharia mecânica, engenharia elétrica ou uma experiência da indústria relacionada
• Preferido: Mestrado em Engenharia ou disciplina técnica relacionada
Conhecimento, Habilidades e Habilidades:
• 7+ anos de experiência em engenharia de produtos, de preferência em Data Center de refrigeração, HVAC ou uma indústria relacionada
• Proficiência em software CAD 3D (por exemplo, SolidWorks, Creo) e ferramentas de análise de engenharia
• Forte compreensão da termodinâmica, dinâmica de fluidos e princípios de transferência de calor
• Experiência com sistemas de gestão do ciclo de vida do produto (PLM) e integração com ERP
• Excelente resolução de problemas, gestão de projetos e habilidades de comunicação
• Capacidade de interpretar desenhos técnicos, especificações e padrões da indústria
• Familiaridade com processos regulatórios de conformidade e certificação ou qualquer combinação de educação e experiência, o que proporcionaria um contexto equivalente
Funções mentais essenciais:
• Comunica-se eficazmente em forma escrita e falada.
• Possui excelentes habilidades de relacionamento interpessoal.
• Expõe boas decisões e habilidades analíticas de resolução de problemas.
• Demonstra fortes capacidades multitarefa e habilidades organizacionais.
• Funciona efetivamente em um ambiente de equipe.
• Funciona eficazmente num ambiente de alta pressão acelerado.
Funções físicas essenciais :
• Levante até 50 libras.
• Sente-se ou levante-se até 95% das horas de trabalho.
• Visitas periódicas à fábrica com temperaturas quentes e frias sazonais, poeira e alguma exposição química à fumaça.
Disclaimer:
Por favor, note que esta descrição do trabalho não é projetada para cobrir ou conter uma lista completa de atividades, deveres ou responsabilidades que são exigidos do empregado para este trabalho. Deveres, responsabilidades e atividades podem mudar em um momento com ou sem aviso prévio. Esta descrição do trabalho não é uma lista exaustiva de todas as funções que o empregado pode ser obrigado a desempenhar, e o empregado pode ser obrigado a desempenhar funções adicionais. A empresa reserva-se o direito de rever esta descrição do trabalho a qualquer momento. O trabalhador deve poder desempenhar satisfatoriamente as funções essenciais da posição. Se solicitado, podem ser feitas acomodações razoáveis para permitir que os funcionários com deficiência para desempenhar as funções essenciais do trabalho, ausência de dificuldades indevidas.
Benefícios e Remuneração Resumo:
Nós cuidamos do nosso povo. Oferecemos uma compensação competitiva e benefícios robustos a todos os membros da equipe em tempo integral, incluindo:
• Reembolso de propinas
• Tempo pago
• Férias pagas
• Seguros de saúde e contas de poupança
• Compartilhamento de lucros ou bônus do plano de incentivo anual
• Plano Premium 401 (k)
Intervalo de pagamento:
$147.258.00 - $220.887.00
Ver o texto original em inglês
Job Description:
Summary :
The Strategic Innovation Engineer at BASX plays a critical role in the Strategic Development & Testing Group with researching, designing, developing, and implementing new and emerging technologies, solving the hardest engineering problems, and supporting the development of new products and systems. This senior-level engineering position requires a strong foundation in mechanical or electrical engineering, with a focus on product innovation and engineering development. The role supports strategic initiatives by supporting complex engineering projects and mentoring engineering teams. The ideal candidate will bring deep technical expertise and a proactive approach to solving design and manufacturing challenges.
Primary duties may include, but are not limited to :
• Support engineering projects to develop new equipment and components using industry leading future technologies
• Generate proposals for new product development and research projects including objective, methodology, timeline, budget, and expected outcome.
• Develop and maintain technology roadmap for application exploration and validation
• Identify potential acquisition targets for complimentary technology and intellectual property
• Design and engineer mechanical, electrical, structural and control systems for equipment prototypes
• Evaluate high complexity product opportunities and generate reports for feasibility, profitability, and risk assessment
• Engage with customers to define concepts and develop engineered solutions for high complexity sales opportunities
• Support cross-functional design reviews for research and development projects
• Support cross-functional design reviews for product and systems sales and designs
• Develop testing plans, scripts, and apparatuses for testing and R&D projects
• Assist R&D Technicians with performing tests on prototype equipment and components
• Compile and analyze testing data and generate reports for prototype tests to validate functionality and provide guidance on product improvements.
• Author technical white papers to support implementation and application of new and emerging technologies
• Ensure compliance with applicable codes, standards, and regulations (e.g., AHRI, UL, ASHRAE)
• Develop & author new engineering standards and practices within the systems group.
• Mentor and guide Solutions and Products engineering teams on technical and project-related tasks
• Maintain accurate documentation including BOMs, drawings, and technical reports
• Generate proposals and reports on research and development capital and operating expenses (CAPEX/OPEX)
Education and Experience Requirements :
• Requires a bachelor’s degree in mechanical engineering, electrical engineering, or a related industry experience
• Preferred: Master’s degree in Engineering or related technical discipline
Knowledge, Skills, and Abilities :
• 7+ years of experience in product engineering, preferably in Data Center cooling, HVAC or a related industry
• Proficiency in 3D CAD software (e.g., SolidWorks, Creo) and engineering analysis tools
• Strong understanding of thermodynamics, fluid dynamics, and heat transfer principles
• Experience with product lifecycle management (PLM) systems and ERP integration
• Excellent problem-solving, project management, and communication skills
• Ability to interpret technical drawings, specifications, and industry standards
• Familiarity with regulatory compliance and certification processes or any combination of education and experience, which would provide an equivalent background
Essential Mental Functions :
• Communicates effectively in written and spoken form.
• Possesses excellent interpersonal relationship skills.
• Exhibits good decision making and analytical problem solving abilities.
• Demonstrates strong multi-tasking capabilities and organizational skills.
• Works effectively in a team environment.
• Works effectively in a fast-paced high-pressure environment.
Essential Physical Functions :
• Lift up to 50lbs.
• Sit or stand for up to 95 percent of work hours.
• Periodic visits to the manufacturing facility with seasonal hot and cold temperatures, dust, and some chemical fume exposure.
Disclaimer :
Please note this job description is not designed to cover or contain a comprehensive listing of activities, duties or responsibilities that are required of the employee for this job. Duties, responsibilities and activities may change at a time with or without notice. This job description is not an exhaustive list of all functions that the employee may be required to perform, and the employee may be required to perform additional functions. The company reserves the right to revise this job description at any time. The employee must be able to perform the essential functions of the position satisfactorily. If requested, reasonable accommodations may be made to enable employees with disabilities to perform the essential functions of the job, absent undue hardship.
Benefits and Compensation Summary:
We take care of our people. We offer competitive compensation and robust benefits to all full-time team members, including:
• Tuition reimbursement
• Paid time-off
• Paid holidays
• Healthcare insurance & Health Savings Accounts
• Profit sharing or Annual Incentive Plan Bonus
• Premium 401(k) plan
Pay Range:
$147,258.00 - $220,887.00
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