H-1BEmpresa com histórico de patrocínio no governo

REG. 8850592

Gerente de Subscrição de Garantias

IAT INSURANCE GROUP, INC.

Gerente de subscrição em Greenwood Village, CO, focado em produtos de garantia.

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Descrição da vaga

Tradução automática do anúncio original do empregador.

IAT Insurance Group tem uma abertura imediata para um Gerente de Subscrição Surety em nossa localização em Greenwood Village, Colorado. Este papel funcionará com a garantia contratual e comercial. Este papel atuará para servir como um membro ponto de nossa equipe de subscritor, lidando com responsabilidades de compromisso de rotina, incluindo, mas não limitado ao abaixo, de forma consistente com a política e procedimentos da empresa. Isso envolve interagir com os subscritores de escritórios regionais, vários funcionários de escritórios domésticos, agentes e diretores. Este papel funciona com uma programação híbrida de um escritório da IAT. A programação híbrida reflete nossos valores (pensar e agir como um proprietário, colaboração e trabalho em equipe) pois requer trabalhar do escritório com colegas de segunda a quarta-feira, com a opção de trabalhar quinta e sexta-feira remotamente. Responsabilidades • Análise financeira e de contas de dados financeiros pertinentes, autoridade e requisitos de encaminhamento para consideração de novos, existentes e renovação de negócios. • Solicitar e reunir informações financeiras sobre contas atribuídas. • Preparação e determinação da renovação de títulos sobre se os títulos devem ser cancelados. • Manter relações da Agência e fornecer um serviço e apoio excepcionais. Pode ter autoridade para subscrever obrigações e renovações de baixo valor. • Fornecer orientação geral para os assistentes de subscrição de obrigações para o processamento de obrigações. • Forneça recomendações de qualidade aos Relatórios de Filial e Domiciliar sobre contas e agentes designados. • Taxa e review bonds para a precisão de prémio e classificação. • Certifique-se da precisão e completude dos arquivos e verifique se toda a documentação necessária está completa no arquivo. • Atue como o principal contato de serviço e visite agentes designados pelo Gerente Regional para promover e manter um relacionamento contínuo. • Comunicar com precisão o conhecimento das contas atribuídas ao pessoal da sucursal e do Ministério do Interior através de meios escritos e verbais. • Priorizar o fluxo de trabalho para garantir que o trabalho é feito em tempo hábil e todos os prazos são cumpridos. • Outras tarefas relacionadas com o trabalho, conforme necessário. Qualificações: Deve-se ter: • Licenciatura em Gestão de Risco, Finanças, Matemática, Negócios, ou relacionada com pelo menos 7 anos de experiência em garantia ou equivalente. • Equivalente é definido como 11 anos de experiência financeira relevante. • Deve ter um conhecimento profundo da indústria Surety, juntamente com um conjunto de competências analíticas, que inclui um mínimo de 5 anos de trabalho na indústria. • Deve possuir a capacidade de aplicar adequadamente o desenvolvimento de perdas e conceitos avançados de análise de perdas para alcançar o melhor preço de um risco. • Deve possuir a capacidade de utilizar criativamente o resseguro em riscos individuais para atingir os objectivos da empresa. • Para se qualificar, os candidatos devem ser autorizados a trabalhar nos Estados Unidos e não devem exigir patrocínio VISA, agora ou no futuro, para fins de emprego. Preferido a Ter: • designações da indústria AFSB • Experiência com contrato e garantia comercial Compensação: Por favor, note que a faixa salarial bruta anual associada a esta postagem é de $120 mil a $170 mil. Este intervalo representa o esperado baixo e alto final do salário base para esta posição. A compensação total incluirá um salário base, oportunidades de bónus baseadas no desempenho, correspondência 401 (K), oportunidades de partilha de lucros e muito mais. Os salários reais variam com base em factores como qualificações, competências, competências e localização geográfica de um candidato relacionados com este papel específico. Para ver detalhes de nossos benefícios completos, visite o site #LI-TT1 O IAT Insurance Group é o maior segurador privado, familiar e de acidentes nos EUA. Trabalhamos juntos para fornecer soluções para pessoas e empresas. Colaboramos internamente e com nossos parceiros para fornecer as melhores opções de seguro e segurança possíveis para nossos clientes. Na IAT, estamos empenhados em conduzir e construir uma cultura aberta e solidária para todos. Nossos funcionários impulsionam a IAT para frente – impulsionando inovação, parcerias estáveis e crescimento. É por isso que continuamos a construir uma cultura de trabalho envolvente para atrair e reter o melhor talento. Oferecemos benefícios abrangentes como: • 26 dias PTO (nível de entrada) + 12 feriados da empresa = 38 dias pagos fora • 7% 401 (k) Combinação de empresas e partilha de lucros adicional • Ambiente de trabalho híbrido • Numerosas oportunidades de formação e desenvolvimento para ajudá-lo a promover a sua carreira • Programas de Saúde e Bem-Estar • Oportunidade de ganhar bônus baseados no desempenho • Plano de Apoio ao Empréstimo do Colégio • Programa de Assistência Educacional • Programa de Mentorização • Vestido para sua política de dia Todos os candidatos qualificados receberão consideração para o emprego sem considerar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência, ou status como um veterano protegido. Mantemos um local de trabalho livre de drogas e participamos no E-Verify.
Ver o texto original em inglês
IAT Insurance Group has an immediate opening for a Surety Underwriting Manager in our Greenwood Village, Colorado location.  This role will work with both contract and commercial surety.  This role will act to serve as a point member of our underwriting team, handling routine underwriting responsibilities including but not limited to the below, in a fashion consistent with the company policy and procedures. This involves interfacing with regional office Underwriters, various home office personnel, agents, and principals.  This role works a hybrid schedule from an IAT Office.  The hybrid schedule reflects our values (thinking and acting like an owner, collaboration, and teamwork) as it requires working from the office with colleagues Monday through Wednesday, with the option of working Thursday and Friday remotely.   Responsibilities • Financial and account analysis of pertinent financial data, authority, and referral requirements for consideration of new, existing, and renewal business. • Requesting and gathering financial information on assigned accounts. • Bond renewal preparation and determination on whether bonds should be canceled. • Maintain Agency relationships and provide exceptional service and support. May have authority to underwrite low-value bonds and renewals. • Provide general direction to the Bond Underwriting Assistants for bond processing. • Provide quality recommendations to Branch and Home Office Reports on assigned accounts and agents. • Rate and review bonds for premium and classification accuracy. • Ensure the accuracy and completeness of files and verify that all necessary documentation is complete in the file. • Act as the primary service contact and visit agents assigned by the Regional Manager in order to foster and maintain an ongoing relationship. • Accurately communicate knowledge of assigned accounts to Branch and Home Office personnel via written and verbal means. • Prioritize workflow to ensure work is done in a timely fashion and all deadlines are met. • Other job-related duties as required.   Qualifications: Must-Have: • Bachelor’s degree in Risk Management, Finance, Mathematics, Business, or related with at least 7 years’ experience in surety or equivalent. • Equivalent is defined as 11 years of relevant finance experience. • Must have a thorough knowledge of the Surety industry along with an analytical skillset, which includes a minimum of 5 years of working in the industry. • Must possess the ability to appropriately apply loss development and advanced loss analysis concepts to achieve optimal pricing of a risk. • Must possess the ability to creatively utilize reinsurance on individual risks to achieve company objectives. • To qualify, applicants must be authorized to work in the United States and must not require VISA sponsorship, now or in the future, for employment purposes.  Preferred to Have: • AFSB industry designations • Experience with contract and commercial surety Compensation: Please note, that the annual gross salary range associated with this posting is $120,000 to $170,000.  This range represents the anticipated low and high end of the base salary for this position.  The total compensation will include a base salary, performance-based bonus opportunities, 401(K) match, profit-sharing opportunities, and more.  Actual salaries will vary based on factors such as a candidate's qualifications, skills, competencies, and geographical location related to this specific role.  To view details of our full benefits, please visit [link no portal] #LI-TT1 IAT Insurance Group is the largest private, family-owned property and casualty insurer in the U.S. I nsurance A nswers T ogether® is how we define IAT, in letter and in spirit. We work together to provide solutions for people and businesses. We collaborate internally and with our partners to provide the best possible insurance and surety options for our customers. At IAT, we’re committed to driving and building an open and supportive culture for all. Our employees propel IAT forward – driving innovation, stable partnerships and growth. That’s why we continue to build an engaging workplace culture to attract and retain the best talent. We offer comprehensive benefits like: • 26 PTO Days (Entry Level) + 12 Company Holidays = 38 Paid Days Off • 7% 401(k) Company Match and additional Profit Sharing • Hybrid work environment • Numerous training and development opportunities to assist you in furthering your career • Healthcare and Wellness Programs • Opportunity to earn performance-based bonuses • College Loan Assistance Support Plan • Educational Assistance Program • Mentorship Program • Dress for Your Day Policy All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran.  We maintain a drug-free workplace and participate in E-Verify.
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