REG. 8881362
Land O'Lakes, Inc.
Técnico de laboratório na Land O'Lakes em Hampton, IA. Empresa sem histórico recente de patrocínio.
Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Técnico Senior Lab - 2o turno
WAGE: $27 por hora
SHIFT: De segunda a sexta-feira, 2:30 - 11:00. Sábados/Holidays/Holidays conforme necessário.
DEFINIÇÃO DO TRABALHO:
• Esta posição tem uma capacidade analítica acima da média. Executa testes de controle de qualidade de rotina e não rotina, incluindo a captação de problemas de instrumentação.
RELAÇÃO DE TRABALHO:
• Relatórios à Autoridade de Qualidade ou à Autoridade de Laboratório.
QUALIFICAÇÃO DO TRABALHO (obrigatório):
• Educação: Um batchelor’s grau em Química ou outro campo de ciência relacionado com o trabalho de laboratório em geral, química analítica e/ou orgânica é preferido - embora a experiência de trabalho laboratorial adequada pode ser substituída.
• Experiência: Deve ter um mínimo de quatro (4) anos em laboratório comercial realizando testes físicos, HPLC / GC análise química e experimentar problemas de tiro HPLC & GC problemas de instrumentos. Conhecimento da operação da PIC e análise de nutrientes (preferido)
Habilidades:
• Demonstrar capacidade de executar com precisão tarefas de rotina e não rotina com supervisão limitada
• Compreender e reconhecer fontes de erro no trabalho analítico • Demonstrar a capacidade de relacionar experiências passadas com situações atuais.
• Capacidade de auxiliar no desenvolvimento e/ou escrita de novos procedimentos e revisão de procedimentos antigos.
• Excelentes habilidades de comunicação e uma capacidade demonstrada de trabalhar como parte de uma equipe.
• Demonstrar um conhecimento funcional da produção e embalagem, juntamente com um conhecimento geral das técnicas de produção/embalagem de amostras de QC.
• Deve ter excelente conhecimento de instrumentos de laboratório básicos usados para testes físicos e compreensão proficiente e capacidade de realizar análises químicas usando HPLC e GC, juntamente com uma capacidade geral para problemas de tiro problemas relacionados com HPLC & GC instrumentação de análise.
ESPECIFICAÇÕES DE TRABALHO:
• Complexidade de Deveres: Requer a capacidade de interpretar resultados analíticos para precisão, credibilidade, conformidade com especificações; reconhecer problemas com os resultados e começar a investigação para resolver / corrigir erros (ajuda de supervisão pode ser necessária). Reconhece problemas na qualidade do produto e auxilia operações para resolver (ou minimizar) a extensão do problema.
• Supervisão Recebida: Supervisão direta mínima pelo supervisor do laboratório, líder do laboratório ou suplente designado.
• Supervisão Exercitada: Nenhuma. Pode fornecer treinamento para técnicos de laboratório de nível inferior em procedimentos de laboratório / técnicas, incluindo procedimentos gerais, testes físicos, análise química HPLC / GC e HPLC / GC solução de problemas.
• Impacto nas Operações: Precisão do trabalho e capacidade de detectar áreas problemáticas que têm um impacto direto na eficácia do programa de controle de qualidade. Uma vez que esta posição é o atirador de problemas de linha de frente no laboratório, proficiência nesta área pode ter um efeito pronunciado sobre a eficácia contínua do programa de controle de qualidade.
• Contactos: Tem contacto directo com todo o pessoal da instalação, incluindo a gestão da instalação.
• Ambiente: Esta posição funciona principalmente nas áreas de laboratório. Requer boa atenção física, visual e mental. Ocasionalmente, podem ser necessários equipamentos de segurança especiais para entrar numa zona de fabrico perigosa.
• Eliminação de Resíduos: Altamente conhecedores de formas apropriadas de manuseio de resíduos perigosos RCRA gerados pelos processos de laboratório de acordo com todos os requisitos regulamentares adequados.
RESPONSABILIDADES GERAIS
• Todas as responsabilidades do técnico de laboratório de nível médio.
• Teste físico completo e análise química em amostras, bem como outros trabalhos atribuídos no tempo de uma maneira adequada.
• Testes e análises precisas para minimizar os retestes na mesma amostra.
• Compreender e seguir as políticas do laboratório e da empresa.
• Responsável pela identificação, categorização, isolamento, remediação, contêinerização de resíduos perigosos RCRA gerados na área de processo atribuída e de acordo com todos os requisitos regulamentares e regulamentares adequados.
• Monitorar o fornecimento de reagentes de padronização, padrões de IA, soluções de fase padrão interna e móvel atualmente sendo usado para manter o laboratório preparado e notificando o líder de laboratório ou supervisor de escassez de suprimentos. Prepare soluções internas de fase padrão e móvel conforme necessário devido à escassez, novos problemas de análise ou análise de produtos.
• Informe o Líder do Laboratório ou Supervisor de todas as discrepâncias nos resultados ou outras indicações de problemas analíticos.
• Manter uma boa relação com todas as áreas de gestão da planta e planta.
• Assistência em programas de Divisão e Qualidade de Plantas conforme solicitado.
• Capaz de ser um auto-inicial completo, pensar por si mesmos e prestar muita atenção aos detalhes.
• Deve ser totalmente certificado em Procedimentos Técnicos de Laboratório de Nível Sênior dentro de 12 meses após a promoção e ser recertificado biennialmente.
• Um técnico de laboratório sênior não será considerado para promoção se estiver em liberdade condicional por qualquer motivo.
CARTEIRAS E ABILIDADES (Obrigatórias específicas):
• Todas as habilidades e habilidades do técnico de laboratório de nível médio.
• Experiência comprovada de capacidade de liderança
• Mostrar habilidades aumentadas para treinar posições de nível inferior além dos requisitos técnicos de nível médio do laboratório.
• Reconhecer problemas complexos com equipamentos analíticos de laboratório e, na maioria dos casos, pode resolver o problema sem ou com suporte mínimo
• Reconhecer problemas analíticos e conhecer técnicas típicas para resolver
• Excelente conhecimento de instrumentos de laboratório básicos usados para testes físicos e compreensão eficiente e capacidade de realizar análises químicas usando HPLC e GC, juntamente com uma capacidade geral para problemas de tiro relacionados com HPLC & GC instrumentação de análise.
• Capaz de escrever novos procedimentos analíticos ou atualizar procedimentos existentes
• Tem um bom conhecimento das áreas de produção
• Capaz de realizar projetos especiais com o mínimo de apoio do Lab Leader ou Supervisor
• Capaz de criar instrumentos analíticos para uma nova campanha numa linha de produtos existente
REQUISITOS EDUCIONAIS (preferidos):
B. S. Licenciatura em Química
Sobre a Land O'Lakes, Inc.
Junte-se a nós e faça parte de uma cooperativa da Fortune 250, de fazendeiros e membros que está reinventando o negócio da comida. Fomos nomeados como Top Workplace pela De fato e LinkedIn, e para a lista TIME 100 Maiores Empresas Influentes.
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Nem o Land O’Lakes, nem suas afiliadas ou empresas de pesquisa, entrarão em contato com você e pedirão informações confidenciais por telefone ou por e-mail. Se receber uma chamada ou um e-mail como este, por favor não forneça as informações solicitadas.
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Ver o texto original em inglês
Senior Lab Technician - 2nd Shift
WAGE: $27 per hour
SHIFT: Monday through Friday, 2:30pm - 11:00pm. Saturdays/Overtime/Holidays as needed.
JOB DEFINITION:
• This position has above average analytical ability. Performs both routine and nonroutine quality control testing including the trouble shooting of instrumentation problems.
JOB RELATIONSHIP:
• Reports to the Quality Supervisor or Laboratory Supervisor.
JOB QUALIFICATIONS (Required):
• Education: A Batchelor’s degree in Chemistry or other related science field with lab work in general, analytical and/or organic chemistry is preferred - although suitable laboratory work experience may be substituted.
• Experience: Should have a minimum of four (4) years in commercial laboratory performing physical testing, HPLC/GC chemical analysis and experience trouble shooting HPLC & GC instrument issues. Knowledge of ICP operation and nutrient analysis (preferred)
Skills:
• Demonstrate ability to accurately perform routine and non-routine tasks with limited supervision
• Understand and recognize sources of error in analytical work • Demonstrate the ability to relate past experiences with current situations.
• Ability to assist in development and/or writing of new procedures and revising old procedures.
• Excellent communication skills and a demonstrated ability to work as part of a team.
• Demonstrate a working knowledge of production & packaging along with a general knowledge of plant production/packaging QC sampling techniques.
• Should have excellent knowledge of basic lab instruments used for physical testing and proficient understanding and ability to perform chemical analysis using HPLC and GC along with a general ability to trouble shoot problems related to HPLC & GC analysis instrumentation.
JOB SPECIFICATIONS:
• Complexity of Duties: Requires the ability to interpret analytical results for accuracy, credibility, compliance with specifications; recognize problems with results and begin investigation to resolve/correct errors (assistance from supervision may be required). Recognizes problems in product quality and assists operations to resolve (or minimize) the extent of the problem.
• Supervision Received: Minimal direct supervision by Lab Supervisor, Lab Lead or designated alternate.
• Supervision Exercised : None. May provide training to lower level lab technicians on lab procedures/techniques including general procedures, physical testing, HPLC/GC chemical analysis and HPLC/GC troubleshooting.
• Impact on Operations: Accuracy of work and ability to spot problem areas that have a direct impact on the effectiveness of the quality control program. Since this position is the front-line trouble shooter in the lab, proficiency in this area can have a pronounced effect on the continued effectiveness of the quality control program.
• Contacts: Has direct contact with all plant personnel including plant management.
• Environment: This position works primarily in the laboratory areas. Requires good physical, visual and mental attention. On occasion special safety equipment may be required for entry into a hazardous manufacturing area.
• Waste Disposal: Highly knowledgeable in appropriate ways of handling of RCRA hazardous wastes generated by the lab processes in accordance with all appropriate regulatory requirements.
GENERAL RESPONSIBILITIES:
• All responsibilities of Mid-level Laboratory technician.
• Complete physical testing and chemical analysis on samples as well as other assigned jobs on time in a proper manner.
• Accurately complete testing and analysis to minimize retests on same sample.
• Understand and follow lab and company policies.
• Responsible for proper identification, categorization, isolation, remediation, containerizing RCRA hazardous waste generated in the assigned process area and in accordance with all appropriate regulatory and company regulatory requirements.
• Monitor supply of standardization reagents, AI standards, internal standard and mobile phase solutions currently being used to keep lab prepared and notifying the Lab Leader or Supervisor of supply shortages. Prepare internal standard and mobile phase solutions as needed due to shortage, new product analysis or analysis issues.
• Notify the Lab Leader or Supervisor of all discrepancies in results or other indications of analytical problems.
• Maintain good relationship with all areas of the plant and plant management.
• Assist in Division and Plant quality programs as requested.
• Able to be a complete self-starter, think for themselves and pay great attention to detail.
• Must be fully certified on Senior Level Lab Technician procedures within 12 months of promotion and be recertified biennially.
• A Senior Lab Technician will not be considered for promotion if he/she is on probation for any reason.
SKILLS AND ABILITIES (Specific-Required):
• All skills and abilities of Mid-level Laboratory technician.
• Demonstrated experience of leadership ability
• Show increased skills for training lower level positions beyond Mid-level Lab technician requirements.
• Recognize complex problems with lab analytical equipment and in most cases can resolve the problem without or with minimal support
• Recognize analytical problems and know typical techniques to resolve
• Excellent knowledge of basic lab instruments used for physical testing and proficient understanding and ability to perform chemical analysis using HPLC and GC along with a general ability to trouble shoot problems related to HPLC & GC analysis instrumentation.
• Able to write new analytical procedures or update existing procedures
• Has a good working knowledge of the production areas
• Able to perform special projects with minimal support from Lab Leader or Supervisor
• Able to set up analytical instrumentation for a new campaign on an existing product line
EDUCATIONAL REQUIREMENTS (Preferred):
• B. S. Degree in Chemistry
About Land O'Lakes, Inc.
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