Designer de Produto Staff, Document Cloud GenAI

A oportunidade O Adobe Design está procurando um Designer de Produto da Equipe para se juntar à nossa equipe de IA Generativa da Document Cloud. Você trabalhará em produtos como Adobe Acrobat, Sign e Scan (apenas para citar alguns) que são onipresentes na vida e no trabalho de mais de 600 milhões de usuários ativos mensais e se estendem por várias superfícies e plataformas. Como o grupo de crescimento mais rápido da Adobe, você terá a chance de criar o futuro de documentos para o trabalhador do conhecimento diário, pequenas empresas e indivíduos em todo o mundo. A equipe do Document Cloud Design também tem um forte legado de inovação e continua a ser reconhecida por trabalhos inovadores. Fomos honrados nas Melhores Invenções do TIME em 2023 pelos nossos avanços no Modo Líquido, e novamente em 2024 pelo Assistente de IA do Acrobat. Se você é apaixonado por criar experiências intuitivas dessa magnitude, adoraríamos ouvir de você! O que vais fazer? • Desenho. Desenvolva esboços, fluxos de ponta a ponta, protótipos e UI polida — adaptando seu processo para se adequar ao problema em questão. • Simplificar. Traduza necessidades complexas do usuário em soluções práticas centradas no homem que equilibrem objetivos de negócios e necessidades do usuário. • Campeão. Desenvolva um forte ponto de vista fundamentado na análise de pesquisas de usuários e insights de dados, defendendo necessidades do usuário e soluções claras e ponderadas. • Influência. Conduza o alinhamento através de contabilidade de histórias convincente e apresente com confiança a lógica de design para executivos e parceiros-chave. • Colaborar. Crie relacionamentos positivos e trabalhe de perto com parceiros de produto, engenharia e design. • Encantador. Inventar o futuro com soluções utilizáveis, úteis, modernas e acessíveis. • Elevação. Segure uma barra alta para o artesanato Design e mentor outros. • Inspire. Parceiro interfuncionalmente em iniciativas de IA geradoras para desbloquear o novo valor do cliente e impulsionar a inovação. • Adaptar. Fique curioso no cenário de IA e tecnologia em rápida evolução, antecipando como as necessidades dos clientes mudarão. O que você precisa para ter sucesso Must-haves: • 8+ anos de experiência comprovada em design de produtos. • Um portfólio demonstrando excepcional design UX e visual através de experiências responsivas e multi-superfícies. • Proficiência em ferramentas modernas de design e prototipagem, incluindo Figma e Adobe Creative Cloud. • Fortes habilidades de resolução de problemas e profundos conhecimentos em princípios e metodologias essenciais de UX. • Empatia para clientes e companheiros de equipe, com um processo fundamentado na escuta e compreensão. • Um forte senso de propriedade e responsabilização para avançar no trabalho em ambientes ambíguos. • Adaptabilidade ao design com tecnologias atuais e novas, e padrões de experiência do usuário em evolução. • Um histórico comprovado de principais projetos complexos e ambíguos do conceito à execução. • Habilidades excepcionais de colaboração e comunicação, usando escuta e empatia para impulsionar alinhamento e progresso. • Dedicação a práticas de design inclusivas, acessíveis e respeitosas. Bom para ter: • Experimente criar fluxos de trabalho centrados na informação e experiência com experiências de produtos movidos a IA/ML. Habilidades de Design de Acessibilidade Preferenciais: Experimente projetar interfaces acessíveis e inclusivas para pessoas com deficiência. Compreender a aplicação de critérios de conformidade WCAG no projeto, especificamente testando comps, wireframes e protótipos para padrões de acessibilidade. Certificações de acessibilidade CPACC, WAS, CPWA ou ADS do IAAP preferido. Como aplicar Por favor, envie seu currículo e portfólio. Estamos particularmente interessados em ver: • Soluções pensativas e de alto desempenho • Como pesquisas envolvendo conexão direta com o cliente moldaram suas decisões de design • Como você parceiro interfuncional e lidera com empatia • Como você tem navegado complexidade dentro de grandes organizações Sobre o Adobe Design O Adobe Design cria ferramentas que amplificam a capacidade do mundo de criar e comunicar. Somos uma equipe global de designers, pesquisadores, protótipos, estrategistas de conteúdo, gerentes de programas e muito mais que trabalham nas três linhas de produtos da Adobe: Creative Cloud, Document Cloud e Experience Cloud. Sobre a Adobe A Adobe capacita todos a criar através de plataformas e ferramentas inovadoras que desencadeiam criatividade, produtividade e experiências personalizadas dos clientes. As ofertas líderes do setor da Adobe, incluindo Adobe Acrobat Studio, Adobe Express, Adobe Firefly, Creative Cloud, Adobe Experience Platform, Adobe Experience Manager e GenStudio, permitem que pessoas e empresas transformem ideias em impacto, alimentadas por IA e impulsionadas por engenho humano. Nossos mais de 30.000 funcionários em todo o mundo estão criando o futuro e aumentando a barra enquanto impulsionamos a próxima década de crescimento. Estamos em uma missão de contratar os melhores e acreditar em criar uma cultura de empresa onde todos os funcionários estão habilitados a fazer um impacto. Na Adobe, acreditamos que grandes ideias podem vir de qualquer lugar da organização. A próxima grande ideia pode ser tua. Vamos ao Adobe juntos Na Adobe, acreditamos na criação de uma cultura de empresa onde todos os funcionários tenham poderes para causar impacto. Saiba mais sobre a vida da Adobe, incluindo nossos valores e cultura, foco em pessoas, propósitos e comunidade, programas de benefícios abrangentes, as histórias que contamos, os clientes que servimos e como você pode nos ajudar a avançar nossa missão de capacitar todos a criar. A Adobe orgulha-se de ser um empregador de oportunidades de emprego igual. Não discriminamos com base em gênero, raça ou cor, etnia ou origem nacional, idade, deficiência, religião, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, status de veterano, ou qualquer outra característica protegida. Saiba mais. A Adobe tem como objetivo tornar nosso site de Carreiras e processo de recrutamento acessíveis a todos os usuários. Se você tem uma deficiência ou necessidade especial que requer alojamento para navegar no nosso site ou completar o processo de aplicação, e-mail ou ligue para o telefone. Instruções de uso de IA para entrevistas: Nossas entrevistas são projetadas para refletir suas próprias habilidades e pensamentos. O uso de IA ou instrumentos de gravação durante entrevistas ao vivo não é permitido a menos que explicitamente convidado pelo entrevistador ou aprovado com antecedência como parte de uma acomodação razoável. Se essas ferramentas forem usadas de forma inadequada ou de uma forma que deturpe seu trabalho, sua aplicação pode não avançar no processo. Na Adobe, capacitamos os funcionários para inovar com IA — e procuramos candidatos ansiosos para fazer o mesmo. Como parte da experiência de contratação, fornecemos orientações claras sobre onde a IA é incentivada durante o processo e onde é restrita durante as entrevistas ao vivo. Veja como pensamos em IA na experiência de contratação . Intervalo de pagamento esperado: Nossa compensação reflete o custo do trabalho em vários mercados geográficos dos EUA, e pagamos de forma diferente com base nesses mercados definidos. O salário dos EUA para esta posição é de $146.300 -- $274.300 por ano. O pagamento dentro deste intervalo varia de acordo com o local de trabalho e também pode depender de conhecimentos, habilidades e experiência relacionados ao trabalho. Seu recrutador pode compartilhar mais sobre a faixa salarial específica para o local de trabalho durante o processo de contratação. 

 Na Califórnia, a faixa de pagamento para esta posição é $189.400 - $274.300&#xa ;Em Washington, a faixa de pagamento para esta posição é $181.100 - $262.250
 Na Adobe, para as vendas os salários iniciais são expressos como compensação total (TTC = base + comissão), e incentivos de curto prazo são na forma de planos de comissão de vendas. As funções de não-venda dos salários iniciais são expressas em salários de base e os incentivos a curto prazo são apresentados sob a forma do Plano de Incentivo Anual (PPA). Além disso, determinadas funções podem ser elegíveis para incentivos a longo prazo sob a forma de uma nova atribuição de capital de aluguer. Notificações específicas do Estado: Califórnia: Ordenações Justas A Adobe considerará candidatos qualificados com registros de prisão ou condenação por emprego de acordo com as leis estaduais e locais e portarias de "correspondência justa". Colorado: Aviso da Janela da Aplicação Se este papel estiver aberto à contratação no Colorado (como listado no posto de trabalho), a janela do aplicativo permanecerá aberta até pelo menos a data e hora indicadas acima no Pacific Time, em conformidade com os regulamentos de transparência do pagamento do Colorado. Se este papel não tiver Colorado listado como um local de contratação, nenhuma janela de aplicação específica se aplica, e a publicação pode fechar a qualquer momento com base em necessidades de contratação. Massachusetts: Aviso Legal de Massachusetts É ilegal em Massachusetts exigir ou administrar um teste detector de mentiras como uma condição de emprego ou emprego continuado. Um empregador que viole esta lei estará sujeito a sanções penais e responsabilidade civil.