Analista Sênior de Negócios SAP WMS

Owens & Minor é uma empresa global de soluções de saúde que fornece produtos, serviços e soluções tecnológicas essenciais que apoiam a prestação de cuidados em hospitais líderes, sistemas de saúde e centros de pesquisa em todo o mundo. Por mais de 140 anos, Owens & Minor oferece conforto e confiança nos bastidores, então a saúde permanece na vanguarda, ajudando a tornar cada dia melhor para os hospitais, parceiros de saúde e comunidades que servimos. Alimentado por mais de 14.000 companheiros de equipe em todo o mundo, Owens & Minor existe porque todos os dias, em todos os lugares, a Life Takes CareTM. Alcance global com um toque local • 140 + anos de cuidados de saúde • Mais de 14.000 companheiros de equipe em todo o mundo • Servir parceiros de saúde em 80 países • Instalações de fabricação nos Estados Unidos, Honduras, México, Tailândia e Irlanda • 40+ centros de distribuição • Portfólio de 300 ofertas de produtos de propriedade e marca • 1000 fornecedores de produtos médicos de marca • 4.000 parceiros de saúde atendidos Benefícios • Plano de Saúde Integral - Planos médicos, odontológicos e de visão começam no primeiro dia de trabalho para companheiros de equipe em tempo integral. • Assistência Educacional - Oferecemos assistência educacional a todos os companheiros de equipe elegíveis inscritos em um programa colegiado aprovado e credenciado. • Empregador-Pagado Seguro de Vida e Deficiência - Oferecemos seguro de vida empregador-pago e cobertura de deficiência. • Programas complementares voluntários – Oferecemos opções adicionais para garantir seu futuro financeiro, incluindo vida suplementar, hospitalização, doença crítica e outros programas de seguro. • Apoio à sua Família em crescimento – Assistência à adoção, benefícios de fertilidade (no plano médico) e licença parental estão disponíveis para companheiros de equipe planejando para uma família. • Health Savings Account (HSA) e 401 (k) - Oferecemos esses programas financeiros voluntários para ajudar os companheiros de equipe a se prepararem para o seu futuro, bem como outros benefícios voluntários. • Folha paga Além dos dias de doença e licença de curta duração, oferecemos férias, dias de férias, dias pessoais e tipos adicionais de licença – incluindo licença parental. • Bem-Estar – Também incluído em nossa oferta é um Programa de Assistência ao Colega de Equipe (TAP), Calm Health, Cancer Resources Services, e programas de desconto – tudo sem custo para você. O intervalo de salário previsto para esta posição é de até $150k. A remuneração efectiva oferecida pode variar com base em factores relacionados com o emprego, tais como experiência, competências, educação e localização. Owens & Minor está buscando um consultor SAP MM & WM altamente experiente, com fortes capacidades de liderança e ampla experiência no manuseio de projetos de transformação em cadeia de suprimentos e armazéns SAP em larga escala de forma independente. O candidato ideal deve ser capaz de liderar projetos de ponta a ponta, impulsionando discussões de negócios diretamente com as partes interessadas, gerenciando equipes interfuncionais e fornecendo soluções com supervisão mínima. Este papel requer profundo conhecimento em SAP MM e SAP WM, forte mentalidade de propriedade, excelentes habilidades de comunicação e a capacidade de gerenciar de forma independente iniciativas críticas na cadeia de suprimentos em paisagens de compras, armazéns, inventário, logística e integração. Responsabilidades-chave • Implementação, lançamentos, suporte e projetos de melhoria de ponta a ponta SAP MM & WM. • Conduza independentemente discussões de projetos com stakeholders de negócios, equipes de liderança, equipes de operações de armazéns e equipes de TI. • Trabalhar como proprietário de soluções para iniciativas relacionadas ao SAP MM/WM e fornecer recomendações estratégicas aos utilizadores empresariais. • Lidar com projetos sozinho a partir da coleta de requisitos através de go-live e suporte hipercuidado quando necessário. • Trabalhe em estreita colaboração com equipes offshore e coordene com equipes funcionais, técnicas, de integração e de infraestrutura. • Analisar processos de negócios e propor soluções escaláveis orientadas pela SAP para a otimização de armazéns e aquisições. • Configurar e suportar: • Compras • Gestão de Inventário • Verificação logística da factura • Gestão do Armazém • Processos de RF • Guardar e escolher estratégias • Gerenciamento de unidades de armazenamento • Gestão de Lotes • Gestão de unidades • Suporte de entrada, saída, reabastecimento, contagem de ciclos, inventário físico e processos de transporte. • Trabalhar na integração entre SAP e sistemas externos WMS/3PL. • Coordene com EDI e equipes de middleware para design de interface, resolução de problemas e melhorias. • Prepare especificações funcionais e coordene com desenvolvedores ABAP para desenvolvimentos personalizados. • Lider SIT, UAT, gestão de defeitos, planejamento de corte e atividades de apoio à produção. • Ativar melhorias no processo, iniciativas de automação e projetos de otimização de armazéns. • Criar documentação do projeto, POPs, materiais de treinamento e documentos de transferência de conhecimento. • Atue como um ponto de contato principal para escaladas relacionadas ao SAP MM/WM e resolução de problemas críticos. Expectativas de Liderança • Forte liderança e capacidade de decisão. • Capacidade de gerenciar e liderar projetos SAP de forma independente com supervisão mínima. • Experiência comprovada conduzindo workshops, discussões e reuniões de nível executivo. • Experimente gerenciar as expectativas dos clientes e lidar com as comunicações das partes interessadas de forma eficaz. • Capacidade de priorizar problemas de negócios críticos e direcionar resolução sob prazos apertados. • Forte mentalidade de propriedade com capacidade de resolução de problemas proativa. • Experiência liderando modelos de entrega no local/offshore e coordenando várias equipes simultaneamente. • Capacidade de orientar membros da equipe e construir fortes relações de trabalho colaborativas. Habilidades e experiência necessárias • 8+ anos de forte experiência de implementação/apoio SAP MM e SAP WM. • Experiência prática em: • SAP ECC • SAP S/4HANA • SAP WM • Inventário e processos de Armazém • Forte experiência em: • Contratos públicos • Gestão de Inventário • Operações de armazenagem • Transacções de RF • Gestão em lote e em série • Experiência com: • IDocs • Integração de EDI • Interfaces com sistemas WMS/3PL • Forte compreensão de: • Logística de entrada e saída • Processos STO • Inventário físico • Contagem de ciclos • Processamento de entrega • Forte capacidade funcional de solução de problemas e depuração. • Experiência em distribuição de cuidados de saúde, varejo, fabricação ou ambientes de grande cadeia de suprimentos preferidos. • Excelente comunicação, liderança e habilidades de gestão de stakeholders. • Capacidade de trabalhar independentemente em um ambiente acelerado. Qualificações Preferenciais • A experiência com SAP EWM é uma vantagem forte. • Exposição a iniciativas de automação e otimização de armazéns. • O conhecimento da integração SAP CPI/BTP é preferido. • A experiência de trabalhar com grandes centros de distribuição e operações 3PL é vantajosa. Qualificação Académica • Licenciatura em Engenharia, Tecnologia da Informação, Cadeia de Abastecimento ou área relacionada. • Certificado SAP em MM/WM/EWM preferido. Se você acha que esta oportunidade pode ser o próximo passo em sua carreira, nós encorajamos você a se candidatar. Esta posição aceitará os pedidos numa base contínua. Owens & Minor é um Empregador da Igualdade de Oportunidades. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para o emprego sem considerar raça, cor, origem nacional, sexo, orientação sexual, informações genéticas, religião, deficiência, idade, status como veterano, ou qualquer outro estatuto proibido pela legislação nacional, federal, estadual ou local aplicável.