EB-2 PERMEmpresa com histórico de patrocínio no governo

REG. 915393

Especialista em Vendas Distritais - Iowa

SEW-EURODRIVE, Inc.

Especialista em vendas em Des Moines, IA; empresa com 1 aprovação PERM nos últimos 12 meses.

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Descrição da vaga

Tradução automática do anúncio original do empregador.

Sobre o Papel Quem Somos A SEW-EURODRIVE é líder global em tecnologia de acionamento e fabricante principal de redutores de engrenagens, motores elétricos, acionamentos de frequência variável e soluções de controle de movimento para aplicações industriais. Nossa reputação é construída sobre mais do que produtos inovadores. Somos conhecidos por fornecer orientação técnica especializada, qualidade confiável e serviço ao cliente de classe mundial; apoiados por uma cultura que valoriza a integridade, colaboração e parcerias de longo prazo. Quem estamos procurando SEW-EURODRIVE EUA está buscando um profissional de vendas de alto desempenho que está motivado para ter sucesso e impulsionado por resultados. O candidato ideal é competitivo, responsável e prospera em alcançar seus objetivos de vendas. Este papel é perfeito para alguém que entende que ganhar em vendas significa mais do que atingir números; significa construir confiança, entregar valor e formar relacionamentos fortes. Você é empresarial e profissional, energizado por desafios e comprometido em representar uma marca de classe mundial com excelência. A oportunidade Estamos contratando um especialista em vendas distrital para apoiar nossa equipe de vendas do Centro-Oeste, cobrindo o território de Iowa. Neste papel, você vai: • Impulsionar o crescimento da receita promovendo e vendendo produtos e soluções SEW-EURODRIVE no seu território designado • Desenvolver e manter relacionamentos fortes com clientes e parceiros • Identificar oportunidades, fornecer soluções técnicas e comerciais e apoiar clientes durante todo o processo de vendas • Colaborar com equipes internas para garantir uma experiência excepcional do cliente RANGE DE PAGAMENTO: • $110.000-$140.000 Compensação Anual, que inclui: • Salário • Comissão Generosa (sem limite) sobre as vendas de produtos • Potencial de Bônus A compensação basear-se-á na experiência, nas competências e nas qualificações. Os candidatos com graus ou certificações relevantes adicionais e vasta experiência podem ser considerados para o fim mais elevado da faixa salarial. Por que SEW-EURODRIVE Na SEW-EURODRIVE, investimos em nosso povo tanto quanto investimos em nossa tecnologia. Oferecemos: • Um programa de compensação altamente competitivo • Prestações principais da indústria, incluindo um plano de reforma lucrativo de 401 k) • Um programa de reembolso do empréstimo estudantil • Desenvolvimento profissional contínuo e oportunidades claras de crescimento da carreira Não vendemos apenas produtos e soluções; desenvolvemos pessoas, construímos carreiras e criamos sucesso a longo prazo. Qualificações de Emprego • Deve estar localizado ou disposto a se mudar para Iowa, de preferência as áreas de Des Moines ou Cedar Rapids. • Deve ter experiência e/ou conhecimento de redutores de engrenagens, motores elétricos, acionamentos de frequência variável e controladores de movimento. • Deve ter uma carteira de motorista válida e registro de condução satisfatório para SEW-EURODRIVE ou de outra forma ser capaz de transportar-se de e para vários locais, incluindo instalações do cliente, para se envolver em diversas atividades comerciais. • Deve ser elegível e autorizado a trabalhar nos Estados Unidos em uma base indefinida contínua. • Deve ter excelentes habilidades organizacionais e de comunicação. • Deve ter fortes habilidades matemáticas e informáticas, incluindo aplicativos do Microsoft Office. • Deve ser capaz de viajar e visitar frequentemente os clientes. • Deve ser capaz de sentar, levantar e levantar com frequência e por longos períodos. • Prefere ter um diploma associado em engenharia, distribuição industrial ou outro campo relacionado. • Prefere ter dois anos de experiência em Vendas Exteriores ou quatro anos de experiência em Vendas Interiores. Tarefas • Gerar receitas e aumentar as vendas de todos os produtos SEW-EURODRIVE. • Desenvolver e nutrir relacionamentos com o pessoal em contas de clientes potenciais e atuais. • Realizar frequentemente chamadas de vendas para interação face a face do cliente. • Desenvolver e gerenciar estratégias de vendas e programas projetados para aumentar as vendas através de clientes novos e existentes. • Fornecer suporte técnico, de treinamento, promocional e de vendas para clientes diretos e indiretos, incluindo OEMs, Usuários, Distribuidores e Revendedores. • Compreender os principais mercados e indústrias. • Desenvolver e executar treinamento para os clientes conforme necessário. • Participar na formação prestada e realizar auto-formação para aumentar o conhecimento sobre produtos e indústrias. • Fornecer valor agregado aos clientes através do seu conhecimento, experiência e acompanhamento. • Qualificar e desenvolver vendas leva aos clientes. • Realizar viagens diárias dentro do território de vendas e realizar viagens noturnas conforme necessário. A frequência das viagens noturnas variará com base no tamanho do território. • Viajar para qualquer destino necessário para treinamento, feiras, reuniões de vendas, etc. • Esteja atento às necessidades dos clientes e ocasionalmente conduza negócios fora do horário normal, incluindo noites, fins de semana e feriados. • Use CRM para gerenciar a interação do cliente. Se você acredita que suas habilidades e drive excedem esses requisitos e está pronto para competir, crescer e ganhar com um líder global da indústria, nós convidamos você a explorar uma carreira com a SEW-EURODRIVE. Embora tenhamos descrito acima o que geralmente estamos procurando, estamos muito provavelmente faltando outros atributos e habilidades que podem torná-lo um grande ajuste! Por favor, conte-nos sobre suas outras habilidades e habilidades, aplicando e listando seus atributos adicionais. Um prémio de turno de 10% é pago para as posições de turno 2 e 3. SEW-EURODRIVE fornece um pacote de benefícios generoso para todos os funcionários em tempo integral. Estes benefícios começam no DIA UM! Não é exigido um prémio mensal para a cobertura do empregado: • Seguro médico - Inclui Medical, Dental, Visão, Áudio e Prescrição cobertura de medicamentos + $125 reembolso anual para a compra de vitaminas e minerais elegíveis • Seguro de vida no valor de 2,5 vezes salário base anual. Inclui morte acidental e desmembramento • Deficiência - Inclui tanto a deficiência de curto prazo como a deficiência de longo prazo • Conta de Gastos Flexíveis (FSA) para Cuidados Médicos e/ou Dependentes Disponível anualmente durante inscrições abertas • Avaliações oportunas com potencial para um aumento salarial • Férias pagas - 2 semanas de exercício de férias por ano para começar, que aumenta após cinco anos e dez anos de serviço • Pagamento de férias - Doze (12) feriados pagos por ano • Benefícios de Aposentadoria - Inclui 401 (k) com Contribuição de Compartilhamento de Lucro e 200% Companhia Match nos primeiros 3% que você adiar para sua conta 401K • Tempo adicional pago off (PTO) para posições horárias - Tempo não utilizado é pago anualmente • Licença parental paga - Para ajudar e apoiar novos pais com o equilíbrio entre trabalho e assuntos familiares • Serviços de Clínica Onsite - Serviços médicos On location por prestadores licenciados sem custo para os funcionários • Programas de Assistência à Educação - Reembolso de Empréstimos aos Estudantes / Opções de Assistência à Aula • Recursos de aconselhamento - Acesso fácil e conveniente aos serviços de aconselhamento profissional online • Wellness Resources - Utilizando um programa completo, interativo e personalizado de bem-estar com potencial para ganhar pontos para prêmios / cartões de presente • Uniformes/Subvenções - São previstas subvenções uniformes e/ou uniformes para as funções aplicáveis, com base nos requisitos de emprego • Safety Shoes - Um subsídio para a compra anual de sapatos de segurança aprovados OSHA, com base em requisitos de emprego • Programas de Assistência aos Funcionários - programa para ajudar os funcionários a navegar circunstâncias desafiadoras da vida Requisitos e responsabilidades adicionais seriam discutidos durante o processo de entrevista.
Ver o texto original em inglês
About the Role Who We Are SEW-EURODRIVE is a global leader in drive technology and a premier manufacturer of gear reducers, electric motors, variable frequency drives, and motion control solutions for industrial applications. Our reputation is built on more than innovative products. We are known for delivering expert technical guidance, dependable quality, and world-class customer service; backed by a culture that values integrity, collaboration, and long-term partnerships. Who We’re Looking For SEW-EURODRIVE USA is seeking a high-performing sales professional who is motivated to succeed and driven by results. The ideal candidate is competitive, accountable, and thrives in achieving their sales goals. This role is perfect for someone who understands that winning in sales means more than hitting numbers; it means building trust, delivering value, and forming strong relationships. You are business-minded and professional, energized by challenges, and committed to representing a world-class brand with excellence. The Opportunity We are hiring a District Sales Specialist to support our Midwest Sales Team , covering the Iowa territory . In this role, you will: • Drive revenue growth by promoting and selling SEW-EURODRIVE products and solutions within your assigned territory • Develop and maintain strong relationships with customers and partners • Identify opportunities, provide technical and commercial solutions, and support customers throughout the sales process • Collaborate with internal teams to ensure exceptional customer experience STARTING PAY RANGE: • $110,000-$140,000 Annual Compensation, which includes: • Salary • Generous (no cap) Commission on Product Sales • Bonus Potential Compensation will be based on experience, skills, and qualifications. Candidates with additional relevant degrees or certifications and extensive experience may be considered for the higher end of the salary range.  Why SEW-EURODRIVE At SEW-EURODRIVE, we invest in our people as much as we invest in our technology. We offer: • A highly competitive compensation program • Industry-leading benefits, including a lucrative 401(k) retirement plan • A student loan repayment program • Ongoing professional development and clear career growth opportunities We don’t just sell products and solutions; we develop people, build careers, and create long-term success. Job Qualifications • Must be located in or willing to relocate to Iowa, preferably the Des Moines or Cedar Rapids Areas.   • Must have experience with and/or knowledge of gear reducers, electric motors, variable frequency drives, and motion controllers. • Must have a valid Driver’s License and driving record satisfactory to SEW-EURODRIVE or otherwise be able to transport yourself to and from various locations, including customer facilities, to engage in diverse business activities. • Must be eligible and authorized to work in the United States on an ongoing indefinite basis. • Must have excellent organizational and communication skills. • Must have strong mathematical and computer skills, including Microsoft Office applications. • Must be able to travel and frequently visit customers. • Must be able to sit, stand, and lift frequently and for extended periods. • Prefer you have an associate degree in engineering, Industrial Distribution, or another related field. • Prefer you have two years of Outside Sales experience or four years of Inside Sales experience. Job Tasks • Generate revenue and increase sales of all SEW-EURODRIVE products. • Develop and nurture relationships with personnel at prospective and current customer accounts. • Frequently perform sales calls for face-to-face customer interaction. • Develop and manage sales strategies and programs designed to increase sales through new and existing customers. • Provide technical, training, promotional, and sales support to direct and indirect customers, including OEMs, Users, Distributors, and Resellers. • Understand major markets and industries. • Develop and perform training for customers as needed. • Attend training provided and perform self-training to increase product and industry knowledge. • Provide added value to customers through your knowledge, expertise, and follow-up. • Qualify and develop sales leads into customers. • Perform daily travel within the sales territory and perform overnight travel as needed. The frequency of overnight travel will vary based on the size of the territory. • Travel to any required destination for training, tradeshows, sales meetings, etc. • Be attentive to customer needs and occasionally conduct business outside of normal business hours, including evenings, weekends, and holidays. • Use CRM to manage customer interaction. If you believe your skills and drive exceed these requirements and are ready to compete, grow, and win with a global industry leader, we invite you to explore a career with SEW-EURODRIVE. Although we have described above what we are generally looking for, we are very likely missing other attributes and skills that may make you a great fit! Please tell us about your other skills and abilities by applying and listing your additional attributes. A 10% shift premium is paid for 2nd and 3rd shift positions. SEW-EURODRIVE provides a generous benefits package to all full time employee. These benefits start on DAY ONE! There is no monthly premium required for Employee's coverage: •    Medical Insurance - Includes Medical, Dental, Vision, Audio, and Prescription Drug coverage + $125 annual reimbursement for purchase of eligible vitamins & minerals •    Life Insurance worth 2.5 times annual base pay. Includes Accidental Death & Dismemberment •    Disability - Includes both Short Term Disability and Long Term Disability •    Flexible Spending Account (FSA) for Medical and/or Dependent Care Made available annually during open enrollment •    Timely Evaluations with potential for a pay increase •    Paid Vacation - 2-weeks of vacation accrual per year to start, which increases after five years and ten years of service •    Holiday Pay - Twelve (12) paid holidays per year •    Retirement Benefits - Includes 401(k) with Profit Sharing Contribution and 200% Company Match on the first 3% that you defer to your 401K account •    Additional Paid Time Off (PTO) for hourly positions - Unused time is paid out annually •    Paid Parental Leave - To assist and support new parents with balancing work and family matters •    Onsite Clinic Services - On location medical services by licensed providers at no cost to employees •    Education Assistance Programs - Student Loan Repayment / Tuition Assistance options •    Counseling Resources - Easy and convenient access to professional counseling services online •    Wellness Resources - Utilizing a comprehensive, interactive, and personalized wellness program with potential to earn points for awards / gift cards •    Uniforms/Subsidies - Uniform subsidies and/or uniforms are provided for applicable roles, based on job requirements •   Safety Shoes - A subsidy for the annual purchase of OSHA approved safety shoes, based on job requirements •    Employee Assistance Programs - program to help employees navigate challenging life circumstances Additional job requirements and responsibilities would be discussed during the interview process.
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