EB-3 SkilledEmpresa com aprovações comprovadas
REG. 3317841
Inspetor de 2º Turno - Portão 3
Rockwell Collins Inc.
✓ VERIFICADO · 13 green cards (PERM) aprovados nos últimos 12 mesesRegistros públicos do Departamento do Trabalho dos EUA (DOL).
- Local: MIDLAND MPC ~ 8801/8987 Macon Rd ~ BLDG MPC, GA
- Área: Produção & Manufatura
- Visto provável: EB-3 Skilled
- Vaga vista pela última vez em 20/07/2026
Inspetor de produção na Rockwell Collins Inc. na Geórgia; empresa com 34 processos PERM aprovados nos últimos 12 meses.
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Descrição da vaga
Tradução automática do anúncio original do empregador.
Data de publicação:
2026-06-25
País:
Estados Unidos da América
Localização:
US-GA-MIDLAND-MPC ~ 8801/8987 Macon Rd ~ BLDG MPC
Tipo de função da posição:
Presencial
Requisitos de cidadania dos EUA, pessoa dos EUA ou status de imigração:
A cidadania dos EUA é necessária, pois apenas cidadãos dos EUA estão autorizados a acessar informações sob este programa/contrato.
Tipo de credencial de segurança:
Nenhuma/Não necessária
Status da credencial de segurança:
Não necessária
Na RTX, a maior empresa de aeroespacial e defesa do mundo, 185.000 grandes mentes estão unidas por um propósito e inspiradas a fazer a diferença resolvendo os problemas mais complexos do mundo. Com nossos três negócios líderes de mercado, operações de classe mundial e investimentos em pesquisa e desenvolvimento, oferecemos capacidades e oportunidades que ninguém mais pode oferecer. Juntos, ultrapassamos os limites da ciência conhecida e encontramos novas maneiras de conectar e proteger nosso mundo.
A Pratt & Whitney é líder mundial no projeto, fabricação e manutenção de motores de aeronaves e sistemas de energia auxiliar e tem revolucionado o voo moderno há mais de 100 anos. Junte-se a nós e ajude a moldar o futuro da aeroespacial e defesa.
O que você fará
As funções principais desta posição são realizar processos avançados de inspeção no Columbus Engine Center. Será necessário dominar o uso de uma variedade de ferramentas e equipamentos de medição para realizar os processos de inspeção. Além disso, você deverá solucionar problemas no processo de fluxo de inspeção, usando uma variedade de técnicas de resolução de problemas. Excelentes habilidades interpessoais, de planejamento e organizacionais são necessárias para um ambiente orientado para o trabalho em equipe.
Responsabilidades
• Atua em uma capacidade de mentoria; compartilha abertamente habilidades e experiências com outros para altruisticamente desenvolver os membros da equipe
• Motivar e apoiar os outros para ajudar a equipe a alcançar o sucesso
• Exibir e manter um comportamento amigável e profissional enquanto desenvolve um relacionamento positivo com os membros da equipe
• Inspecionar peças antes dos processos de limpeza e NDT.
• Inspeção de bancada de peças após os processos de limpeza e NDT.
• Fornecer documentação completa e precisa para apoiar a montagem do motor.
• Cumprir as metas e objetivos de produção/inspeção da instalação. Completar e revisar a documentação técnica, incluindo Ajustes e Folgas, Relatório de Inspeção do Motor (EIR) e SAP.
• Completar e revisar a documentação do pacote do motor.
• Inserir e reconciliar o Relatório de Visita à Oficina de Motores (ESVR).
• Demonstrar compromisso com os programas de EH&S e melhoria contínua seguindo todas as políticas e procedimentos, completando todo o treinamento necessário e apoiando todas as atividades de comitê aplicáveis
• Boroscópio
• Sala de Registros
Qualificações que você deve ter
• Ensino médio completo ou GED
• Cidadania dos EUA necessária devido a contratos governamentais
• Licença A&P, Treinamento Militar, Treinamento Técnico ou Experiência em Inspeção de Motores a Jato
Qualificações que preferimos
• Licença A&P ou dois anos de experiência relevante preferencial.
• Experiência em revisão, inspeção e reparo de motores de turbina, preferencialmente em uma ou mais das seguintes disciplinas: Desmontagem, Inspeção, Montagem.
• Capacidade de identificar e resolver problemas de configuração e compatibilidade.
• CORE Basics e atividade CORE ativa preferencial (apenas candidatos internos)
• Proficiência em Microsoft Office e SAP
• Posição Sensível à Segurança da FAA
Saiba mais e inscreva-se agora
Certifique-se de que o tipo de função definido abaixo seja apropriado para suas necessidades antes de se inscrever para esta função. Esta posição é classificada como:
Presencial: Os funcionários que trabalham em funções presenciais trabalharão principalmente no local. Isso inclui todos os funcionários de produção e manutenção, pois eles são essenciais para o desenvolvimento de nossos produtos.
Como parte de nosso compromisso em manter um processo de contratação seguro, os candidatos podem ser solicitados a comparecer a etapas selecionadas do processo de entrevista pessoalmente em um de nossos locais de escritório, independentemente de a função ser designada como presencial, híbrida ou remota.
Os candidatos contratados podem ser elegíveis para benefícios, incluindo, mas não se limitando a, médico, odontológico, visão, seguro de vida, invalidez de curto prazo, invalidez de longo prazo, contribuição 401(k), contas de gastos flexíveis, horários de trabalho flexíveis, programa de assistência ao funcionário, Programa de Bolsas de Estudo para Funcionários, licença parental, folga remunerada e feriados. Os benefícios específicos dependem da unidade de negócios específica, bem como se a posição é coberta por um acordo de negociação coletiva.
Os candidatos contratados podem ser elegíveis para programas de remuneração de incentivo anual de curto e/ou longo prazo, dependendo do nível da posição e se ela é coberta por um acordo de negociação coletiva. Os pagamentos sob esses programas anuais não são garantidos e dependem de uma variedade de fatores, incluindo, mas não se limitando a, desempenho individual, desempenho da unidade de negócios e/ou desempenho da empresa.
Esta função é baseada nos EUA. Se o candidato selecionado residir em um território dos EUA, a estrutura salarial e os benefícios apropriados serão aplicados.
A RTX prevê que a janela de inscrição feche aproximadamente 40 dias a partir da data em que o aviso foi publicado. No entanto, fatores como fluxo de candidatos e necessidade comercial podem exigir que a RTX encurte ou estenda a janela de inscrição.
A RTX é um empregador de oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, idade, deficiência ou status de veterano, ou qualquer outra classe protegida estadual ou federal aplicável. A RTX oferece ação afirmativa no emprego para indivíduos qualificados com deficiência e veteranos protegidos em conformidade com a Seção 503 da Lei de Reabilitação e a Lei de Assistência ao Reajuste de Veteranos da Era do Vietnã.
Política de Privacidade e Termos:
Clique neste link para ler a Política e os Termos
Ver o texto original em inglês
Date Posted:
2026-06-25

 Country:
United States of America

 Location:
US-GA-MIDLAND-MPC ~ 8801/8987 Macon Rd ~ BLDG MPC

 Position Role Type:
Onsite

 U.S. Citizen, U.S. Person, or Immigration Status Requirements:
U.S. citizenship is required, as only U.S. citizens are authorized to access information under this program/contract.

 Security Clearance Type:
None/Not Required

 Security Clearance Status:
Not Required
At RTX, the world's largest aerospace and defense company, 185,000 great minds are united by purpose and inspired to make a difference solving the world’s most complex problems. With our three market leading businesses, world-class operations and investments in research and development, we offer capabilities and opportunity no one else can. Together, we push the boundaries of known science and find new ways to connect and protect our world.
Pratt & Whitney is a world leader in the design, manufacture and service of aircraft engines and auxiliary power systems and has been revolutionizing modern flight for over 100 years. Join us and help shape the future of aerospace and defense.
What You Will Do
The principle duties of this position are to perform advanced inspection processes at Columbus Engine Center. Mastering the use of a variety of tooling and measurement equipment to accomplish inspection processes will be required. In addition, you will be required to troubleshoot the inspection flow process, using a variety of problem solving techniques. Excellent interpersonal, planning and organizational skills are needed for a team oriented environment.
Responsibilities
• Acts in a mentoring capacity; openly shares skills and experiences with others to selflessly grow and develop team members
• Motivate and support others to help team achieve success
• Exhibit and maintain a friendly, professional demeanor while developing positive rapport with team members
• Inspect parts before the clean and NDT processes.
• Bench Inspection of parts after the clean and NDT processes.
• Provide complete and accurate documentation to support engine build.
• Meet production/inspection goals and objectives for the facility Complete and review Technical documentation including Fits and Clearances, Engine Inspection Report (EIR), and SAP.
• Complete and review engine package documentation.
• Enter and reconcile Engine Shop Visit Report (ESVR).
• Demonstrate commitment to the EH&S and continuous improvement programs by following all policies and procedures, completing all required training, and supporting all applicable committee activities
• Boroscope
• Records Room
Qualifications You Must Have
• High school graduate or GED
• U.S. Citizenship required due to government contracts
• A&P License, Military Training, Technical Training, or Jet Engine Inspection Experience
Qualifications We Prefer
• A&P License or two years relevant experience preferred.
• Turbine engine overhaul, inspection and repair experience, preferred in one or more of the following disciplines: Disassembly, Inspection, Assembly.
• Ability to identify and resolve configuration and compatibility issues.
• CORE Basics and active CORE activity preferred (internal candidates only)
• Proficiency in Microsoft Office and SAP
• FAA Safety Sensitive Position
Learn More & Apply Now
Please ensure the role type defined below is appropriate for your needs before applying to this role. This position is classified as:
Onsite: Employees who are working in Onsite roles will work primarily onsite. This includes all production and maintenance employees, as they are essential to the development of our products.
As part of our commitment to maintaining a secure hiring process, candidates may be asked to attend select steps of the interview process in-person at one of our office locations, regardless of whether the role is designated as on-site, hybrid or remote.
Hired applicants may be eligible for benefits, including but not limited to, medical, dental, vision, life insurance, short-term disability, long-term disability, 401(k) match, flexible spending accounts, flexible work schedules, employee assistance program, Employee Scholar Program, parental leave, paid time off, and holidays. Specific benefits are dependent upon the specific business unit as well as whether or not the position is covered by a collective-bargaining agreement.
Hired applicants may be eligible for annual short-term and/or long-term incentive compensation programs depending on the level of the position and whether or not it is covered by a collective-bargaining agreement. Payments under these annual programs are not guaranteed and are dependent upon a variety of factors including, but not limited to, individual performance, business unit performance, and/or the company’s performance.
This role is a U.S.-based role. If the successful candidate resides in a U.S. territory, the appropriate pay structure and benefits will apply.
RTX anticipates the application window closing approximately 40 days from the date the notice was posted. However, factors such as candidate flow and business necessity may require RTX to shorten or extend the application window.
RTX is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability or veteran status, or any other applicable state or federal protected class. RTX provides affirmative action in employment for qualified Individuals with a Disability and Protected Veterans in compliance with Section 503 of the Rehabilitation Act and the Vietnam Era Veterans’ Readjustment Assistance Act.
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