Membro da Equipe de Testes Mecânicos - 3º turno

Data de publicação: 2026-06-22 País: Estados Unidos da América Localização: US-GA-MIDLAND-MPC ~ 8801/8987 Macon Rd ~ BLDG MPC Tipo de função da posição: Presencial Requisitos de cidadania dos EUA, pessoa dos EUA ou status de imigração: A cidadania dos EUA é necessária, pois apenas cidadãos dos EUA estão autorizados a acessar informações sob este programa/contrato. Tipo de credencial de segurança: Nenhuma/Não necessária Status da credencial de segurança: Não necessária Na RTX, a maior empresa aeroespacial e de defesa do mundo, 185.000 grandes mentes estão unidas por um propósito e inspiradas a fazer a diferença resolvendo os problemas mais complexos do mundo. Com nossos três negócios líderes de mercado, operações de classe mundial e investimentos em pesquisa e desenvolvimento, oferecemos capacidades e oportunidades que ninguém mais pode oferecer. Juntos, ultrapassamos os limites da ciência conhecida e encontramos novas maneiras de conectar e proteger nosso mundo. A Pratt & Whitney é líder mundial no projeto, fabricação e serviço de motores de aeronaves e sistemas de energia auxiliar e vem revolucionando o voo moderno há mais de 100 anos. Junte-se a nós e ajude a moldar o futuro da indústria aeroespacial e de defesa. O que você fará: • Realizar testes de tração conforme o trabalho padrão • Receber e realizar inspeção/medições finais de espécimes de teste de tração • Revisar e relatar dados de tração • Fabricação de termopares • Realizar rondas diárias antes dos testes • Receber e inspecionar espécimes de teste quanto à precisão • Classificar prioridades conforme necessário • Cumprir todo o treinamento necessário, incluindo procedimentos de Qualidade, bem como Manuais MCL e Trabalho Padrão. • Registrar dados de teste no UGA (conforme necessário) • Manter os livros de registro necessários • Verificar/validar a precisão dos testes • Realizar 6s a cada turno • Envolver-se na otimização de processos para permitir o sucesso das metas de produção/qualidade, alcançando e mantendo a economia de custos • Concluir todo o treinamento dentro do tempo esperado • Esta é uma posição de terceiro turno Qualificações que você deve ter: • Diploma de ensino médio ou GED • Mais de 1 ano de experiência relevante, preferencialmente em produção industrial e/ou qualidade • Familiaridade com micrômetro, paquímetros, microscópios e outros equipamentos de medição. • A cidadania dos EUA é necessária, pois apenas cidadãos dos EUA estão autorizados a acessar informações sob este programa/contrato. • Deve estar disposto a trabalhar no turno agendado e pode precisar treinar em um turno alternativo. Horas extras podem ser necessárias. Qualificações que preferimos: • Um a três anos de experiência em ambiente de qualidade/fabricação aeroespacial. • Diploma técnico ou certificação é um diferencial • Proficiência em MS Word, MS Excel, MS PowerPoint e procedimentos de qualidade. • Compreensão dos requisitos do cliente interno e externo com alta atenção aos detalhes na resolução de descobertas. • Boas habilidades organizacionais. Saiba mais e inscreva-se agora! Certifique-se de que o tipo de função definido abaixo seja adequado às suas necessidades antes de se inscrever para esta função. Esta posição é classificada como: Presencial: Os funcionários que trabalham em funções presenciais trabalharão principalmente no local. Isso inclui todos os funcionários de produção e manutenção, pois eles são essenciais para o desenvolvimento de nossos produtos. Os candidatos aprenderão mais sobre o tipo de função e o status atual do local durante todo o processo de recrutamento. Para funções presenciais e híbridas, o deslocamento de e para o local designado é de responsabilidade pessoal do funcionário. Como parte de nosso compromisso em manter um processo de contratação seguro, os candidatos podem ser solicitados a comparecer a etapas selecionadas do processo de entrevista pessoalmente em um de nossos locais de escritório, independentemente de a função ser designada como presencial, híbrida ou remota. Os candidatos contratados podem ser elegíveis para benefícios, incluindo, mas não se limitando a, médico, odontológico, visão, seguro de vida, invalidez de curto prazo, invalidez de longo prazo, contribuição 401(k), contas de gastos flexíveis, horários de trabalho flexíveis, programa de assistência ao funcionário, Programa Employee Scholar, licença parental, folga remunerada e feriados. Os benefícios específicos dependem da unidade de negócios específica, bem como se a posição é coberta por um acordo de negociação coletiva. Os candidatos contratados podem ser elegíveis para programas de remuneração de incentivo anual de curto e/ou longo prazo, dependendo do nível da posição e se ela é coberta por um acordo de negociação coletiva. Os pagamentos sob esses programas anuais não são garantidos e dependem de uma variedade de fatores, incluindo, mas não se limitando a, desempenho individual, desempenho da unidade de negócios e/ou desempenho da empresa. Esta função é baseada nos EUA. Se o candidato selecionado residir em um território dos EUA, a estrutura de pagamento e os benefícios apropriados serão aplicados. A RTX prevê que a janela de inscrição feche aproximadamente 40 dias a partir da data em que o aviso foi publicado. No entanto, fatores como fluxo de candidatos e necessidade comercial podem exigir que a RTX encurte ou estenda a janela de inscrição. A RTX é um empregador de oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, idade, deficiência ou status de veterano, ou qualquer outra classe protegida estadual ou federal aplicável. A RTX oferece ação afirmativa no emprego para indivíduos qualificados com deficiência e veteranos protegidos em conformidade com a Seção 503 da Lei de Reabilitação e a Lei de Assistência ao Reajuste de Veteranos da Era do Vietnã. Política de Privacidade e Termos: Clique neste link para ler a Política e os Termos