Empresa com histórico de patrocínio no governo

REG. 5900808

Low Observable (LO) Design and Integration Engineer (Mid-Level or Senior)

Tapestry Solutions, Inc.

Vaga de Low Observable (LO) Design and Integration Engineer (Mid-Level or Senior) em USA - Berkeley, MO, na empresa Tapestry Solutions, Inc.. Vaga real, vista no anúncio oficial do empregador — o link pra aplicar e o contato ficam no portal (cadastro grátis).

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Descrição da vaga

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Baixo observador (LO) Engenheiro de Design e Integração (Mid-Level ou Senior) Empresa: A empresa Boeing A organização Boeing Defense, Space & Security (BDS) Phantom Works em St. Louis, Missouri , está buscando um engenheiro de design e integração Low Observable (LO) (Mid-Level ou Senior) para apoiar a integração do subsistema design, análise e propulsão do estudo das equações de Maxwell e sua aplicação na análise e design de dispositivos e sistemas como materiais, tratamentos e arquiteturas. O candidato ideal terá experiência prática com materiais e tecnologias eletromagnéticos (EM), demonstrou experiência em integrar soluções eletromagnéticas, e uma forte compreensão dos princípios eletromagnéticos (EM) que afetam uma série de sistemas e tecnologias de aeronaves, juntamente com experiência prática usando resolvedores eletromagnéticos computacionais (CEM) para projetar, prever e otimizar sistemas. Responsabilidades de posição: • Realizar atividades de projeto, análise e integração para eletromagnéticos (EM) • Use solucionadores eletromagnéticos computacionais (CEM) para modelar e analisar • Aplicar teoria eletromagnética para avaliar materiais, formas e características estruturais que afetam sistemas de aeronaves • Definir e executar planos de teste e atividades de validação (lab e range) para verificar o desempenho EM e apoiar a correlação entre simulação e medição • Colaborar com equipes multidisciplinares (estruturas, propulsão, materiais, teste de voo, engenharia de sistemas, produtividade) para garantir soluções integradas atender às necessidades de desempenho, fabricação e manutenção • Preparar documentação técnica, especificações, pacotes de design e apresentações para análise interna e de clientes Espera-se que esta posição seja 100% no local. O candidato selecionado será obrigado a trabalhar no local em Berkeley, MO. A viagem pode ser necessária até 10% do tempo; interna e/ou internacionalmente, dependendo das necessidades das empresas. Esta posição requer uma desobstrução de segurança de alto nível dos Estados Unidos. (Uma autorização de segurança dos EUA que tem estado ativa nos últimos 24 meses é considerada ativa). Bónus de assinatura potencial para candidatos externos elegíveis/qualificados. Qualificações Básicas (Competências e Experiências Obrigatórias): • Licenciatura em Engenharia (com foco em Engenharia Elétrica, Mecânica ou Aeronáutica), Ciência da Computação, Ciência dos Dados, Matemática, Física, Química ou qualificações equivalentes não-EUA directamente relacionadas com a declaração de trabalho • Nível 3 (Mid-Level): 5+ anos de experiência profissional relacionada e um grau de bacharelado ou uma combinação equivalente de experiência de trabalho relacionada e educação técnica • 3+ anos de experiência prática trabalhando com materiais e tecnologias de engenharia elétrica/eletromagnética Qualificações Preferenciais (Competências e Experiências Desejadas): • Nível 4 (senior) : 9 + anos de experiência profissional relacionada e um grau de bacharelado ou uma combinação equivalente de experiência profissional relacionada e ensino técnico • Compreensão dos princípios eletromagnéticos relevantes para sistemas de aeronaves • Experiência usando resolvedores eletromagnéticos computacionais (CEM) (SENTRI, XPATCH, CARLOS, HFSS, FEKO ou similares) para projetar, analisar e otimizar vários sistemas • Experiência com os fluxos de trabalho de previsão de RCS em plataforma completa e estudos comerciais multifísicos (eletromagnéticos + térmicos/estruturais) • Experiência correlacionando as previsões de CEM com dados de medição de laboratório e gama • Experiência com conceitos avançados de propulsão e desafios associados à LO • Familiaridade com o processamento de materiais, métodos de aplicação, durabilidade ambiental e impactos de reparo/manutenção de tratamentos LO • Experiência com ferramentas CAD e preparação de modelos para simulação eletromagnética • Fortes habilidades técnicas de comunicação, incluindo relatórios escritos e apresentações orais • Capacidade de trabalhar colaborativamente em equipes multifuncionais e gerenciar múltiplas tarefas para atender horários de programas Conflito de Interesses: Os candidatos bem-sucedidos para este trabalho devem satisfazer o processo de avaliação do Conflito de Interesses (COI). Local de Trabalho Livre de Drogas: Boeing é um local de trabalho livre de drogas onde candidatos e funcionários estão sujeitos a testes para maconha, cocaína, opioides, anfetaminas, PCP e álcool quando os critérios são cumpridos como descrito em nossas políticas. Total das Recompensas: Na Boeing, nos esforçamos para entregar um pacote Total Rewards que atrairá, envolverá e manterá o melhor talento. Os elementos do pacote Total Rewards incluem o salário base competitivo e oportunidades de compensação variáveis. A Boeing Company também oferece aos funcionários elegíveis uma oportunidade de se inscreverem em uma variedade de programas de benefícios, geralmente incluindo seguro de saúde, contas de gastos flexíveis, contas de poupança de saúde, planos de poupança de aposentadoria, programas de seguro de vida e invalidez, e uma série de programas que fornecem tanto tempo pago e não remunerado longe do trabalho. Os programas e opções específicos disponíveis para um determinado empregado podem variar dependendo dos fatores de elegibilidade, como localização geográfica, data de contratação e aplicabilidade de contratos coletivos. O pagamento baseia-se na experiência e qualificações do candidato, bem como considerações de mercado e negócios. O Boeing 401(k) ajuda você a economizar para o seu futuro, com contribuições da Boeing que podem ajudá-lo a aumentar suas economias de aposentadoria. Os nossos melhores benefícios de aposentadoria: • Melhor na classe 401 (k) plano: vamos combinar as suas contribuições dólar por dólar, até 10% do salário elegível com Imediato 100% vestindo • Empréstimo estudantil Match: O Boeing 401 (k) Empréstimo estudantil Match permite que os funcionários elegíveis inscritos nos EUA tenham seus pagamentos qualificados de dívida de empréstimo estudantil contados, juntamente com quaisquer contribuições elegíveis que eles façam, para efeitos de determinar a Companhia Match às contas Boeing 401 (k) dos funcionários. Intervalo de pagamento sumário (Mid-Level): $112,200 - $151,800 Intervalo de pagamento sumário (sênior): $136.850 - $185.150 Requisitos linguísticos: Não aplicável Educação: Licenciatura ou Equivalente Relocalização: Esta posição oferece deslocalização com base na elegibilidade dos candidatos. Requerimento de Controle de Exportação: Esta posição deve atender aos requisitos de conformidade do controle de exportação dos EUA. Para cumprir os requisitos de conformidade do controlo de exportação dos EUA, é necessária uma “pessoa dos EUA” conforme definida em 22 C.F.R. §120.62. “U.S. Pessoa” inclui U.S. Cidadão, EUA Nacional, residente permanente legal, refugiado, ou asylee. Sensível à segurança: Esta não é uma posição sensível à segurança. Depuração de segurança: Esta posição requer uma desobstrução de segurança dos Estados Unidos. (Uma autorização de segurança dos EUA que tem estado ativa nos últimos 24 meses é considerada ativa) Patrocínio Visa: O empregador não irá patrocinar os candidatos para o estatuto de visto de emprego. Programa Contingente Sobre o Prêmio A posição está subordinada ao prêmio do programa Shift: Shift 1 (Estados Unidos da América) Não se metam em fraudes de recrutamento! A única forma de se candidatar a um cargo na Boeing é através do nosso site de Carreiras. Saiba como se proteger contra fraudes de recrutamento - Recrutamento A Boeing é uma Empregadora de Igualdade de Oportunidades. As decisões de emprego são tomadas independentemente da raça, cor, religião, origem nacional, gênero, orientação sexual, identidade de gênero, idade, deficiência física ou mental, fatores genéticos, estado militar/veterano ou outras características protegidas por lei. EEO é a lei. Política da Boeing EEO Solicitar uma acomodação Privacidade do Requerente Boeing participa em E – Verificar • E-Verify (Português) • E-Verify (Espanhol) Declaração de Direito ao Trabalho • Direito ao Trabalho (Inglês) • Direito ao Trabalho (Espanhol)
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Low Observable (LO) Design and Integration Engineer (Mid-Level or Senior) Company: The Boeing Company The Boeing Defense, Space & Security (BDS) Phantom Works organization in St. Louis, Missouri , is seeking a Low Observable (LO) Design and Integration Engineer (Mid-Level or Senior) to support design, analysis, and propulsion subsystem integration of the study of Maxwell's equations and their application to the analysis and design of devices and systems like materials, treatments, and architectures. The ideal candidate will have hands-on experience with electromagnetic (EM) materials and technologies, demonstrated experience integrating electromagnetic solutions, and a strong understanding of electromagnetic (EM) principles affecting a number of aircraft systems and technologies, along with practical experience using computational electromagnetic (CEM) solvers to design, predict, and optimize systems. Position Responsibilities: • Perform design, analysis, and integration activities for electromagnetics (EM) • Use computational electromagnetic (CEM) solvers to model and analyze • Apply electromagnetic theory to assess materials, shapes, and structural features that affect aircraft systems • Define and execute test plans and validation activities (lab and range) to verify EM performance and support correlation between simulation and measurement • Collaborate with multidisciplinary teams (structures, propulsion, materials, flight test, systems engineering, producibility) to ensure integrated solutions meet performance, manufacturing, and maintainability needs • Prepare technical documentation, specifications, design packages, and presentations for internal and customer review This position is expected to be 100% onsite. The selected candidate will be required to work onsite at Berkeley, MO. Travel may be required up to 10% of the time; Domestically and/or internationally depending on business needs. This position requires an active U.S. Top-Secret Security Clearance (U.S. Citizenship Required). (A U.S. Security Clearance that has been active in the past 24 months is considered active). Potential signing bonus for eligible/qualified external candidates. Basic Qualifications (Required Skills and Experience): • Bachelor of Science degree in Engineering (with a focus in Electrical, Mechanical or Aeronautical), Computer Science, Data Science, Mathematics, Physics, Chemistry or non-US equivalent qualifications directly related to the work statement • Level 3 (Mid-Level): 5+ years of related work experience and a bachelor’s degree or an equivalent combination of related work experience and technical education • 3+ years of hands-on experience working with electrical/electromagnetic engineering materials and technologies Preferred Qualifications (Desired Skills and Experience): • Level 4 (Senior) : 9+ years of related work experience and a bachelor’s degree or an equivalent combination of related work experience and technical education • Understanding of electromagnetic principles relevant to aircraft systems • Experience using computational electromagnetic (CEM) solvers (SENTRI, XPATCH, CARLOS, HFSS, FEKO, or similar) to design, analyze, and optimize various systems • Experience with full-platform RCS prediction workflows and multi-physics (electromagnetics + thermal/structural) trade studies • Experience correlating CEM predictions with laboratory and range measurement data • Experience with advanced propulsion concepts and associated LO challenges • Familiarity with materials processing, application methods, environmental durability, and repair/maintenance impacts of LO treatments • Experience with CAD tools and model preparation for electromagnetic simulation • Strong technical communication skills, including written reports and oral presentations • Ability to work collaboratively in cross-functional teams and manage multiple tasks to meet program schedules Conflict of Interest: Successful candidates for this job must satisfy the Company’s Conflict of Interest (COI) assessment process. Drug Free Workplace: Boeing is a Drug Free Workplace where post offer applicants and employees are subject to testing for marijuana, cocaine, opioids, amphetamines, PCP, and alcohol when criteria is met as outlined in our policies. Total Rewards: At Boeing, we strive to deliver a Total Rewards package that will attract, engage and retain the top talent. Elements of the Total Rewards package include competitive base pay and variable compensation opportunities.  The Boeing Company also provides eligible employees with an opportunity to enroll in a variety of benefit programs, generally including health insurance, flexible spending accounts, health savings accounts, retirement savings plans, life and disability insurance programs, and a number of programs that provide for both paid and unpaid time away from work.  The specific programs and options available to any given employee may vary depending on eligibility factors such as geographic location, date of hire, and the applicability of collective bargaining agreements. Pay is based upon candidate experience and qualifications, as well as market and business considerations.  The Boeing 401(k) helps you save for your future, with contributions from Boeing that can help you grow your retirement savings. Our best-in-class retirement benefit features: • Best in class 401(k) plan: we'll match your contributions dollar for dollar, up to 10% of eligible pay with Immediate 100% vesting • Student Loan Match: The Boeing 401(k) Student Loan Match allows eligible enrolled U.S. employees to have their qualified student loan debt payments counted, along with any match-eligible contributions they make, for purposes of determining the Company Match to employees' Boeing 401(k) accounts.  Summary pay range (Mid-Level): $112,200 - $151,800 Summary pay range (Senior): $136,850 - $185,150 Language Requirements: Not Applicable Education: Bachelor's Degree or Equivalent Relocation: This position offers relocation based on candidate eligibility. Export Control Requirement: This position must meet U.S. export control compliance requirements. To meet U.S. export control compliance requirements, a “U.S. Person” as defined by 22 C.F.R. §120.62 is required. “U.S. Person” includes U.S. Citizen, U.S. National, lawful permanent resident, refugee, or asylee. Safety Sensitive: This is not a Safety Sensitive Position. Security Clearance: This position requires an active U.S. Top Secret Security Clearance (U.S. Citizenship Required). (A U.S. Security Clearance that has been active in the past 24 months is considered active) Visa Sponsorship: Employer will not sponsor applicants for employment visa status. Contingent Upon Award Program The position is contingent upon program award Shift: Shift 1 (United States of America) Stay safe from recruitment fraud! The only way to apply for a position at Boeing is via our Careers website. Learn how to protect yourself from recruitment fraud - Recruitment Fraud Warning Boeing is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national origin, gender, sexual orientation, gender identity, age, physical or mental disability, genetic factors, military/veteran status or other characteristics protected by law. EEO is the law Boeing EEO Policy Request an Accommodation Applicant Privacy Boeing Participates in E – Verify • E-Verify (English) • E-Verify (Spanish) Right to Work Statement • Right to Work (English) • Right to Work (Spanish)
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